貴港質(zhì)量管理工程師招聘 logo

貴港質(zhì)量管理工程師招聘

桂聘提供2025年4月貴港質(zhì)量管理工程師最新招聘,港北區(qū)1條,平均工資約為4796元,學(xué)歷要求不限最多,經(jīng)驗要求不限最多,更多質(zhì)量管理工程師質(zhì)量管理工程師it質(zhì)量管理工程師招聘,就上桂聘 guipin.com 篩選工作

QMS體系工程師

7000-12000元
貴港-港北區(qū) 1人 紙業(yè) 瀏覽:77
2025-04-20
1.建立、完善公司質(zhì)量管理體系,并負責(zé)公司質(zhì)量管理體系的推進、實施以及對體系運行情況的監(jiān)控。
2.負責(zé)公司質(zhì)量管理體系認證與評審的準備、協(xié)調(diào)和聯(lián)絡(luò)工作,并做好體系維護工作。
3.負責(zé)按照管理體系標準要求結(jié)合公司現(xiàn)狀建立文件化的管理體系。
4.督促和指導(dǎo)公司各部門貫徹執(zhí)行質(zhì)量體系文件,并檢查其執(zhí)行情況。
5.組織各部門質(zhì)量管理體系培訓(xùn)工作。
任職要求:
1.質(zhì)量工程技術(shù)類專業(yè);
2.連續(xù)從事質(zhì)量管理工作、體系認證工作、標準化工作連續(xù)三年以上;
3.熟練掌握ISO9000、14001、22000等標準體系,并有實戰(zhàn)經(jīng)驗;
4.具備較強的溝通表達能力、語言文字表達能力;
5.具備較強邏輯思維、學(xué)習(xí)能力、管理思想、管理理念。
企業(yè)福利
1.薪資福利
①入職即購買五險
②享受國家法定節(jié)假日
③完善的薪資管理、核算體系
④可享受企業(yè)利潤分配(相當于月收入的0--5倍,根據(jù)部門工作業(yè)績、崗位工作業(yè)績、團隊合作、個人貢獻力、個人潛能等綜合評估后確定倍數(shù))
2.職業(yè)發(fā)展
①良好的工作、學(xué)習(xí)環(huán)境和晉升空間
②員工每年至少一次綜合勝任力評估,根據(jù)評估結(jié)果給予明確的職業(yè)發(fā)展規(guī)劃
3.生活配置
①包吃:每日三餐,正餐三菜一湯,節(jié)假日加餐
②包住:宿舍配備空調(diào)、衣柜、桌椅、熱水供應(yīng)
③出行:公司配有通勤車及定制公交接送上下班(目前僅限行政班人員,固定站點:觀天下、萬達廣場)
④體檢:每年組織一次健康體檢
⑤設(shè)施:園區(qū)內(nèi)WIFI全面覆蓋,配套健康運動場地和設(shè)施
上班時間:
周一至周五:8:30-12:00,14:00-17:30
周六:8:30-12:00,14:00-15:30
約 1 個崗位
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貴港質(zhì)量管理/測試工程師招聘工資

薪酬區(qū)間: 2K - 10K,最多人拿:4K,最多人拿:5K
  • 6.3%
    2K
  • 12.5%
    3K
  • 28.1%
    4K
  • 28.1%
    5K
  • 15.6%
    6K-8K
  • 6.3%
    8K-1W
  • 3.1%
    1W以上

學(xué)歷要求分析

  • 不限學(xué)歷
    96.9%
  • 本科
    3.1%
貴港質(zhì)量管理/測試工程師招聘需要什么學(xué)歷?不限學(xué)歷占96.9%,本科占3.1%。

經(jīng)驗要求分析

  • 不限經(jīng)驗
    100%
貴港質(zhì)量管理/測試工程師招聘需要什么經(jīng)驗?不限經(jīng)驗占100%。
企業(yè)服務(wù)
費用標準
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