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貴港質(zhì)量總監(jiān)招聘

桂聘提供2025年9月貴港質(zhì)量總監(jiān)最新招聘，覃塘區(qū)3條港北區(qū)1條，平均工資約為5348元，學(xué)歷要求不限最多，經(jīng)驗要求不限最多，更多質(zhì)量總監(jiān)質(zhì)量總監(jiān)質(zhì)量招聘，就上桂聘 guipin.com 篩選工作
1.崗位說明
副總監(jiān)督評估師按照總監(jiān)督評估師的授權(quán)開展監(jiān)督工作。參與編制監(jiān)督評估大綱，負(fù)責(zé)編制監(jiān)督評估實施細(xì)則、實施計劃；組織編制并審查監(jiān)督評估專題報告、監(jiān)督評估月報、年報、階段性監(jiān)督評估工作報告、監(jiān)督評估通知（建議）書等；組織移民搬遷進(jìn)度、移民安置質(zhì)量、移民資金的撥付與使用以及移民生活水平恢復(fù)情況的階段性監(jiān)督評估工作。
2.崗位要求
1) 全日制本科及以上學(xué)歷，水利水電工程、土木工程、農(nóng)業(yè)工程、工程造價等相關(guān)專業(yè)；
2) 原則上年齡50周歲以下；從事大中型水利水電工程相關(guān)工作滿5年，高級職稱以上；
3) 具有大中型水利水電工程移民監(jiān)督評估副總監(jiān)（總監(jiān)代表、現(xiàn)場負(fù)責(zé)人）經(jīng)歷或相關(guān)工作經(jīng)驗（水利水電工程監(jiān)理、移民規(guī)劃設(shè)計、后期扶持），須具有水利工程專業(yè)監(jiān)理工程師證書，具有注冊咨詢工程師資格證書、注冊土木工程師資格證書者優(yōu)先；
4) 具有良好的團隊合作意識和組織溝通能力，富有協(xié)作精神，有較好的語言和文字表達(dá)及寫作能力，工作踏實認(rèn)真，責(zé)任心強，善于學(xué)習(xí)，積極進(jìn)取，具備良好的職業(yè)道德素質(zhì)與高度的敬業(yè)精神。
5）應(yīng)聘人員應(yīng)身心健康，身體符合野外工作條件。
3.薪酬福利
薪酬包括工資、績效獎金,此外我們還提供完善的福利體系，包括但不限于五險一金、帶薪年假、食宿全包、節(jié)日福利、員工培訓(xùn)、定期體檢等。
4.工作地點：公司根據(jù)工作需要安排項目部。
貴港-覃塘區(qū) 1人 投遞:1人 瀏覽:18
2025-09-09
韓星
1、參與編制監(jiān)理大綱、監(jiān)理規(guī)劃，負(fù)責(zé)編制本專業(yè)監(jiān)理實施細(xì)則；
2、審查施工單位提交的涉及本專業(yè)的報審文件，并向總監(jiān)理工程師報告；
3、參與審核分包單位資格；
4、指導(dǎo)、檢查監(jiān)理員工作，定期向總監(jiān)報告本專業(yè)監(jiān)理工作實施情況；
5、檢查進(jìn)場的工程材料、構(gòu)配件、設(shè)備的質(zhì)量；
6、驗收檢驗批、隱蔽工程、分項工程，參與驗收分部工程；
7、處置發(fā)現(xiàn)的質(zhì)量問題和安全事故隱患；
8、進(jìn)行工程計量；
9、參與工程變更的審查和處理；
10、編寫監(jiān)理日志，參與編寫監(jiān)理月報；
11、收集、匯總、參與整理監(jiān)理文件資料；
12、參與工程竣工預(yù)驗收和竣工驗收；
13、完成部門和總監(jiān)理工程師交辦的其他工作。
2025-09-09
丘云雲(yún)
設(shè)計部經(jīng)理崗位職責(zé)： 1、組建設(shè)計師團隊，負(fù)責(zé)設(shè)計師的專業(yè)培訓(xùn)，提高設(shè)計師設(shè)計，談單的綜合能力，指導(dǎo)設(shè)計師進(jìn)行洽談?wù)勁?，審核設(shè)計師的設(shè)計方案；
2、負(fù)責(zé)與銷售部的對接，合理分配訂單資源，并及時跟進(jìn)訂單轉(zhuǎn)合同的記錄；
3、負(fù)責(zé)組織部門早會、夕會，從數(shù)據(jù)入手，分析點評設(shè)計師的每日工作，并形成日報表；
4、負(fù)責(zé)回訪設(shè)計師洽談中的客戶，把握設(shè)計師的洽談流程的關(guān)鍵點，促進(jìn)設(shè)計師及時簽單；
5、負(fù)責(zé)設(shè)計師的思想與情緒管理，用恰當(dāng)?shù)姆椒?、凝聚團隊，提升團隊?wèi)?zhàn)斗力。
6、對接杭州總部的設(shè)計部總監(jiān)事宜
任職要求：
1、室內(nèi)設(shè)計、裝潢裝飾等相關(guān)專業(yè)，?？萍耙陨蠈W(xué)歷；
2、6年以上家裝設(shè)計經(jīng)驗，至少2年以上設(shè)計團隊管理經(jīng)驗，帶領(lǐng)過設(shè)計團隊，擅長發(fā)揮團隊管理能力，提高整體團隊的工作效率和質(zhì)量；
3、較強的團隊、項目管理能力及跨部門溝通協(xié)調(diào)能力；
4、工作責(zé)任心、執(zhí)行力及抗壓能力較強。
2025-09-09
韓星
1、參與編制監(jiān)理大綱、監(jiān)理規(guī)劃，負(fù)責(zé)編制本專業(yè)監(jiān)理實施細(xì)則； 2、審查施工單位提交的涉及本專業(yè)的報審文件，并向總監(jiān)理工程師報告； 3、參與審核分包單位資格； 4、指導(dǎo)、檢查監(jiān)理員工作，定期向總監(jiān)報告本專業(yè)監(jiān)理工作實施情況 …… ； 5、檢查進(jìn)場的工程材料、構(gòu)配件、設(shè)備的質(zhì)量； 6、驗收檢驗批、隱蔽工程、分項工程，參與驗收分部工程； 7、處置發(fā)現(xiàn)的質(zhì)量問題和安全事故隱患； 8、進(jìn)行工程計量； 9、參與工程變更的審查和處理

質(zhì)量管理/測試

10000-15000元
貴港-覃塘區(qū) 1人 瀏覽:14
2025-09-01
黃仲斌
1、質(zhì)量管理體系文件日常管理及運行維護(hù)。 2、協(xié)助配合完成公司內(nèi)外部審計，完成客戶審計缺陷整改。 3、監(jiān)控相關(guān)部門質(zhì)量運行情況，協(xié)助溝通處理偏差、變更等。 4、負(fù)責(zé)發(fā)貨流程的監(jiān)控及相關(guān)記錄。 …… 7、有藥廠相關(guān)3年或以上工作經(jīng)驗、有良好的英語基礎(chǔ)的優(yōu)先考慮. 8.招聘質(zhì)量總監(jiān)
約 5 個崗位

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貴港質(zhì)量管理/測試工程師招聘工資

薪酬區(qū)間: 2K - 18K，最多人拿：5K
  • 3%
    2K
  • 15.2%
    3K
  • 21.2%
    4K
  • 27.3%
    5K
  • 21.2%
    6K-8K
  • 6.1%
    8K-1W
  • 6.1%
    1W以上

學(xué)歷要求分析

  • 不限學(xué)歷
    97%
  • 本科
    3%
貴港質(zhì)量管理/測試工程師招聘需要什么學(xué)歷？不限學(xué)歷占97%，本科占3%。

經(jīng)驗要求分析

  • 不限經(jīng)驗
    100%
貴港質(zhì)量管理/測試工程師招聘需要什么經(jīng)驗？不限經(jīng)驗占100%。

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  • 貴港法益網(wǎng)法律咨詢有限公司
    一般項目：法律咨詢（不含依法須律師事務(wù)所執(zhí)業(yè)許可的業(yè)務(wù)）;信息咨詢服務(wù)（不含許可類信息咨詢服務(wù)）;軟件開發(fā);技術(shù)服務(wù)、技術(shù)開發(fā)、技術(shù)咨詢、技術(shù)交流、技術(shù)轉(zhuǎn)讓、技術(shù)推廣;廣告設(shè)計、代理;企業(yè)管理咨詢;商務(wù)代理代辦服務(wù)。（除依法須經(jīng)批準(zhǔn)的項目外，憑營業(yè)執(zhí)照依法自主開展經(jīng)營活動）
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  • 貴港市恒科房產(chǎn)經(jīng)紀(jì)有限公司
    一般項目：房地產(chǎn)經(jīng)紀(jì)；房地產(chǎn)咨詢；非居住房地產(chǎn)租賃；住房租賃；會議及展覽服務(wù)；市場營銷策劃；信息咨詢服務(wù)（不含許可類信息咨詢服務(wù)）（除依法須經(jīng)批準(zhǔn)的項目外，憑營業(yè)執(zhí)照依法自主開展經(jīng)營活動）
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    房地產(chǎn)開發(fā)與經(jīng)營、物業(yè)管理、房屋租賃。（依法須經(jīng)批準(zhǔn)的項目，經(jīng)相關(guān)部門批準(zhǔn)后方可開展經(jīng)營活動。）
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    房地產(chǎn)開發(fā)與經(jīng)營（取得房地產(chǎn)資質(zhì)證書后方可按資質(zhì)等級開展經(jīng)營）。（依法須經(jīng)批準(zhǔn)的項目，經(jīng)相關(guān)部門批準(zhǔn)后方可開展經(jīng)營活動。）
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