您目前所在: 桂聘 > 貴港招聘  > 貴港主管招聘
貴港主管招聘 logo

貴港主管招聘

桂聘提供2025年7月貴港主管最新招聘,港北區(qū)97條桂平市32條,平均工資約為5158元,學(xué)歷要求不限最多,經(jīng)驗(yàn)要求不限最多,有五險(xiǎn)等,更多主管安全主管主管招聘,就上桂聘 guipin.com 篩選工作
2025-07-07
張小梅
熟悉地產(chǎn),行證管理,人事工作,招募及管理
2025-07-07
施偉健
崗位職責(zé):
1、意向客戶約回公司;
2、監(jiān)督安排家裝顧問(wèn)的日常工作,培訓(xùn)、管理家裝顧問(wèn);
3、統(tǒng)計(jì)分析每周、每月家裝顧問(wèn)數(shù)據(jù);
4、制定部門周計(jì)劃、月計(jì)劃,季度計(jì)劃。
任職資格:
1、有一定的家裝基礎(chǔ)知識(shí),有管理經(jīng)驗(yàn);
2、有培訓(xùn)能力、數(shù)據(jù)分析能力、有組織策劃能力。
公司福利:享受法定節(jié)假日等各類假期+節(jié)假日補(bǔ)貼、禮品+每年國(guó)內(nèi)外旅
游+年假+每月員工生日會(huì)+團(tuán)建聚餐!
2025-07-07
李紅梅
【上班時(shí)間】上午8:30~12:00下午2:00~6:00
【上班地點(diǎn)】港北區(qū) 天悅?cè)A庭(荷城路北)
【工作要求】年齡18歲以上
【工作待遇】:基本工資5000
無(wú)責(zé)底薪2200(含考核700)+提成40%
+開單獎(jiǎng)+超額獎(jiǎng)+冠軍獎(jiǎng)+年底分紅+分股
職業(yè)生涯規(guī)劃:
總經(jīng)理:
業(yè)務(wù)部:
實(shí)習(xí)置業(yè)顧問(wèn)——置業(yè)顧問(wèn)——高級(jí)
置業(yè)顧問(wèn)——儲(chǔ)備經(jīng)理——經(jīng)理——店長(zhǎng)——銷售總監(jiān)——分公司總經(jīng)理
行政部門:
實(shí)習(xí)專員——專員——主管——代理經(jīng)理——行政經(jīng)理——代理總監(jiān)——行政總監(jiān)
財(cái)務(wù)部:
實(shí)習(xí)專員——專員——主管——代理經(jīng)理——財(cái)務(wù)經(jīng)理——代理總監(jiān)——財(cái)務(wù)總監(jiān)
培訓(xùn)部:
DJ——主持人——實(shí)習(xí)講師——銅牌講師——金牌講師——授課講師——首席講師
貴港-覃塘區(qū) 1人 瀏覽:10
2025-07-07
袁雪雄
品德良好,抗壓力強(qiáng) 公司日常財(cái)務(wù)管理
2025-07-07
張小梅
1.利用各種招聘渠道發(fā)布招聘廣告,滿足公司各部門的用人需求; 2.積極篩選符合我公司條件的求職者,主動(dòng)打電話聯(lián)系,促進(jìn)面試; 3.執(zhí)行招聘,甄選,面試,報(bào)到等相關(guān)工作; 4.求職者,登記,跟蹤,,回訪,數(shù)據(jù),報(bào)表整理等; 5.勞動(dòng)合同簽訂與管理,員工檔案管理.; 6.其他行政人事日常工作。

電子廠直招普工

3000-6500元
貴港-平南縣 1人 電子 投遞:2人 瀏覽:84
2025-07-07
董文明
按照主管要求,按時(shí)按量完成生產(chǎn)任務(wù),完成當(dāng)日當(dāng)月生產(chǎn)任務(wù)
2025-07-07
李紅梅
+年底分紅+分股 職業(yè)生涯規(guī)劃: 總經(jīng)理: 業(yè)務(wù)部: 實(shí)習(xí)置業(yè)顧問(wèn)——置業(yè)顧問(wèn)——高級(jí) 置業(yè)顧問(wèn)——儲(chǔ)備經(jīng)理——經(jīng)理——店長(zhǎng)——銷售總監(jiān)——分公司總經(jīng)理 行政部門: 實(shí)習(xí)專員——專員——主管 …… ——代理經(jīng)理——行政經(jīng)理——代理總監(jiān)——行政總監(jiān) 財(cái)務(wù)部: 實(shí)習(xí)專員——專員——主管——代理經(jīng)理——財(cái)務(wù)經(jīng)理——代理總監(jiān)——財(cái)務(wù)總監(jiān) 培訓(xùn)部: DJ——主持人——實(shí)習(xí)講師——銅牌講師——金牌講師
2025-07-07
李紅梅
+年底分紅+分股 職業(yè)生涯規(guī)劃: 總經(jīng)理: 業(yè)務(wù)部: 實(shí)習(xí)置業(yè)顧問(wèn)——置業(yè)顧問(wèn)——高級(jí) 置業(yè)顧問(wèn)——儲(chǔ)備經(jīng)理——經(jīng)理——店長(zhǎng)——銷售總監(jiān)——分公司總經(jīng)理 行政部門: 實(shí)習(xí)專員——專員——主管 …… ——代理經(jīng)理——行政經(jīng)理——代理總監(jiān)——行政總監(jiān) 財(cái)務(wù)部: 實(shí)習(xí)專員——專員——主管——代理經(jīng)理——財(cái)務(wù)經(jīng)理——代理總監(jiān)——財(cái)務(wù)總監(jiān) 培訓(xùn)部: DJ——主持人——實(shí)習(xí)講師——銅牌講師——金牌講師
貴港-港北區(qū)-貴港新城吾悅廣場(chǎng) 1人 房地產(chǎn) 商場(chǎng) 瀏覽:108
2025-07-07
韋女士
崗位職責(zé): 1、每日巡場(chǎng),負(fù)責(zé)檢查公共設(shè)施、清潔、綠化、保安存在的問(wèn)題,及商戶經(jīng)營(yíng)情況,發(fā)現(xiàn)問(wèn)題及時(shí)處理,記錄在案并向主管匯報(bào); 2、負(fù)責(zé)對(duì)商戶經(jīng)營(yíng)貨物的陳列、經(jīng)營(yíng)品種、營(yíng)業(yè)員管理提出建議; 3、落實(shí)銷售計(jì)劃
2025-07-07
廖貴再
任職要求: 1.3年以上的工作經(jīng)驗(yàn) 2.客戶維護(hù)與設(shè)計(jì)師對(duì)接工作 3.老板交代的其他事項(xiàng) 4.抗壓能力強(qiáng)

消防中控員

4000-6000元
貴港-港北區(qū)-貴港新城吾悅廣場(chǎng) 1人 房地產(chǎn) 商場(chǎng) 瀏覽:352
2025-07-07
韋女士
確保建筑消防設(shè)施各系統(tǒng)正常運(yùn)行; 4負(fù)責(zé)消控中心消防設(shè)施日常的除塵保養(yǎng)和維護(hù); 5、負(fù)責(zé)系統(tǒng)運(yùn)行、控制器日檢、巡檢情況的記錄; 6、發(fā)生火災(zāi)時(shí),負(fù)責(zé)報(bào)警、啟動(dòng)相關(guān)消防聯(lián)動(dòng)設(shè)備、組織人員疏散,并上報(bào)相關(guān)主管領(lǐng)導(dǎo)
會(huì)計(jì)職位描述 1、會(huì)計(jì)相關(guān)專業(yè),本科以上學(xué)歷;年齡25-45歲; 2、5年以上工作經(jīng)驗(yàn),具備全面的財(cái)務(wù)專業(yè)知識(shí),熟悉會(huì)計(jì)準(zhǔn)則,熟悉國(guó)家財(cái)稅法律規(guī)范。有一般納稅人企業(yè)工作經(jīng)驗(yàn)。 3、認(rèn)真細(xì)致,愛(ài)崗敬業(yè),吃苦耐勞,具有良好的職業(yè)操守;嚴(yán)謹(jǐn)?shù)墓ぷ髯黠L(fēng)。 4、思維敏捷,接受能力強(qiáng),能獨(dú)立思考,善于總結(jié)工作經(jīng)驗(yàn);具備一定的組織,管理,協(xié)調(diào),溝通能力。 5、熟練應(yīng)用財(cái)務(wù)軟件及Office辦公軟件,對(duì)財(cái)務(wù)系統(tǒng)有實(shí)際操作者。 6、有會(huì)計(jì)資格證,有建筑工程會(huì)計(jì)工作經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先。 五險(xiǎn) 節(jié)日福利 包吃包住 我公司距離市中心大約13公里,公司有17路公車專線直達(dá)公司樓下。 非誠(chéng)勿擾。
2025-07-07
曹先生
任職要求: 1、學(xué)歷不限、只看能力 2、具有家裝、工裝公司管理等相關(guān)專業(yè)知識(shí)。 3、5年以上相關(guān)工作經(jīng)歷。 4、了解裝修材料、熟知施工工藝操作流程及施工工藝標(biāo)準(zhǔn)。 5、執(zhí)行力強(qiáng),為人正直,責(zé)任心強(qiáng),具有吃苦耐勞的精神。 6、有園林工作經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先
職責(zé)描述: 1. 起草、審查和修改公司各類法律文書及合同; 2. 負(fù)責(zé)處理公司與其他法人或自然人的法律糾紛,了解、收集及整理公司需要進(jìn)行訴訟的具體情況,匯總訴訟資料,經(jīng)相關(guān)領(lǐng)導(dǎo)批準(zhǔn)后,依據(jù)法律進(jìn)行處理,整理、記錄、總結(jié)、上報(bào)每次法律糾紛的過(guò)程、內(nèi)容,做到件件糾紛有檔; 3. 為公司的經(jīng)營(yíng)管理和決策提供法律支持,負(fù)責(zé)公司經(jīng)濟(jì)合同的談判、起草、修改、審查及公證等非訴訟法律事務(wù),對(duì)公司的經(jīng)營(yíng)管理決策提供法律意見(jiàn); 4. 為公司制定規(guī)章制度及開展各項(xiàng)活動(dòng)提供法律支持,參與起草、審核公司重要規(guī)章制度,保證各項(xiàng)制度有法可依,對(duì)公司的各項(xiàng)活動(dòng)提供法律支持; 5. 負(fù)責(zé)外部法律服務(wù)機(jī)構(gòu)的對(duì)口聯(lián)絡(luò); ...
貴港-港北區(qū)-貴港新城吾悅廣場(chǎng) 1人 房地產(chǎn) 商場(chǎng) 投遞:1人 瀏覽:53
2025-07-07
韋女士
崗位職責(zé): 1.負(fù)責(zé)地方商管公司VI系統(tǒng)的實(shí)施和維護(hù),并接受商管總部和品牌客服中心的監(jiān)督檢查。 2.季節(jié)性美陳的方案提報(bào)和招投標(biāo)工作的開展及現(xiàn)場(chǎng)布置的管控;負(fù)責(zé)每日巡檢并落實(shí)整改。 3.負(fù)責(zé)項(xiàng)目環(huán)境美化和美陳布置方案及調(diào)整方案的提報(bào)與執(zhí)行。 4.負(fù)責(zé)地方商管公司運(yùn)營(yíng)所需物料(招商手冊(cè)、導(dǎo)購(gòu)手冊(cè)、VIP手冊(cè)、報(bào)紙廣告等)設(shè)計(jì)、提報(bào)與制作。 5.負(fù)責(zé)項(xiàng)目指示系統(tǒng)和各類廣告設(shè)施的管理、維護(hù)和調(diào)整。 6.負(fù)責(zé)公司所需的各類平面設(shè)計(jì)、POP設(shè)計(jì)及其它設(shè)計(jì)工作。 7.根據(jù)企劃推廣活動(dòng)的需求,負(fù)責(zé)活動(dòng)現(xiàn)場(chǎng)的氛圍裝飾布置和道具制作。 8.合理考察、選用美陳、制作類合作單位,考評(píng)合作單位的工作業(yè)...

貴港相關(guān)熱門崗位

安全主管主管it主管保險(xiǎn)銷售主管銷售主管保險(xiǎn)業(yè)務(wù)主管銷售主管/業(yè)務(wù)主管業(yè)務(wù)主管it主管/經(jīng)理主管(經(jīng)理)經(jīng)理/主管公司主管財(cái)務(wù)經(jīng)理主管安全管理主管it專員/主管高級(jí)主管專員/主管主管/專員儲(chǔ)備主管分公司主管經(jīng)理/主管/專員客戶主管置業(yè)顧問(wèn)主管客服部主管客服主管/客服經(jīng)理移動(dòng)客服主管服務(wù)主管維護(hù)主管活動(dòng)主管薪資主管產(chǎn)品主管市場(chǎng)主管綜合主管業(yè)務(wù)管理主管市場(chǎng)營(yíng)銷主管營(yíng)銷主管營(yíng)銷部主管安全生產(chǎn)主管客戶管理主管經(jīng)理專員薪資績(jī)效薪酬績(jī)效管理薪酬管理社保專員薪酬績(jī)效專員薪酬績(jī)效績(jī)效主管薪資經(jīng)理薪酬績(jī)效主管績(jī)效管理主管薪酬績(jī)效經(jīng)理薪酬績(jī)效經(jīng)理/主管薪酬主管薪酬經(jīng)理績(jī)效經(jīng)理培訓(xùn)績(jī)效主管績(jī)效管理經(jīng)理薪酬績(jī)效專員/主管薪酬高級(jí)經(jīng)理組織績(jī)效主管薪酬總監(jiān)高級(jí)績(jī)效經(jīng)理組織績(jī)效經(jīng)理薪資績(jī)效經(jīng)理薪酬主管/經(jīng)理績(jī)效主管/經(jīng)理考核員薪資專員薪酬崗績(jī)效總監(jiān)薪酬實(shí)習(xí)生績(jī)效經(jīng)理/主管績(jī)效助理績(jī)效管理崗
用APP更方便
掃碼下載桂聘APP
在線聊,入職快

貴港薪酬績(jī)效招聘工資

薪酬區(qū)間: 2K - 12K,最多人拿:4K
  • 4.8%
    2K
  • 15.9%
    3K
  • 27%
    4K
  • 20.6%
    5K
  • 17.5%
    6K-8K
  • 4.8%
    8K-1W
  • 9.5%
    1W以上

學(xué)歷要求分析

  • 不限學(xué)歷
    100%
貴港薪酬績(jī)效招聘需要什么學(xué)歷?不限學(xué)歷占100%。

經(jīng)驗(yàn)要求分析

  • 不限經(jīng)驗(yàn)
    100%
貴港薪酬績(jī)效招聘需要什么經(jīng)驗(yàn)?不限經(jīng)驗(yàn)占100%。
企業(yè)服務(wù)
費(fèi)用標(biāo)準(zhǔn)
商務(wù)合作
聯(lián)系我們
用戶幫助
用戶協(xié)議
隱私政策
聯(lián)系方式
在線客服:800019119
客服電話:07733679588
客服郵箱:guipin@vip.qq.com / guipin@21cn.com
桂聘APP客戶端
與HR在線聊,入職更快
掃碼下載APP