職位描述

門店店長,帶領(lǐng)同事創(chuàng)造高收益 

上班地點

工作地址: 貴港市港北區(qū)仙衣路1500號萬達廣場室內(nèi)步行街1F層1051號商鋪 查看上班路線

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途虎店長
8000-10000元
貴港-港北區(qū)
1、品行端正,有汽修服務(wù)行業(yè)門店管理經(jīng)驗、執(zhí)行力強、服務(wù)意識好 2、善于學(xué)習(xí),經(jīng)營思路清晰、溝通能力好、有一定的帶教能力 3、負(fù)責(zé)門店總業(yè)績,執(zhí)行公司的管理標(biāo)準(zhǔn)落地 4、負(fù)責(zé)門店人員、貨品、車間管理
2025-09-30
莫慶朋
貴港-港北區(qū)
1、品行端正,有汽修服務(wù)行業(yè)門店管理經(jīng)驗、執(zhí)行力強、服務(wù)意識好 2、善于學(xué)習(xí),經(jīng)營思路清晰、溝通能力好、有一定的帶教能力(機修中工以上) 3、負(fù)責(zé)門店總業(yè)績,執(zhí)行公司的管理標(biāo)準(zhǔn)落地4、負(fù)責(zé)門店人員、貨品、車間管理 5、能接受工作地點調(diào)動
2025-09-30
莫慶朋
貴港-港北區(qū)
廣西壯族自治區(qū)貴港市食品有限公司
快速消費品(食品,飲料,化妝品)
崗位職責(zé): 1.保證食品品質(zhì)良好、包裝完好,冷庫、冷柜的溫度控制檢查,是否在適宜范圍內(nèi)。 2.負(fù)責(zé)整個食品區(qū)域的衛(wèi)生清潔。 3.控制損耗,保持合理的進貨量,檢查缺貨,了解進貨情況,控制好庫存量組織。 4.檢查食品的收貨、驗貨情況,檢查店面的補貨、理貨、排面等情況。 任職要求: 1、18到40歲之間,身體健康,需持健康證上崗; 2、語言表達能力較強,擁有良好的溝通能力及組織協(xié)調(diào)能力; 3、為人勤奮踏實,積極上進;
2025-09-29
葉方明
店長
2000-10000元
貴港-桂平市
【誠聘】店長2名 要求:有家居建材經(jīng)驗優(yōu)先!電腦操作及制作表格!有管理能力,懂得規(guī)劃活動! 1.認(rèn)真細致,愛崗敬業(yè),吃苦耐勞,有良好的職業(yè)操守; 2、具有銷售工作經(jīng)驗者優(yōu)先; 3、有良好的溝通能力,善于表達; 4、我們需要長期穩(wěn)定工作職員,短期過度者勿擾; 福利待遇: 1.公司有社保 2.有全勤獎 3.工資待遇2500-10000上不封頂
2025-09-29
陳先芳
店長
2000-6000元
貴港-港北區(qū)
1,完成公司下達的任務(wù)與指標(biāo),為公司獲取足夠利益。 2,保障公司的財產(chǎn)以及資金安全。 3,協(xié)調(diào)人際關(guān)系,員工之間保持友好的合作關(guān)系,員工對客人保持優(yōu)質(zhì)的服務(wù)態(tài)度。 4,活動的執(zhí)行與實施,根據(jù)需求制定規(guī)劃,配合團隊落實于行動最終達成目標(biāo)。 5,商品的調(diào)配與管理,合理的配置資源。 6,處理反饋回來的意見以及投訴,提升顧客的滿意度。 7,根據(jù)市場變化,提出合適的策略與建議 8,對員工進行日常工作評估和考核,表彰優(yōu)秀員工,督促后進員工。 9,幫助員工提高工作效率,提供正面向上的引導(dǎo),以及知識技能技巧的教授。 10,店鋪環(huán)境的維護營造舒適干凈的氛圍以及設(shè)備的維修處理,確保一切運轉(zhuǎn)正常。 11,即時解決工作問題不拖拉,完成員工提出的合理需求 12,督促員工工作和監(jiān)督活動流程,保證工作質(zhì)量以及活動的順利完成 13,定時做好公司形象的宣傳活動,增強店鋪影響力,提升公司形象。
2025-09-29
黃志東
店長
4000-5000元
貴港-桂平市
五官端正,人品端正、身體健康、無劣跡證明、積極向上、有管理經(jīng)驗、服從指揮、有正能量、有長期工作的準(zhǔn)備、有家電銷售經(jīng)驗者優(yōu)先,男女不限。
2025-09-29
權(quán)恩銘
專賣店店長
4000-6000元
貴港-港北區(qū)
主要負(fù)責(zé)門店各類家用電器銷售,品牌推廣,店務(wù)管理,售前售中售后服務(wù)協(xié)調(diào),熟悉電腦基本操作,有銷售經(jīng)驗者優(yōu)先。 上班時間:8:30-18:00 薪資:底薪2100+高提成+獎金
2025-09-29
陸盛可
店長
5000-6000元
貴港-港北區(qū)
崗位職責(zé): 1.負(fù)責(zé)店面整體經(jīng)營管理,確保門店運營順暢; 2.組織和監(jiān)督店內(nèi)各項工作,包括但不限于銷售、客戶服務(wù)及員工培訓(xùn); 3.配合執(zhí)行公司營銷策略,提升店面銷售業(yè)績; 4.確保商品進銷存管理準(zhǔn)確無誤; 5.有效處理顧客反饋,確保顧客服務(wù)質(zhì)量。 任職要求: 1.具備良好的領(lǐng)導(dǎo)能力和團隊協(xié)作精神; 2.良好的溝通能力和服務(wù)意識; 3.能夠獨立處理和解決問題; 4.具備一定的市場營銷知識和經(jīng)驗; 5.對工作充滿熱情,能夠承受工作壓力。
2025-09-26
洪輝英
服裝零售店長
7000-10000元
貴港-港北區(qū)
工作內(nèi)容: 1、店鋪運營管理:負(fù)責(zé)店鋪的日常運營工作 2、人員管理:負(fù)責(zé)店鋪員工的招聘、培訓(xùn)、考核和激勵工作 3、客情管理:維護和增強客戶關(guān)系,通過有效的客戶服務(wù)提升客戶滿意度 4、銷售管理:制定和推動店鋪銷售目標(biāo),確保業(yè)績指標(biāo)的完成 5、商品管理:負(fù)責(zé)店鋪商品的采購和補貨工作以及陳列工作 6、公司安排的其他事項工作。 薪資構(gòu)成: 底薪+店提+個提+獎金 福利:生日禮物+帶薪年假+社保+免費工衣 上班時間: 月休4天,每天7小時 店長崗位要求: 1、服裝行業(yè)帶店經(jīng)驗3年及以上 2、以身作則,且有團隊精神 3、以目標(biāo)為導(dǎo)向 4、對人貨場的管理有一定經(jīng)驗 5、好學(xué),上進,樂觀
2025-09-26
洪輝英
貴港-港北區(qū)
崗位職責(zé): 1、負(fù)責(zé)店鋪銷售計劃的制定,老客戶維護等推動店鋪業(yè)績指標(biāo)完成; 2、負(fù)責(zé)店鋪會員、促銷等活動推廣與執(zhí)行,提高客戶粘性; 3、負(fù)責(zé)每季新品上市時嚴(yán)格執(zhí)行公司產(chǎn)品陳列要求并做好日?;顒訁^(qū)域布置與陳列; 4、負(fù)責(zé)不斷研習(xí)提高店鋪銷售業(yè)績的方法并帶領(lǐng)員工勇于實踐; 薪資結(jié)構(gòu)=無責(zé)底薪+店鋪提成+個人提成+各項激勵獎金+達標(biāo)獎 福利:五險、帶薪年假、免費工衣、完善培訓(xùn)體系、晉升空間、生日福利、節(jié)日禮品 晉升路徑:店長-店經(jīng)理-區(qū)長-運營經(jīng)理
2025-09-26
洪輝英
貴港市港北區(qū)貴茂服飾店招聘:公司標(biāo)志 logo
貴港市港北區(qū)貴茂服飾店
所在行業(yè) 服飾/批發(fā)
成立時間 6年(2018年11月26日)
企業(yè)性質(zhì) 有限責(zé)任
公司規(guī)模 --
企業(yè)服務(wù)
費用標(biāo)準(zhǔn)
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