職位描述
1.有行業(yè)工作經(jīng)驗(yàn);2.有交通工具;3、有一定的自愿,能組建團(tuán)隊(duì)。
公司簡介
貴港市萬千飼料有限責(zé)任公司,系屬華西希望集團(tuán)的子公司,成立于1998年9月,是希望集團(tuán)總經(jīng)理、華西希望集團(tuán)董事長陳育新先生在華南地區(qū)興建的第一座大型現(xiàn)代化飼料企業(yè),總投資累計(jì)達(dá)到5000萬元,年生產(chǎn)能力可達(dá)20萬噸。公司占地40多畝,綠化面積達(dá)到43%,是一座園林式現(xiàn)代化飼料企業(yè),現(xiàn)有員工近200人。
上班地點(diǎn)

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市場經(jīng)理4000-6000元貴港-港北區(qū)廣西恒大嘉凱影城管理有限公司貴港恒大城分公司娛樂/休閑/體育1、完成影城團(tuán)體票、場地租賃、廣告業(yè)務(wù)的業(yè)務(wù)指標(biāo),負(fù)責(zé)維護(hù)大客戶關(guān)系;?????????? 2、負(fù)責(zé)市場調(diào)研,對(duì)市場相關(guān)信息進(jìn)行收集、匯總及分析;策劃并組織各類市場營銷活動(dòng),編制及提交營銷活動(dòng)的可行性報(bào)告; 要求:全日制本科畢業(yè)1年以上,大專畢業(yè)3年以上,1年以上相關(guān)崗位工作經(jīng)驗(yàn);大型連鎖管理企業(yè)優(yōu)先考慮。15小時(shí)前楊曦
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市場拓展員(南寧)4000-5000元貴港-港北區(qū)廣西永興會(huì)計(jì)師事務(wù)所有限公司物業(yè)管理/商業(yè)中心應(yīng)聘要求: 1、年齡35歲以下,形象佳中專以上學(xué)歷; 2、具有良好的人際溝通協(xié)調(diào)能力,能吃苦耐勞,團(tuán)隊(duì)精神較強(qiáng),抗壓能力較好; 3、具備一定的業(yè)務(wù)知識(shí)及市場開拓能力; 4、有一定的客戶資源和市場資源者優(yōu)先。 工作待遇: 1、實(shí)習(xí)期(3個(gè)月):底薪; 2、3個(gè)月實(shí)習(xí)期后可申請(qǐng)轉(zhuǎn)正,經(jīng)公司考核達(dá)標(biāo)后:業(yè)務(wù)提成+底薪+五險(xiǎn),并享受公司制定的獎(jiǎng)勵(lì)政策。 招聘人數(shù):桂平地區(qū)1人、貴港市地區(qū)3人、南寧市地區(qū)3人; 公司網(wǎng)址:15小時(shí)前謝先生
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市場拓展員(貴港)4000-5000元貴港-港北區(qū)廣西永興會(huì)計(jì)師事務(wù)所有限公司物業(yè)管理/商業(yè)中心應(yīng)聘要求: 1、年齡35歲以下,形象佳中專以上學(xué)歷; 2、具有良好的人際溝通協(xié)調(diào)能力,能吃苦耐勞,團(tuán)隊(duì)精神較強(qiáng),抗壓能力較好; 3、具備一定的業(yè)務(wù)知識(shí)及市場開拓能力; 4、有一定的客戶資源和市場資源者優(yōu)先。 工作待遇: 1、實(shí)習(xí)期(3個(gè)月):底薪; 2、3個(gè)月實(shí)習(xí)期后可申請(qǐng)轉(zhuǎn)正,經(jīng)公司考核達(dá)標(biāo)后:業(yè)務(wù)提成+底薪+五險(xiǎn),并享受公司制定的獎(jiǎng)勵(lì)政策。 招聘人數(shù):桂平地區(qū)1人、貴港市地區(qū)3人、南寧市地區(qū)3人; 公司網(wǎng)址:15小時(shí)前謝先生
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市場經(jīng)理5000-10000元貴港-港北區(qū)崗位職責(zé): 1、負(fù)責(zé)市場調(diào)研和需求分析; 2、負(fù)責(zé)年度銷售的預(yù)測,目標(biāo)的制定及分解; 3、確定銷售部門目標(biāo)體系和銷售配額; 4、制定銷售計(jì)劃和銷售預(yù)算; 5、負(fù)責(zé)銷售渠道和客戶的管理; 6、組建銷售隊(duì)伍,培訓(xùn)銷售人員; 7、評(píng)估銷售業(yè)績,建設(shè)銷售團(tuán)隊(duì)。 任職資格: 1、學(xué)歷不限,市場營銷等相關(guān)專業(yè)優(yōu)先; 2、2年以上銷售行業(yè)工作經(jīng)驗(yàn),有銷售管理工作經(jīng)歷者優(yōu)先; 3、具有豐富的客戶資源和客戶關(guān)系,業(yè)績優(yōu)秀;2025-04-17張帥
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市場部經(jīng)理10000-15000元貴港-港北區(qū)工作內(nèi)容:通過收集樓盤小區(qū)信息,駐點(diǎn)、擺展、掃街等方式,開發(fā)新客戶,為客戶提供家裝設(shè)計(jì)與施工服務(wù)咨詢。要求:有團(tuán)隊(duì)管理實(shí)戰(zhàn)經(jīng)驗(yàn),腿勤舌頭快,嘴甜花樣多,鋼鐵俠屬性,具有翼龍的高瞻遠(yuǎn)矚。2025-04-17李偉標(biāo)
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2025-04-17張帥
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市場部經(jīng)理4000-8000元貴港-港北區(qū)廣西松達(dá)房地產(chǎn)開發(fā)有限公司房地產(chǎn)開發(fā)具有較強(qiáng)的組織協(xié)調(diào)能力,溝通能力和團(tuán)隊(duì)合作精神。有廣泛的社會(huì)關(guān)系和資源整合能力者優(yōu)先。2025-04-17張女士
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市場經(jīng)理6000-8000元貴港-覃塘區(qū)廣西貴港燃情灣水上娛樂有限公司娛樂/休閑/體育主要分管市場,負(fù)責(zé)燃情灣水樂園市場部門制度規(guī)范,負(fù)責(zé)組織及監(jiān)管市場部關(guān)于對(duì)外合作、渠道管理、媒體合作、推廣策劃及服務(wù)產(chǎn)品開發(fā)等相關(guān)工作的落實(shí)。 1.制定水樂園品牌戰(zhàn)略規(guī)劃和營銷戰(zhàn)略規(guī)劃;協(xié)助分管總經(jīng)理對(duì)開展市場營銷中心所有人員日常管理。 2.圍繞水樂園運(yùn)營季產(chǎn)品線規(guī)劃,制定并組織實(shí)施主題活動(dòng)、品牌活動(dòng)策劃構(gòu)思及方案執(zhí)行。 3.負(fù)責(zé)分解下達(dá)運(yùn)營季銷售目標(biāo)和市場營銷預(yù)算,并根據(jù)市場和水樂園實(shí)際情況及時(shí)調(diào)整推進(jìn)。 4.參加行業(yè)活動(dòng),提升水樂園行業(yè)影響力和公眾知名度。 5.組建營銷團(tuán)隊(duì),指導(dǎo)團(tuán)隊(duì)工作進(jìn)展,帶領(lǐng)團(tuán)隊(duì)完成營銷目標(biāo)。 6.定期對(duì)市場營銷環(huán)境、目標(biāo)、計(jì)劃、業(yè)務(wù)活動(dòng)進(jìn)行核查分析,及時(shí)調(diào)整營銷策略和計(jì)劃,制訂預(yù)防和糾正措施,確保完成營銷目標(biāo)和營銷計(jì)劃。 7.負(fù)責(zé)拓展與整合對(duì)外合作資源,包括銷售渠道、媒體、KOL以及跨界合作品牌;針對(duì)客群的促銷活動(dòng)的策劃及執(zhí)行。 8.建立針對(duì)性強(qiáng)、高效的媒體資源管控關(guān)系,媒體關(guān)系的維護(hù)、公關(guān)活動(dòng)植入;危機(jī)公關(guān)、輿情監(jiān)控能力;媒體投放體系及監(jiān)測標(biāo)準(zhǔn)建立及自媒體運(yùn)營及維護(hù)。 9.負(fù)責(zé)拓展與客戶及社會(huì)各界關(guān)系,建立客戶管理體系。開發(fā)各類營銷渠道,并建立合作關(guān)系。 10.制定品牌戰(zhàn)略目標(biāo)、品牌定位,引入優(yōu)質(zhì)合作伙伴,制定品牌度發(fā)展策略、傳播計(jì)劃、發(fā)展計(jì)劃、執(zhí)行方案;負(fù)責(zé)搭建市場研究體系,開展市場研究、行業(yè)趨勢研究、競爭對(duì)手經(jīng)營動(dòng)態(tài)和業(yè)務(wù)模式研究等。 11.負(fù)責(zé)擬定各類營銷合同、協(xié)議書,建立和完善營銷信息庫。 12.制定中心工作制度、績效提成制度、計(jì)劃、流程并執(zhí)行,考核中心員工、協(xié)調(diào)員工關(guān)系,保持中心人員工作積極性及協(xié)同,營造良好工作氛圍。制定中心預(yù)算,控制中心費(fèi)用成本。 13.負(fù)責(zé)做好中心的資產(chǎn)管理登記和盤點(diǎn),加強(qiáng)市場費(fèi)用控制。 14.運(yùn)營季KV設(shè)計(jì)督導(dǎo)及質(zhì)量管控,市場、銷售、促銷物料設(shè)計(jì)督導(dǎo);園區(qū)主題活動(dòng)美陳包裝執(zhí)行督導(dǎo)等;政府職能中心有效對(duì)接。 15.其他工作:完成上級(jí)交辦的其他工作任務(wù)。2025-04-17呂繼紅
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營銷主管6000-10000元貴港-港北區(qū)貴港創(chuàng)宅藝建筑裝飾工程有限公司建筑與工程崗位職責(zé): 1、意向客戶約回公司; 2、監(jiān)督安排家裝顧問的日常工作,培訓(xùn)、管理家裝顧問; 3、統(tǒng)計(jì)分析每周、每月家裝顧問數(shù)據(jù); 4、制定部門周計(jì)劃、月計(jì)劃,季度計(jì)劃。 任職資格: 1、有一定的家裝基礎(chǔ)知識(shí),有管理經(jīng)驗(yàn); 2、有培訓(xùn)能力、數(shù)據(jù)分析能力、有組織策劃能力。 公司福利:享受法定節(jié)假日等各類假期+節(jié)假日補(bǔ)貼、禮品+每年國內(nèi)外旅 游+年假+每月員工生日會(huì)+團(tuán)建聚餐!2025-04-17施偉健
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2025-04-14張濤
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