職位描述

崗位職責(zé): 
1. 全面負(fù)責(zé)項(xiàng)目的招商、終端零售、售后服務(wù)、物業(yè)及商業(yè)運(yùn)營(yíng)管理工作;
2.負(fù)責(zé)審核、制定終端銷售推廣計(jì)劃、售后服務(wù)計(jì)劃、管理方案、各部門管理制度、運(yùn)作規(guī)范和流程,統(tǒng)籌協(xié)調(diào)各部門工作及項(xiàng)目?jī)?nèi)門店的運(yùn)作,確保營(yíng)運(yùn)工作的順利進(jìn)行
3. 負(fù)責(zé)制定年度營(yíng)業(yè)目標(biāo)及營(yíng)銷企劃方案及負(fù)責(zé)執(zhí)行營(yíng)運(yùn)工作計(jì)劃,領(lǐng)導(dǎo)營(yíng)運(yùn)團(tuán)隊(duì)達(dá)成營(yíng)業(yè)目標(biāo);
4. 指導(dǎo)承租戶管理團(tuán)隊(duì)全面負(fù)責(zé)市場(chǎng)承租戶在裝修期間及運(yùn)營(yíng)期間的工程協(xié)調(diào)及承租戶的管理工作
5. 建立和維護(hù)公司的品牌形象,建立良好的社會(huì)關(guān)系,確保良好的外部營(yíng)運(yùn)環(huán)境。
任職要求:
1、5年以上市場(chǎng)或者終端零售、商場(chǎng)運(yùn)營(yíng)總監(jiān)崗位經(jīng)驗(yàn);
2、熟悉商業(yè)企劃、會(huì)員零售營(yíng)銷、運(yùn)營(yíng)管理流程,諳熟商圈的判斷,終端搭配,市場(chǎng)調(diào)研;
3、 精通商業(yè)運(yùn)作流程,能夠及時(shí)、準(zhǔn)確評(píng)估及分析商業(yè)經(jīng)營(yíng)情況,制定運(yùn)營(yíng)計(jì)劃,培養(yǎng)考核運(yùn)營(yíng)團(tuán)隊(duì),能夠定期收集和分析運(yùn)營(yíng)數(shù)據(jù),為產(chǎn)品和運(yùn)營(yíng)策略的制定提供有效的數(shù)據(jù)支持;
4、具備優(yōu)秀的溝通能力、公關(guān)能力、客戶意識(shí)、極強(qiáng)的責(zé)任感及敬業(yè)精神、高度的協(xié)調(diào)及商務(wù)談判能力、善于調(diào)動(dòng)員工的積極性,有團(tuán)隊(duì)管理經(jīng)驗(yàn);
5、有較豐富的品牌資源,熟悉品牌銷售及市場(chǎng)管理具有較高的財(cái)務(wù)數(shù)字分析能力、豐富的商品知識(shí)及較好的商品運(yùn)作各環(huán)節(jié)中的控制能力。

公司簡(jiǎn)介

“廣西上馬科技有限公司”是新能源電動(dòng)兩輪車、三輪車、四輪車及特種車的研發(fā)、制造、銷售和服務(wù)為一體的專業(yè)化、現(xiàn)代化高科技技術(shù)企業(yè)。公司總部位于中國(guó)—東盟新能源生產(chǎn)基地廣西貴港市,公司下設(shè)貴港、玉林兩大生產(chǎn)基地和南寧、柳州、玉林新能源電動(dòng)車品牌總代理終端銷售公司。公司同時(shí)與電機(jī)、控制器、涂裝、塑件、車架等核心零配件供應(yīng)部門緊密合作與數(shù)十家行業(yè)內(nèi)優(yōu)勢(shì)配套企業(yè)建立了長(zhǎng)期的戰(zhàn)略伙伴關(guān)系,以加強(qiáng)人才與技術(shù)的合作交流。
上馬科技始終秉持“品質(zhì)、創(chuàng)新、服務(wù)”的經(jīng)營(yíng)理念,公司依托國(guó)內(nèi)多家高等院校、科研機(jī)構(gòu),曾先后成功上市全自動(dòng)電動(dòng)車、鋰電車、“智能王—微電腦故障自檢系統(tǒng)”、爬坡王、載重王、 GBS遠(yuǎn)程定位防盜控制系統(tǒng)、超級(jí)制動(dòng)器等一系列行業(yè)領(lǐng)先的產(chǎn)品與技術(shù)。公司現(xiàn)擁有多條高標(biāo)準(zhǔn)的自動(dòng)化生產(chǎn)線,并有電機(jī)測(cè)工儀、鹽霧實(shí)驗(yàn)箱、雙震源車架前叉減震疲勞試驗(yàn)震動(dòng)機(jī)、萬能試驗(yàn)機(jī)、硬度計(jì)等多種先進(jìn)檢測(cè)設(shè)備和完善的質(zhì)量管理體系。公司不斷進(jìn)行品牌創(chuàng)新、經(jīng)營(yíng)創(chuàng)新、質(zhì)量管理技術(shù)研發(fā)創(chuàng)新、標(biāo)準(zhǔn)化建設(shè)、規(guī)模化生產(chǎn)、管理創(chuàng)新等多方面的提升,堅(jiān)持走差異化經(jīng)營(yíng)發(fā)展之路標(biāo)志著上馬科技已進(jìn)入快速上升的發(fā)展通道中。
上馬科技在保證質(zhì)量和服務(wù)齊頭并進(jìn)的同時(shí),追求全方位的創(chuàng)新和發(fā)展,依據(jù)品質(zhì)化、生活化、時(shí)尚化三大開發(fā)設(shè)計(jì)理念和高性價(jià)比、高體驗(yàn)感、經(jīng)濟(jì)適用三大產(chǎn)品定位,堅(jiān)持“誠信、敬業(yè)、效率、創(chuàng)新”的企業(yè)精神,以“科技締造完美”的產(chǎn)品理念出品“上馬”、“小野”、“悅動(dòng)”、“大地飛歌”多品牌產(chǎn)品,產(chǎn)品涵蓋兩輪電動(dòng)車、電動(dòng)三輪車、電動(dòng)城市保潔車,電動(dòng)低速乘用車、電動(dòng)高爾夫球車、警用巡邏車及旅游觀光車等,現(xiàn)已成為行業(yè)中產(chǎn)品體系最齊全的企業(yè)之一。
上馬科技自創(chuàng)立以來,始終堅(jiān)持“高起點(diǎn)、高科技、高標(biāo)準(zhǔn)”的原則,憑借著強(qiáng)大的企業(yè)規(guī)模、卓越的品牌影響力、雄厚的經(jīng)濟(jì)基礎(chǔ)、先進(jìn)的經(jīng)營(yíng)理念以及優(yōu)質(zhì)的產(chǎn)品和服務(wù),年產(chǎn)銷量在行業(yè)內(nèi)遙遙領(lǐng)先,銷售、服務(wù)網(wǎng)絡(luò)遍布全國(guó)。在大力拓展國(guó)內(nèi)市場(chǎng)同時(shí),還積極開展國(guó)際交流與合作,產(chǎn)品遠(yuǎn)銷歐洲、北美、南美、東南亞等國(guó)家和地區(qū)。
上馬人秉承 “忠誠敬業(yè)、真誠信用”的企業(yè)精神,堅(jiān)持以市場(chǎng)為導(dǎo)向、以服務(wù)求發(fā)展,把客戶利益擺在首位,在行業(yè)內(nèi)建立了全國(guó)形象統(tǒng)一的星級(jí)服務(wù)站,全力打造上馬科技品牌的便捷、貼心、專業(yè)的品牌服務(wù)。
上馬科技持續(xù)不斷的進(jìn)取努力取得了一系列電動(dòng)車行業(yè)內(nèi)的殊榮:通過中國(guó)自營(yíng)進(jìn)出口權(quán)資格審核、通過ISO9001:2000國(guó)際質(zhì)量體系認(rèn)證、通過工業(yè)生產(chǎn)許可證、榮獲“廣西省著名商標(biāo)”,榮獲廣西省名牌產(chǎn)品、貴港市高新技術(shù)企業(yè)等榮譽(yù)稱號(hào)。上馬科技在企業(yè)健康發(fā)展的同時(shí)沒有忘記回報(bào)社會(huì),支持社會(huì)公益事業(yè),關(guān)心弱勢(shì)群體,在廣西等地捐資助學(xué),幫扶困難人員等公益事業(yè)。
上馬科技帶給消費(fèi)者的除了領(lǐng)先于行業(yè)水準(zhǔn)的代步工具,同時(shí)也在傳遞公司對(duì)“綠色環(huán)保”和“低碳出行”的獨(dú)特理解和認(rèn)知,這種認(rèn)知已經(jīng)被廣大消費(fèi)者所接受,并以幾何倍數(shù)迅速擴(kuò)張,逐步進(jìn)入電動(dòng)車行業(yè)一線品牌的行列。公司以推廣綠色動(dòng)力科技,貢獻(xiàn)全球環(huán)保事業(yè)為使命,秉承誠信、激情、責(zé)任的企業(yè)文化,積極履行社會(huì)責(zé)任,持續(xù)創(chuàng)新的產(chǎn)品和與時(shí)俱進(jìn)的服務(wù),成為獲得億萬家庭出行首選和高度贊譽(yù)的革新技術(shù)型企業(yè)。

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貴港-港北區(qū)
1、完成影城團(tuán)體票、場(chǎng)地租賃、廣告業(yè)務(wù)的業(yè)務(wù)指標(biāo),負(fù)責(zé)維護(hù)大客戶關(guān)系;?????????? 2、負(fù)責(zé)市場(chǎng)調(diào)研,對(duì)市場(chǎng)相關(guān)信息進(jìn)行收集、匯總及分析;策劃并組織各類市場(chǎng)營(yíng)銷活動(dòng),編制及提交營(yíng)銷活動(dòng)的可行性報(bào)告; 要求:全日制本科畢業(yè)1年以上,大專畢業(yè)3年以上,1年以上相關(guān)崗位工作經(jīng)驗(yàn);大型連鎖管理企業(yè)優(yōu)先考慮。
14小時(shí)前
楊曦
貴港-港北區(qū)
應(yīng)聘要求: 1、年齡35歲以下,形象佳中專以上學(xué)歷; 2、具有良好的人際溝通協(xié)調(diào)能力,能吃苦耐勞,團(tuán)隊(duì)精神較強(qiáng),抗壓能力較好; 3、具備一定的業(yè)務(wù)知識(shí)及市場(chǎng)開拓能力; 4、有一定的客戶資源和市場(chǎng)資源者優(yōu)先。 工作待遇: 1、實(shí)習(xí)期(3個(gè)月):底薪; 2、3個(gè)月實(shí)習(xí)期后可申請(qǐng)轉(zhuǎn)正,經(jīng)公司考核達(dá)標(biāo)后:業(yè)務(wù)提成+底薪+五險(xiǎn),并享受公司制定的獎(jiǎng)勵(lì)政策。 招聘人數(shù):桂平地區(qū)1人、貴港市地區(qū)3人、南寧市地區(qū)3人; 公司網(wǎng)址:
14小時(shí)前
謝先生
貴港-港北區(qū)
應(yīng)聘要求: 1、年齡35歲以下,形象佳中專以上學(xué)歷; 2、具有良好的人際溝通協(xié)調(diào)能力,能吃苦耐勞,團(tuán)隊(duì)精神較強(qiáng),抗壓能力較好; 3、具備一定的業(yè)務(wù)知識(shí)及市場(chǎng)開拓能力; 4、有一定的客戶資源和市場(chǎng)資源者優(yōu)先。 工作待遇: 1、實(shí)習(xí)期(3個(gè)月):底薪; 2、3個(gè)月實(shí)習(xí)期后可申請(qǐng)轉(zhuǎn)正,經(jīng)公司考核達(dá)標(biāo)后:業(yè)務(wù)提成+底薪+五險(xiǎn),并享受公司制定的獎(jiǎng)勵(lì)政策。 招聘人數(shù):桂平地區(qū)1人、貴港市地區(qū)3人、南寧市地區(qū)3人; 公司網(wǎng)址:
14小時(shí)前
謝先生
貴港-港北區(qū)
崗位職責(zé): 1、負(fù)責(zé)市場(chǎng)調(diào)研和需求分析; 2、負(fù)責(zé)年度銷售的預(yù)測(cè),目標(biāo)的制定及分解; 3、確定銷售部門目標(biāo)體系和銷售配額; 4、制定銷售計(jì)劃和銷售預(yù)算; 5、負(fù)責(zé)銷售渠道和客戶的管理; 6、組建銷售隊(duì)伍,培訓(xùn)銷售人員; 7、評(píng)估銷售業(yè)績(jī),建設(shè)銷售團(tuán)隊(duì)。 任職資格: 1、學(xué)歷不限,市場(chǎng)營(yíng)銷等相關(guān)專業(yè)優(yōu)先; 2、2年以上銷售行業(yè)工作經(jīng)驗(yàn),有銷售管理工作經(jīng)歷者優(yōu)先; 3、具有豐富的客戶資源和客戶關(guān)系,業(yè)績(jī)優(yōu)秀;
2025-04-17
張帥
貴港-港北區(qū)
工作內(nèi)容:通過收集樓盤小區(qū)信息,駐點(diǎn)、擺展、掃街等方式,開發(fā)新客戶,為客戶提供家裝設(shè)計(jì)與施工服務(wù)咨詢。要求:有團(tuán)隊(duì)管理實(shí)戰(zhàn)經(jīng)驗(yàn),腿勤舌頭快,嘴甜花樣多,鋼鐵俠屬性,具有翼龍的高瞻遠(yuǎn)矚。
2025-04-17
李偉標(biāo)
貴港-港北區(qū)
全面計(jì)劃、安排、管理市場(chǎng)部工作
2025-04-17
張帥
貴港-港北區(qū)
具有較強(qiáng)的組織協(xié)調(diào)能力,溝通能力和團(tuán)隊(duì)合作精神。有廣泛的社會(huì)關(guān)系和資源整合能力者優(yōu)先。
2025-04-17
張女士
貴港-覃塘區(qū)
主要分管市場(chǎng),負(fù)責(zé)燃情灣水樂園市場(chǎng)部門制度規(guī)范,負(fù)責(zé)組織及監(jiān)管市場(chǎng)部關(guān)于對(duì)外合作、渠道管理、媒體合作、推廣策劃及服務(wù)產(chǎn)品開發(fā)等相關(guān)工作的落實(shí)。 1.制定水樂園品牌戰(zhàn)略規(guī)劃和營(yíng)銷戰(zhàn)略規(guī)劃;協(xié)助分管總經(jīng)理對(duì)開展市場(chǎng)營(yíng)銷中心所有人員日常管理。 2.圍繞水樂園運(yùn)營(yíng)季產(chǎn)品線規(guī)劃,制定并組織實(shí)施主題活動(dòng)、品牌活動(dòng)策劃構(gòu)思及方案執(zhí)行。 3.負(fù)責(zé)分解下達(dá)運(yùn)營(yíng)季銷售目標(biāo)和市場(chǎng)營(yíng)銷預(yù)算,并根據(jù)市場(chǎng)和水樂園實(shí)際情況及時(shí)調(diào)整推進(jìn)。 4.參加行業(yè)活動(dòng),提升水樂園行業(yè)影響力和公眾知名度。 5.組建營(yíng)銷團(tuán)隊(duì),指導(dǎo)團(tuán)隊(duì)工作進(jìn)展,帶領(lǐng)團(tuán)隊(duì)完成營(yíng)銷目標(biāo)。 6.定期對(duì)市場(chǎng)營(yíng)銷環(huán)境、目標(biāo)、計(jì)劃、業(yè)務(wù)活動(dòng)進(jìn)行核查分析,及時(shí)調(diào)整營(yíng)銷策略和計(jì)劃,制訂預(yù)防和糾正措施,確保完成營(yíng)銷目標(biāo)和營(yíng)銷計(jì)劃。 7.負(fù)責(zé)拓展與整合對(duì)外合作資源,包括銷售渠道、媒體、KOL以及跨界合作品牌;針對(duì)客群的促銷活動(dòng)的策劃及執(zhí)行。 8.建立針對(duì)性強(qiáng)、高效的媒體資源管控關(guān)系,媒體關(guān)系的維護(hù)、公關(guān)活動(dòng)植入;危機(jī)公關(guān)、輿情監(jiān)控能力;媒體投放體系及監(jiān)測(cè)標(biāo)準(zhǔn)建立及自媒體運(yùn)營(yíng)及維護(hù)。 9.負(fù)責(zé)拓展與客戶及社會(huì)各界關(guān)系,建立客戶管理體系。開發(fā)各類營(yíng)銷渠道,并建立合作關(guān)系。 10.制定品牌戰(zhàn)略目標(biāo)、品牌定位,引入優(yōu)質(zhì)合作伙伴,制定品牌度發(fā)展策略、傳播計(jì)劃、發(fā)展計(jì)劃、執(zhí)行方案;負(fù)責(zé)搭建市場(chǎng)研究體系,開展市場(chǎng)研究、行業(yè)趨勢(shì)研究、競(jìng)爭(zhēng)對(duì)手經(jīng)營(yíng)動(dòng)態(tài)和業(yè)務(wù)模式研究等。 11.負(fù)責(zé)擬定各類營(yíng)銷合同、協(xié)議書,建立和完善營(yíng)銷信息庫。 12.制定中心工作制度、績(jī)效提成制度、計(jì)劃、流程并執(zhí)行,考核中心員工、協(xié)調(diào)員工關(guān)系,保持中心人員工作積極性及協(xié)同,營(yíng)造良好工作氛圍。制定中心預(yù)算,控制中心費(fèi)用成本。 13.負(fù)責(zé)做好中心的資產(chǎn)管理登記和盤點(diǎn),加強(qiáng)市場(chǎng)費(fèi)用控制。 14.運(yùn)營(yíng)季KV設(shè)計(jì)督導(dǎo)及質(zhì)量管控,市場(chǎng)、銷售、促銷物料設(shè)計(jì)督導(dǎo);園區(qū)主題活動(dòng)美陳包裝執(zhí)行督導(dǎo)等;政府職能中心有效對(duì)接。 15.其他工作:完成上級(jí)交辦的其他工作任務(wù)。
2025-04-17
呂繼紅
營(yíng)銷主管
6000-10000元
貴港-港北區(qū)
崗位職責(zé): 1、意向客戶約回公司; 2、監(jiān)督安排家裝顧問的日常工作,培訓(xùn)、管理家裝顧問; 3、統(tǒng)計(jì)分析每周、每月家裝顧問數(shù)據(jù); 4、制定部門周計(jì)劃、月計(jì)劃,季度計(jì)劃。 任職資格: 1、有一定的家裝基礎(chǔ)知識(shí),有管理經(jīng)驗(yàn); 2、有培訓(xùn)能力、數(shù)據(jù)分析能力、有組織策劃能力。 公司福利:享受法定節(jié)假日等各類假期+節(jié)假日補(bǔ)貼、禮品+每年國(guó)內(nèi)外旅 游+年假+每月員工生日會(huì)+團(tuán)建聚餐!
2025-04-17
施偉健
貴港-港北區(qū)
有較高的團(tuán)隊(duì)意識(shí),有樂于奉獻(xiàn)的精神。
2025-04-14
張濤
廣西上馬科技有限公司招聘:公司標(biāo)志 logo
廣西上馬科技有限公司
所在行業(yè) 電子/電池/節(jié)能
成立時(shí)間 9年(2016年3月29日)
企業(yè)性質(zhì) 有限責(zé)任
公司規(guī)模 --
企業(yè)服務(wù)
費(fèi)用標(biāo)準(zhǔn)
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