桂林職場(chǎng)問答

  • 關(guān)于桂林產(chǎn)品設(shè)計(jì)師工資收入水平是多少?

    19*******57
    2020-06-03
    3個(gè)回答
    186人關(guān)注
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  • 18*******97 2020-06-06
    產(chǎn)品設(shè)計(jì) 工作內(nèi)容  1.有較強(qiáng)的學(xué)習(xí)能力,能持續(xù)快速地接受新知識(shí)和新技術(shù);  2.有相關(guān)互聯(lián)網(wǎng)產(chǎn)品整體設(shè)計(jì)經(jīng)驗(yàn),熟悉網(wǎng)站構(gòu)架,熟悉產(chǎn)品開發(fā)項(xiàng)目流程;  3.較強(qiáng)的文案寫作能力以及編輯能力;  4.能將創(chuàng)新理念整合于產(chǎn)品中,對(duì)用戶體驗(yàn)設(shè)計(jì)有較深層次的認(rèn)識(shí);  5.邏輯思維能力強(qiáng),具備較強(qiáng)的數(shù)據(jù)分析能力,具備較強(qiáng)的表達(dá)能力;  6.優(yōu)秀的溝通協(xié)調(diào)能力和團(tuán)隊(duì)合作意識(shí);  7.具有敏銳的商業(yè)意識(shí)。
  • 18*******97 2020-06-05
    產(chǎn)品設(shè)計(jì) 職位要求 ?。?)調(diào)查市場(chǎng)并研究需求,形成市場(chǎng)需求文檔;  (2)負(fù)責(zé)新產(chǎn)品設(shè)計(jì),擬定設(shè)計(jì)規(guī)劃和方案; ?。?)負(fù)責(zé)新產(chǎn)品的原型設(shè)計(jì); ?。?)組織產(chǎn)品開發(fā)團(tuán)隊(duì),協(xié)調(diào)資源,跟進(jìn)產(chǎn)品的開發(fā),保證日程進(jìn)度。 ?。?)分析產(chǎn)品運(yùn)營(yíng)數(shù)據(jù),收集運(yùn)營(yíng)意見,及時(shí)調(diào)整產(chǎn)品形態(tài),優(yōu)化產(chǎn)品,并提出合理的運(yùn)營(yíng)建議。 ?。?) 以用戶體驗(yàn)為中心,改進(jìn)現(xiàn)有產(chǎn)品,或設(shè)計(jì)新產(chǎn)品。
  • 15*******34 2020-06-04
    桂林產(chǎn)品設(shè)計(jì)師就業(yè)形勢(shì)分析:招聘待遇,工資6000-7999占比最多,達(dá)33%。經(jīng)驗(yàn)要求,3-5年工作經(jīng)驗(yàn)要求的占比最多,達(dá)46%;學(xué)歷要求,大專學(xué)歷要求的占比最多,達(dá)56%。該數(shù)據(jù)僅供參考。

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