桂林職場問答
-
在桂林家政服務(wù)行業(yè)的前景與現(xiàn)狀
13*******92 2022-07-26 3個回答 131人關(guān)注
全部回答 已有 3人回答
-
19*******72 2022-07-26作為一項古老而乃年輕的行業(yè),家政服務(wù)業(yè)已經(jīng)越來越展現(xiàn)出它的蓬勃生命力與廣闊再就業(yè)前景。近年來,隨著中國經(jīng)濟(jì)的高速發(fā)展和家庭經(jīng)濟(jì)收入不斷的提高,人們在生活水平和生活質(zhì)量提高的同時,對社會服務(wù)的需求也在不斷加大。在我國大中城市里,越來越多的家庭要求社會提供形式多樣,質(zhì)量滿意的家政服務(wù)。發(fā)展家政服務(wù)業(yè),對改善人民生活具有重要作用,對開發(fā)就業(yè)崗位,特別是解決婦女就業(yè)問題,也具有積極作用。目前在城市中,大力發(fā)展家政服務(wù)業(yè),并通過發(fā)展擴(kuò)大就業(yè),已具備相應(yīng)條件?!? 從勞動力供給情況看,家政服務(wù)人員的供方市場是源源不斷的。目前,我國城鎮(zhèn)有下崗職工約850萬人,失業(yè)人員約970萬人,加上每年新增長勞動力800萬人以上,還有農(nóng)村富余勞動力1.4億人,形成我國就業(yè)工作的巨大壓力。但經(jīng)濟(jì)發(fā)展所能容納的就業(yè)機(jī)會則很有限,以經(jīng)濟(jì)增長速度為 8%計算,每年可新增就業(yè)機(jī)會700萬個,因此,大批勞動者急需創(chuàng)造新的就業(yè)崗位和就業(yè)機(jī)會。
-
13*******17 2022-07-26二、不少人不能為自己做出正確的定位,不能正視自身的不足,不能結(jié)合自己的實際情況選擇符合自身條件的工作。還有一些人寧可長期吃低保,也不愿選擇再就業(yè),這種情況從另一個角度反映出我們對再就業(yè)在激勵機(jī)制上還存在不足之處。 三,政府對再就業(yè)宏觀指導(dǎo)多,微觀措施少,對勞務(wù)輸出或再就業(yè)的市場方向缺乏信息支撐和必要的扶持手段。既然政府已定下了奮斗目標(biāo),就應(yīng)當(dāng)要有市場與方向的定位。 四,勞務(wù)市場整治成效不大,中介機(jī)構(gòu)魚目混珠,誠信失落等導(dǎo)致待業(yè)人員在擇業(yè)時顧慮重重。 五,崗前培訓(xùn)不足,不成規(guī)模,待業(yè)人員崗前培訓(xùn)意識不強(qiáng)。
-
13*******80 2022-07-26家政服務(wù)這一行業(yè)由來已久,且從最初的經(jīng)濟(jì)方面擴(kuò)展到家庭生活的方方面面,為許多人的工作與生活提供了便利。但是,現(xiàn)在社會上對家政服務(wù)這一行業(yè)認(rèn)識卻遠(yuǎn)遠(yuǎn)停留許多年前,人們的觀念普遍滯后,具體表現(xiàn)在: 一、許多人以為家政服務(wù)就是當(dāng)保姆,買菜、做飯、帶小孩子。其實,現(xiàn)在的家政服務(wù)與保姆是完全不同的概念。國家勞動和社會保障部對家政從業(yè)人員上崗就有專門的規(guī)定,并制定的了嚴(yán)格的等級考核制度,對從業(yè)人員的要求知識與技能并重,對從業(yè)人員來講,要想做好服務(wù)工作,尚需過“五關(guān)”(心態(tài)、品質(zhì)、挫折、吃苦、綜合素質(zhì))。因此,今天的家政服務(wù)員從事的不再是簡單的體力勞動,而是體力與腦力相融的綜合性勞動。
相似問題
-
19*******62 2022-07-26
-
13*******34 2022-07-26
-
13*******23 2022-07-25
-
15*******35 2022-07-25
-
13*******58 2022-07-25
桂林相關(guān)熱門崗位
問答分類
-
1考公考研
-
2職場知識百科
-
3就業(yè)指導(dǎo)
-
4簡歷模板
-
5行業(yè)薪資待遇
-
6求職技巧
-
7面試技巧
熱門問答
-
13個回答 2961人關(guān)注
-
23個回答 6935人關(guān)注
-
33個回答 386人關(guān)注
-
43個回答 2566人關(guān)注
-
5
學(xué)前教育專業(yè) 畢業(yè)以后可以從事哪些工作?
3個回答 318人關(guān)注
-
桂林最新招聘信息
-
店員/導(dǎo)購/營業(yè)員 4000-5000元
加班補(bǔ)貼 崗位晉升 工作餐 年終獎 節(jié)日禮物
桂林-靈川縣 1人
-
倉庫保管員 3000元
五險 加班補(bǔ)貼 年終獎 節(jié)日禮物
桂林-臨桂區(qū) 1人
-
文員 2000-3000元
周末雙休 工作餐
桂林-七星區(qū) 1人
-
娛樂部經(jīng)理-GO職位 9000-12000元
五險 公積金 提供住房 加班補(bǔ)貼 崗位晉升 工作餐 年終獎 節(jié)日禮物 培訓(xùn)提升
桂林-雁山區(qū) 1人
-
攜程英文客服(夜班) 4500-6000元
五險 公積金 周末雙休 崗位晉升 工作餐 年終獎
桂林-七星區(qū)-湖畔山莊 2人
-
短視頻拍攝剪輯 2000元/月
桂林-象山區(qū)-西城步行街 1人
-
醫(yī)藥代表(資源,恭城,龍勝,陽朔,興安) 3000-10000元
五險 周末雙休 項目提成 培訓(xùn)提升 接受畢業(yè)生
無固定辦公點 5人
-
行政文員 3200-4500元
五險 公積金 周末雙休 年終獎 節(jié)日禮物
桂林-七星區(qū)-信息產(chǎn)業(yè)園 1人
-
康師傅飲品業(yè)務(wù)代表(永福) 3000-6000元
桂林-七星區(qū) 1人
-
廚師 4000-5000元
五險 工作餐 節(jié)日禮物 獎勵
桂林-象山區(qū)-臨江府 1人
-
電梯技工 3500-4500元
五險 公積金 加班補(bǔ)貼 崗位晉升 年終獎 節(jié)日禮物
桂林-秀峰區(qū) 1人
-
財務(wù)會計 3500-5000元
工作餐 年終獎 節(jié)日禮物
桂林-臨桂區(qū) 1人
-
城市單車運營專員 4000-7000元
崗位晉升 節(jié)日禮物 項目提成 培訓(xùn)提升 接受畢業(yè)生
無固定辦公點 20人
-
帶貨主播 5000-8000元
五險 公積金 提供住房 崗位晉升 培訓(xùn)提升 接受畢業(yè)生 帶薪年假 高溫補(bǔ)貼 雙休 餐飲補(bǔ)貼 主播
桂林-七星區(qū)-鐵山工業(yè)園 15人
-
自媒體運營 2500-3000元
五險 項目提成
桂林-象山區(qū) 1人
-
區(qū)域經(jīng)理(桂林市龍勝縣) 4000-10000元
五險 崗位晉升 年終獎 節(jié)日禮物 培訓(xùn)提升 餐補(bǔ) 油補(bǔ)
桂林-龍勝縣 1人
-
項目勞資員(見習(xí)生) 2200-3000元
五險 提供住房 崗位晉升 工作餐 接受畢業(yè)生
桂林-雁山區(qū)-良豐市場 1人
-
市場經(jīng)理 5000-10000元
五險 崗位晉升 年終獎 節(jié)日禮物 項目提成
桂林-象山區(qū)-先鋒天地 1人
-
綜合管理專員 3000-6000元
桂林-象山區(qū) 1人
-
主播 3000-8000元
五險 崗位晉升 工作餐 年終獎 節(jié)日禮物 項目提成 培訓(xùn)提升
桂林-疊彩區(qū)-桂北億圣批發(fā)城 1人