
桂林鐵山工業(yè)園招聘
桂聘提供2025年8月桂林鐵山工業(yè)園最新招聘,有五險等,更多招聘,就上桂聘 guipin.com 篩選工作
-
售后技術(shù)員
3500-6000元- 五險
- 周末雙休
- 加班補貼
- 崗位晉升
- 年終獎
- 節(jié)日禮物
- 接受畢業(yè)生
2025-08-04劉小姐人事專員1、前往現(xiàn)場進(jìn)行產(chǎn)品安裝指導(dǎo)、使用培訓(xùn)、技術(shù)支持等售后服務(wù)工作;
2、收集客戶意見,整理和分析產(chǎn)品售后服務(wù)中反饋的數(shù)據(jù)和信息進(jìn)行臺賬記錄;
3、跟蹤售后服務(wù)進(jìn)度,協(xié)調(diào)其他部門資源,提供客戶所需服務(wù)。
4、完成上級安排的日常售后服務(wù)工作。 -
七星區(qū)汽配廠招臨時工免體檢人走帳清
5000-5500元2025-08-04蔣主管人事市區(qū)工廠招聘需求
年齡:18-45歲,接受后期倒班,手腳靈活。
薪資待遇:14元/小時 -
內(nèi)勤/文員(標(biāo)書)
3000-4000元- 五險
- 周末雙休
- 加班補貼
- 年終獎
- 節(jié)日禮物
- 項目提成
- 培訓(xùn)提升
- 接受畢業(yè)生
2025-08-04劉小姐人事專員1、每天瀏覽所有投標(biāo)網(wǎng)站,關(guān)注各網(wǎng)站最新招投標(biāo)信息。
2、收集電力系統(tǒng)內(nèi)、外及配套廠家的招標(biāo)情況并評定我公司是否符合招標(biāo)要求。
3、購買標(biāo)書、制作標(biāo)書的商務(wù)部分及報價文件。每月各包投標(biāo)單位、報價及中標(biāo)價等信息報表。
4、整理與更新資質(zhì)文件,數(shù)據(jù)錄入及保證金辦理等。將每筆費用輸入做好付款費用臺賬。
5、完成領(lǐng)導(dǎo)交辦的其他工作。
要求:
1、能熟練使用office辦公軟件、photoshop軟件等;
2、有責(zé)任心,工作認(rèn)真仔細(xì);
3、女性優(yōu)先;有標(biāo)書工作經(jīng)驗者優(yōu)先。 -
電工機(jī)修
3000-5000元- 五險
- 周末雙休
- 加班補貼
- 崗位晉升
- 年終獎
2025-08-04劉小姐人事專員主要工作內(nèi)容: 1.熟練掌握電工安全操作規(guī)程,能夠獨立完成高低壓線路、電機(jī)和電氣設(shè)備的安裝、修理與保養(yǎng)工作。 2、負(fù)責(zé)完成生產(chǎn)設(shè)備的維護(hù)和保養(yǎng),對設(shè)備管理進(jìn)行定期維修、保養(yǎng),排除隱患,確保設(shè)備正常使用; 要求: 1、要求具備電工、機(jī)修方面的知識,懂自動化設(shè)備電氣圖;有電工證者優(yōu)先。 2、能使用電氣工具查找設(shè)備故障原因; 3、具有自動化設(shè)備故障排除實操技能; 4、一般照明用電的安裝檢修實操技能; 5、具有各種生產(chǎn)設(shè)備的維護(hù)、保養(yǎng)技能; 6、具備較強的責(zé)任心和敬業(yè)精神,能夠遵守公司的規(guī)章制度,保證工作質(zhì)量和安全。 -
銷售業(yè)務(wù)員
3200-12000元- 五險
- 公積金
- 周末雙休
- 提供住房
- 加班補貼
- 崗位晉升
- 工作餐
- 年終獎
- 節(jié)日禮物
- 項目提成
- 培訓(xùn)提升
- 接受畢業(yè)生
2025-08-04伍輝玲人力資源部部長1、國際貿(mào)易、國際經(jīng)濟(jì)、市場營銷及金屬材料、材料成型及加工等類似專業(yè)優(yōu)先。 2、協(xié)助內(nèi)外銷市場業(yè)務(wù)主管制定區(qū)域(業(yè)務(wù))銷售計劃; 3、負(fù)責(zé)跟隨內(nèi)銷業(yè)務(wù)拓展及客戶維護(hù)工作;待熟悉業(yè)務(wù)流程后獨立工作; 4、負(fù)責(zé)配合業(yè)務(wù)經(jīng)理及銷售內(nèi)勤做好訂單跟蹤、對賬開票及售后服務(wù)工作。 5、負(fù)責(zé)區(qū)域(業(yè)務(wù))市場信息溝通、反饋; 6、與客戶保持良好溝通,處理客戶投訴,為客戶提供周到的服務(wù); 7、公司配備有經(jīng)驗的銷售師傅帶領(lǐng)熟悉產(chǎn)品、拓展市場; 8、成熟業(yè)務(wù)員薪資待遇趨于公司中上水平。 -
抖音直播運營
7000-13000元- 五險
- 公積金
- 周末雙休
- 提供住房
- 崗位晉升
- 培訓(xùn)提升
- 帶薪年假
- 法定節(jié)假日
- 高溫補貼
- 餐飲補貼
2025-08-04馬小姐招聘主管1. 直播策劃與執(zhí)行 - 負(fù)責(zé)直播活動的全流程策劃,包括主題設(shè)定、腳本撰寫、選品策略及促銷方案制定。 - 協(xié)調(diào)主播、場控、助播團(tuán)隊,確保直播流程順暢,優(yōu)化直播節(jié)奏及互動氛圍。 - 制定直播排期,對接平臺資源(如抖音DOU+、快手小店隨心推等),爭取流量扶持。 2. 數(shù)據(jù)監(jiān)控與優(yōu)化 - 實時監(jiān)測直播數(shù)據(jù)(觀看人數(shù)、停留時長、轉(zhuǎn)化率、GMV等),分析問題并提出優(yōu)化策略,與投放緊密對接。 - 定期輸出復(fù)盤報告,調(diào)整直播玩法、話術(shù)及商品組合,提升ROI。 3. 主播管理與培訓(xùn) - 負(fù)責(zé)主播招募、培訓(xùn)及日常管理,制定個性化直播方案,提升主播表現(xiàn)力及粉絲粘性。 ... -
成本會計
5000-7000元2025-08-04李女士人事部崗位職責(zé): 1.遵守財務(wù)規(guī)章制度,及時完成本崗位各類單據(jù)審核并編制憑證; 2.控制成本及優(yōu)化成本、總賬會計工作流程,及系統(tǒng)應(yīng)用; 3.ERP系統(tǒng)實時檢查各類出入庫單據(jù)收發(fā)類型與實際業(yè)務(wù)的配比準(zhǔn)確性,發(fā)現(xiàn)問題及時督導(dǎo)各部門改正; 4.每月定期去車間和倉庫了解情況,對生產(chǎn)、庫存、成本異常問題及時上報; 5.檢核歸集當(dāng)月發(fā)生的制造費用的合理性與準(zhǔn)確性,完成生產(chǎn)成本核算與結(jié)賬,出具成本類相關(guān)分析報表; 6.年度及季度協(xié)助倉庫、生產(chǎn)部對存貨的盤點,對盤點報表發(fā)現(xiàn)的問題提出合理性建議與改善措施; 7.熟悉高新企業(yè)、中小科技型企業(yè)研發(fā)費用的歸集和研發(fā)費用加計扣除相關(guān)政策, 熟練掌握高新技術(shù)企業(yè)... -
帶貨主播
5000-8000元- 五險
- 公積金
- 提供住房
- 崗位晉升
- 培訓(xùn)提升
- 接受畢業(yè)生
- 帶薪年假
- 高溫補貼
- 雙休
- 餐飲補貼
- 主播
2025-08-04馬小姐招聘主管1、3C數(shù)碼品牌直播帶貨,實現(xiàn)高效直播成交和銷售轉(zhuǎn)化。通過專業(yè)的直播話術(shù)進(jìn)行賣點引導(dǎo),把控直播節(jié)奏,促進(jìn)直播銷售額的增長。 2、摸透產(chǎn)品核心賣點,了解用戶痛點,拆解消化后運用在直播間中,形成完整專業(yè)的話術(shù)體系。 3、根據(jù)直播間轉(zhuǎn)化模式和流量規(guī)律,熟悉當(dāng)天機(jī)制玩法活動,把控直播節(jié)奏,配合團(tuán)隊承接流量,實現(xiàn)高效率成交轉(zhuǎn)化。 4、根據(jù)品牌特性,傳輸品牌理念,提升在線人數(shù),增加粉絲的活躍度,提升公司品牌和產(chǎn)品的曝光度。 5、復(fù)盤直播數(shù)據(jù),不斷優(yōu)化帶貨成交能力,提高成交轉(zhuǎn)化率。 6、有充沛的直播銷售熱情,有不斷突破銷售額的精神,靈活處理用戶在線問題,形成良好互動。 任職要求: 1、 大專及... -
七星區(qū)長白班工作輕松全坐班
4000元- 五險
- 公積金
- 周末雙休
- 提供住房
- 期權(quán)
2025-08-04農(nóng)主管人事經(jīng)理七星區(qū)長白班明天招人,要來的報名 工作內(nèi)容:制作網(wǎng)線,wifi轉(zhuǎn)換器 上班時間:8:30到20:30,長白班 招聘年齡:18-38歲, 薪資待遇:16一個小時,綜合工資4000工作地點七星區(qū)鐵山工業(yè)園 不包住宿吃飯每餐3.5,先吃后扣 -
鐵山工業(yè)園長白班小時工短期工負(fù)責(zé)打包
4000-5000元- 五險
- 公積金
- 提供住房
- 加班補貼
- 崗位晉升
- 培訓(xùn)提升
- 接受畢業(yè)生
2025-08-04梁主管主管做滿7天可預(yù)支 綜合薪資:4000-5000,轉(zhuǎn)正后交五險!空調(diào)坐班!無需經(jīng)驗 工作內(nèi)容:貼標(biāo)簽,穿散件,測試,打包等,手工活 小時工:16/小時 正式工:底薪1990+平時加班1.5倍+周末加班雙倍+崗位補助500-1000+全勤100+ 年齡:18-40歲 節(jié)假日正常放假,生日紅包,節(jié)假日福利等 食堂:3.5/餐,先吃后扣,三菜一湯 -
七星區(qū)君泰福招聘倉庫管理員
5000-6000元2025-08-04楊經(jīng)理人事經(jīng)理桂林君泰福電氣 招聘:18-40歲 倉庫送貨員20/小時,要求會開叉車,行吊,看圖紙,白班 噴粉技術(shù)工23/小時 倉庫主管4K-6K,要求會開叉車、行吊、看圖紙,長白班! 上班時間7:40-11:40 下午13:30-17:30 第一個月都是白班,八小時制,后期會安排兩班倒,八小時制。 周一至周五,下午三點半至四點接待,有人提前報備 勞保鞋,不做滿月自費,從工資扣,做滿月不滿半年離職的扣%70,做滿六個月勞保鞋、制服可免費。 -
鈑金廠折彎工
4000-4500元2025-08-04莫主管主管1. 折彎 工價:17/小時+包吃+績效 要求:會看鈑金圖紙,操作過設(shè)備,做過相關(guān)經(jīng)驗 -
七星區(qū)操作工
4000-5000元2025-08-04盧女士人事專員1. 七星區(qū)鐵山工業(yè)園招聘女工/操作工/小時工17! 綜合月入4000-5000元/月 【工作內(nèi)容】:操作工/焊錫工 【工資】:17元/小時 【工作時間】:兩班倒 8:30 - 20:30 20:30 - 8:30 【休息時間】:月休4天,午餐不包吃,夜班統(tǒng)一訂餐(免費) 【招聘要求】: ??女工18-45歲以下,視力良好,手腳靈活,需要有工廠經(jīng)驗。 工作內(nèi)容:操作工/焊錫工,穿靜電服,制作加熱坐墊等手工活,空調(diào)車間,環(huán)境舒適。 工作地點:七星區(qū)鐵山工業(yè)園區(qū) ? -
倉管
4000-5000元2025-08-04莫主管主管倉管員 崗位職責(zé): 1、負(fù)責(zé)對物料到貨的清單簽收、入庫單填寫; 2、負(fù)責(zé)登記貨物進(jìn)出庫手工帳、電子日、月報表; 3、負(fù)責(zé)盤點工作,并參與分析盤盈、盤虧原因; 4、負(fù)責(zé)不合格材料、呆料、廢料的跟蹤處理; 5、負(fù)責(zé)所管區(qū)域產(chǎn)品包裝、裝箱工作; 6、按要求完成上級領(lǐng)導(dǎo)交辦的其他業(yè)務(wù)。 應(yīng)聘要求: 1、大專及以上學(xué)歷,有一年以上倉庫管理工作經(jīng)驗; 2、熟悉倉庫管理程序,收貨、入庫、退貨、發(fā)料、補數(shù)、報廢、盤點,帳目等倉務(wù)工作; 3、熟悉ERP系統(tǒng)操作及倉庫操作流程; 4、責(zé)任心強,良好的溝通能力。 -
品質(zhì)主管
6000-10000元2025-08-02李女士人事部崗位職責(zé): 1、現(xiàn)場品質(zhì)管理,及異常改善推進(jìn),過程數(shù)據(jù)管理與分析,品質(zhì)管理流程梳理與優(yōu)化; 2、組織客訴調(diào)查,報告撰寫,改善措施推進(jìn)與落地; 3、所轄區(qū)域客戶審核/內(nèi)部審核/第三方審核問題回復(fù)報告的預(yù)審核; 4、組織品質(zhì)改善活動,團(tuán)隊建設(shè)與工程師培養(yǎng)。 任職要求: 1、大專以上學(xué)歷,機(jī)械、電力電子、材料、電氣設(shè)備相關(guān)專業(yè)畢業(yè),5年以上大型企業(yè)任職背景優(yōu)先考慮; 2、熟悉質(zhì)量管理體系和IATF16949體系的標(biāo)準(zhǔn)和運行,系統(tǒng)掌握品質(zhì)管理各個環(huán)節(jié)和流程,熟練認(rèn)證體系、目標(biāo)管理、創(chuàng)新管理等方面的知識技能; 3、熟練掌握質(zhì)量管理各種工具,熟悉8D、FMEA、MSA、SPC管理過程,可靈...
七星區(qū)附近熱門公司
-
-
-
桂林立德智興半導(dǎo)體有限公司工業(yè)自動化控制軟件開發(fā)與技術(shù)維護(hù);裝備自動控制嵌入式軟件開發(fā)與技術(shù)維護(hù);嵌入式軟件服務(wù);半導(dǎo)體封裝與測試設(shè)備制造與銷售;芯片檢測設(shè)備制造與銷售。(依法須經(jīng)批準(zhǔn)的項目,經(jīng)相關(guān)部門批準(zhǔn)后方可開展經(jīng)營活動。)
-
-
桂林鑫瑞金屬材料有限公司一般項目:金屬材料制造;金屬材料銷售;新型金屬功能材料銷售;鍛件及粉末冶金制品制造;鍛件及粉末冶金制品銷售;金屬加工機(jī)械制造;機(jī)械設(shè)備銷售;通用零部件制造;機(jī)械零件、零部件銷售;技術(shù)服務(wù)、技術(shù)開發(fā)、技術(shù)咨詢、技術(shù)交流、技術(shù)轉(zhuǎn)讓、技術(shù)推廣。(除依法須經(jīng)批準(zhǔn)的項目外,憑營業(yè)執(zhí)照依法自主開展經(jīng)營活動)
桂林鐵山工業(yè)園招聘最新投遞
-
衛(wèi)小姐投遞了 桂林五環(huán)電器制造有限公司 的 售后技術(shù)員 職位2025-08-05
-
韋先生投遞了 廣西慶途企業(yè)管理服務(wù)有限公司 的 七星區(qū)長白班工作輕松全坐班 職位2025-08-04
-
唐小姐投遞了 桂林五環(huán)電器制造有限公司 的 內(nèi)勤/文員(標(biāo)書) 職位2025-08-04
-
趙先生投遞了 廣西慶途企業(yè)管理服務(wù)有限公司 的 七星區(qū)長白班工作輕松全坐班 職位2025-08-04
-
唐先生投遞了 桂林五環(huán)電器制造有限公司 的 電工機(jī)修 職位2025-08-04
-
李小姐投遞了 桂林五環(huán)電器制造有限公司 的 內(nèi)勤/文員(標(biāo)書) 職位2025-08-04
用APP更方便
掃碼下載桂聘APP
在線聊,入職快
