
桂林五里店果蔬批發(fā)市場(chǎng)招聘
桂聘提供2025年10月桂林五里店果蔬批發(fā)市場(chǎng)最新招聘,有五險(xiǎn)等,更多招聘,就上桂聘 guipin.com 篩選工作
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高新萬(wàn)達(dá)電話銷售專員
4000-6000元桂林-七星區(qū)-興進(jìn)廣場(chǎng) 5人 20-45歲 投遞:6人 瀏覽:297- 崗位晉升
- 節(jié)日禮物
- 項(xiàng)目提成
- 培訓(xùn)提升
- 接受畢業(yè)生
2025-09-28韋經(jīng)理市場(chǎng)主管崗位職責(zé):
1、通過電話的方式聯(lián)系客戶,客戶資源由公司提供
2、邀約客戶進(jìn)店即可,會(huì)有其他人對(duì)接后續(xù),不用談單!不用談單!不用談單!
任職要求:
1、年齡:20歲以上,男女均可;學(xué)歷不限
2、不限工作經(jīng)驗(yàn),無經(jīng)驗(yàn)者公司提供培訓(xùn),以及有主管帶
3、有良好的服務(wù)意識(shí)和服務(wù)態(tài)度,有一定的語(yǔ)言溝通表達(dá)能力
4、做事認(rèn)真,熱愛工作,能融入團(tuán)隊(duì)合作共贏
福利待遇:
1、上班時(shí)間:8:30-12:00,14:00-18:00,法定節(jié)假日正常放假,有禮品
2、薪資待遇:無責(zé)底薪2500+提成,平均工資在4500-6000
3、不定時(shí)員工聚餐,團(tuán)建活動(dòng),團(tuán)隊(duì)旅游等 -
七星區(qū)家裝設(shè)計(jì)師
6000-8000元桂林-七星區(qū)-興進(jìn)廣場(chǎng) 2人 5年以上 大專以上 投遞:4人 瀏覽:299- 崗位晉升
- 節(jié)日禮物
- 項(xiàng)目提成
- 培訓(xùn)提升
2025-09-28韋經(jīng)理市場(chǎng)主管家裝設(shè)計(jì)師崗位職責(zé)
1. 方案設(shè)計(jì)與客戶溝通
負(fù)責(zé)與客戶深入溝通,了解裝修需求、預(yù)算及風(fēng)格偏好,提供專業(yè)建議;
完成戶型測(cè)量、現(xiàn)場(chǎng)勘驗(yàn),分析空間優(yōu)缺點(diǎn)并提出優(yōu)化方案;
獨(dú)立完成平面布局、效果圖(3D/手繪)、施工圖等設(shè)計(jì)工作,確保方案可行性。
2. 全流程項(xiàng)目落地
主導(dǎo)設(shè)計(jì)方案呈現(xiàn)與匯報(bào),根據(jù)客戶反饋調(diào)整優(yōu)化細(xì)節(jié);
協(xié)助選材(瓷磚、地板、櫥柜等),把控材料顏色、質(zhì)感及環(huán)保標(biāo)準(zhǔn);
跟蹤施工進(jìn)度,參與技術(shù)交底,解決現(xiàn)場(chǎng)設(shè)計(jì)問題(如節(jié)點(diǎn)收口、尺寸調(diào)整)。
3. 成本控制與資源協(xié)調(diào)
合理規(guī)劃項(xiàng)目預(yù)算,避免超支,推薦性價(jià)比高的材料及家具;
協(xié)調(diào)供應(yīng)商、施工方及客戶三方需求,確保設(shè)計(jì)效果精準(zhǔn)落地。
4. 設(shè)計(jì)創(chuàng)新與行業(yè)研究
關(guān)注家居設(shè)計(jì)趨勢(shì)(如智能家居、可持續(xù)材料),提升方案競(jìng)爭(zhēng)力;
熟練使用AutoCAD、3DMax、酷家樂、PS等設(shè)計(jì)工具,提高出圖效率。
任職要求
學(xué)歷:大專,室內(nèi)設(shè)計(jì)、環(huán)境藝術(shù)設(shè)計(jì)等相關(guān)專業(yè)優(yōu)先;
經(jīng)驗(yàn):5年以上家裝設(shè)計(jì)經(jīng)驗(yàn),有全案落地案例;
能力:精通戶型優(yōu)化,熟悉施工工藝及材料特性;
較強(qiáng)的審美與色彩搭配能力,能獨(dú)立完成軟裝方案;
溝通表達(dá)清晰,具備客戶需求轉(zhuǎn)化能力; -
不用外跑的辦公室客服
4000-6000元桂林-七星區(qū)-興進(jìn)廣場(chǎng) 5人 20-45歲 投遞:37人 瀏覽:5483- 崗位晉升
- 節(jié)日禮物
- 項(xiàng)目提成
- 培訓(xùn)提升
- 接受畢業(yè)生
2025-09-28韋經(jīng)理市場(chǎng)主管崗位職責(zé):
1、通過電話的方式聯(lián)系客戶,客戶資源由公司提供
2、邀約客戶進(jìn)店即可,會(huì)有其他人對(duì)接談單
3、維護(hù)好新老客戶關(guān)系,通過學(xué)習(xí)及時(shí)解決客戶問題,建立良好的長(zhǎng)期合作關(guān)系
4、維護(hù)公司形象,遵守公司規(guī)章制度
任職要求:
1、年齡:20歲以上,男女均可;學(xué)歷不限
2、不限工作經(jīng)驗(yàn),無經(jīng)驗(yàn)者公司提供培訓(xùn),以及有主管帶
3、有良好的服務(wù)意識(shí)和服務(wù)態(tài)度,有一定的語(yǔ)言溝通表達(dá)能力
4、做事認(rèn)真,熱愛工作,能融入團(tuán)隊(duì)合作共贏
福利待遇:
1、上班時(shí)間:8:30-12:00,14:00-18:00,法定節(jié)假日正常放假,有禮品
2、薪資待遇:無責(zé)底薪2500+提成,平均工資在4500-6000
3、不定時(shí)員工聚餐,團(tuán)建活動(dòng),團(tuán)隊(duì)旅游等 -
- 五險(xiǎn)
- 提供住房
- 加班補(bǔ)貼
- 崗位晉升
- 年終獎(jiǎng)
- 節(jié)日禮物
2025-09-28王小姐人事1.高中及以上學(xué)歷,3年以上物業(yè)安保工作經(jīng)驗(yàn),1年以上同崗位管理經(jīng)驗(yàn)。 2.熟悉物業(yè)安全管理流程、消防法規(guī)及應(yīng)急處置流程,具備基礎(chǔ)的溝通協(xié)調(diào)與問題解決能力。 3.無不良記錄,責(zé)任心強(qiáng),持有消防設(shè)施操作員等相關(guān)證書者優(yōu)先。 4.熟練使用電腦操作。月休6天。 -
裝飾銷售經(jīng)理
4000元桂林-七星區(qū)-興進(jìn)廣場(chǎng) 2人 5年以上 30-45歲 大專以上 瀏覽:108- 崗位晉升
- 節(jié)日禮物
- 項(xiàng)目提成
- 培訓(xùn)提升
2025-09-28韋經(jīng)理市場(chǎng)主管1、制定與執(zhí)行區(qū)域銷售計(jì)劃,實(shí)現(xiàn)本區(qū)域的市場(chǎng)占有率和銷售目標(biāo) 2、建立客戶溝通渠道,監(jiān)督、檢查銷售人員對(duì)客戶的定期訪問情況,了解客戶要求 3、及時(shí)處理客戶投訴,提高客戶滿意度,建立長(zhǎng)期、良好、穩(wěn)固的區(qū)域合作關(guān)系 4、與客戶服務(wù)、技術(shù)等相關(guān)部門溝通,協(xié)調(diào)產(chǎn)品的到貨、安裝、技術(shù)支持、售后維修等工作 5、分析客戶畫像,為銷售、采購(gòu)、生產(chǎn)等決策的制定提供支持 6、制定考核目標(biāo),定期評(píng)估結(jié)績(jī)效,幫助下屬員工提高工作業(yè)績(jī),增強(qiáng)團(tuán)隊(duì)凝聚力和合作精神 -
七星區(qū)家裝顧問
4300元桂林-七星區(qū)-興進(jìn)廣場(chǎng) 2人 25-45歲 投遞:1人 瀏覽:119- 崗位晉升
- 節(jié)日禮物
- 項(xiàng)目提成
- 培訓(xùn)提升
2025-09-28韋經(jīng)理市場(chǎng)主管崗位職責(zé): 1. 負(fù)責(zé)全屋整裝項(xiàng)目的咨詢與規(guī)劃 2. 與客戶進(jìn)行有效溝通,確保設(shè)計(jì)方案滿足需求 3. 協(xié)調(diào)團(tuán)隊(duì)成員,確保項(xiàng)目按時(shí)完成 任職要求: 1. 具備出色的溝通技巧和團(tuán)隊(duì)協(xié)作能力 2. 能夠獨(dú)立完成任務(wù),并具備解決問題的能力 3. 對(duì)全屋整裝領(lǐng)域有深入了解,能夠提供專業(yè)建議 工作時(shí)間:8點(diǎn)半-下午6點(diǎn),午休兩個(gè)小時(shí),單休 底薪3500+提成3-5%+獎(jiǎng)金,平均工資4500-6000左右 -
不用談單的家裝邀約專員
4100元桂林-七星區(qū)-興進(jìn)廣場(chǎng) 2人 25-45歲 投遞:2人 瀏覽:272- 崗位晉升
- 節(jié)日禮物
- 項(xiàng)目提成
- 培訓(xùn)提升
2025-09-28韋經(jīng)理市場(chǎng)主管崗位職責(zé): 1. 負(fù)責(zé)全屋整裝項(xiàng)目的咨詢與規(guī)劃 2. 與客戶進(jìn)行有效溝通,確保設(shè)計(jì)方案滿足需求 3. 協(xié)調(diào)團(tuán)隊(duì)成員,確保項(xiàng)目按時(shí)完成 任職要求: 1. 具備出色的溝通技巧和團(tuán)隊(duì)協(xié)作能力 2. 能夠獨(dú)立完成任務(wù),并具備解決問題的能力 3. 對(duì)全屋整裝領(lǐng)域有深入了解,能夠提供專業(yè)建議 工作時(shí)間:8點(diǎn)半-下午6點(diǎn),午休兩個(gè)小時(shí),單休 底薪3500+提成3-5%+獎(jiǎng)金,平均工資4500-6000左右 -
不用談單的家裝邀約專員
4100元桂林-七星區(qū)-興進(jìn)廣場(chǎng) 2人 25-45歲 投遞:8人 瀏覽:1341- 五險(xiǎn)
- 崗位晉升
- 節(jié)日禮物
- 項(xiàng)目提成
- 培訓(xùn)提升
2025-09-28韋經(jīng)理市場(chǎng)主管崗位職責(zé): 1. 負(fù)責(zé)全屋整裝項(xiàng)目的咨詢與規(guī)劃 2. 與客戶進(jìn)行有效溝通,確保設(shè)計(jì)方案滿足需求 3. 協(xié)調(diào)團(tuán)隊(duì)成員,確保項(xiàng)目按時(shí)完成 任職要求: 1. 具備出色的溝通技巧和團(tuán)隊(duì)協(xié)作能力 2. 能夠獨(dú)立完成任務(wù),并具備解決問題的能力 3. 對(duì)全屋整裝領(lǐng)域有深入了解,能夠提供專業(yè)建議 工作時(shí)間:8點(diǎn)半-下午6點(diǎn),午休兩個(gè)小時(shí),單休 底薪3500+提成3-5%+獎(jiǎng)金,平均工資4500-6000左右 -
電子研發(fā)工程師
6500-10000元- 五險(xiǎn)
- 加班補(bǔ)貼
- 崗位晉升
- 年終獎(jiǎng)
- 節(jié)日禮物
- 生日福利
- 定期體檢
2025-09-28侯女士人事經(jīng)理崗位職責(zé): 1)負(fù)責(zé)醫(yī)療器械項(xiàng)目產(chǎn)品的電路、電氣安全及EMC設(shè)計(jì)和測(cè)試,確保產(chǎn)品可靠性; 2)負(fù)責(zé)基于單片機(jī)或ARM產(chǎn)品的硬件設(shè)計(jì)及軟件開發(fā); 3)相關(guān)電子器件的選擇和評(píng)估; 4)對(duì)已開發(fā)的項(xiàng)目產(chǎn)品軟硬件進(jìn)行維護(hù)和升級(jí); 5)負(fù)責(zé)撰寫項(xiàng)目產(chǎn)品軟硬件的設(shè)計(jì)及測(cè)試指導(dǎo)文件。 任職要求: 1)熟悉單片機(jī)編程,PCB電路板制板繪圖; 2)有單片機(jī)編程經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先。 -
國(guó)內(nèi)銷售經(jīng)理
8000-16000元- 五險(xiǎn)
- 節(jié)日福利
- 生日福利
- 定期體檢
- 公司團(tuán)建
2025-09-28侯女士人事經(jīng)理崗位職責(zé): 1)負(fù)責(zé)市場(chǎng)調(diào)研、客戶開拓,出色完成銷售計(jì)劃目標(biāo); 2)負(fù)責(zé)收集、整理并傳遞顧客滿意度信息,保持記錄,協(xié)助完善客戶檔案庫(kù); 3)負(fù)責(zé)與客戶溝通和協(xié)調(diào),成品防護(hù)工作的實(shí)施,做好售前、售中、售后服務(wù); 4)負(fù)責(zé)不良事件召回通知,召回的實(shí)施及記錄產(chǎn)品的信息; 5)完成部門經(jīng)理交辦的其他工作。 任職要求: 1)大專及以上學(xué)歷,專業(yè)不限,熟悉國(guó)內(nèi)外營(yíng)銷流程,會(huì)Office等辦公軟件的運(yùn)用; 2)熱愛銷售工作,工作認(rèn)真細(xì)致,有責(zé)任心,能適應(yīng)國(guó)內(nèi)出差; 4)有團(tuán)隊(duì)合作的精神,有口腔醫(yī)療器械相關(guān)工作經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先。 -
會(huì)計(jì)
3500-4500元- 五險(xiǎn)
- 加班補(bǔ)貼
- 年終獎(jiǎng)
- 節(jié)日禮物
- 生日福利
2025-09-28侯女士人事經(jīng)理一、主要職責(zé): 1、日常財(cái)務(wù)核算與稅務(wù)申報(bào) 負(fù)責(zé)增值稅、企業(yè)所得稅等稅種的月度、季度、年度申報(bào)及繳納。 管理發(fā)票開具、認(rèn)證、抵扣及賬務(wù)處理,確保稅務(wù)合規(guī)。 審核單據(jù)、核對(duì)往來賬目,記賬并出具財(cái)務(wù)報(bào)表。 2、出口退稅全流程管理 負(fù)責(zé)出口退稅全流程操作,包括單證審核、系統(tǒng)申報(bào)、疑點(diǎn)處理及退稅款跟蹤。 管理出口退稅備案單證,確保符合稅務(wù)稽查要求。 跟進(jìn)政策變化,優(yōu)化退稅流程,處理跨境應(yīng)稅行為退稅/免稅事宜。 3、完成領(lǐng)導(dǎo)安排的其他工作。 二、工作經(jīng)驗(yàn): 1、 1-2年及以上生產(chǎn)企業(yè)稅務(wù)會(huì)計(jì)或出口退稅會(huì)計(jì)工作經(jīng)驗(yàn),獨(dú)立負(fù)責(zé)過生產(chǎn)企業(yè)出口免抵退稅全流程操作。 2、... -
保潔員
2200元2025-09-28王小姐人事1、按照保潔項(xiàng)目的工作流程和驗(yàn)收標(biāo)準(zhǔn),負(fù)責(zé)環(huán)境清掃、日常保潔等現(xiàn)場(chǎng)清潔、整理工作 2、負(fù)責(zé)***傾倒、廢物回收工作 3、負(fù)責(zé)花草澆水、景觀維護(hù) 4、定期檢查環(huán)境衛(wèi)生,保持環(huán)境整潔 上班時(shí)間:7:30---11:30 14:00-17:00 代招八里街項(xiàng)目物業(yè)保潔員1名,有意者請(qǐng)聯(lián)系我 -
前端開發(fā)工程師
8000-13000元2025-09-28秦姐有扎實(shí)的前端基礎(chǔ)知識(shí),精通JavaScript,html,css,熟練使用ES6語(yǔ)法,熟練掌握jquery,vue等框架,熟練使用Echarts工具,有web相關(guān)開發(fā)經(jīng)驗(yàn) -
JAVA WEB開發(fā)工程師(前后端均可)
8000-13000元2025-09-28秦姐硬性資格條件(不滿足的請(qǐng)不要投簡(jiǎn)歷,謝謝): *學(xué)歷:統(tǒng)招本科及以上(不認(rèn)可自考學(xué)歷) *經(jīng)驗(yàn):項(xiàng)目實(shí)戰(zhàn)經(jīng)驗(yàn)滿24個(gè)月 *能接受出差 一、工作描述 1、從事java WEB方向的開發(fā)和技術(shù)實(shí)現(xiàn)工作; 2、參與產(chǎn)品需求的溝通、討論與協(xié)調(diào),撰寫設(shè)計(jì)開發(fā)及實(shí)現(xiàn)文檔; 3、負(fù)責(zé)產(chǎn)品功能模塊設(shè)計(jì)、編碼實(shí)現(xiàn)和單元測(cè)試工作; 4、協(xié)助測(cè)試人員完成集成測(cè)試、性能測(cè)試和預(yù)發(fā)布環(huán)境測(cè)試; 5、維護(hù)負(fù)責(zé)的產(chǎn)品模塊,對(duì)產(chǎn)品進(jìn)行持續(xù)優(yōu)化。 二、基礎(chǔ)要求 1、計(jì)算機(jī)相關(guān)專業(yè)全日制本科及以上學(xué)歷; 2、有電力、政府行業(yè)項(xiàng)目或產(chǎn)品開發(fā)經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先; 3、能接受出差,吃苦耐勞者優(yōu)先; 4、具備良好的計(jì)... -
月子中心月嫂
5000-10000元2025-09-27姚主管主管1. 月嫂 4000-8000元/月 1.負(fù)責(zé)新生兒的護(hù)理工作,如洗澡,撫觸,換尿片,喂奶等 2.負(fù)責(zé)產(chǎn)婦的生活,護(hù)理衣物,清洗送餐等工作 3.聽從分配和安排。 任職要求: 1身體健康年齡25歲到55歲 2.有耐心愛心,熱愛學(xué)習(xí),無不良嗜。
七星區(qū)附近熱門公司
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桂林藝研科技有限公司一般項(xiàng)目:技術(shù)服務(wù)、技術(shù)開發(fā)、技術(shù)咨詢、技術(shù)交流、技術(shù)轉(zhuǎn)讓、技術(shù)推廣;光通信設(shè)備銷售;光通信設(shè)備制造;通信設(shè)備制造;專業(yè)設(shè)計(jì)服務(wù);工程和技術(shù)研究和試驗(yàn)發(fā)展;電子元器件零售;電子元器件制造;光電子器件銷售;光電子器件制造;電子元器件批發(fā);電力電子元器件銷售;半導(dǎo)體器件專用設(shè)備銷售;半導(dǎo)體分立器件銷售;半導(dǎo)體分立器件制造;電子產(chǎn)品銷售;貨物進(jìn)出口(除依法須經(jīng)批準(zhǔn)的項(xiàng)目外,憑營(yíng)業(yè)執(zhí)照依法自主開展經(jīng)營(yíng)活動(dòng))
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桂林花橋榮記控股有限公司許可項(xiàng)目:食品生產(chǎn);食品銷售。(依法須經(jīng)批準(zhǔn)的項(xiàng)目,經(jīng)相關(guān)部門批準(zhǔn)后方可開展經(jīng)營(yíng)活動(dòng),具體經(jīng)營(yíng)項(xiàng)目以相關(guān)部門批準(zhǔn)文件或許可證件為準(zhǔn))一般項(xiàng)目:食品進(jìn)出口;技術(shù)服務(wù)、技術(shù)開發(fā)、技術(shù)咨詢、技術(shù)交流、技術(shù)轉(zhuǎn)讓、技術(shù)推廣;互聯(lián)網(wǎng)銷售(除銷售需要許可的商品)。(除依法須經(jīng)批準(zhǔn)的項(xiàng)目外,憑營(yíng)業(yè)執(zhí)照依法自主開展經(jīng)營(yíng)活動(dòng))
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一路網(wǎng)絡(luò)互聯(lián)網(wǎng)技術(shù)、計(jì)算機(jī)系統(tǒng)集成的開發(fā)、推廣、服務(wù)。(依法須經(jīng)批準(zhǔn)的項(xiàng)目,經(jīng)相關(guān)部門批準(zhǔn)后方可開展經(jīng)營(yíng)活動(dòng)。)
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桂林市桂海旅游開發(fā)有限公司許可項(xiàng)目:餐飲服務(wù)(不產(chǎn)生油煙、異味、廢氣);食品銷售;食品生產(chǎn);演出場(chǎng)所經(jīng)營(yíng);住宿服務(wù);住宅室內(nèi)裝飾裝修;旅游業(yè)務(wù)(依法須經(jīng)批準(zhǔn)的項(xiàng)目,經(jīng)相關(guān)部門批準(zhǔn)后方可開展經(jīng)營(yíng)活動(dòng),具體經(jīng)營(yíng)項(xiàng)目以相關(guān)部門批準(zhǔn)文件或許可證件為準(zhǔn))一般項(xiàng)目:酒店管理;洗燙服務(wù);家政服務(wù);養(yǎng)生保健服務(wù)(非醫(yī)療);體育健康服務(wù);健身休閑活動(dòng);停車場(chǎng)服務(wù);企業(yè)管理;物業(yè)管理;住房租賃;票務(wù)代理服務(wù);旅客票務(wù)代理;會(huì)議及展覽服務(wù);組織體育表演活動(dòng);園區(qū)管理服務(wù);娛樂性展覽;游覽景區(qū)管理;組織文化藝術(shù)交流活動(dòng);體育賽事策劃;體育場(chǎng)地設(shè)施經(jīng)營(yíng)(不含高危險(xiǎn)性體育運(yùn)動(dòng));體育用品設(shè)備出租;體育競(jìng)賽組織;戶外用品銷售;教育咨詢服務(wù)(不含涉許可審批的教育培訓(xùn)活動(dòng));計(jì)算機(jī)系統(tǒng)服務(wù);交通設(shè)施維修;智能農(nóng)業(yè)管理;農(nóng)林牧副漁業(yè)專業(yè)機(jī)械的安裝、維修;水污染治理;商業(yè)綜合體管理服務(wù);規(guī)劃設(shè)計(jì)管理;土地整治服務(wù);市政設(shè)施管理;中草藥種植;健康咨詢服務(wù)(不含診療服務(wù));公園、景區(qū)小型設(shè)施娛樂活動(dòng);職工療休養(yǎng)策劃服務(wù);旅游開發(fā)項(xiàng)目策劃咨詢(除依法須經(jīng)批準(zhǔn)的項(xiàng)目外,憑營(yíng)業(yè)執(zhí)照依法自主開展經(jīng)營(yíng)活動(dòng))
桂林五里店果蔬批發(fā)市場(chǎng)招聘最新投遞
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田女士投遞了 桂林圣星建筑裝飾工程有限責(zé)任公司 的 不用談單的家裝邀約專員 職位2025-09-30
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