1)協(xié)助安全管理部門主管工作，履行分管的安全生產(chǎn)工作職責。
(2)組織開展各類安全生產(chǎn)檢查及隱患整改活動。
(3)負責日常安全生產(chǎn)監(jiān)督檢查工作，對因工作失職原因?qū)е率鹿守撚胸熑巍?br />
(4)負責建立健全職責范圍內(nèi)的安全管理規(guī)章制度、安全管理檔案、安全活動記錄等安全標準化文件。
(5)參加制定安全教育培訓計劃，完成布置的安全培訓考核任務。
(6)組織應急救援預案培訓和定期演練。
(7)參加生產(chǎn)安全事故的調(diào)查處理。
(8)負責安全管理部門主管布置的其他工作。
桂林安全助理招聘
桂聘提供2025年10月桂林安全助理最新招聘，七星區(qū)60條臨桂區(qū)32條，平均工資約為5310元，學歷要求不限最多，經(jīng)驗要求不限最多，有崗位晉升等，更多安全助理安全管理質(zhì)量安全管理招聘，就上桂聘 guipin.com 篩選工作
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辦公室接單文員
4000-6000元
2025-10-19
吳總人事經(jīng)理1.主要負責出貨跟單 -
人事助理
3800-6000元·13薪
2025-10-19
祝文明經(jīng)理1. 1. 負責招聘工作
2. 會議布置
3. 早會內(nèi)容策劃
4. 考勤管理 -
業(yè)務助理
3000-4000元
- 五險
- 崗位晉升
- 工作餐
- 年終獎
- 節(jié)日禮物
- 培訓提升
2025-10-19
陳女士人事男士，能吃苦耐勞，身體健康，服從公司管理，會開車。
有兩年銷售工作經(jīng)驗以上。 -
行政專員
3000-5500元
桂林-臨桂區(qū)-金貿(mào)中心 5人 18-40歲 大專以上 投遞:111人 瀏覽:4836- 加班補貼
- 崗位晉升
- 工作餐
- 項目提成
- 接受畢業(yè)生
- 歡迎殘疾人
2025-10-18
岑恩疆總經(jīng)理1、保證水、電、網(wǎng)絡接入等辦公基礎設施正常運行 2、負責日常支持工作，包括但不限于郵件收發(fā)、辦公用品采購與發(fā)放、員工活動策劃、員工福利采買等 3、負責重要行政支持工作，包括但不限于固定資產(chǎn)管理、證照辦理和存檔、辦公室租賃與裝修等 -
文字接待
3000-5000元
- 周末雙休
- 加班補貼
- 崗位晉升
- 節(jié)日禮物
- 培訓提升
- 接受畢業(yè)生
2025-10-18
盧經(jīng)理人事經(jīng)理在辦公室吹著空調(diào)上班，電腦在線接待操作，要求打字速度比較快； 沒有工作壓力，不會有人帶；20-34歲，沒有經(jīng)驗的小白也可以來； 有早晚班，準點下班；月休4-8天+要求全日制大專以上畢業(yè)；綜合薪資3500-5000 年輕人多氛圍輕松愉快沒有什么壓力，歡迎找工作的小伙伴來咨詢~ -
人事助理
2000-3000元
- 崗位晉升
- 節(jié)日禮物
- 項目提成
- 培訓提升
- 接受畢業(yè)生
2025-10-17
吳巍人事總監(jiān)1. 協(xié)助團隊長完成相關接待工作 2. 幫助團隊招聘新成員 -
采購
2800-5000元
2025-10-17
莫小姐人資經(jīng)理崗位職責：1、服從工作安排，嚴格遵守公司的采購的制度，根據(jù)采購計劃進行采購，確保生產(chǎn)順利進行，并做好物料交貨異常信息反饋； 2、熟悉和掌握公司所需各類物資的名稱、型號、規(guī)格，跟蹤購進物料是否符合質(zhì)量要求，對公司的物資采購和質(zhì)量要求負責，跟進不良品后續(xù)事宜； 3、有制造類工作經(jīng)驗，熟悉機械加工，電子產(chǎn)品的相關特性優(yōu)先 4、熟練掌握相關辦公軟件、ERP應用軟件 5、領導安排的其他工作。 任職要求： 1、學歷：大專以上學歷 2、工作經(jīng)驗：具2年以上采購工作經(jīng)驗 3、能力要求：溝通能力強、勤勞責任心強，應變能力強 -
聘人事助理
3000-6000元
2025-10-17
經(jīng)理經(jīng)理1. 崗位職責 1、確動公司年度招聘計劃以及預算，與部門溝通招聘需求負責招聘工作； 2、選擇并且維護招聘渠道，并拓展新的招聘渠道，發(fā)布招聘廣告、參加各種招聘會 3、組織、安排面試，并且進行人力資源初試 4、進行薪資談判、安排候選人入職，以及安排體檢； 5、候選人進入公司后，對試用期員工進行試用期溝通 6、辦理勞動關系中相關手續(xù)(報到，轉(zhuǎn)正，調(diào)動，離職、領導交辦的其他事情。 任職資格 1、大專以上學歷，人力資源、行政管理、英語等相關專 2、至少一年以上人力資源等相關工作經(jīng)驗； 3、熟練使用辦公軟件；熟悉人力資源系統(tǒng)以及了解勞動合同法及相關人事政策法規(guī)的優(yōu)先考慮 4、具備強烈... -
銷售助理
3000-6000元
- 五險
- 提供住房
- 崗位晉升
- 年終獎
- 培訓提升
- 接受畢業(yè)生
2025-10-17
薛百杏銷售部部長1. 聯(lián)系拓展客戶，維護客戶關系 2. 完成公司布置的銷售任務 3. 熱情積極有上進心 -
文員
3000-4000元
- 五險
- 周末雙休
- 加班補貼
- 年終獎
- 節(jié)日禮物
- 培訓提升
2025-10-17
李經(jīng)理20至24歲，大專以上學歷，五官端正，身高160以上。 普通話標準，會說桂林話。 工作內(nèi)容：文件收發(fā)，外務聯(lián)絡，行程安排，后勤采購，等 -
商務助理
4000-5000元·13薪
- 五險
- 公積金
- 崗位晉升
- 工作餐
- 年終獎
- 節(jié)日禮物
- 培訓提升
- 接受畢業(yè)生
2025-10-17
閔女士人事主管崗位職責： 1、負責售前配合銷售人員與客戶確認購買產(chǎn)品詳細參數(shù)要求； 2、負責《銷售（樣品）合同》簽訂、統(tǒng)計及保管，及合同變更處理； 3、負責內(nèi)部下單并跟蹤生產(chǎn)進度； 4、負責日發(fā)貨處理及統(tǒng)計； 5、負責按合同付款條件定期向客戶催收貨款，對賬開票事宜處理； 6、負責維修退換貨處理、客訴反饋統(tǒng)計及跟進； 7、負責銷售各類統(tǒng)計數(shù)據(jù)匯總及處理。 任職要求： 1、市場營銷、國際貿(mào)易、商務管理等科類相關專業(yè)； 2、1年以上同崗位工作經(jīng)驗，商務跟單基本操作流程； 3、細心嚴謹，溝通協(xié)調(diào)能力好。 -
網(wǎng)招客服，人事專員
2600-5600元
2025-10-17
莫女士人事主管招聘公司網(wǎng)招文員/客服 要求：【年齡20-40歲】 性格外向、想賺錢 能使用抖音等自媒體優(yōu)先 【工作內(nèi)容】人事招聘，公司平臺簡歷處理，安排入職，邀約面試等一系列工作， 要求：有招聘人事經(jīng)驗者。1年以上銷售經(jīng)驗者優(yōu)先考慮，主要負責幫各大工廠進行人員招聘。 【職位要求】高中，中專及以上學歷 【綜合薪資】底薪2600+全勤+提成月綜合收入 4000～5000上不封頂+ 【上班時間】9：00- 12:00 13:30-18:00 -
百色函授站招生老師
2000-3000元
2025-10-17
呂老師儲備干部：主任助理、招生組長、部門主任、區(qū)域經(jīng)理、校長助理、分校校長。 -
電商部運營助理
4000-8000元·13薪
- 五險
- 周末雙休
- 提供住房
- 崗位晉升
- 工作餐
- 年終獎
- 項目提成
2025-10-16
李小姐人事主管1. 負責公司Amazon 相關賬號日常管理及運營，包括郵件回復，差評處理，客訴反饋，賬號績效安全監(jiān)控 2. 做相關市場調(diào)研，完善鏈接及圖片A+安排發(fā)貨 3.產(chǎn)品到貨跟進運營，會運用后臺品牌 分析，商機探測器及各類取詞工具獲取關鍵詞，熟悉各類廣告打法，包括SP, SB, SBV, SD等，有計劃有節(jié)奏地推廣鏈接 4.能獨立做新品市場調(diào)研和分析測算，編寫Listing，上傳鏈接，合并及拆分變體；針對產(chǎn)品優(yōu)勢做圖片需求，協(xié)助美工完成圖片及視頻拍攝 5. 分析市場流量，競爭對手情況及策略變化，熟悉excel做后臺數(shù)據(jù)整理分析，根據(jù)庫存庫齡及產(chǎn)品利潤情況做相應價格調(diào)整，deal，優(yōu)惠券，cod... -
部長助理（物料部）
5000-6000元·13薪
桂林-七星區(qū)-信息產(chǎn)業(yè)園 1人 2年以上 45歲以下 本科以上 醫(yī)療器械 民營 環(huán)境優(yōu)美 優(yōu)質(zhì)企業(yè) 投遞:2人 瀏覽:209- 五險
- 公積金
- 周末雙休
- 提供住房
- 加班補貼
- 崗位晉升
- 工作餐
- 年終獎
- 培訓提升
2025-10-16
黃小姐人資專員1.工作職責 協(xié)助日常運營與監(jiān)督： 協(xié)助部長監(jiān)督倉庫的日常作業(yè)（收貨、存儲、揀選、發(fā)貨、效期管理），確保所有操作嚴格遵循醫(yī)療器械管理規(guī)范，保障賬、物一致性。 負責數(shù)據(jù)統(tǒng)計與分析： 負責日常倉庫數(shù)據(jù)（如庫存準確率、收發(fā)及時率）的收集、統(tǒng)計與分析，定期生成管理報表，為公司管理決策與庫存優(yōu)化提供精準的數(shù)據(jù)支持。 主導6S現(xiàn)場管理與安全： 具體負責倉庫的6S現(xiàn)場管理，定期組織檢查與評比，確保作業(yè)環(huán)境始終整潔、有序、安全，符合法規(guī)與審計要求。 推動庫存優(yōu)化與呆滯料處理： 協(xié)助部長進行庫存結(jié)構分析，參與制定并執(zhí)行庫存優(yōu)化策略；負責定期識別、統(tǒng)計與提報呆滯物料與產(chǎn)品，并協(xié)同質(zhì)量、生產(chǎn)、銷售等...
桂林相關熱門崗位
桂林安全助理招聘最新投遞
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樊小姐投遞了 桂林今品文化創(chuàng)意有限公司 的 行政專員 職位2025-10-21 -
黃小姐投遞了 靈川縣定江鎮(zhèn)粵派陽光門窗廠 的 辦公室接單文員 職位2025-10-20 -
陽小姐投遞了 中國人壽保險股份有限公司七星區(qū)臨江路支公司 的 人事助理 職位2025-10-20 -
蘇小姐投遞了 桂林優(yōu)利特電子集團有限公司 的 部長助理（物料部） 職位2025-10-20 -
譚女士投遞了 廣西慶途企業(yè)管理服務有限公司 的 網(wǎng)招客服，人事專員 職位2025-10-20 -
文小姐投遞了 桂林方天光學儀器有限公司 的 采購 職位2025-10-20
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桂林生產(chǎn)安全員招聘工資
￥
5310
元/月平均工資
薪酬區(qū)間: 2K - 20K，最多人拿：4K
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4.3%2K
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21.7%3K
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52.2%4K
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17.4%5K
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17.4%6K-8K
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8.7%1W以上
學歷要求分析
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不限學歷41.4%
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初中3.4%
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高中10.3%
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中專3.4%
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大專24.1%
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本科17.2%
桂林生產(chǎn)安全員招聘需要什么學歷？不限學歷占41.4%，初中占3.4%，高中占10.3%，中專占3.4%，大專占24.1%，本科占17.2%。
經(jīng)驗要求分析
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不限經(jīng)驗62.1%
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1-3年34.5%
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5-10年3.4%
桂林生產(chǎn)安全員招聘需要什么經(jīng)驗？不限經(jīng)驗占62.1%，1-3年占34.5%，5-10年占3.4%。
相關企業(yè)
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培育、指導人才市場,組織各類人才合理流動。人才交流服務;流動人才組織與人事關系轉(zhuǎn)接;流動人才檔案保管;人才信息服務;人才信息庫管理;人才市場培育。 -
從事汽車零部件和部件系統(tǒng)的研發(fā)、生產(chǎn)與銷售;技術服務;商務服務。 -
人力資源 10人以下
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人力資源
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許可項目：職業(yè)中介活動；道路貨物運輸（不含危險貨物）（依法須經(jīng)批準的項目，經(jīng)相關部門批準后方可開展經(jīng)營活動，具體經(jīng)營項目以相關部門批準文件或許可證件為準）一般項目：人力資源服務（不含職業(yè)中介活動、勞務派遣服務）；市場營銷策劃；企業(yè)管理；會議及展覽服務；信息咨詢服務（不含許可類信息咨詢服務）；教育咨詢服務（不含涉許可審批的教育培訓活動）；婚慶禮儀服務；業(yè)務培訓（不含教育培訓、職業(yè)技能培訓等需取得許可的培訓）（除依法須經(jīng)批準的項目外，憑營業(yè)執(zhí)照依法自主開展經(jīng)營活動） -
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許可項目：職業(yè)中介活動；互聯(lián)網(wǎng)直播技術服務（依法須經(jīng)批準的項目，經(jīng)相關部門批準后方可開展經(jīng)營活動，具體經(jīng)營項目以相關部門批準文件或許可證件為準）一般項目：人力資源服務（不含職業(yè)中介活動、勞務派遣服務）；企業(yè)管理咨詢；勞務服務（不含勞務派遣）；會議及展覽服務；信息咨詢服務（不含許可類信息咨詢服務）；教育咨詢服務（不含涉許可審批的教育培訓活動）；業(yè)務培訓（不含教育培訓、職業(yè)技能培訓等需取得許可的培訓）；婚慶禮儀服務；技術服務、技術開發(fā)、技術咨詢、技術交流、技術轉(zhuǎn)讓、技術推廣；廣告發(fā)布（除依法須經(jīng)批準的項目外，憑營業(yè)執(zhí)照依法自主開展經(jīng)營活動） -
一般項目：企業(yè)管理；專業(yè)保潔、清洗、消毒服務；物業(yè)管理；大數(shù)據(jù)服務；社會調(diào)查（不含涉外調(diào)查）；安全系統(tǒng)監(jiān)控服務；會議及展覽服務；普通貨物倉儲服務（不含危險化學品等需許可審批的項目）：停車場服務；人力資源服務（不含職業(yè)中介活動、勞務派遣服務）；信息咨詢服務（不含許可類信息咨詢服務）；裝卸搬運。（除依法須經(jīng)批準的項目外，憑營業(yè)執(zhí)照依法自主開展經(jīng)營活動)
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人力資源
