1、參與公司裝飾工程項目的設計管理,提出設計意見;
2、負責裝修施工質量管理、招投標管理;
3、參加方案設計、初步設計、施工圖設計審核;
制定項目設計計劃及設計任務書;
4、參加市場調研,編制本系統(tǒng)相關技術經(jīng)濟方案;
5、負責對項目進行跟蹤和監(jiān)督;
6、設計師應協(xié)助材料部裝修項目材料進行確認工作;
7、負責案例,技術及資源的整理;
8、配合項目經(jīng)理制定工作進度

桂林辦公空間設計師招聘
桂聘提供2025年10月桂林辦公空間設計師最新招聘,七星區(qū)1條,平均工資約為4967元,學歷要求不限最多,經(jīng)驗要求不限最多,有五險等,更多辦公空間設計師室內設計師室內設計師/家裝設計師招聘,就上桂聘 guipin.com 篩選工作
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產品實習生
2000元- 五險
- 公積金
- 周末雙休
- 崗位晉升
- 年終獎
- 節(jié)日禮物
- 項目提成
- 培訓提升
- 接受畢業(yè)生
2025-10-15黃女士人事專員一、 崗位職責
1. 協(xié)助產品設計師通過跨境電商后臺、第三方平臺等渠道收集、整理市場數(shù)據(jù),制作市場調研報告;
2. 協(xié)助產品設計師進行家具類產品建模、渲染,完成家具類產品的造型、結構、部件設計;
3. 協(xié)助產品設計師對家具類產品的樣品進行產品質量測試和產品工藝核對,確保產品樣品符合設計預期;
4. 協(xié)助產品設計師進行家具類產品包裝的設計,優(yōu)化空間利用,減少空裝的情況;
5. 協(xié)助產品設計師進行家具類產品說明書的制作,確保消費者能夠依照說明書準確理解并使用產品;
6. 完成項目經(jīng)理和產品設計師安排的其他工作。
二、 任職資格
1. 具備本科或以上學歷,2025、2026屆工業(yè)設計、產品設計類專業(yè),CET-4或以上英語水平,可以進行基本的英語讀寫;
2. 具備良好的常用設計軟件使用能力(如Rhino、SolidWorks、Sketchup等),可熟練使用設計軟件進行產品建模、渲染;
3. 具備良好的審美水平和創(chuàng)新能力,對產品美感(如線條、造型、色彩、質感、工藝等方面)有認知和追求,需提供至少一款完整的產品設計作品案例;
4. 具備良好的辦公軟件使用能力,可熟練使用Excel進行數(shù)據(jù)整理、數(shù)據(jù)分析和數(shù)據(jù)可視化工作;
5. 具備良好的產品思維,邏輯性強,條理清晰,對市場數(shù)據(jù)、消費者需求有敏銳的洞察力;
6. 具備良好的學習能力,可以快速學習新知識并應用于工作中;
7. 具備良好的職業(yè)素養(yǎng),有較強的責任性、執(zhí)行力,做事踏實、細心,溝通、協(xié)作高效。
三、 其他信息
1. 崗位實習津貼2000元/月;
2. 需到崗實習至少3個月,滿3個月可開具實習證明;
3. 實習地址:桂林市七星區(qū)信息產業(yè)園創(chuàng)新大廈A座5樓。
約 1 個崗位
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桂林室內設計招聘工資
¥
4967
元/月平均工資
薪酬區(qū)間: 2K - 45K,最多人拿:3K
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17.3%2K
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19.7%3K
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16.5%4K
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18.9%5K
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11%6K-8K
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6.3%8K-1W
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6.3%1W以上
學歷要求分析
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不限學歷72.4%
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中專2.4%
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大專22%
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本科3.3%
桂林室內設計招聘需要什么學歷?不限學歷占72.4%,中專占2.4%,大專占22%,本科占3.3%。
經(jīng)驗要求分析
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不限經(jīng)驗73.2%
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應屆畢業(yè)生2.4%
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1-3年19.5%
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3-5年3.3%
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5-10年1.6%
桂林室內設計招聘需要什么經(jīng)驗?不限經(jīng)驗占73.2%,應屆畢業(yè)生占2.4%,1-3年占19.5%,3-5年占3.3%,5-10年占1.6%。