桂林辦公室文員招聘 logo

桂林辦公室文員招聘

桂聘提供2025年7月桂林辦公室文員最新招聘,疊彩區(qū)9條七星區(qū)3條,平均工資約為3734元,學(xué)歷要求不限最多,經(jīng)驗要求不限最多,有崗位晉升等,更多辦公室文員招聘管理招聘專員招聘,就上桂聘 guipin.com 篩選工作
桂林-疊彩區(qū) 2人 18-40歲 初中以上 門窗 投遞:4人 瀏覽:826
  • 五險
  • 崗位晉升
  • 工作餐
  • 年終獎
  • 節(jié)日禮物
  • 項目提成
2025-07-13
黃女士
崗位職責(zé):
1. **訂單處理:** 負責(zé)接收客戶訂單(電話、微信、平臺等),準確、高效地錄入訂單管理系統(tǒng)。
2. **客戶溝通:** 接聽客戶咨詢電話,解答關(guān)于產(chǎn)品型號、規(guī)格、價格、交期等基本問題,提供專業(yè)、熱情的售前服務(wù)。
3. **信息核對:** 與客戶及銷售、生產(chǎn)、倉庫等部門緊密溝通,核對訂單信息(產(chǎn)品類型、尺寸、數(shù)量、顏色、配件、收貨地址、聯(lián)系人等),確保信息準確無誤。
4. **訂單跟蹤:** 跟蹤訂單生產(chǎn)進度,及時向客戶反饋訂單狀態(tài),協(xié)調(diào)處理訂單變更或異常情況。
5. **單據(jù)管理:** 制作、打印、整理銷售合同、發(fā)貨單、對賬單等相關(guān)單據(jù)。
6. **資料維護:** 維護客戶檔案、訂單檔案,確保資料完整、更新及時。
7. **部門協(xié)作:** 協(xié)助銷售人員進行訂單支持,與生產(chǎn)、倉庫、物流等部門保持良好溝通,確保訂單順暢流轉(zhuǎn)。
8. **完成上級交辦的其他相關(guān)工作。
**任職要求:**
1. **教育背景:** 高中/中專及以上學(xué)歷,有相關(guān)工作經(jīng)驗者可適當放寬。
2. **經(jīng)驗要求:**
* 有1年以上辦公室文員、客服、跟單或銷售助理相關(guān)工作經(jīng)驗者優(yōu)先。
* **有建材、門窗、家居、制造業(yè)行業(yè)經(jīng)驗者優(yōu)先考慮!** (重點強調(diào))
3. **核心技能:**
* 熟悉電腦操作,熟練使用常用辦公軟件 (Word, Excel, Outlook等),打字速度快且準確。
* **優(yōu)秀的溝通表達能力:** 普通話流利,聲音清晰,具備良好的電話溝通技巧和服務(wù)意識。
* **細致耐心,責(zé)任心強:** 處理訂單信息需高度細心,避免出錯;對待客戶咨詢需耐心解答。
* **良好的學(xué)習(xí)能力:** 能快速學(xué)習(xí)門窗產(chǎn)品知識、業(yè)務(wù)流程及公司內(nèi)部系統(tǒng)。
* **一定的抗壓能力:** 能適應(yīng)訂單高峰期的工作節(jié)奏。
4. **性格特質(zhì):**
* 積極主動,工作態(tài)度端正,有團隊合作精神。
* 踏實穩(wěn)重,有較強的服務(wù)意識和客戶導(dǎo)向思維。

辦公室文員有

3000-5000元
桂林-疊彩區(qū) 5人 門窗 瀏覽:56
  • 加班補貼
  • 崗位晉升
  • 工作餐
  • 年終獎
  • 節(jié)日禮物
  • 項目提成
  • 培訓(xùn)提升
2025-07-13
黃女士
崗位職責(zé):1、負責(zé)公司各類電腦文檔的編號、打印、排版和歸檔;2、報表的收編以及整理,以便更好的貫徹和落實工作;3、開單,跟單,接聽電話等系列辦公業(yè)務(wù);4、協(xié)助保潔員完成公共辦公區(qū)、確保辦公區(qū)的整潔有序;5、完成領(lǐng)導(dǎo)交代的其它工作。任職資格:1、年齡在18-35歲,女性;2、有相關(guān)工作經(jīng)驗者優(yōu)先;3、熟悉辦公室行政管理知識及工作流程;4、熟悉公文寫作格式,熟練運用OFFICE等辦公軟件;5、工作仔細認真、責(zé)任心強、為人正直。工作時間:八個小時
桂林-疊彩區(qū) 3人 門窗 投遞:32人 瀏覽:3365
  • 崗位晉升
  • 工作餐
  • 年終獎
  • 節(jié)日禮物
  • 項目提成
2025-07-13
黃女士
1、主要負責(zé)商戶交易憑證的調(diào)閱及管理;
2、電子資料、紙質(zhì)資料歸檔管理;
3、業(yè)務(wù)相關(guān)政策及物料管理;
4、合同資料驗收、錄入;

辦公室文員

2500-3500元
桂林-疊彩區(qū) 5人 門窗 投遞:8人 瀏覽:1537
2025-07-13
黃女士
任職資格:1、年齡在18-35歲,女;2、有相關(guān)工作經(jīng)驗者優(yōu)先;3、熟悉辦公室行政管理知識及工作流程;4、熟悉公文寫作格式,熟練運用OFFICE等辦公軟件;5、工作仔細認真、責(zé)任心強、為人正直。

辦公室文員

3000-5000元
桂林-七星區(qū)-信息產(chǎn)業(yè)園 5人 電子商務(wù) 網(wǎng)絡(luò) 投遞:74人 瀏覽:6845
  • 期權(quán)
  • 崗位晉升
  • 年終獎
  • 節(jié)日禮物
  • 培訓(xùn)提升
  • 接受畢業(yè)生
  • 歡迎殘疾人
2025-07-13
盧經(jīng)理
人事經(jīng)理
【工作內(nèi)容】 1、辦公室純打字文員,不用銷售不用打電話; 2、與客戶在線溝通回復(fù)問題; 3、不用加班; 【崗位要求】 1、會使用電腦,熟悉電腦操作 ,18-35s之間; 2、打字速度30字/

辦公室助理/文員

4000-5000元
桂林-秀峰區(qū) 1人 38歲以下 房地產(chǎn) 投資 投遞:98人 瀏覽:15126
  • 五險
  • 周末雙休
  • 加班補貼
  • 崗位晉升
  • 工作餐
  • 節(jié)日禮物
  • 項目提成
2025-07-13
馬小姐
辦公室主任
要求:1.協(xié)助總經(jīng)辦處理日常事務(wù)。 2.負責(zé)合同的管理、統(tǒng)計和存檔。 3.與客戶及公司各部門之間保持良好的溝通,以保證工作的順利進行。 4.身高170+,五官端正,形象氣質(zhì)佳。有部隊經(jīng)驗的優(yōu)先。

文員+外勤

3000-5000元
桂林-臨桂區(qū)-金貿(mào)中心 2人 1年以上 高中以上 能源 投遞:41人 瀏覽:6024
  • 項目提成
  • 培訓(xùn)提升
2025-07-12
張經(jīng)理
經(jīng)理
招聘,光伏辦公室文員兼外勤2名 2. 工作內(nèi)容:辦公室收集客戶資料,整理資料,做資料文件,外出發(fā)改局拿備案資料,供電所查詢?nèi)萘恳约八唾Y料去供電所等……。 3. 要求:做事認真負責(zé),有責(zé)任心。
桂林-興安縣 20人 18-55歲 家居 投遞:7人 瀏覽:3115
  • 提供住房
  • 崗位晉升
  • 工作餐
  • 接受畢業(yè)生
2025-07-11
李女士
人事
(工種有:釘框,組裝,包裝,粘膠等) 二,辦公室文員(廠長助理)1名,年齡18-40歲,熟悉辦公軟件, 身體健康,工資 2500-3500元。

辦公室接單文員

4000-6000元
桂林-靈川縣 1人 25-40歲 門窗 投遞:40人 瀏覽:4971
  • 五險
  • 加班補貼
  • 崗位晉升
  • 年終獎
  • 接受畢業(yè)生
2025-07-11
吳總
人事經(jīng)理
1.主要負責(zé)出貨跟單

辦公室文員

2000-3000元
桂林-疊彩區(qū)-智慧谷文創(chuàng)產(chǎn)業(yè)園 1人 餐飲 酒店 旅游 投遞:19人 瀏覽:6044
2025-07-11
李文超
經(jīng)理
1.管理所有店內(nèi)行政事務(wù),人員招聘; 2.簡易的采購出納記錄; 3.所有店面盈利狀況記錄; 4.簡易財務(wù)核算; 5.公司其他事務(wù)處理 相關(guān)要求 1.形象氣質(zhì)佳,辦公軟件熟練; 2.有相關(guān)工作經(jīng)驗者優(yōu)先。 8小時工作制,月休4天.

高級行政助理

4000-6000元
桂林-七星區(qū)-長城花園 1人 22-35歲 大專以上 地產(chǎn)策劃 建筑設(shè)計 民營 創(chuàng)業(yè)公司 投遞:16人 瀏覽:2291
  • 五險
  • 周末雙休
  • 提供住房
  • 崗位晉升
  • 年終獎
  • 節(jié)日禮物
  • 培訓(xùn)提升
  • 接受畢業(yè)生
2025-07-09
卞先生
BOSS
崗位職責(zé): 1、起草和修改報告、文稿等; 2、及時準確的更新員工通訊錄;管理公司網(wǎng)絡(luò)、郵箱; 3、負責(zé)日常辦公室設(shè)備管理; 4、協(xié)助客戶完成電腦訂單錄入; 5、協(xié)助公司領(lǐng)導(dǎo)的工作,完成領(lǐng)導(dǎo)交代的任務(wù)事項 …… 任職資格: 1、無專業(yè)要求,大?;蛞陨蠈W(xué)歷,愿意接受新知識; 2、不是太內(nèi)向和過度計較的人; 3、熟悉辦公室行政管理知識及工作流程,熟悉公文寫作格式,具備基本商務(wù)信函寫作能力,熟練運用OFFICE …… 應(yīng)聘,請發(fā)一張全身照至郵箱 我公司對于這個崗位的職業(yè)要求不等同于普通文員,目前也不缺普通文員。在某種程度上來說,這個人可遇而不可求,實在求不得,就在公司內(nèi)部員工培養(yǎng)一個。

行政文員

3000-4000元
桂林-七星區(qū)-竣為公寓 2人 1年以上 24-33歲 大專以上 計算機 制造業(yè) 投遞:16人 瀏覽:2378
  • 五險
  • 加班補貼
  • 工作餐
2025-07-09
李小姐
人事
3、有人事等招聘方面,辦公室行政管理方面工作經(jīng)驗 4、要求做事認真負責(zé),能承受一定的工作壓力,能獨立完成工作,有一定的客服能力 5、有一定采購商務(wù)談判和協(xié)調(diào)能力,性格溫和但不急燥。 …… 7,工作地點桂林市. 8.文員福利待遇: 第一個月3100元+300元中餐補貼+50元全勤獎 第二個月3200元+300元中餐補貼+50元全勤獎 第三個月3300元+300元中餐補貼+50元全勤獎

辦公室文員

4000-5000元
桂林-疊彩區(qū) 5人 25歲以上 門窗 投遞:40人 瀏覽:11431
  • 加班補貼
  • 崗位晉升
  • 年終獎
  • 節(jié)日禮物
  • 項目提成
2025-07-04
彭先生
總經(jīng)理
1、負責(zé)訂單接收、回傳、報價、訂單系統(tǒng)的售前服務(wù)工作 2、負責(zé)客戶訂單數(shù)據(jù)歸檔、公司銷售活動的執(zhí)行: 3、負責(zé)所轄區(qū)域客戶咨詢問題的解決、疑慮解答 4、定期完成客廣滿意度回訪及收集統(tǒng)計工作: 任職要求: 1、性格外向、開朗、親和力強,具備良好的溝通能力,高效目高責(zé)任心 2、有過服務(wù)行業(yè)相關(guān)服務(wù)崗位工作經(jīng)驗優(yōu)先,沒有也沒關(guān)系 3、門窗行業(yè)客服接單工作經(jīng)驗優(yōu)先,沒有也沒關(guān)系 工作時間行政班 8:30-18:00 底薪+提成3000-7000/月 平常店里生意比較忙,可以直接電話溝通 彭 152--7738--9689
桂林-秀峰區(qū) 1人 1年以上 高中以上 服裝 紡織 投遞:176人 瀏覽:12873
  • 五險
  • 提供住房
  • 加班補貼
  • 崗位晉升
  • 工作餐
2025-07-02
周周
行政
負責(zé)文件編制、整理歸檔及辦公室日常工作 2. 處理日常行政事務(wù)(接待、快遞收發(fā)、辦公用品管理) 3. 協(xié)助會議安排、紀要撰寫及部門間溝通協(xié)調(diào) 4. 制作統(tǒng)計報表及銷售單據(jù)處理 5. …… 高中及以上學(xué)歷,文秘/行政管理相關(guān)專業(yè)優(yōu)先 2. 1年以上辦公室文員/行政助理工作經(jīng)驗(應(yīng)屆生需有實習(xí)經(jīng)歷) 3.

辦公室文員

2500-4000元
桂林-疊彩區(qū) 2人 1年以上 23-45歲 裝飾 投遞:15人 瀏覽:5768
  • 工作餐
  • 節(jié)日禮物
  • 培訓(xùn)提升
2025-07-02
劉總
經(jīng)理
本人比較忙,誠意想了解請來電咨詢 劉1-3-7-6-8-1-3-8-6-6-7 1、負責(zé)訂單接收,設(shè)計文員開單等服務(wù)工作 2、負責(zé)客戶訂單設(shè)計數(shù)據(jù)歸檔、日常文檔整理工作 3、服從上級領(lǐng)導(dǎo)的安排。
約 18 個崗位

桂林辦公室文員招聘最新投遞

用APP更方便
掃碼下載桂聘APP
在線聊,入職快

桂林招聘招聘工資

薪酬區(qū)間: 2K - 10K,最多人拿:3K
  • 13%
    2K
  • 38.3%
    3K
  • 33%
    4K
  • 10.4%
    5K
  • 3.5%
    6K-8K
  • 0.9%
    8K-1W
  • 0.9%
    1W以上

學(xué)歷要求分析

  • 不限學(xué)歷
    46.6%
  • 初中
    1.7%
  • 高中
    10.2%
  • 中專
    11%
  • 大專
    21.2%
  • 本科
    9.3%
桂林招聘招聘需要什么學(xué)歷?不限學(xué)歷占46.6%,初中占1.7%,高中占10.2%,中專占11%,大專占21.2%,本科占9.3%。

經(jīng)驗要求分析

  • 不限經(jīng)驗
    69.9%
  • 1-3年
    26.5%
  • 3-5年
    3.5%
桂林招聘招聘需要什么經(jīng)驗?不限經(jīng)驗占69.9%,1-3年占26.5%,3-5年占3.5%。

桂林 招聘百科

...崗位職責(zé)
1. 負責(zé)員工招聘,與部門經(jīng)理溝通,根據(jù)要求找到合適的員工;
2,. 負責(zé)新進員工的入職培訓(xùn),主要介紹企業(yè)文化的宣傳、企業(yè)規(guī)章的制度等;
3. 負責(zé)處理工廠日常員工關(guān)系管理工作,勞動合同管理、員工考勤、入離職和轉(zhuǎn)正、員工勞動糾紛等事宜;
4. 負責(zé)周期性的報表填制;
5. 協(xié)助進行工廠員工績效考核的執(zhí)行與跟蹤;
6. 協(xié)助組織員工活動、禮品采購等行政工作;
7. 完成人事經(jīng)理分配的其他工作。
企業(yè)服務(wù)
費用標準
商務(wù)合作
聯(lián)系我們
用戶幫助
用戶協(xié)議
隱私政策
聯(lián)系方式
在線客服:800019119
客服電話:07733679588
客服郵箱:guipin@vip.qq.com / guipin@21cn.com
桂聘APP客戶端
與HR在線聊,入職更快
掃碼下載APP