1、協(xié)助接待中心總經(jīng)理管理好旗下會所的客房區(qū)域；
2、無條件的完成好客房區(qū)域的重點接待工作；
3、能適應一定的工作壓力。
桂林辦公室主任/行政主管招聘
桂聘提供2025年10月桂林辦公室主任/行政主管最新招聘，疊彩區(qū)1條秀峰區(qū)1條，平均工資約為4713元，學歷要求不限最多，經(jīng)驗要求不限最多，有五險等，更多辦公室主任/行政主管辦公室主任/行政主管公司主管招聘，就上桂聘 guipin.com 篩選工作
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5A景區(qū)行政辦公室主任
6000-8000元
- 五險
- 崗位晉升
- 工作餐
- 培訓提升
- 晉升機制
2025-09-28
廖女士人事崗位內(nèi)容：
1. 負責景區(qū)辦公室對內(nèi)、對外發(fā)函、申請、通知等文件的起草；
2. 負責安排景區(qū)日常后勤工作，包括車輛、綠化、環(huán)境衛(wèi)生、會務、接待、辦公用品等，為各部門做好服務工作；
3. 協(xié)助景區(qū)各種管理規(guī)章制度的建立、修訂及執(zhí)行監(jiān)督；
4. 協(xié)助建立景區(qū)行政辦公費用的預算并控制行政辦公費用在預算內(nèi)執(zhí)行；
5. 配合景區(qū)進行企業(yè)文化的建立；
6.作好領(lǐng)導的參謀，及時為景區(qū)領(lǐng)導提供信息和建設性意見；
7. 督促有關(guān)部門及時完成景區(qū)各項工作，并將監(jiān)督情況及時反饋給領(lǐng)導；
8. 負責公司對外聯(lián)系、宣傳工作。
崗位要求：
1、統(tǒng)招本科及以上學歷，5年以上行政工作經(jīng)驗，3年以上大中型企業(yè)同等職位工作經(jīng)驗，女性優(yōu)先考慮；
2、熟悉公司行政管理體系與制度建設，對行政規(guī)范管理執(zhí)行等方面有豐富的實踐經(jīng)驗;思維細致周密、組織協(xié)調(diào)能力強；優(yōu)秀的口頭、書面表達能力；
3、.具備良好的溝通協(xié)調(diào)能力，負有責任心，性格活潑開朗，具有親和力；
4、較強的分析、解決問題的能力；思路清晰，考慮問題細致；
5、.熟練使用辦公軟件、辦公自動化設備。
備注：本崗位薪資為綜合薪資。 -
辦公室主任
4500-6000元
- 五險
- 提供住房
- 崗位晉升
2025-09-28
潘春秀人事專員崗位職責
1、負責公司制度搭建，完善公司行政、人事、檔案制度體系和流程優(yōu)化管理；
2、負責公司人力資源戰(zhàn)略的制定與實施，負責招聘、培訓、考勤、考核、績效管理、薪酬福利、員工關(guān)系、崗位異動等人力資源全面工作；
3、開展些公司文化活動，組織團建活動，提升員工滿意度和團隊凝聚力；
4、負責審核公司行政、人事等各項合同、文書；
5、負責公司日常行政人事事務管理（包括不限于會議管理、食堂管理、辦公室衛(wèi)生等）
6、做好公司后勤保障工作，統(tǒng)籌公司資產(chǎn)采購和保管，做好公司車輛保險繳納和年檢的相關(guān)手續(xù)。
7、協(xié)助做好公司的接待工作及總經(jīng)理其他臨時工作安排。
任職要求
1、行政管理/人力資源相關(guān)專業(yè)背景；
2、5年以上人力資源經(jīng)理崗位經(jīng)驗，有景區(qū)、酒店行業(yè)經(jīng)驗優(yōu)先；
3、熟悉勞動法律關(guān)系，有員工關(guān)系處理經(jīng)驗優(yōu)先；
4、有一定的文字功底，熟悉公文寫作優(yōu)先；
5、精通Office辦公軟件及常用管理軟件。 -
辦公室主任
4000-8000元
2025-09-24
陳女士經(jīng)理工作內(nèi)容：1、在總經(jīng)理的領(lǐng)導下開展工作，做好酒店的各項質(zhì)檢，儀容儀表、服務、衛(wèi)生等檢查，負責酒店辦公秩序及行政事務治理：，
2、負責治理公司內(nèi)部檔案、文件的登記造冊、上報、下發(fā)以及酒店運營所需各種證照的辦理及年審工作；
3、負責酒店各部門績效考核、工作計劃、考勤、工資調(diào)整等核保工作：
4、負責對酒店各項合作工程的合同編訂及執(zhí)行的監(jiān)視：
5、協(xié)助總經(jīng)理做好重要接待，聯(lián)絡、協(xié)調(diào)并處理酒店與政府相關(guān)職能部門以及集團內(nèi)部相關(guān)事宜：
6、負責檢查酒店辦公例會會議安排的各項詳細工作，并及時將執(zhí)行落實情況匯總上報總經(jīng)理：
7、協(xié)調(diào)處理酒店內(nèi)部各部門之間的工作咨詢題，并將處理意見或結(jié)果報總經(jīng)理：
8、做好信訪工作，處理重要信構(gòu)負責起草公司行政文件，對發(fā)***好法律審核，掌握和執(zhí)行國家有關(guān)方針、政策和法律法規(guī)：
9、巡視、監(jiān)視、檢查消店各部門工作積行及辦公室各項工作：
10、及時、精確傳達上級指示并貫徹執(zhí)行，做好本部門各項行政事務處理工作。
職位要求：銀行人事從業(yè)者優(yōu)先。 -
綜合辦公室主任
4000-4500元
2025-09-24
王女士經(jīng)理1、制訂和執(zhí)行各項公司管理制度 2、保證水、電、網(wǎng)絡接入等辦公基礎設施正常運行 3、負責公司人事（包括但不限于薪酬、五險一金、員工福利、培訓、入離職勞動合同簽訂等）、行政版塊（包括但不限于固定資產(chǎn)管理、證照辦理和存檔、辦公室租賃、后勤管理、檔案管理等工作）、勞務派遣項目管理工作 4、對外與各業(yè)務單位對接工作，對內(nèi)做好各部門日常協(xié)調(diào)工作。 5、負責重要行政支持工作。
約 4 個崗位
桂林相關(guān)熱門崗位
辦公室主任/行政主管公司主管綜合主管部門經(jīng)理綜合管理職行政經(jīng)理/主管辦公室主任行政經(jīng)理/辦公室主任辦公室主任/行政經(jīng)理行政主管/辦公室主任總經(jīng)辦主任綜合管理部綜合行政管理儲備綜合主管行政人事經(jīng)理行政人事經(jīng)理/主管行政人事主管行政人資主管綜合管理負責人行政人資經(jīng)理綜合行政經(jīng)理綜合行政主管行政人事專員/主管辦公室主管助理行政經(jīng)理行政辦公室主任綜合部主管行政主任行政副總行政接待經(jīng)理管理部主管管理部長行政人力經(jīng)理綜合辦公室主任綜合辦主任辦公室行政主管綜合管理部主管綜合管理部經(jīng)理行政財務經(jīng)理
桂林辦公室主任/行政主管招聘最新投遞
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盤先生投遞了 桂林眾林產(chǎn)業(yè)投資有限公司 的 綜合辦公室主任 職位2025-10-05 -
劉先生投遞了 桂林眾林產(chǎn)業(yè)投資有限公司 的 綜合辦公室主任 職位2025-10-04 -
劉小姐投遞了 桂林眾林產(chǎn)業(yè)投資有限公司 的 綜合辦公室主任 職位2025-10-03 -
徐先生投遞了 桂林市聚茂生態(tài)農(nóng)林發(fā)展有限公司 的 辦公室主任 職位2025-10-02 -
朱先生投遞了 桂林市聚茂生態(tài)農(nóng)林發(fā)展有限公司 的 辦公室主任 職位2025-10-01 -
韋先生投遞了 桂林眾林產(chǎn)業(yè)投資有限公司 的 綜合辦公室主任 職位2025-09-30
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桂林行政經(jīng)理/主管招聘工資
￥
4713
元/月平均工資
薪酬區(qū)間: 2K - 14K，最多人拿：4K
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1.2%2K
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22.6%3K
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39.3%4K
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26.2%5K
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17.9%6K-8K
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3.6%8K-1W
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2.4%1W以上
學歷要求分析
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不限學歷55.8%
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中專1.1%
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大專29.5%
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本科13.7%
桂林行政經(jīng)理/主管招聘需要什么學歷？不限學歷占55.8%，中專占1.1%，大專占29.5%，本科占13.7%。
經(jīng)驗要求分析
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不限經(jīng)驗55.8%
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應屆畢業(yè)生1.1%
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1-3年32.6%
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3-5年9.5%
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5-10年1.1%
桂林行政經(jīng)理/主管招聘需要什么經(jīng)驗？不限經(jīng)驗占55.8%，應屆畢業(yè)生占1.1%，1-3年占32.6%，3-5年占9.5%，5-10年占1.1%。
相關(guān)企業(yè)
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許可項目：旅游業(yè)務（依法須經(jīng)批準的項目，經(jīng)相關(guān)部門批準后方可開展經(jīng)營活動，具體經(jīng)營項目以相關(guān)部門批準文件或許可證件為準）一般項目：會議及展覽服務；市場營銷策劃（除依法須經(jīng)批準的項目外，憑營業(yè)執(zhí)照依法自主開展經(jīng)營活動） -
入境旅游業(yè)務,國內(nèi)旅游業(yè)務,出境旅游業(yè)務,會議會展服務;會議會展服務;酒店預訂服務;代訂飛機、車、船票及景區(qū)門票;翻譯服務;旅游營銷策劃;品牌設計策劃;網(wǎng)絡推廣。 -
酒店管理；餐飲服務（憑有效許可經(jīng)營）；攝影服務；商務信息咨詢（證券、期貨、認證咨詢除外）；市場營銷策劃；住宿服務（憑有效許可經(jīng)營）；保健按摩服務（憑有效許可經(jīng)營）；會議會展服務；停車場服務；銷售：食品（憑有效許可經(jīng)營）、日用百貨、工藝品；零售：煙草制品（憑有效許可經(jīng)營）；旅游信息咨詢服務；對酒店業(yè)、餐飲業(yè)的投資。（依法須經(jīng)批準的項目，經(jīng)相關(guān)部門批準后方可開展經(jīng)營活動。） -
旅游，電子商務
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許可項目：住宿服務；餐飲服務；高危險性體育運動（游泳）（依法須經(jīng)批準的項目，經(jīng)相關(guān)部門批準后方可開展經(jīng)營活動，具體經(jīng)營項目以相關(guān)部門批準文件或許可證件為準）一般項目：食品銷售（僅銷售預包裝食品）；停車場服務；會議及展覽服務；業(yè)務培訓（不含教育培訓、職業(yè)技能培訓等需取得許可的培訓）；職工療休養(yǎng)策劃服務（除依法須經(jīng)批準的項目外，憑營業(yè)執(zhí)照依法自主開展經(jīng)營活動） -
機械制造,股權(quán)投資,酒店管理,住宿、餐飲服務,房地產(chǎn)開發(fā)、商品房銷售(憑有效資質(zhì)證開展經(jīng)營活動),國家允許經(jīng)營的進出口貿(mào)易。 -
許可項目:保安服務;勞務派遣服務(依法須經(jīng)批準的項目,經(jīng)相關(guān)部門批準后方可開展經(jīng)營活動,具體經(jīng)營項目以相關(guān)部門批準文件或許可證件為準)一般項目:保安培訓;體育用品及器材零售;信息咨詢服務(不含許可類信息咨詢服務);物業(yè)管理;物業(yè)服務評估;家政服務;專業(yè)保潔、清洗、消毒服務;城鄉(xiāng)市容管理;建筑物清潔服務;城市綠化管理;園林綠化工程施工;環(huán)境衛(wèi)生公共設施安裝服務;園區(qū)管理服務;家用電器安裝服務;家具安裝和維修服務;規(guī)劃設計管理;城市公園管理;以自有資金從事投資活動;人力資源服務(不含職業(yè)中介活動、勞務派遣服務);住宅水電安裝維護服務;餐飲管理;停車場服務;會議及展覽服務;食品銷售(僅銷售預包裝食品);鐵路運輸輔助活動;社會穩(wěn)定風險評估;業(yè)務培訓(不含教育培訓、職業(yè)技能培訓等需取得許可的培訓);日用百貨銷售(除依法須經(jīng)批準的項目外,憑營業(yè)執(zhí)照依法自主開展經(jīng)營活動) -
酒店/投資 50-100人 -
許可項目：建設工程設計；建筑智能化系統(tǒng)設計（依法須經(jīng)批準的項目，經(jīng)相關(guān)部門批準后方可開展經(jīng)營活動，具體經(jīng)營項目以相關(guān)部門批準文件或許可證件為準）一般項目：工程管理服務；工程技術(shù)服務（規(guī)劃管理、勘察、設計、監(jiān)理除外）；技術(shù)服務、技術(shù)開發(fā)、技術(shù)咨詢、技術(shù)交流、技術(shù)轉(zhuǎn)讓、技術(shù)推廣；專業(yè)設計服務；工業(yè)設計服務；圖文設計制作；規(guī)劃設計管理（除依法須經(jīng)批準的項目外，憑營業(yè)執(zhí)照依法自主開展經(jīng)營活動） -
主要從事各類公寓、別墅、酒店、工廠，商業(yè)空間的設計與施工
