1、負責公司所有人員整體形象把控（服裝、發(fā)型、妝容）；
2、負責制定并跟蹤落實公司所有人員形象標準；
3、負責組織培訓個人形象的相關知識；
4、負責公司所有人員的服裝優(yōu)化、升級；
5、負責公司安排的與人員形象相關的工作。
桂林保安招聘（有五險）
桂聘提供2025年8月桂林保安最新招聘，臨桂區(qū)29條七星區(qū)21條，平均工資約為2899元，學歷要求不限最多，經(jīng)驗要求不限最多，有崗位晉升等，更多保安保安門衛(wèi)門衛(wèi)保安招聘，就上桂聘 guipin.com 篩選工作
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門衛(wèi)保安
2200-2201元
- 五險
- 提供住房
- 崗位晉升
- 工作餐
- 年終獎
- 節(jié)日禮物
- 培訓提升
2025-08-21
何小姐行政1、負責工廠員工出入管理；
2、信件、快遞收發(fā)管理工作；
3、外來人員車輛出入登記工作；
4、夜間巡查工作。 -
酒店安保員
3000-3500元
2025-08-21
馬女士人事經(jīng)理崗位要求：
1、年齡20-40歲，初中以上學歷，身高170cm；
2、有相關工作經(jīng)驗優(yōu)先考慮。
工作內(nèi)容：
1、守護出入口和主要位置，觀察或使用專用器材，探測、檢查進入人員及車輛等，并對可疑情況及時處理并上報；
2、巡視、檢查、警戒特定區(qū)域、地段和目標，定時檢查消防設施，進行安全隱患排查，維護負責區(qū)域正常秩序；
3、護送指定人員、物品安全抵達指定地點；
4、實時保護服務對象的人身及財產(chǎn)安全。
5、負責來訪客戶的接待指引工作
6、應對防火防盜、臨時性以及領導交代的其他工作
工作地點:桂林市秀峰區(qū)解放東路一號環(huán)球國際酒店 -
安保員
2400元
- 五險
- 加班補貼
- 崗位晉升
- 工作餐
- 節(jié)日禮物
- 培訓提升
2025-08-21
趙小姐招聘1、完成上級分派的工作任務，確保所管區(qū)域內(nèi)的安全；
2、認真完成值班巡邏任務，認真填寫當班記錄；
3、不允許閑雜人員進入樓層和客房，檢查客房樓層是否有不安全因素，發(fā)現(xiàn)問題，及時報告和解決；
4、若發(fā)生事故，要沉著冷靜，立即報上級，安定住客。
5、完成上級分派的 其他任務。 -
人事專員
2500-3000元
2025-08-20
張女士辦公室主任1、依據(jù)業(yè)務經(jīng)營目標及經(jīng)營計劃，進行職位分析與崗位描述，明確各崗位權、責、利及任職資格要求 2、根據(jù)業(yè)務需求，完成各部門人員招聘培訓及員工關系相關工作，并對結果負責 3、負責建立健全人事行政管理機制，提供人力資源支持，包括但不限于培訓、績效考核、員工關系等，滿足并符合業(yè)務發(fā)展需求 4、負責員工考勤工資核算協(xié)議合同簽訂及管理等工作 5、推進業(yè)務團隊發(fā)展，協(xié)助部門優(yōu)化內(nèi)部組織結構，提高團隊凝聚力、核心員工的穩(wěn)定性 6、傳承公司文化，建設溝通渠道，保證組織的持續(xù)健康成長 -
市場總監(jiān)
6000-10000元
2025-08-20
張女士辦公室主任1、組織編制年度營銷計劃及營銷費用、內(nèi)部利潤指標等計劃 2、制定并開展市場活動，跟蹤市場反饋，及時調(diào)整公司營銷策略 3、組織擬訂營銷業(yè)務管理的各種規(guī)定、制度和內(nèi)部機構設置 4、負責協(xié)調(diào)營銷部門與財務、技術部門等工作的協(xié)作關系 5、組織收集市場銷售信息、產(chǎn)品開發(fā)信息、用戶的反饋信息等 6、負責組織、推行、檢查和落實營銷部門銷售統(tǒng)計工作及統(tǒng)計基礎核算工作的規(guī)范管理工作 7、組織開展市場統(tǒng)計分析和預測工作 -
保安員
3000-3500元
2025-08-20
劉女士人事專員崗位描述： 1.負責工廠員工和貨物出入管理； 2.信件.快遞收發(fā)管理工作； 3.外來人員出入登記工作； 4.負責廠區(qū)周邊安保工作，夜間廠區(qū)安全巡查工作； 5.完成部門領導交待的臨時性任務。 6.值班期間不得玩手機、睡崗、脫崗。 要求： 1、年齡：50周歲以下,有經(jīng)驗者、持退伍證或消防證者優(yōu)先； 2、身體健康，無高血壓等疾??；吃苦耐勞，能適應夜班； 3、會說普通話，口齒伶俐，表達順暢； 4、能長住公司宿舍的優(yōu)先聘用。 上班時間：12小時 月休4天 福利待遇：購買五險，包吃住 -
萬禾市場-保安員（門崗）
2000-2200元
- 五險
- 崗位晉升
- 工作餐
- 節(jié)日禮物
2025-08-19
莫女士人事經(jīng)理任職要求： 1、有保安工作經(jīng)驗或退伍軍人優(yōu)先； 2、有責任心、工作積極守紀律，能吃苦耐勞，有良好的團隊合作意識； 3、工作兩班倒，早8:00-晚8:00，12個小時/班次，上四休二，月休10天。 -
形象安保崗
4000-5000元
2025-08-19
廖女士人事任職要求： 1、年齡 22-35歲，身高 175cm 以上，身體健康，形象良好，陽光、外向、健談；? 2、大專以上、退伍軍人、持有保安從業(yè)資格證者優(yōu)先；? 3、責任心強，具備較強的應變能力、溝通能力和團隊協(xié)作精神 -
小區(qū)保安
2000-3000元
- 五險
2025-08-19
陳小姐辦公室工作人員1、負責區(qū)域內(nèi)的樓宇、通道、停車場，車輛及其它公共場所的治安防范管理； 2、負責外來人員和外來車輛的檢查，嚴格按規(guī)定登記。對不符合要求進入小區(qū)的人員和車輛進行禮貌勸阻，對可疑情況提高警惕，及時報告，確保安全； -
保安員（恒大廣場）
4000-5000元
- 五險
- 提供住房
- 崗位晉升
- 培訓提升
- 接受畢業(yè)生
- 司齡工資
2025-08-18
恒大物業(yè)HR1、負責巡查樓宇內(nèi)部及外圍等安全重點防范區(qū)域，巡查園區(qū)公共區(qū)域設備設施及消防重點檢查區(qū)域； 2、負責巡查記錄工作區(qū)域內(nèi)的消防情況、治安情況、各崗位工作狀態(tài)及現(xiàn)場異常情況，并及時反饋； 3、負責耐心解答客戶詢問,在力所能及范圍內(nèi)為有需要的客戶提供幫助； 4、負責定期進行小區(qū)消防安全檢查，發(fā)現(xiàn)隱患及時處理，密切關注巡查區(qū)域內(nèi)各種異常情況，并及時上報、跟進、處理； 5、完成領導交辦的其他工作。 -
男/女保安（商管員）
2700-3000元
2025-08-18
陳明娟行政人事部經(jīng)理1、協(xié)助商管主管對所屬工作區(qū)域的安全保安，秩序維護工作進行管理、檢查。 2、負責填報每日工作情況，及時處理各類突發(fā)事件并上報商管主管。 3、定期接受安全教育和培訓工作。 -
白班安保員（＜40歲、桂林、臨桂、靈川）
4000-5000元
- 五險
- 提供住房
- 崗位晉升
- 工作餐
- 培訓提升
2025-08-18
李女士人事主管崗位職責： 1．負責門崗進出管理，敬禮問好，對非業(yè)主人員進行詢問登記； 2．負責進出車輛進出管理，保持停車場暢通，車輛停放有序； 3．負責裝修施工人員管理，裝修工人登記、裝修材料門崗核實； 4.負責樓棟，停車場及其它公共場所的巡邏； 5.特殊情況幫助業(yè)主搬運物資，提升滿意度。 崗位要求： 1.身高170CM以上，22-35歲，無不良記錄，無紋身 2.身體健康 3.固定白班7:30-19:30（固定白班） 4.入職前體檢 5.站立式服務 福利待遇： 月薪4500-5200，餐補，社保、社保補助、夜班補助，退伍軍人補貼、同崗經(jīng)驗津貼，提供住宿 工作地點：桂林市七星區(qū)彰泰... -
保安
4600-6000元
- 五險
- 公積金
- 提供住房
- 加班補貼
- 崗位晉升
- 節(jié)日禮物
2025-08-17
石女士招聘專員工作職責： 1.負責人員、車輛、貨物進出管理管控; 2.車間進出管控; 3.物流貨物的安全及核對數(shù)量; 4.園區(qū)節(jié)能和重點區(qū)域的巡查管控; 5.違紀違規(guī)巡查和管控; 6.完成上級領導臨時交辦的工作任務 待遇： 綜合薪資（4200-6000）底薪2200+加班費+全勤獎+餐補+工齡獎+包住+五險一金 -
紅案輔助工
3000-4000元
2025-08-17
韋先生HR1. 紅案輔助工，負責基本的切配,食材的準備。 2. 配合主廚的工作，完成上級交待的其他工作。合理使用食材，減少浪費。保持廚房設備及工作環(huán)境干凈整潔有序。 3. 嚴格遵守食品衛(wèi)生標準，操作流程規(guī)范。 4. 工作時間7:00-13:00 15:00-19:00 -
紅案廚師
3500-4500元
2025-08-17
韋先生HR主要職責： 1、負責日常烹飪工作，包括準備食材、烹飪和裝盤。 2、根據(jù)菜單計劃，制作多樣化的中式菜肴。 3、確保廚房衛(wèi)生和食品安全標準得到遵守。 4、管理廚房庫存，合理控制成本。 任職要求： 1、擁有至少1年以上的紅案廚師工作經(jīng)驗。 有食堂、團餐經(jīng)驗優(yōu)先 2、持有有效的健康證明和廚師資格證書。 3、良好的團隊合作精神和溝通能力。 工作時間:7:40-12:40 15:00-19:00
桂林相關熱門崗位
保安門衛(wèi)門衛(wèi)保安秩序維護員(保安)秩序員(保安)區(qū)保安保安員物業(yè)保安小區(qū)保安銀行保安監(jiān)控保安形象保安夜班保安保安形象崗形象崗保安保安主管/隊長酒店保安保安人員工廠保安保安保潔白班保安醫(yī)院保安保安隊長保安/保安隊長小區(qū)保安員保安主管物業(yè)保安員保安隊員保安監(jiān)控員長期保安保安部經(jīng)理景區(qū)保安學校保安酒店保安員保安監(jiān)控禮賓安保門衛(wèi)秩序維護員秩序員安保秩序員安全秩序員秩序內(nèi)保安全檢查員安全班長安管安保人員隊長輔助人員安保服務小區(qū)秩序維護員小區(qū)門衛(wèi)小區(qū)秩序員協(xié)助員安保員保衛(wèi)形象秩序員形象崗安全形象崗
桂林保安招聘（有五險）最新投遞
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黃先生投遞了 桂林賽爾康電子技術有限公司 的 保安 職位2025-08-22 -
王小姐投遞了 桂林威龍保安服務有限公司 的 人事專員 職位2025-08-22 -
覃先生投遞了 廣西彰泰物業(yè)服務集團有限公司 的 白班安保員（＜40歲、桂林、臨桂、靈川） 職位2025-08-22 -
黃先生投遞了 桂林市客都匯商業(yè)有限公司 的 男/女保安（商管員） 職位2025-08-22 -
黃先生投遞了 桂林翔兆科技有限公司 的 保安員 職位2025-08-22
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于先生投遞了 桂林賽爾康電子技術有限公司 的 保安 職位2025-08-22
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桂林保安招聘工資
￥
2899
元/月平均工資
薪酬區(qū)間: 1K - 11K，最多人拿：2K
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0.3%小于2K
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55.6%2K
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37.2%3K
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9.7%4K
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0.5%5K
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0.3%1W以上
學歷要求分析
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不限學歷59.6%
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初中30.6%
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高中7.1%
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中專1.7%
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大專0.7%
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本科0.2%
桂林保安招聘需要什么學歷？不限學歷占59.6%，初中占30.6%，高中占7.1%，中專占1.7%，大專占0.7%，本科占0.2%。
經(jīng)驗要求分析
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不限經(jīng)驗83.6%
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1-3年15.4%
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3-5年0.7%
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5-10年0.2%
桂林保安招聘需要什么經(jīng)驗？不限經(jīng)驗占83.6%，1-3年占15.4%，3-5年占0.7%，5-10年占0.2%。
相關企業(yè)
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從事汽車零部件和部件系統(tǒng)的研發(fā)、生產(chǎn)與銷售;技術服務;商務服務。 -
許可項目:勞務派遣服務;職業(yè)中介活動;建筑勞務分包（依法須經(jīng)批準的項目,經(jīng)相關部門批準后方可開展經(jīng)營活動,具體經(jīng)營項目以相關部門批準文件或許可證件為準）一般項目:人力資源服務（不含職業(yè)中介活動、勞務派遣服務）;企業(yè)管理咨詢;教育咨詢服務（不含涉許可審批的教育培訓活動）;信息咨詢服務（不含許可類信息咨詢服務）;物業(yè)管理;裝卸搬運;勞務服務（不含勞務派遣）;企業(yè)形象策劃;市場營銷策劃;咨詢策劃服務;廣告設計、代理;市場調(diào)查（不含涉外調(diào)查）;大數(shù)據(jù)服務;數(shù)據(jù)處理和存儲支持服務;單位后勤管理服務;廣告制作;廣告發(fā)布;會議及展覽服務;家政服務;專業(yè)保潔、清洗、消毒服務;普通貨物倉儲服務（不含危險化學品等需許可審批的項目）（除依法須經(jīng)批準的項目外,憑營業(yè)執(zhí)照依法自主開展經(jīng)營活動）
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許可項目：職業(yè)中介活動；互聯(lián)網(wǎng)直播技術服務（依法須經(jīng)批準的項目，經(jīng)相關部門批準后方可開展經(jīng)營活動，具體經(jīng)營項目以相關部門批準文件或許可證件為準）一般項目：人力資源服務（不含職業(yè)中介活動、勞務派遣服務）；企業(yè)管理咨詢；勞務服務（不含勞務派遣）；會議及展覽服務；信息咨詢服務（不含許可類信息咨詢服務）；教育咨詢服務（不含涉許可審批的教育培訓活動）；業(yè)務培訓（不含教育培訓、職業(yè)技能培訓等需取得許可的培訓）；婚慶禮儀服務；技術服務、技術開發(fā)、技術咨詢、技術交流、技術轉讓、技術推廣；廣告發(fā)布（除依法須經(jīng)批準的項目外，憑營業(yè)執(zhí)照依法自主開展經(jīng)營活動） -
許可項目：職業(yè)中介活動；道路貨物運輸（不含危險貨物）（依法須經(jīng)批準的項目，經(jīng)相關部門批準后方可開展經(jīng)營活動，具體經(jīng)營項目以相關部門批準文件或許可證件為準）一般項目：人力資源服務（不含職業(yè)中介活動、勞務派遣服務）；市場營銷策劃；企業(yè)管理；會議及展覽服務；信息咨詢服務（不含許可類信息咨詢服務）；教育咨詢服務（不含涉許可審批的教育培訓活動）；婚慶禮儀服務；業(yè)務培訓（不含教育培訓、職業(yè)技能培訓等需取得許可的培訓）（除依法須經(jīng)批準的項目外，憑營業(yè)執(zhí)照依法自主開展經(jīng)營活動） -
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人力資源
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許可項目：職業(yè)中介活動；互聯(lián)網(wǎng)信息服務；第一類增值電信業(yè)務；第二類增值電信業(yè)務；建筑智能化系統(tǒng)設計。（依法須經(jīng)批準的項目，經(jīng)相關部門批準后方可開展經(jīng)營活動，具體經(jīng)營項目以相關部門批準文件或許可證件為準）一般項目：創(chuàng)業(yè)空間服務；勞務服務（不含勞務派遣）；人力資源服務（不含職業(yè)中介活動、勞務派遣服務）；軟件開發(fā)；信息系統(tǒng)集成服務；承接檔案服務外包；信息技術咨詢服務；網(wǎng)絡技術服務；物聯(lián)網(wǎng)技術服務；軟件外包服務；數(shù)據(jù)處理和存儲支持服務；安全技術防范系統(tǒng)設計施工服務；人工智能行業(yè)應用系統(tǒng)集成服務；信息安全設備銷售；軟件銷售；人工智能應用軟件開發(fā)；廣告發(fā)布；廣告設計、代理。（除依法須經(jīng)批準的項目外，憑營業(yè)執(zhí)照依法自主開展經(jīng)營活動） -
人力資源
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人力資源 -
一般項目：企業(yè)管理；企業(yè)管理咨詢；信息咨詢服務（不含許可類信息咨詢服務）；人力資源服務（不含職業(yè)中介活動、勞務派遣服務）；勞務服務（不含勞務派遣）；裝卸搬運；普通貨物倉儲服務（不含危險化學品等需許可審批的項目）（除依法須經(jīng)批準的項目外，憑營業(yè)執(zhí)照依法自主開展經(jīng)營活動）
