1、為客戶提供車輛保險續(xù)保;
2、為客戶提供車輛保險咨詢服務(wù);
3、配合主管完成客戶車輛保險的各項服務(wù);
4、定期完成出單客戶的資料整理;
桂林保險管理招聘
桂聘提供2025年10月桂林保險管理最新招聘,七星區(qū)279條臨桂區(qū)173條,平均工資約為3914元,學(xué)歷要求不限最多,經(jīng)驗要求不限最多,有五險等,更多保險管理保險管理保險出單員招聘,就上桂聘 guipin.com 篩選工作
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Shopee運營專員/助理
3500-5000元·13薪- 五險
- 公積金
- 周末雙休
- 崗位晉升
- 年終獎
- 節(jié)日禮物
- 項目提成
- 培訓(xùn)提升
- 接受畢業(yè)生
2025-10-15
黃女士人事專員一、崗位職責
1. 負責跨境電商團隊進行日常運營工作,包括商品上架、標題優(yōu)化、圖片優(yōu)化、活動報名、處理訂單、售后服務(wù)等;
2. 熟悉并掌握Shopee平臺的運營規(guī)則和政策,及時調(diào)整運營策略以適應(yīng)市場變化;
3. 負責收集并分析市場信息,了解競爭對手的動態(tài)和消費者需求,為團隊提供決策依據(jù);
4. 通過市場調(diào)研和數(shù)據(jù)分析,挑選具有市場潛力的產(chǎn)品,并與供應(yīng)商洽談采購,確保產(chǎn)品質(zhì)量、價格和供應(yīng)鏈的穩(wěn)定性;
5. 進行產(chǎn)品推廣,包括制定推廣計劃、執(zhí)行推廣活動、監(jiān)控推廣效果,提高產(chǎn)品曝光度和轉(zhuǎn)化率;
6. 進行庫存管理,確保庫存數(shù)據(jù)的準確性,及時調(diào)整庫存策略,優(yōu)化庫存周轉(zhuǎn)率;
7. 處理客戶反饋和投訴,提供良好的客戶服務(wù),提升客戶滿意度和口碑;
8. 完成上級領(lǐng)導(dǎo)交辦的其他相關(guān)工作。
二、任職資格
1. 具備本科或以上學(xué)歷,國際貿(mào)易、電子商務(wù)、市場營銷等相關(guān)專業(yè)優(yōu)先,接受應(yīng)屆生;
2. 具備優(yōu)秀的泰語讀寫能力,熟悉泰國當?shù)氐娘L(fēng)俗文化和消費習(xí)慣,有在泰國生活或者留學(xué)/交換生經(jīng)驗優(yōu)先;
3. 具備跨境電商行業(yè)及Shopee等東南亞電商平臺的運營模式和流程的基礎(chǔ)認知;
4. 具備較強的數(shù)據(jù)收集和數(shù)據(jù)分析能力,能夠熟練使用Excel、Word等辦公軟件;
5. 具備較強的學(xué)習(xí)能力和創(chuàng)新意識,責任心,主動性強;
6. 工作態(tài)度端正,主動性強,做事靈活,有復(fù)盤的習(xí)慣;
7. 具備良好的團隊合作精神和溝通能力,能夠很好地完成跨部門協(xié)同工作。
三、福利待遇
1. 薪資:
①實習(xí)生:實習(xí)津貼2000元/月;
②有工作經(jīng)驗但無Shopee經(jīng)驗:底薪3500元/月+月度績效,全年13薪;
③有一年以上Shopee運營經(jīng)驗:底薪4000-5000元/月+月度績效,全年13薪。
2. 工作時間:周一至周五,9:00-17:30(冬令時)/9:00-18:00(夏令時)。 -
物業(yè)投標員
3000-4500元2025-10-15
郭經(jīng)理人事崗位職責:
1、日常搜標、排標、項目的初步分析、給分管領(lǐng)導(dǎo)提供基礎(chǔ)工作支持;
2、負責公司日常項目報名情況;
3、各類保證金回款跟蹤、催回;
4、各類標書的審核,比較;
5、省內(nèi)外各分公司的投標業(yè)務(wù)對接;
6、部門內(nèi)部日常管理及制標人員管理及標書制作管理;
7、制定部門內(nèi)部的績效考核及落地執(zhí)行;
8、能夠獨立完成投標標書的編制、上傳等工作。
崗位要求:
1、大專以上學(xué)歷,五年以上物業(yè)、保安投標工作經(jīng)驗;
2、有物資采購、合同管理、評標及管理方向相關(guān)知識;
3、具有良好的職業(yè)道德及敬業(yè)責任心。 -
綜合人事助理
4000-7000元- 五險
- 公積金
- 周末雙休
- 加班補貼
- 崗位晉升
- 工作餐
- 年終獎
- 節(jié)日禮物
- 培訓(xùn)提升
2025-10-15
殷女士人事經(jīng)理一、核心職責
1.主導(dǎo)公司人事工作,包括招聘配置、培訓(xùn)發(fā)展、績效管理、薪酬福利等,搭建并優(yōu)化適配公司發(fā)展的體系。
2.負責員工關(guān)系管理,熟悉相關(guān)法律法規(guī),處理勞動合同簽訂、變更、解除 / 終止等流程,規(guī)避用工風(fēng)險。
3.制定、修訂公司人力資源管理制度(如考勤、獎懲、員工手冊)
4.對接外部勞動部門、社保機構(gòu)等,確保公司人力資源相關(guān)工作合規(guī)開展。
二、任職要求
1.本科及以上學(xué)歷,人力資源管理、勞動與社會保障等相關(guān)專業(yè)優(yōu)先。
2.三年以上人事工作經(jīng)驗,最好有1年以上管理經(jīng)驗,熟悉國家及地方勞動法律法規(guī)。
3.掌握人力資源類專業(yè)知識,尤其擅長員工關(guān)系、薪酬績效模塊,能獨立搭建或優(yōu)化相關(guān)制度流程。
4.具備較強的溝通協(xié)調(diào)能力、問題解決能力及抗壓能力,能準確把握業(yè)務(wù)需求與員工訴求,平衡公司與員工利益。
5.持有人力資源管理師(三級及以上)證書者優(yōu)先。
福利待遇:?1.薪資:4000-7000(面談)?2.上班時間早8:30晚17:30,包中餐?3.入職購買五險一金?4.大小周休,國家法定節(jié)假日正常休,員工可享一定天數(shù)的婚假,產(chǎn)假,喪假?5.每年安排員工體檢,根據(jù)公司當年效益不固定安排員工旅游團建(可帶家屬) -
建筑方案主創(chuàng)
5500-8000元- 五險
- 周末雙休
- 加班補貼
- 崗位晉升
- 年終獎
- 節(jié)日禮物
- 項目提成
2025-10-15
葉女士行政人力中心主任5、具有獨到的創(chuàng)作理念和創(chuàng)新意識,能夠進行項目設(shè)計組織管理,能準確理解項目需求,有較好的審美品味。 -
氣站 副站長
4000-5000元2025-10-15
秦女士綜合主管燃氣站副站長(含煤氣罐管理)的核心職責是協(xié)助站長統(tǒng)籌站內(nèi)運營,重點把控煤氣罐全流程安全與團隊管理,確保合規(guī)高效。 1. …… 安全管理(核心) ? 牽頭落實煤氣罐存儲、裝卸、檢測、充裝全流程的安全規(guī)范,每日巡查杜絕超量存放、違規(guī)操作。 ? 組織應(yīng)急演練(如煤氣罐泄漏、火災(zāi)),第一時間處理安全隱患或突發(fā)事故,降低風(fēng)險。 …… 團隊與客戶管理 ? 負責站內(nèi)員工(如充裝員、配送員)的日常排班、技能培訓(xùn),尤其強化煤氣罐操作安全培訓(xùn)。 ? 對接客戶,處理煤氣罐相關(guān)的咨詢、投訴(如氣罐質(zhì)量、配送問題),維護客戶關(guān)系。 4. …… 合規(guī)與記錄 ? 協(xié)助站長整理煤氣罐管理臺賬(如充裝記錄、出入庫臺賬),確保數(shù)據(jù)準確,配合監(jiān)管部門檢查。 ? 學(xué)習(xí)并傳達最新的燃氣行業(yè)法規(guī),確保站內(nèi)煤氣罐相關(guān)操作100%合規(guī)。 -
微生物檢驗員
3800-4500元- 五險
- 周末雙休
- 加班補貼
- 崗位晉升
- 培訓(xùn)提升
2025-10-15
莫女士HR1、執(zhí)行實驗室管理規(guī)程; 2、按照質(zhì)量標準與檢驗操作規(guī)程,正確地進行物料、成品、半成品的微生物相關(guān)檢測,及時完成檢驗任務(wù),填寫檢驗記錄; 3、對檢驗數(shù)據(jù)要求檢查復(fù)核,并對數(shù)據(jù)的準確性負責; 4、按照檢驗操作規(guī)程進行各項檢驗準備工作 …… ,以保證各檢驗項目在規(guī)定的條件下進行操作,確保檢驗結(jié)果的準確性; 5、書寫檢驗報告單并復(fù)核; 6、負責檢驗儀器的正確使用、管理和養(yǎng)護工作; 7、醫(yī)藥、微生物相關(guān)專業(yè) 8、1年以上工作經(jīng)驗,懂得微生物檢驗 -
白班安保員(<40歲、桂林、臨桂、靈川)
4000-5000元- 五險
- 提供住房
- 崗位晉升
- 工作餐
- 培訓(xùn)提升
2025-10-15
潘女士人事主管崗位職責: 1.負責門崗進出管理,敬禮問好,詢問登記; 2.負責進出車輛進出管理,車輛停放有序; 3.負責裝修施工人員管理,裝修工人登記、裝修材料門崗核實; 4.負責樓棟,停車場及其它公共場所的巡邏 -
新媒體運營主管
4000-6000元2025-10-15
莫女士人事1、根據(jù)公司目標和市場需求,制定公眾號、微博、抖音、小紅書等新媒體平臺的運營策略 2、制定新媒體矩陣戰(zhàn)略,統(tǒng)籌品牌IP打造及流量轉(zhuǎn)化體系; 3、管理運營團隊,包括培訓(xùn)、考核等工作。 …… 2、有1年以上新媒體運營經(jīng)驗,(如抖音、微博、視頻號、小紅書等平臺運營經(jīng)驗),有管理團隊經(jīng)驗; 3、了解各新媒體抖音、微信視頻號、小紅書等平臺規(guī)則 4、具備良好的溝通協(xié)調(diào)能力、創(chuàng)新思維和團隊合作精神 -
市場總監(jiān)
6100-12000元2025-10-15
莫女士人事1、負責市場開發(fā)及網(wǎng)點拓展,本轄區(qū)市場招商維護, 2、負責線下及系統(tǒng)性門店的談判和維護工作,統(tǒng)籌市場預(yù)算,管理團隊完成品牌聲量及市場份額目標。 …… 3、建立良好的客戶關(guān)系,品牌推廣,推動新產(chǎn)品市場落地, 4、根據(jù)所轄地區(qū)的市場動態(tài)、建立、維護所轄區(qū)域的客戶關(guān)系,協(xié)助代理商進行市場拓展及營銷管理。 -
新媒體運營主管
5000-10000元- 五險
- 提供住房
- 加班補貼
- 崗位晉升
- 工作餐
- 年終獎
- 節(jié)日禮物
- 項目提成
- 培訓(xùn)提升
2025-10-15
羅總HR崗位要求:服從管理,有團隊合作意識,有新媒體運營及策劃經(jīng)驗,會抖音、快手、微信、QQ等新媒體運營管理推廣,帶過團隊優(yōu)先。 -
成品管理員
4000-5000元桂林-七星區(qū)-信息產(chǎn)業(yè)園 2人 1年以上 18-35歲 高中以上 醫(yī)療器械 知名企業(yè) 環(huán)境優(yōu)美 優(yōu)質(zhì)企業(yè) 投遞:32人 瀏覽:1344- 五險
- 周末雙休
- 加班補貼
- 崗位晉升
- 工作餐
- 年終獎
- 節(jié)日禮物
- 項目提成
- 培訓(xùn)提升
2025-10-15
楊小姐人力資源專員3、負責成品倉庫現(xiàn)場管理和盤點工作。 -
預(yù)算員
6000-10000元2025-10-15
唐女士人事全過程造價管理:參與項目投資估算、設(shè)計概算、施工圖預(yù)算、竣工結(jié)算的編制與審核,實現(xiàn)從前期到后期的成本控制。 2. …… 合同價管理:參與施工合同、采購合同的起草與談判,重點關(guān)注價格、計價方式、調(diào)價原則及付款條款。 5. 過程成本控制:負責施工過程中的進度款審核、變更、簽證、索賠等費用的計算、報審與談判。 6. -
儲備干部(總助、技術(shù)助理、實驗室人員等)
4500-15000元- 五險
- 公積金
- 周末雙休
- 提供住房
- 加班補貼
- 崗位晉升
- 工作餐
- 年終獎
- 節(jié)日禮物
- 項目提成
- 培訓(xùn)提升
2025-10-15
殷女士人事經(jīng)理任職要求 1.35 周歲以下男性(因基層外勤需求較多,需適應(yīng)戶外作業(yè)); 2.農(nóng)業(yè)植保相關(guān)專業(yè),具備扎實的專業(yè)理論基礎(chǔ); 3.二年以上實際社會工作經(jīng)驗(農(nóng)業(yè)、技術(shù)、管理相關(guān)經(jīng)驗優(yōu)先); 技能: -
化驗室主任
5000-10000元- 五險
- 公積金
- 周末雙休
- 提供住房
- 加班補貼
- 崗位晉升
- 工作餐
- 年終獎
- 節(jié)日禮物
- 項目提成
2025-10-15
殷女士人事經(jīng)理管理實驗室團隊,統(tǒng)籌設(shè)備維護與耗材管控。 -
文員助理
3500-4500元·13薪2025-10-15
殷女士人事經(jīng)理職位描述 崗位內(nèi)容: 1.負責訂單系統(tǒng)的日常運營管理,包括訂單錄入 審核、跟進倉庫出單發(fā)貨等 2.統(tǒng)計訂單及庫存數(shù)據(jù),為銷售策略提供參考依據(jù) 3. …… 制定并執(zhí)行優(yōu)化訂單管理流程,提高工作效率的計劃 任職要求: 1.30歲以下統(tǒng)招大?;蛞陨蠈W(xué)歷,需要有2-3年的工作經(jīng)驗 2.熟練使用辦公軟件和金蝶系統(tǒng),熟悉系統(tǒng)平臺訂單管理操作規(guī)范 3.具備良好的溝通能力和團隊合作意識
桂林相關(guān)熱門崗位
保險管理保險出單員保險專員安全保險專員保險助理保險銷售人員保險銷售顧問保險銷售專員保險銷售主管保險業(yè)務(wù)主管保險業(yè)務(wù)經(jīng)理保險保險銷售助理車險保險銷售員保險內(nèi)勤保險銷售代表綜合金融保險售后服務(wù)專員高級保險經(jīng)理保險銷售精英保險顧問保險經(jīng)理人保險售后服務(wù)經(jīng)理綜合金融售后服務(wù)保險銷售保險產(chǎn)品專員保險理財顧問綜合金融專員車險出單員綜合金融主管汽車定損保險推銷員保險規(guī)劃師售后儲備主管保單服務(wù)專員保險事業(yè)部經(jīng)理保險理財經(jīng)理綜合金融業(yè)務(wù)車險理賠
桂林保險管理招聘最新投遞
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莫小姐投遞了 廣西農(nóng)戀戀電子商務(wù)有限公司 的 綜合人事助理 職位2025-10-27 -
唐小姐投遞了 廣西農(nóng)戀戀電子商務(wù)有限公司 的 綜合人事助理 職位2025-10-27 -
趙小姐投遞了 廣西農(nóng)戀戀電子商務(wù)有限公司 的 文員助理 職位2025-10-27 -
郭小姐投遞了 桂林市啄木鳥醫(yī)療器械有限公司 的 成品管理員 職位2025-10-27 -
陽小姐投遞了 廣西農(nóng)戀戀電子商務(wù)有限公司 的 文員助理 職位2025-10-27 -
趙小姐投遞了 廣西農(nóng)戀戀電子商務(wù)有限公司 的 文員助理 職位2025-10-27
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桂林保險顧問招聘工資
¥
3914
元/月平均工資
薪酬區(qū)間: 1K - 8K,最多人拿:3K
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3.2%小于2K
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6.5%2K
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45.2%3K
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25.8%4K
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22.6%5K
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3.2%6K-8K
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3.2%8K-1W
學(xué)歷要求分析
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不限學(xué)歷38.2%
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高中26.5%
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中專5.9%
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大專29.4%
桂林保險顧問招聘需要什么學(xué)歷?不限學(xué)歷占38.2%,高中占26.5%,中專占5.9%,大專占29.4%。
經(jīng)驗要求分析
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不限經(jīng)驗61.8%
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1-3年38.2%
桂林保險顧問招聘需要什么經(jīng)驗?不限經(jīng)驗占61.8%,1-3年占38.2%。