1、為客戶提供車輛保險(xiǎn)續(xù)保;
2、為客戶提供車輛保險(xiǎn)咨詢服務(wù);
3、配合主管完成客戶車輛保險(xiǎn)的各項(xiàng)服務(wù);
4、定期完成出單客戶的資料整理;
桂林保險(xiǎn)管理招聘
桂聘提供2025年10月桂林保險(xiǎn)管理最新招聘，七星區(qū)279條臨桂區(qū)173條，平均工資約為3914元，學(xué)歷要求不限最多，經(jīng)驗(yàn)要求不限最多，有五險(xiǎn)等，更多保險(xiǎn)管理保險(xiǎn)管理保險(xiǎn)出單員招聘，就上桂聘 guipin.com 篩選工作
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行政辦主任
5500-7000元
- 五險(xiǎn)
- 周末雙休
- 提供住房
- 加班補(bǔ)貼
- 崗位晉升
2025-10-14
吳女士人力資源一、崗位職責(zé)
1、全面統(tǒng)籌管理行政辦日常事務(wù)。
2、組織協(xié)調(diào)公司各項(xiàng)規(guī)章制度的建立和完善，建立符合本企業(yè)發(fā)展需要且具有實(shí)操性的生產(chǎn)、管理等制度流程。
3、檢查監(jiān)督各項(xiàng)制度落實(shí)情況，并定期分析總結(jié)及擬定完善改進(jìn)措施，優(yōu)化制度提升公司管理水平。
4、全面負(fù)責(zé)標(biāo)書編寫，對(duì)提供的各方面內(nèi)容進(jìn)行規(guī)范整理，具有說服力，符合標(biāo)書需求。
5、根據(jù)標(biāo)書編制要求，對(duì)標(biāo)書基礎(chǔ)信息、內(nèi)容規(guī)范、細(xì)節(jié)審查要點(diǎn)等進(jìn)行全面檢查，確保標(biāo)書符合投標(biāo)要求及規(guī)范。
6、負(fù)責(zé)公司安全管理體系運(yùn)行的監(jiān)督檢查，無重大安全事故及隱患。
7、負(fù)責(zé)公司對(duì)外、對(duì)內(nèi)行政文書起草，行文規(guī)范，流轉(zhuǎn)處理信息效率高。
8、統(tǒng)籌協(xié)調(diào)各項(xiàng)對(duì)外接待事宜，增進(jìn)有關(guān)單位的支持或合作。
二、任職要求
1、漢語言文學(xué)、行政管理等相關(guān)專業(yè) / 本科及以上學(xué)歷。
2、30—45歲（能力突出者可適度放寬年齡限制） / 男女不限。
3、10年以上行政管理工作經(jīng)驗(yàn) / 5年以上大中型制造業(yè)行政管理負(fù)責(zé)人經(jīng)驗(yàn)。
4、具有較強(qiáng)的學(xué)習(xí)能力，具有印刷行業(yè)管理經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先。
5、具備較強(qiáng)的文字功底，可獨(dú)立起草規(guī)范行文、標(biāo)書、制度等。
6、具備較強(qiáng)的溝通協(xié)調(diào)能力和抗壓能力，具有踏實(shí)主動(dòng)的工作作風(fēng)。
7、本崗位屬于綜合計(jì)算工時(shí)崗，要求適應(yīng)快節(jié)奏工作，適應(yīng)工作時(shí)間不固定性。 -
社群運(yùn)營(yíng)
3000-5000元
- 加班補(bǔ)貼
- 崗位晉升
- 節(jié)日禮物
- 項(xiàng)目提成
2025-10-14
韋主管行政人事部主管1.微信客戶組建及拉新；
2.微信客戶維護(hù)管理；
3.微信社群管理；
4.微信客戶開發(fā)；
5.微信群信息內(nèi)容的公布及解答工作；
6.直播全程跟播并做好數(shù)據(jù)記錄及相關(guān)客服工作。
無需投遞直聯(lián)系 韋經(jīng)理 130 77 68 66 04 -
工藝開單員
4000-6000元
- 五險(xiǎn)
- 周末雙休
2025-10-14
吳女士人力資源根據(jù)客戶訂單開具生產(chǎn)工藝流程單，必須是印刷專業(yè)畢業(yè)或具有印廠從事工藝管理工作經(jīng)驗(yàn)
1、熟悉印前、印刷、印后工序的生產(chǎn)流程；
2、熟悉禮盒、書本、包裝盒等工藝結(jié)構(gòu)及加工工藝；
3、印刷專業(yè)大專以上畢業(yè) -
營(yíng)銷經(jīng)理
5000-8000元
- 五險(xiǎn)
- 崗位晉升
- 工作餐
- 節(jié)日禮物
- 培訓(xùn)提升
2025-10-14
吳女士人力資源一、崗位職責(zé) 1、負(fù)責(zé)拓展公司營(yíng)銷新業(yè)務(wù)，以網(wǎng)絡(luò)等新媒介為主進(jìn)行開發(fā)； 2、負(fù)責(zé)營(yíng)銷渠道的管理，了解客戶需求及滿意度； 3、做好售后服務(wù)管理，改進(jìn)提升業(yè)務(wù)流程； 4、組織團(tuán)隊(duì)開展投標(biāo)工作，協(xié)調(diào)各方資源有效達(dá)成投標(biāo)事宜 -
質(zhì)量主管工程師
8000-12000元
- 五險(xiǎn)
- 公積金
- 提供住房
- 加班補(bǔ)貼
- 崗位晉升
- 工作餐
2025-10-14
李女士招聘專員組織實(shí)施質(zhì)量控制工作流程規(guī)范和質(zhì)量工作計(jì)劃，并進(jìn)行監(jiān)督; 3、監(jiān)督和指導(dǎo)企業(yè)的生產(chǎn)過程質(zhì)量控制工作，建立質(zhì)量監(jiān)督和反饋機(jī)制; 4、負(fù)責(zé)處理企業(yè)的質(zhì)量糾紛，對(duì)重大質(zhì)量事故進(jìn)行調(diào)查分析; 5、組織開展公司級(jí)技術(shù)質(zhì)量攻關(guān)項(xiàng)目及質(zhì)量體系管理提升工作 -
質(zhì)量管理員
4000-6000元
- 五險(xiǎn)
- 提供住房
- 加班補(bǔ)貼
- 崗位晉升
- 工作餐
- 節(jié)日禮物
2025-10-14
吳女士人力資源一、崗位職責(zé) 1、印刷生產(chǎn)過程中質(zhì)量體系管理； 2、質(zhì)量問題的預(yù)防、處理措施； 3、質(zhì)量事故調(diào)查、分析、整改； 4、實(shí)施保密品控策略，保持印刷產(chǎn)品質(zhì)量的高標(biāo)準(zhǔn)。 -
區(qū)域銷售代表/經(jīng)理（西南地區(qū)）
8000-10000元·13薪2025-10-14
黃女士HR1、負(fù)責(zé)所屬區(qū)域的產(chǎn)品宣傳、推廣和銷售，完成銷售的任務(wù)指標(biāo)； 2、制定銷售計(jì)劃，并按計(jì)劃拜訪客戶和開發(fā)新客戶； 3、搜集和尋找客戶資料，建立客戶檔案； 4、做好銷售合同的簽訂、履行與管理等工作，以及協(xié)調(diào)處理各類市場(chǎng)問題 -
區(qū)域銷售經(jīng)理（廣西）
3000-8000元2025-10-14
黃女士HR： 1、負(fù)責(zé)所屬區(qū)域的產(chǎn)品宣傳、推廣和銷售，完成銷售的任務(wù)指標(biāo)； 2、制定銷售計(jì)劃，并按計(jì)劃開展銷售活動(dòng)，完成銷售報(bào)告； 3、搜集和尋找客戶資料，建立客戶檔案； 4、做好銷售合同的簽訂、履行與管理等工作 -
2025-10-14
安安主管人事經(jīng)理18-55歲，要求身體健康，吃苦耐勞，服從現(xiàn)場(chǎng)管理安排！禁止穿拖鞋短褲上班！ ??? -
酒店前廳接待員
2400-4000元
- 五險(xiǎn)
- 提供住房
- 工作餐
- 節(jié)日禮物
- 培訓(xùn)提升
- 月休6天
2025-10-14
莫小姐人事主管向來店賓客推銷客房，努力爭(zhēng)取最好的經(jīng)濟(jì)效益； 4.熟練總臺(tái)各項(xiàng)專業(yè)業(yè)務(wù)和技能，做好對(duì)客服務(wù)； 5.熟練掌握店內(nèi)信息，提供準(zhǔn)確的問訊服務(wù)； 6.負(fù)責(zé)為下榻酒店的賓客辦理入住登記手續(xù)； 7.負(fù)責(zé)客房鑰匙的管理和發(fā)放工作并嚴(yán)格遵守驗(yàn)證制度 -
區(qū)域銷售經(jīng)理（廣東）
5000-10000元
- 五險(xiǎn)
- 公積金
- 崗位晉升
- 年終獎(jiǎng)
- 項(xiàng)目提成
2025-10-14
黃女士HR2.管理銷售團(tuán)隊(duì)，提升團(tuán)隊(duì)業(yè)績(jī)。 3.開發(fā)新客戶，維護(hù)現(xiàn)有客戶關(guān)系。 4.收集市場(chǎng)信息，分析競(jìng)爭(zhēng)對(duì)手情況。 5.參與產(chǎn)品推廣和銷售活動(dòng)。 仼職要求： 1.學(xué)歷要求：大專及以上學(xué)歷。 -
總經(jīng)理助理
6000-8000元2025-10-14
黃女士HR具備醫(yī)學(xué)、護(hù)理、營(yíng)養(yǎng)學(xué)、健康管理等相關(guān)知識(shí)經(jīng)驗(yàn)。 4. 能夠適應(yīng)彈性工作時(shí)間，根據(jù)總經(jīng)理的行程靈活安排工作。 5. 年齡20-40左右。 6. 服務(wù)意識(shí)好，吃苦耐勞，執(zhí)行力強(qiáng)，舉止大方得體。 -
法務(wù)員
3000-4500元
- 五險(xiǎn)
- 節(jié)日禮物
- 培訓(xùn)提升
- 接受畢業(yè)生
- 法定節(jié)假日
- 團(tuán)建
2025-10-14
鄧主任辦公室主任4、解答物業(yè)項(xiàng)目人員日常問題（如裝修管理、停車費(fèi)爭(zhēng)議），對(duì)重大事項(xiàng)出具書面意見。?? -
普工
4200-5500元
- 五險(xiǎn)
- 公積金
- 提供住房
- 加班補(bǔ)貼
- 崗位晉升
2025-10-14
梁文生招聘員、隨時(shí)檢查設(shè)備運(yùn)行狀態(tài)，做好日常保養(yǎng)工作，發(fā)現(xiàn)問題及時(shí)上報(bào)處理，保證生產(chǎn)安全操作 5、嚴(yán)格遵守各項(xiàng)操作規(guī)程和各項(xiàng)規(guī)章制度，確保生產(chǎn)規(guī)范化 要求： 男女不限，身體健康，吃苦耐勞，能接受兩班倒，服從管理 -
分揀配送司機(jī)
3000-4000元
- 五險(xiǎn)
2025-10-13
農(nóng)經(jīng)理經(jīng)理5、上班時(shí)間：5:00---12:00 （具體看工作安排） 6、年齡要求：25-45周歲 7、需C1以上駕照、有貨車相關(guān)駕駛經(jīng)驗(yàn)、身體健康、服從管理 8、薪資：3000-4000 （月休四天）
桂林相關(guān)熱門崗位
保險(xiǎn)管理保險(xiǎn)出單員保險(xiǎn)專員安全保險(xiǎn)專員保險(xiǎn)助理保險(xiǎn)銷售人員保險(xiǎn)銷售顧問保險(xiǎn)銷售專員保險(xiǎn)銷售主管保險(xiǎn)業(yè)務(wù)主管保險(xiǎn)業(yè)務(wù)經(jīng)理保險(xiǎn)保險(xiǎn)銷售助理車險(xiǎn)保險(xiǎn)銷售員保險(xiǎn)內(nèi)勤保險(xiǎn)銷售代表綜合金融保險(xiǎn)售后服務(wù)專員高級(jí)保險(xiǎn)經(jīng)理保險(xiǎn)銷售精英保險(xiǎn)顧問保險(xiǎn)經(jīng)理人保險(xiǎn)售后服務(wù)經(jīng)理綜合金融售后服務(wù)保險(xiǎn)銷售保險(xiǎn)產(chǎn)品專員保險(xiǎn)理財(cái)顧問綜合金融專員車險(xiǎn)出單員綜合金融主管汽車定損保險(xiǎn)推銷員保險(xiǎn)規(guī)劃師售后儲(chǔ)備主管保單服務(wù)專員保險(xiǎn)事業(yè)部經(jīng)理保險(xiǎn)理財(cái)經(jīng)理綜合金融業(yè)務(wù)車險(xiǎn)理賠
桂林保險(xiǎn)管理招聘最新投遞
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唐先生投遞了 桂林云璟科技有限公司 的 區(qū)域銷售代表/經(jīng)理（西南地區(qū)） 職位2025-10-27 -
韋先生投遞了 桂林鑫源票證印刷有限公司 的 行政辦主任 職位2025-10-27 -
李先生投遞了 廣西嘉厚生態(tài)農(nóng)業(yè)科技有限公司 的 分揀配送司機(jī) 職位2025-10-26 -
宋先生投遞了 廣西嘉厚生態(tài)農(nóng)業(yè)科技有限公司 的 分揀配送司機(jī) 職位2025-10-26 -
唐先生投遞了 廣西嘉厚生態(tài)農(nóng)業(yè)科技有限公司 的 分揀配送司機(jī) 職位2025-10-24 -
李先生投遞了 廣西無窮大人力資源管理有限公司 的 市區(qū)日結(jié)兼職 職位2025-10-24
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桂林保險(xiǎn)顧問招聘工資
￥
3914
元/月平均工資
薪酬區(qū)間: 1K - 8K，最多人拿：3K
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3.2%小于2K
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6.5%2K
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45.2%3K
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25.8%4K
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22.6%5K
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3.2%6K-8K
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3.2%8K-1W
學(xué)歷要求分析
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不限學(xué)歷38.2%
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高中26.5%
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中專5.9%
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大專29.4%
桂林保險(xiǎn)顧問招聘需要什么學(xué)歷？不限學(xué)歷占38.2%，高中占26.5%，中專占5.9%，大專占29.4%。
經(jīng)驗(yàn)要求分析
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不限經(jīng)驗(yàn)61.8%
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1-3年38.2%
桂林保險(xiǎn)顧問招聘需要什么經(jīng)驗(yàn)？不限經(jīng)驗(yàn)占61.8%，1-3年占38.2%。
相關(guān)企業(yè)
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許可項(xiàng)目：職業(yè)中介活動(dòng)；道路貨物運(yùn)輸（不含危險(xiǎn)貨物）（依法須經(jīng)批準(zhǔn)的項(xiàng)目，經(jīng)相關(guān)部門批準(zhǔn)后方可開展經(jīng)營(yíng)活動(dòng)，具體經(jīng)營(yíng)項(xiàng)目以相關(guān)部門批準(zhǔn)文件或許可證件為準(zhǔn)）一般項(xiàng)目：人力資源服務(wù)（不含職業(yè)中介活動(dòng)、勞務(wù)派遣服務(wù)）；市場(chǎng)營(yíng)銷策劃；企業(yè)管理；會(huì)議及展覽服務(wù)；信息咨詢服務(wù)（不含許可類信息咨詢服務(wù)）；教育咨詢服務(wù)（不含涉許可審批的教育培訓(xùn)活動(dòng)）；婚慶禮儀服務(wù)；業(yè)務(wù)培訓(xùn)（不含教育培訓(xùn)、職業(yè)技能培訓(xùn)等需取得許可的培訓(xùn)）（除依法須經(jīng)批準(zhǔn)的項(xiàng)目外，憑營(yíng)業(yè)執(zhí)照依法自主開展經(jīng)營(yíng)活動(dòng)） -
許可項(xiàng)目：職業(yè)中介活動(dòng)；互聯(lián)網(wǎng)直播技術(shù)服務(wù)（依法須經(jīng)批準(zhǔn)的項(xiàng)目，經(jīng)相關(guān)部門批準(zhǔn)后方可開展經(jīng)營(yíng)活動(dòng)，具體經(jīng)營(yíng)項(xiàng)目以相關(guān)部門批準(zhǔn)文件或許可證件為準(zhǔn)）一般項(xiàng)目：人力資源服務(wù)（不含職業(yè)中介活動(dòng)、勞務(wù)派遣服務(wù)）；企業(yè)管理咨詢；勞務(wù)服務(wù)（不含勞務(wù)派遣）；會(huì)議及展覽服務(wù)；信息咨詢服務(wù)（不含許可類信息咨詢服務(wù)）；教育咨詢服務(wù)（不含涉許可審批的教育培訓(xùn)活動(dòng)）；業(yè)務(wù)培訓(xùn)（不含教育培訓(xùn)、職業(yè)技能培訓(xùn)等需取得許可的培訓(xùn)）；婚慶禮儀服務(wù)；技術(shù)服務(wù)、技術(shù)開發(fā)、技術(shù)咨詢、技術(shù)交流、技術(shù)轉(zhuǎn)讓、技術(shù)推廣；廣告發(fā)布（除依法須經(jīng)批準(zhǔn)的項(xiàng)目外，憑營(yíng)業(yè)執(zhí)照依法自主開展經(jīng)營(yíng)活動(dòng)） -
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一般項(xiàng)目：企業(yè)管理；專業(yè)保潔、清洗、消毒服務(wù)；物業(yè)管理；大數(shù)據(jù)服務(wù)；社會(huì)調(diào)查（不含涉外調(diào)查）；安全系統(tǒng)監(jiān)控服務(wù)；會(huì)議及展覽服務(wù)；普通貨物倉(cāng)儲(chǔ)服務(wù)（不含危險(xiǎn)化學(xué)品等需許可審批的項(xiàng)目）：停車場(chǎng)服務(wù)；人力資源服務(wù)（不含職業(yè)中介活動(dòng)、勞務(wù)派遣服務(wù)）；信息咨詢服務(wù)（不含許可類信息咨詢服務(wù)）；裝卸搬運(yùn)。（除依法須經(jīng)批準(zhǔn)的項(xiàng)目外，憑營(yíng)業(yè)執(zhí)照依法自主開展經(jīng)營(yíng)活動(dòng))
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人力資源 10人以下
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人力資源 -
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一般項(xiàng)目：企業(yè)管理；企業(yè)管理咨詢；信息咨詢服務(wù)（不含許可類信息咨詢服務(wù)）；人力資源服務(wù)（不含職業(yè)中介活動(dòng)、勞務(wù)派遣服務(wù)）；勞務(wù)服務(wù)（不含勞務(wù)派遣）；裝卸搬運(yùn)；普通貨物倉(cāng)儲(chǔ)服務(wù)（不含危險(xiǎn)化學(xué)品等需許可審批的項(xiàng)目）（除依法須經(jīng)批準(zhǔn)的項(xiàng)目外，憑營(yíng)業(yè)執(zhí)照依法自主開展經(jīng)營(yíng)活動(dòng)）
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