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桂林保險經理招聘

桂聘提供2025年6月桂林保險經理最新招聘,七星區(qū)135條臨桂區(qū)59條,平均工資約為3982元,學歷要求不限最多,經驗要求不限最多,有五險等,更多保險經理保險顧問經理保險經理招聘,就上桂聘 guipin.com 篩選工作
桂林-臨桂區(qū)-真龍二手車市場 1人 5年以上 大專以上 汽車銷售 4S店 民營 環(huán)境優(yōu)美 投遞:8人 瀏覽:801
  • 五險
  • 公積金
  • 周末雙休
  • 崗位晉升
  • 工作餐
2025-05-27
文小姐
招聘專員
投遞需備注接受區(qū)域、品牌,此崗位為儲備人力行政經理。
任職要求:
1、全日制大專(含)以上學歷,人力資源或行政管理相關專業(yè),了解人力資源六大模塊工作;
2、具有5年以上人力資源從業(yè)經驗;熟練掌握薪酬、績效、培訓、員工關系工作;
3、性格開朗、溝通協(xié)作能力強,具備活動組織能力;
4、具備高效的執(zhí)行能力
5、有汽車行業(yè)人力經驗、有駕照會開車優(yōu)先考慮。
工作職責:
1、負責公司日常行政事務,包括會議管理、后勤管理、文書管理、檔案及印章管理等;
2、組織開展人力資源規(guī)劃、員工招聘、培訓、績效考核、薪資管理和員工關系等日常人事管理工作;
3、建立良好的內外部關系,配合領導維護政府相關部門公共關系;
4、負責公司固定資產的調配及管理,為各部門提供必要的后勤支持;
5、組織策劃各種員工活動;
6、完成領導交代的其他工作。
桂林-七星區(qū)-鐵山工業(yè)園 1人 3年以上 本科以上 電子 電力 投遞:7人 瀏覽:2082
  • 五險
  • 公積金
  • 周末雙休
  • 加班補貼
  • 崗位晉升
  • 工作餐
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  • 節(jié)日禮物
2025-05-27
江女士
HR
崗位職責:
1.統(tǒng)籌規(guī)劃IT系統(tǒng)或者業(yè)務需求,完成項目的立項,并及時匯報項目的完成情況,參與項目生命周期全過程管理工作。
2.處理系統(tǒng)和程序方面的問題,處理公司的軟硬件維護、網絡和服務器管理等工作。
3.能解決弱電相關問題(會議系統(tǒng)、門禁、一卡通等),參與過制造業(yè)OA、PLM、ERP系統(tǒng)開發(fā)、維護。
崗位要求:
1.學歷及專業(yè)要求:本科及以上學歷,計算機、通信類相關專業(yè);
2.熟悉oracle數(shù)據庫,熟練掌握PL/SQL語言;精通Java語言,熟悉J2EE體系架構及MVC開發(fā)模式;熟悉Java Servlet/JSP開發(fā)及HTML Java Script語法;
3.熟悉面向對象設計思想,熟練掌握面向對象的分析及設計方法,具有良好的編碼風格和 技術文檔寫作經驗;熟悉HTML、CSS+DIV、JavaScript、Ajax、XML、WebService等技術。
4.3年以上制造業(yè)工作經驗者優(yōu)先考慮。

產品經理

5000-7000元
桂林-七星區(qū)-創(chuàng)意產業(yè)園 3人 3年以上 22-38歲 本科以上 光電 檢測 創(chuàng)業(yè)公司 環(huán)境優(yōu)美 優(yōu)質企業(yè) 瀏覽:95
  • 五險
  • 周末雙休
  • 加班補貼
  • 崗位晉升
  • 工作餐
  • 項目提成
  • 接受畢業(yè)生
2025-05-27
伍女士
主管
深入了解公司產品,結合公司戰(zhàn)略規(guī)劃與市場信息,制訂老產品迭代更新和新產品開發(fā)。
1、通過業(yè)務和產品分析,制定產品線的長期規(guī)劃
2、基于技術發(fā)展和用戶需求規(guī)劃產品的路線圖,把控產品方向,并對產品交付負責
3、對接各角色用戶進行需求調研,分析并抽象出真實需求,準確判斷其優(yōu)先級
4、負責產品的各生命周期,對用戶負責,產出安全、穩(wěn)定、易用產品
5、協(xié)調并驅動技術、測試、運營等多個團隊共同完成產品業(yè)務目標
6、負責產品運營,包括培訓,數(shù)據分析等
7、關注用戶反饋,分析用戶行為,進行產品用戶體驗的持續(xù)優(yōu)化,對客戶滿意度負責
任職要求:
專業(yè)背景:本科及以上學歷,通信工程。光電子技術、電子信息工程等相關專業(yè)。
技術能力:熟悉光通信原理,光傳輸網絡等知識,了解光開關、光模塊、光傳輸設備等光通信產品的軟硬件設計測試流程。
桂林-荔浦市 1人 20-38歲 財務 咨詢 民營 創(chuàng)業(yè)公司 瀏覽:383
  • 五險
  • 周末雙休
  • 崗位晉升
  • 年終獎
  • 節(jié)日禮物
2025-05-27
王女士
hr
(初級銷售—銷售主管—初級經理—中級經理—分總) 3.無責任底薪+高額提成+月度獎金(各種豐厚獎金),一點點辛苦,收入還可以,努力干工作2年在七星區(qū)首付沒什么問題, 做得好的平均10000左右/月做得一般的一年

技術部經理

8000-10000元
桂林-七星區(qū) 1人 8年以上 35-45歲 本科以上 模具 醫(yī)療器械 民營 創(chuàng)業(yè)公司 環(huán)境優(yōu)美 瀏覽:167
  • 五險
  • 加班補貼
  • 崗位晉升
  • 年終獎
  • 節(jié)日禮物
2025-05-27
吳小姐
招聘
1、負責研發(fā)團隊的技術指導和技術提升管理,進行技術分享及培訓,提升團隊技術能力; 2、及時指導、處理、協(xié)調和解決生產過程中出現(xiàn)的技術問題,確保生產工作的正常進行; 3、帶領團隊進行技術創(chuàng)新,采用新技術、新方法、新工具提升效率和質量; 4、根據公司的經營管理目標和任務,統(tǒng)籌各部門的工作安排,制定工作計劃,組織技術力量解決工作技術問題、技術管理問題,建立技術管理制度; 5、及時了解技術部工作情況及相關數(shù)據,做出相應的工作安排; 6、每月對公司生產情況做書面總結報告,對生產中的問題做出分析結果; 7、按時完成公司領導交辦的工任務。

銷售助理

2500-6000元
桂林-疊彩區(qū) 3人 25-40歲 大專以上 保險 瀏覽:58
  • 崗位晉升
  • 年終獎
  • 節(jié)日禮物
  • 項目提成
  • 培訓提升
2025-05-27
劉經理
經理
1:協(xié)助經理完成每日客戶回訪工作如:提醒客戶繳費、滿期費用領取、節(jié)假日或生日福利領取等 2:一般接待:客戶咨詢接待、新人面試接待 3:工作資料整理等

儲備經理人

4000-30000元
桂林-疊彩區(qū) 2人 3年以上 25-45歲 大專以上 保險 瀏覽:13
  • 崗位晉升
  • 年終獎
  • 節(jié)日禮物
  • 項目提成
  • 培訓提升
2025-05-27
劉經理
經理
1.協(xié)助制定業(yè)務發(fā)展總體規(guī)劃,制定、分解營銷計劃,參與統(tǒng)籌調配營銷資源,老客戶關系維持,核心業(yè)務的擴展。 2.工作時間周一到周六早上8點半--10點半,其余時間自主安排; 3.每月周末單休4天,國家法定節(jié)假日休息; 4.一個季度作為考核期,考核期達到公司標準,下季度即可轉正。 要求: 1.全日制大專以上學歷,25歲--40歲; 2.勤奮努力,熱愛學習,有一定的人脈資源,有發(fā)展事業(yè)的企圖心, 3.思想健康,積極向上,有團隊合作精神和領導力,善于帶領團隊完成目標; 4.有過創(chuàng)業(yè)經歷和帶團隊經驗的優(yōu)先考慮。

銷售經理

5500-12000元
桂林-靈川縣-八里街 1人 企業(yè)管理 咨詢 展覽 投遞:1人 瀏覽:486
  • 五險
  • 加班補貼
  • 崗位晉升
  • 工作餐
  • 年終獎
  • 節(jié)日禮物
  • 項目提成
  • 培訓提升
  • 接受畢業(yè)生
2025-05-27
金先生
行政人事總監(jiān)
1、負責開拓仿石漆、藝術漆等建材產品的市場渠道與銷售工作,完成公司產品銷售計劃。 2、根據公司市場營銷戰(zhàn)略,擴大產品的銷售,完成企業(yè)銷售量指標,擴大產品市場占有率。 3、負責大客戶的管理工作,定期拜訪大客戶,對客戶提出的意見組織整改 4、了解市場需求,把握市場價格,定期向公司提供市場分析及預測報告。 5、對公司政策及客戶情況上傳下達 要求: 1、大專以上學歷,年齡不限,男女不限; 2、有涂料行業(yè)經驗優(yōu)先,條件優(yōu)秀者及較強的學習能力者,可適當放寬, 3、熟悉銷售流程及團隊管理,具有很強的組織計劃能力,善于溝通、協(xié)調人際關系 4、工資上不封頂。 工作時間:早上8:30-12:0...

運營經理

5000-7000元
桂林-七星區(qū) 1人 5年以上 25-45歲 大專以上 餐飲 食品 瀏覽:231
2025-05-27
蘭女士
人力資源經理
1. 負責公司餐飲部南寧門店的運營管理
桂林-象山區(qū)-先鋒天地 2人 1年以上 22-40歲 中專以上 裝飾 裝飾材料 瀏覽:156
  • 五險
  • 崗位晉升
  • 年終獎
  • 節(jié)日禮物
  • 項目提成
  • 培訓提升
  • 接受畢業(yè)生
  • 帶薪年假
  • 工齡工資
2025-05-27
龔女士
人事經理
一、福利情況:婚假津貼、生育津貼、喪假津貼、工齡工資、生日補貼、節(jié)日禮物、團隊聚會、帶薪年假, 五險等; 二、崗位職責: 1、負責門店內對上門客戶的接待,為顧客詳細介紹公司品牌、產品及當下相關活動優(yōu)惠信息,促成成交; 2、客戶下單后的跟進工作,及相關的售后跟進; 3、若無家裝經驗,前期會有專業(yè)老師帶薪培訓家裝知識,后期進入部門也會有領導老同事幫扶; 三、崗位要求: 1、對銷售工作充滿熱情,喜歡銷售行業(yè),挑戰(zhàn)自己,挑戰(zhàn)高薪; 2、形象好,氣質佳,年齡20-40歲; 3、無需自主打電話邀約客戶,只負責對上門客戶的接待、溝通、簽單,類似店面導購。有服裝導購、珠寶銷售、汽車銷售、房產銷...

銷售經理

7000-15000元
桂林-疊彩區(qū)-德鑫市場 2人 2年以上 25-35歲 大專以上 農業(yè) 投遞:4人 瀏覽:532
  • 五險
  • 崗位晉升
  • 工作餐
  • 年終獎
  • 節(jié)日禮物
2025-05-26
文翠娥
出納
崗位名稱:美國布蘭特(柳州來賓河池區(qū)域)/(賀州梧州區(qū)域)銷售負責人; 任職要求:農業(yè)院校畢業(yè),有零售客戶資源,有進口農藥操作經驗; 工作內容:能下得地頭/進得門頭/拿得嘜頭/出得鏡頭,有責任心,想成就事業(yè); 崗位薪資:工資待遇+獎金15萬以上(工作地點:柳州區(qū)域/賀州梧州區(qū)域),轉正購買五險,核心骨干可入股分紅。
桂林-七星區(qū)-盛景中心 10人 財務 咨詢 民營 創(chuàng)業(yè)公司 投遞:9人 瀏覽:1423
  • 五險
  • 周末雙休
  • 崗位晉升
  • 項目提成
  • 接受畢業(yè)生
2025-05-26
王女士
hr
(初級銷售—銷售主管—初級經理—中級經理—分總) 3.無責任底薪+高額提成+月度獎金(各種豐厚獎金),一點點辛苦,收入還可以,努力干工作2年在七星區(qū)首付沒什么問題, 做得好的平均10000左右/月做得一般的一年
桂林-七星區(qū)-創(chuàng)意產業(yè)園 3人 大專以上 醫(yī)藥 投遞:4人 瀏覽:730
  • 五險
  • 崗位晉升
  • 年終獎
  • 節(jié)日禮物
  • 項目提成
  • 生日福利
  • 定期體檢
2025-05-26
侯女士
人事經理
崗位職責: 1)負責公司產品標簽、產品說明書等平面資料技術參數(shù)內容的編寫; 2)跟蹤產品設計新概念,收集行業(yè)市場的產品設計信息,為研發(fā)經理參與決策提供信息支持; 3)設計產品使之達到產品設計要求,

國內銷售經理

8000-16000元
桂林-七星區(qū)-創(chuàng)意產業(yè)園 5人 大專以上 醫(yī)藥 投遞:4人 瀏覽:447
  • 五險
  • 節(jié)日福利
  • 生日福利
  • 定期體檢
  • 公司團建
2025-05-26
侯女士
人事經理
崗位職責: 1)負責市場調研、客戶開拓,出色完成銷售計劃目標; 2)負責收集、整理并傳遞顧客滿意度信息,保持記錄,協(xié)助完善客戶檔案庫; 3)負責與客戶溝通和協(xié)調,成品防護工作的實施,做好售前、售中、售后服務; 4)負責不良事件召回通知,召回的實施及記錄產品的信息; 5)完成部門經理交辦的其他工作。 任職要求: 1)大專及以上學歷,專業(yè)不限,熟悉國內外營銷流程,會Office等辦公軟件的運用; 2)熱愛銷售工作,工作認真細致,有責任心,能適應國內出差; 4)有團隊合作的精神,有口腔醫(yī)療器械相關工作經驗者優(yōu)先。

大客戶經理

3000-8000元
桂林-靈川縣-八里街 1人 1年以上 中專以上 汽車銷售 汽車維修 4S店 民營 創(chuàng)業(yè)公司 瀏覽:50
  • 五險
  • 工作餐
  • 年終獎
  • 節(jié)日禮物
  • 項目提成
2025-05-26
周潤芳
行政人事
崗位職責: 1、負責大客戶開拓,建立穩(wěn)定的客戶關系,維護現(xiàn)有客戶資源 2、分析大客戶的消費心理,制定行之有效的銷售策略; 3、完成公司下達的各項目標 任職資格: 1、1~3年以上銷售工作經驗 2、注重效率,有激情,有強烈的團隊協(xié)作意識; 3、具備較強的市場開拓、客戶溝通能力,較強的溝通技巧和團隊管理能力;

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桂林保險顧問招聘工資

薪酬區(qū)間: 2K - 8K,最多人拿:3K
  • 3.6%
    2K
  • 46.4%
    3K
  • 21.4%
    4K
  • 21.4%
    5K
  • 3.6%
    6K-8K
  • 3.6%
    8K-1W

學歷要求分析

  • 不限學歷
    40.6%
  • 高中
    28.1%
  • 中專
    9.4%
  • 大專
    21.9%
桂林保險顧問招聘需要什么學歷?不限學歷占40.6%,高中占28.1%,中專占9.4%,大專占21.9%。

經驗要求分析

  • 不限經驗
    51.7%
  • 1-3年
    48.3%
桂林保險顧問招聘需要什么經驗?不限經驗占51.7%,1-3年占48.3%。

桂林 保險顧問百科

...崗位職責
1、為客戶提供車輛保險續(xù)保;
2、為客戶提供車輛保險咨詢服務;
3、配合主管完成客戶車輛保險的各項服務;
4、定期完成出單客戶的資料整理;
企業(yè)服務
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