1、為客戶(hù)提供車(chē)輛保險(xiǎn)續(xù)保;
2、為客戶(hù)提供車(chē)輛保險(xiǎn)咨詢(xún)服務(wù);
3、配合主管完成客戶(hù)車(chē)輛保險(xiǎn)的各項(xiàng)服務(wù);
4、定期完成出單客戶(hù)的資料整理;

桂林保險(xiǎn)銷(xiāo)售專(zhuān)員招聘
桂聘提供2025年9月桂林保險(xiǎn)銷(xiāo)售專(zhuān)員最新招聘,七星區(qū)42條疊彩區(qū)35條,平均工資約為3908元,學(xué)歷要求不限最多,經(jīng)驗(yàn)要求不限最多,有崗位晉升等,更多保險(xiǎn)銷(xiāo)售專(zhuān)員保險(xiǎn)銷(xiāo)售專(zhuān)員保險(xiǎn)管理招聘,就上桂聘 guipin.com 篩選工作
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市區(qū)業(yè)務(wù)員
2000-5500元- 五險(xiǎn)
- 崗位晉升
- 工作餐
- 年終獎(jiǎng)
- 節(jié)日禮物
- 培訓(xùn)提升
2025-09-12夏經(jīng)理經(jīng)理工作內(nèi)容
1、負(fù)責(zé)與市區(qū)重點(diǎn)商場(chǎng)(如微笑堂;百貨大樓;青禾美邦)的品牌導(dǎo)購(gòu)對(duì)接
2、熟悉產(chǎn)品情況,傳達(dá)品牌方最新活動(dòng)政策、(新品推廣、促銷(xiāo)活動(dòng)、陳列優(yōu)化)
3、收集商場(chǎng)銷(xiāo)售數(shù)據(jù)、分析銷(xiāo)售情況;
4、定期培訓(xùn)導(dǎo)購(gòu)人員產(chǎn)品知識(shí)
任職要求
1.基礎(chǔ)電腦操作(excel);性格熱情大方及善于溝通
2.1年以上快消、零售、或有業(yè)務(wù)經(jīng)驗(yàn)的優(yōu)先
3.年齡22-35歲
朝九晚六+五險(xiǎn)+節(jié)日福利(底薪+提成) -
建材銷(xiāo)售員
4000-7000元- 加班補(bǔ)貼
- 崗位晉升
- 工作餐
- 年終獎(jiǎng)
- 節(jié)日禮物
- 項(xiàng)目提成
- 培訓(xùn)提升
2025-09-12蔣總老板崗位職責(zé)
1、負(fù)責(zé)區(qū)域吊頂產(chǎn)品的銷(xiāo)售;
2、老客戶(hù)關(guān)系維護(hù),開(kāi)發(fā)客戶(hù)資源,跟進(jìn)追蹤達(dá)成銷(xiāo)售;
3、根據(jù)客戶(hù)需求及時(shí)跟公司工作人員下單發(fā)貨等產(chǎn)品對(duì)接;
4、完成公司制定的銷(xiāo)額及回款計(jì)劃。
薪資結(jié)構(gòu):底薪(3000)+提成
要求
1、有經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先考慮,小白亦可投遞哦
2、誠(chéng)信正直,責(zé)任心強(qiáng),具備良好的團(tuán)隊(duì)合作精神
3、積極主動(dòng),學(xué)習(xí)能力強(qiáng),具備良好的客戶(hù)服務(wù)意識(shí)
有意者可直接聯(lián)系投遞,聯(lián)系電話(huà)158--7832--8897 ,蔣先生 -
市場(chǎng)銷(xiāo)售專(zhuān)員
10000-15000元2025-09-12秦女士經(jīng)理薪資結(jié)構(gòu):基本薪資+上訪(fǎng)客戶(hù)獎(jiǎng)金+業(yè)績(jī)提成
能者月薪10000以上!so easy~
工作要求:
學(xué)歷不限,專(zhuān)業(yè)不限,男女不限,較好能有自己的交通工具(電動(dòng)車(chē)就可以了)。
1、對(duì)工作充滿(mǎn)熱情和干勁,具有團(tuán)隊(duì)合作精神;
2、表達(dá)能力好,溝通能力強(qiáng);
3、能夠吃苦耐勞,抗壓能力強(qiáng);
4、對(duì)家裝市場(chǎng)有敏銳的洞察能力;
5、服從上級(jí)部門(mén)管理。對(duì)桂林家裝市場(chǎng)有敏銳的洞察能力。能整合各種資源開(kāi)展部門(mén)工作。
工作內(nèi)容:
1、公司提供新樓盤(pán)的包場(chǎng)駐點(diǎn),海量客戶(hù);
2、上班區(qū)域各大小區(qū)任你浪,無(wú)需到公司打卡,適合放蕩不羈愛(ài)自由的你;
3、一單提成論千算,獎(jiǎng)金一次性以現(xiàn)金發(fā)放,拿錢(qián)拿到手軟~
4、每天接觸公司高層管理,給你的圈子換換血。
培訓(xùn):
1、公司提倡以老扶新,團(tuán)隊(duì)作戰(zhàn)合作方式;
2、公司提供完善的崗前、崗中、家裝專(zhuān)業(yè)知識(shí)和行銷(xiāo)帶薪培訓(xùn);
3、完善透明的晉升通道:市場(chǎng)部業(yè)務(wù)員市場(chǎng)部資深業(yè)務(wù)員市場(chǎng)部分部經(jīng)理市場(chǎng)部總監(jiān)。
工作時(shí)間:8:30-12:00,14:00-18:00
福利:
1·每月舉辦員工生日會(huì)、聚餐
2、相關(guān)公司主題拓展活動(dòng)
3、完成公司月績(jī)組織旅游!
4、超長(zhǎng)年假,放心陪家人 -
商超業(yè)務(wù)
4000-4500元- 五險(xiǎn)
- 崗位晉升
- 年終獎(jiǎng)
- 節(jié)日禮物
2025-09-11楊先生總經(jīng)理崗位職責(zé); 1、提出產(chǎn)品的優(yōu)化建議,提出新產(chǎn)品的開(kāi)發(fā)建議 2、負(fù)責(zé)店面的管理工作,做好門(mén)店各部門(mén)人員及分工的管理 3、負(fù)責(zé)商品的訂貨、上貨、補(bǔ)貨,負(fù)責(zé)進(jìn)貨驗(yàn)收、商品陳列,管理商品質(zhì)量和服務(wù)質(zhì)量 4、妥善處理顧客投訴 5、負(fù)責(zé)督促門(mén)店做好應(yīng)收賬款的催收工作。 任職要求; 1、22歲﹣42歲,女士?jī)?yōu)先,接受應(yīng)屆畢業(yè)生。 2、具備較強(qiáng)的客戶(hù)開(kāi)發(fā)及驅(qū)動(dòng)、渠道/終端談判能力、帶教能力。 3、有高度的工作熱情和良好的團(tuán)隊(duì)合作精神,樂(lè)于接受挑戰(zhàn),具有強(qiáng)大的成就動(dòng)機(jī)及內(nèi)驅(qū)力。 4、熟悉當(dāng)?shù)厥袌?chǎng)糧油、生鮮、食品、飲品類(lèi)渠道客戶(hù)管理經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先。 5、原則性強(qiáng),能吃苦耐,能承受一定工作壓力。 ... -
業(yè)務(wù)銷(xiāo)售(建材)
3000-12000元2025-09-11趙女士人事行政專(zhuān)員主要工作: 1、負(fù)責(zé)公司產(chǎn)品(護(hù)墻板、全屋吊頂、燈光線(xiàn)條系列產(chǎn)品)的銷(xiāo)售、推廣; 2、根據(jù)市場(chǎng)營(yíng)銷(xiāo)計(jì)劃,完成部門(mén)銷(xiāo)售指標(biāo)、任務(wù); 3、負(fù)責(zé)銷(xiāo)售區(qū)域內(nèi)銷(xiāo)售活動(dòng)的策劃和執(zhí)行; 4、負(fù)責(zé)轄區(qū)市場(chǎng)信息的收集及競(jìng)爭(zhēng)對(duì)手的分析; 5、開(kāi)拓新市場(chǎng),發(fā)展新客戶(hù),增加產(chǎn)品銷(xiāo)售范圍; 6、管理維護(hù)客戶(hù)關(guān)系以及客戶(hù)間的長(zhǎng)期戰(zhàn)略合作計(jì)劃。 基本要求: 1、性別年齡不限、高中以上學(xué)歷,市場(chǎng)營(yíng)銷(xiāo)等相關(guān)專(zhuān)業(yè); 2、1-2年以上銷(xiāo)售行業(yè)工作經(jīng)驗(yàn),業(yè)績(jī)突出者優(yōu)先; 3、反應(yīng)敏捷、表達(dá)力強(qiáng)、有親和力,有較強(qiáng)的溝通能力及交際技巧; 4、有一定的市場(chǎng)分析、判斷能力,有良好的客戶(hù)服務(wù)意識(shí); 5、有責(zé)任心、團(tuán)隊(duì)協(xié)... -
銷(xiāo)售員
3500-4500元2025-09-11雷先生經(jīng)理崗位職責(zé):要求女性同胞 1、接待顧客的咨詢(xún),了解顧客的需求并達(dá)成銷(xiāo)售; 2、負(fù)責(zé)做好貨品銷(xiāo)售記錄、盤(pán)點(diǎn)、賬目核對(duì)等工作,按規(guī)定完成各項(xiàng)銷(xiāo)售統(tǒng)計(jì)工作; 3、完成商品的來(lái)貨驗(yàn)收、上架陳列擺放、補(bǔ)貨、退貨、防損等日常營(yíng)業(yè)工作; 4、做好所負(fù)責(zé)區(qū)域的衛(wèi)生清潔工作; 5、完成上級(jí)領(lǐng)導(dǎo)交辦的其他任務(wù)。 任職資格: 1、會(huì)基本電腦操作; 2、有相關(guān)工作經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先; 3、具有較強(qiáng)的溝通能力及服務(wù)意識(shí),吃苦耐勞; 4、身體健康。 工作時(shí)間: 匯東上班時(shí)間早上5:30——下午6:00 西門(mén)市場(chǎng):早上6:00——下午6:00 福達(dá)市場(chǎng):早上7:30——下午6:00 -
銷(xiāo)售員
2500-3000元- 五險(xiǎn)
- 提供住房
- 期權(quán)
- 加班補(bǔ)貼
- 崗位晉升
- 工作餐
2025-09-11黃小姐人資經(jīng)理工作職責(zé): 1.對(duì)產(chǎn)品線(xiàn)在全國(guó)的銷(xiāo)售額、利潤(rùn)、周轉(zhuǎn)、資金等經(jīng)營(yíng)指標(biāo)負(fù)責(zé); 2.有快消品類(lèi)的大區(qū)銷(xiāo)售經(jīng)驗(yàn),制定營(yíng)銷(xiāo)政策,達(dá)成銷(xiāo)售出貨、回款指標(biāo); 3.成長(zhǎng)型品牌運(yùn)營(yíng)經(jīng)驗(yàn),有運(yùn)作整體銷(xiāo)售網(wǎng)絡(luò)的能力,爭(zhēng)取有利的資源; 4.具備良好的溝通協(xié)調(diào)能力,及良好的談判能力; 5.對(duì)接客戶(hù)訂單需要,統(tǒng)計(jì)銷(xiāo)售數(shù)據(jù); 6、市場(chǎng)拓展工作,完成公司銷(xiāo)售指標(biāo)任務(wù)。 任職要求: 1.具備一線(xiàn)銷(xiāo)售、大客戶(hù)開(kāi)發(fā)的經(jīng)歷,并具備3年以上銷(xiāo)售的經(jīng)驗(yàn); 2.夠適應(yīng)出差,業(yè)務(wù)能力強(qiáng),工作細(xì)致,性格外向,溝通能力強(qiáng); 3.試用期三個(gè)月,轉(zhuǎn)正后五險(xiǎn),包工作餐; 4.有銷(xiāo)售團(tuán)隊(duì)和銷(xiāo)售網(wǎng)絡(luò)者優(yōu)先; 5.上班時(shí)間:09:0... -
酒店銷(xiāo)售員
4000-8000元2025-09-11陳女士經(jīng)理1、密切關(guān)注市場(chǎng)動(dòng)向,進(jìn)行市場(chǎng)調(diào)研,充分了解潛在消費(fèi)群體畫(huà)像,及時(shí)調(diào)整銷(xiāo)售策略 2、熟悉產(chǎn)品情況,擬定市場(chǎng)營(yíng)銷(xiāo)方案 3、為客戶(hù)提供咨詢(xún)服務(wù),了解客戶(hù)需求,為客戶(hù)提供合適的產(chǎn)品或服務(wù) 4、協(xié)調(diào)區(qū)域代理商及銷(xiāo)售人員之間的關(guān)系 5、與客戶(hù)保持良好溝通,處理客戶(hù)投訴,為客戶(hù)提供周到的服務(wù) -
家電銷(xiāo)售
3500-4500元- 五險(xiǎn)
- 加班補(bǔ)貼
- 崗位晉升
- 工作餐
- 年終獎(jiǎng)
2025-09-11唐女士人事崗位職責(zé): 1、負(fù)責(zé)家電產(chǎn)品的銷(xiāo)售與推廣,為客戶(hù)提供專(zhuān)業(yè)的產(chǎn)品咨詢(xún)與服務(wù); 2、解釋產(chǎn)品特性,通過(guò)與客戶(hù)的深入溝通,挖掘銷(xiāo)售線(xiàn)索,處理訂單,跟進(jìn)客戶(hù)服務(wù)和付款結(jié)算; 3 、處理銷(xiāo)售過(guò)程中可能出現(xiàn)的問(wèn)題和糾紛,提供售前、售中和售后咨詢(xún)服務(wù),確??蛻?hù)滿(mǎn)意度; 4、與客戶(hù)建立良好的聯(lián)系,二次開(kāi)發(fā)客戶(hù)。 任職要求: 1、年齡40歲以下,從事過(guò)家電銷(xiāo)售工作者優(yōu)先; 2、對(duì)家電市場(chǎng)有一定的了解,能夠準(zhǔn)確理解客戶(hù)需求; 3、能夠在工作環(huán)境中保持工作的積極性和效率; 4、能夠處理客戶(hù)的反饋和投訴; 5、熟練使用電腦辦公軟件; 6、具有團(tuán)隊(duì)合作精神,責(zé)任心強(qiáng); 福利:帶薪培訓(xùn)+不定期公司... -
醫(yī)保服務(wù)專(zhuān)員
4500-6000元- 公積金
- 崗位晉升
- 年終獎(jiǎng)
- 節(jié)日禮物
- 項(xiàng)目提成
- 培訓(xùn)提升
- 接受畢業(yè)生
2025-09-11尤部長(zhǎng)經(jīng)理1. ????【中國(guó)人壽 “醫(yī)保春風(fēng)進(jìn)萬(wàn)家,國(guó)壽守護(hù)你我他” 醫(yī)保服務(wù)專(zhuān)員火熱招募中】???? 1??待遇:滿(mǎn)足一定條件的可入圍眾鑫新人培養(yǎng)計(jì)劃,享受最長(zhǎng)9個(gè)月、最高2400元/月職業(yè)化津貼+上不封頂傭金。 2??條件: ??年齡:25-45周歲 ??學(xué)歷:大專(zhuān)及以上學(xué)歷 ??屬地:當(dāng)?shù)鼐用窕蜻B續(xù)居住兩年,身體健康,熟悉使用電腦、智能手機(jī)。 ??優(yōu)先招募:有一定社會(huì)資源,有較好的公信力,有良好服務(wù)意識(shí)人員。 3??名額:首批60人,額滿(mǎn)即止! -
銷(xiāo)售員
3900-5000元- 五險(xiǎn)
- 加班補(bǔ)貼
- 工作餐
2025-09-11肖江微人事1、根據(jù)銷(xiāo)售目標(biāo),分解季度、月度銷(xiāo)售計(jì)劃,按時(shí)完成銷(xiāo)售任務(wù) 2、為客戶(hù)提供咨詢(xún)服務(wù),了解客戶(hù)需求,為客戶(hù)提供合適的產(chǎn)品或服務(wù) 3、協(xié)調(diào)客戶(hù)及銷(xiāo)售人員之間的關(guān)系 3、與客戶(hù)保持良好溝通,處理客戶(hù)投訴,為客戶(hù)提供周到的服務(wù). -
電銷(xiāo)專(zhuān)員
4000-8000元- 五險(xiǎn)
- 崗位晉升
- 年終獎(jiǎng)
- 節(jié)日禮物
- 項(xiàng)目提成
- 培訓(xùn)提升
- 接受畢業(yè)生
2025-09-11鄧女士人力資源經(jīng)理勇于挑戰(zhàn)高薪, 3.認(rèn)可電話(huà)銷(xiāo)售模式, 4.可接受優(yōu)秀應(yīng)屆畢業(yè)生 高額的回報(bào):無(wú)責(zé)任浮動(dòng)底薪+高額提成.入職半年的新員工平均收入在5000左右.精英5000-1萬(wàn)上不封頂, 晉升機(jī)制:公平晉升的機(jī)會(huì).銷(xiāo)售專(zhuān)員 -
市場(chǎng)專(zhuān)員
5000-10000元- 崗位晉升
- 節(jié)日禮物
2025-09-11鄧女士人力資源經(jīng)理1、協(xié)助市場(chǎng)部完成外場(chǎng)推廣點(diǎn)的聯(lián)系與布置; 2、執(zhí)行公司外場(chǎng)推廣點(diǎn)的現(xiàn)場(chǎng)推廣工作; 3、順利完成客戶(hù)調(diào)查問(wèn)卷的回收指標(biāo); 4、完成每月來(lái)電及來(lái)訪(fǎng)的業(yè)績(jī)目標(biāo)。 6、公司提供廣闊的發(fā)展平臺(tái)及明確的晉升渠道 相關(guān)要求 1、能吃苦耐勞,有上進(jìn)心 2、有良好的市場(chǎng)敏銳度,執(zhí)行力強(qiáng); 3、有家裝行業(yè)工作經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先。 -
家裝顧問(wèn)
2500-20000元- 崗位晉升
- 培訓(xùn)提升
- 接受畢業(yè)生
2025-09-11何女士HR工作時(shí)間:8:30-12:00 14:00-18:00 快速的晉升: 銷(xiāo)售專(zhuān)員——銷(xiāo)售主管——銷(xiāo)售經(jīng)理——分公司總經(jīng)理 專(zhuān)業(yè)的培訓(xùn): 我們有優(yōu)秀的營(yíng)銷(xiāo)團(tuán)隊(duì),并實(shí)行老帶新的培訓(xùn)制度,培訓(xùn)課程涵蓋室內(nèi)裝修基礎(chǔ)知識(shí) -
二手車(chē)銷(xiāo)售顧問(wèn)
12000-24000元- 五險(xiǎn)
- 公積金
- 崗位晉升
- 工作餐
- 節(jié)日禮物
- 培訓(xùn)提升
2025-09-11胡女士人力總監(jiān)工作職責(zé) 1、通過(guò)與客戶(hù)的溝通了解客戶(hù)需求,按照銷(xiāo)售標(biāo)準(zhǔn)流程向客戶(hù)宣傳、展示和講解奧迪的產(chǎn)品,報(bào)價(jià)成交。 2、定期進(jìn)行客戶(hù)回訪(fǎng)與跟蹤,了解競(jìng)品車(chē)價(jià)格和性能,完成二手車(chē)交易、置換工作。 3、積累接洽過(guò)的客戶(hù)及已購(gòu)車(chē)客戶(hù)信息,完善客戶(hù)信息系統(tǒng)。 4、完成上級(jí)委派的其他臨時(shí)性工作。 工作要求 良好的銷(xiāo)售與談判能力、溝通表達(dá)能力、關(guān)系拓展與維護(hù)能力、以及較強(qiáng)的計(jì)劃執(zhí)行能力;熟練掌握各類(lèi)辦公軟件的操作;有駕駛執(zhí)照,熟練駕車(chē)。具有加強(qiáng)的適應(yīng)能力,抗壓能力。 需要車(chē)行經(jīng)驗(yàn)。 員工福利: ◆五險(xiǎn)一金:為員工提供社會(huì)五險(xiǎn)和住房公積金。 ◆節(jié)日禮品:提供員工生日及重大節(jié)假日禮品。 ◆外出旅游...
桂林相關(guān)熱門(mén)崗位
保險(xiǎn)銷(xiāo)售專(zhuān)員保險(xiǎn)管理保險(xiǎn)出單員保險(xiǎn)專(zhuān)員安全保險(xiǎn)專(zhuān)員保險(xiǎn)銷(xiāo)售人員保險(xiǎn)助理保險(xiǎn)銷(xiāo)售顧問(wèn)保險(xiǎn)銷(xiāo)售主管保險(xiǎn)業(yè)務(wù)經(jīng)理保險(xiǎn)業(yè)務(wù)主管保險(xiǎn)保險(xiǎn)銷(xiāo)售員車(chē)險(xiǎn)保險(xiǎn)內(nèi)勤保險(xiǎn)銷(xiāo)售助理綜合金融保險(xiǎn)銷(xiāo)售代表保險(xiǎn)銷(xiāo)售精英保險(xiǎn)顧問(wèn)保險(xiǎn)售后服務(wù)專(zhuān)員保險(xiǎn)經(jīng)理人綜合金融專(zhuān)員高級(jí)保險(xiǎn)經(jīng)理綜合金融主管保險(xiǎn)理財(cái)顧問(wèn)綜合金融售后服務(wù)綜合金融業(yè)務(wù)保險(xiǎn)規(guī)劃師保險(xiǎn)銷(xiāo)售車(chē)險(xiǎn)出單員售后儲(chǔ)備主管車(chē)險(xiǎn)專(zhuān)員保險(xiǎn)產(chǎn)品專(zhuān)員保險(xiǎn)推銷(xiāo)員保險(xiǎn)業(yè)務(wù)綜合金融儲(chǔ)備主管保單服務(wù)專(zhuān)員區(qū)域服務(wù)專(zhuān)員保險(xiǎn)事業(yè)部經(jīng)理
桂林保險(xiǎn)銷(xiāo)售專(zhuān)員招聘最新投遞
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林小姐投遞了 廣西波濤波瀾建筑工程咨詢(xún)有限公司 的 市場(chǎng)專(zhuān)員 職位2025-09-14
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曾小姐投遞了 桂林鑫恒裝飾材料有限公司 的 建材銷(xiāo)售員 職位2025-09-14
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秦小姐投遞了 廣西乾太灃供應(yīng)鏈管理有限公司 的 商超業(yè)務(wù) 職位2025-09-13
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秦小姐投遞了 桂林鑫恒裝飾材料有限公司 的 建材銷(xiāo)售員 職位2025-09-13
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廖小姐投遞了 桂林鑫恒裝飾材料有限公司 的 建材銷(xiāo)售員 職位2025-09-12
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廖小姐2025-09-11
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桂林保險(xiǎn)顧問(wèn)招聘工資
¥
3908
元/月平均工資
薪酬區(qū)間: 1K - 8K,最多人拿:3K
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3.2%小于2K
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6.5%2K
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45.2%3K
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22.6%4K
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22.6%5K
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3.2%6K-8K
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3.2%8K-1W
學(xué)歷要求分析
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不限學(xué)歷33.3%
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高中30.3%
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中專(zhuān)6.1%
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大專(zhuān)30.3%
桂林保險(xiǎn)顧問(wèn)招聘需要什么學(xué)歷?不限學(xué)歷占33.3%,高中占30.3%,中專(zhuān)占6.1%,大專(zhuān)占30.3%。
經(jīng)驗(yàn)要求分析
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不限經(jīng)驗(yàn)57.6%
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1-3年42.4%
桂林保險(xiǎn)顧問(wèn)招聘需要什么經(jīng)驗(yàn)?不限經(jīng)驗(yàn)占57.6%,1-3年占42.4%。