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桂林保險專員招聘

桂聘提供2025年10月桂林保險專員最新招聘,七星區(qū)63條臨桂區(qū)29條,平均工資約為3908元,學(xué)歷要求不限最多,經(jīng)驗(yàn)要求不限最多,有崗位晉升等,更多保險專員保險專員安全保險專員招聘,就上桂聘 guipin.com 篩選工作
桂林-疊彩區(qū) 5人 1年以上 20-40歲 大專以上 家居用品 投遞:4人 瀏覽:272
  • 五險
  • 周末雙休
  • 加班補(bǔ)貼
  • 崗位晉升
  • 年終獎
  • 節(jié)日禮物
  • 項(xiàng)目提成
  • 培訓(xùn)提升
  • 接受畢業(yè)生
2025-10-04
蔣經(jīng)理
人事經(jīng)理
1、負(fù)責(zé)天貓/京東/淘寶/拼多多/阿里巴巴等店鋪的獨(dú)立完成運(yùn)營,及銷售目標(biāo)制定和達(dá)成。
2、全面負(fù)責(zé)店鋪日常運(yùn)營工作,通過數(shù)據(jù)分析自主優(yōu)化或推動關(guān)聯(lián)部門優(yōu)化店鋪的轉(zhuǎn)化率,客單價,客戶復(fù)購率,店鋪DSR,售后指標(biāo)等店鋪的核心經(jīng)營指標(biāo)。
3、負(fù)責(zé)店鋪日常維護(hù),店鋪推廣,排名優(yōu)化,根據(jù)推廣渠道的ROI合理調(diào)整投放渠道和力度,確保店鋪營銷費(fèi)用率達(dá)標(biāo)。
4、申報和執(zhí)行店鋪每月官方活動,與各平臺保持聯(lián)系,從各平臺爭取資源。
5、協(xié)調(diào)處理運(yùn)營部跟銷售部,倉管部等業(yè)務(wù)部門之間的工作溝通,處理工作過程中遇到的各類問題。
6、跟進(jìn)各店鋪數(shù)據(jù),對數(shù)據(jù)進(jìn)行分析,并執(zhí)行相應(yīng)運(yùn)營跟推廣方案。對推廣效果進(jìn)行跟蹤,評估,及時提出營銷跟進(jìn)措施跟方案。
桂林-疊彩區(qū) 5人 1年以上 20-45歲 大專以上 家居用品 投遞:1人 瀏覽:566
  • 五險
  • 周末雙休
  • 加班補(bǔ)貼
  • 崗位晉升
  • 年終獎
  • 節(jié)日禮物
  • 項(xiàng)目提成
  • 培訓(xùn)提升
  • 接受畢業(yè)生
2025-10-04
蔣經(jīng)理
人事經(jīng)理
1.負(fù)責(zé)亞馬遜、速賣通等跨境電商平臺的搭建、運(yùn)營、維護(hù)和日常管理,制定運(yùn)營策略和方案并組織實(shí)施;
2.負(fù)責(zé)運(yùn)營數(shù)據(jù)監(jiān)控分析、后臺數(shù)據(jù)管理、預(yù)測及資源整理規(guī)劃調(diào)整,并推進(jìn)完善系統(tǒng);
3.負(fù)責(zé)亞馬遜、速賣通等跨境電商平臺店鋪全面運(yùn)營、管理推廣,提高品牌影響力和成交量,與平臺溝通資源等;
4.利用站外推廣數(shù)據(jù)分析產(chǎn)品走勢,提高店鋪點(diǎn)擊率、瀏覽量和轉(zhuǎn)化率,產(chǎn)品關(guān)鍵詞的提取及優(yōu)化調(diào)整;
5.定期匯總推廣的效果數(shù)據(jù)并提出優(yōu)化建議,同時收集市場信息給上級參考;
6.解決網(wǎng)絡(luò)營銷過程中碰到的各種問題,搜集行業(yè)及客戶信息,并及時向公司反饋相關(guān)情況;
7.完成領(lǐng)導(dǎo)安排的其他工作。

客服專員/助理

5000-8000元
桂林-象山區(qū)-火車站 10人 建筑 裝飾 創(chuàng)業(yè)公司 環(huán)境優(yōu)美 投遞:7人 瀏覽:1138
  • 節(jié)日禮物
  • 項(xiàng)目提成
  • 培訓(xùn)提升
  • 接受畢業(yè)生
2025-10-04
秦女士
經(jīng)理
崗位職責(zé):
1、通過電話、微信跟進(jìn)等方式為業(yè)主提供裝修咨詢服務(wù),向客戶提供裝修需求服務(wù),使客戶認(rèn)識、了解公司推出的優(yōu)惠活動;
2、與客戶進(jìn)行有效溝通,掌握客戶需求,邀約客戶到公司與設(shè)計(jì)師洽談,裝修、設(shè)計(jì)事宜,促成業(yè)務(wù)合作關(guān)系;
3、定期回訪客戶,進(jìn)行有效的溝通聯(lián)系,建立良好的關(guān)系,最終促成業(yè)務(wù)合作。
福利:每月舉辦員工生日會、聚餐、享受法定節(jié)假日補(bǔ)貼,完成公司月績組織旅游!
薪資結(jié)構(gòu):基本薪資+上訪客戶獎金+業(yè)績提成

短視頻剪輯專員

3000-4000元
桂林-象山區(qū)-火車站 1人 建筑 裝飾 創(chuàng)業(yè)公司 環(huán)境優(yōu)美 投遞:1人 瀏覽:107
2025-10-04
秦女士
經(jīng)理
崗位職責(zé):負(fù)責(zé)公司抖音號、視頻號的運(yùn)營。 任職要求:需要會寫腳本,拍攝、剪輯。對社會熱點(diǎn)具有敏感。 崗位福利:美味午餐+生日福利+員工福利+節(jié)日禮品+團(tuán)建 教育背景:大專以上(有經(jīng)驗(yàn)者可不考慮學(xué)歷) 行業(yè)經(jīng)驗(yàn):家裝行業(yè)優(yōu)先考慮 崗位經(jīng)驗(yàn):1-3年
桂林-象山區(qū)-火車站 1人 建筑 裝飾 創(chuàng)業(yè)公司 環(huán)境優(yōu)美 瀏覽:157
2025-10-04
秦女士
經(jīng)理
崗位職責(zé): 1、負(fù)責(zé)客戶開發(fā)、邀約、維護(hù)的工作執(zhí)行,完成銷售目標(biāo); 2、開拓樓盤新資源,了解樓盤情況,有效開發(fā)和維護(hù)小區(qū)客戶資源; 3、去小區(qū)、物業(yè)、樓盤地推、拜訪有意向的業(yè)主邀約他到店; 4、蹲守小區(qū)實(shí)時匯報小區(qū)建設(shè)狀況給業(yè)主,與小區(qū)業(yè)主建立群聊維護(hù)客戶關(guān)系,經(jīng)常外跑蹲守較為辛苦,相當(dāng)于小區(qū)管家。 5、同行優(yōu)先,做過裝修行業(yè)、建筑、房產(chǎn)行業(yè)優(yōu)先。 任職要求: 1、刻苦耐勞、積極、樂觀、有工作激情和進(jìn)取精神; 2、年齡21歲以上,半年及以上工作經(jīng)驗(yàn); 3、較強(qiáng)的溝通與談判能力,有房產(chǎn)、中介銷售經(jīng) 驗(yàn)優(yōu)先; 4、立志于從事家裝銷售及市場開發(fā)工作;

市場銷售專員

10000-15000元
桂林-象山區(qū)-火車站 10人 建筑 裝飾 創(chuàng)業(yè)公司 環(huán)境優(yōu)美 投遞:8人 瀏覽:1036
2025-10-04
秦女士
經(jīng)理
薪資結(jié)構(gòu):基本薪資+上訪客戶獎金+業(yè)績提成 能者月薪10000以上!so easy~ 工作要求: 學(xué)歷不限,專業(yè)不限,男女不限,較好能有自己的交通工具(電動車就可以了)。 1、對工作充滿熱情和干勁,具有團(tuán)隊(duì)合作精神; 2、表達(dá)能力好,溝通能力強(qiáng); 3、能夠吃苦耐勞,抗壓能力強(qiáng); 4、對家裝市場有敏銳的洞察能力; 5、服從上級部門管理。對桂林家裝市場有敏銳的洞察能力。能整合各種資源開展部門工作。 工作內(nèi)容: 1、公司提供新樓盤的包場駐點(diǎn),海量客戶; 2、上班區(qū)域各大小區(qū)任你浪,無需到公司打卡,適合放蕩不羈愛自由的你; 3、一單提成論千算,獎金一次性以現(xiàn)金發(fā)放,拿錢拿到手軟...

電商專員

2500-7000元
桂林-七星區(qū)-星辰大廈 1人 化妝品 日化 環(huán)境優(yōu)美 投遞:10人 瀏覽:1426
  • 五險
  • 加班補(bǔ)貼
  • 崗位晉升
2025-10-04
HR
崗位職責(zé): 1. 負(fù)責(zé)公司微商城日常運(yùn)營,包括店鋪布局、活動策劃、營銷推廣及商品上下架,充分利用廠家資源,完成銷售任務(wù); 2.策劃、執(zhí)行在線推廣活動,收集推廣反饋數(shù)據(jù),不斷改進(jìn)推廣效果; 3.負(fù)責(zé)微商城售后管理以及客戶在線留言處理; 4.負(fù)責(zé)每日營銷數(shù)據(jù)、交易數(shù)據(jù)、商品管理把控,優(yōu)化庫存和產(chǎn)品線;
桂林-象山區(qū) 5人 保險 瀏覽:46
  • 公積金
  • 崗位晉升
  • 年終獎
  • 節(jié)日禮物
  • 項(xiàng)目提成
  • 培訓(xùn)提升
  • 接受畢業(yè)生
2025-10-04
尤部長
經(jīng)理
年齡:28-45歲 學(xué)歷:大專學(xué)歷以上 1??工作時間: 上午8:30-12:00,下午14:00-17:30(時間彈性,周末休息) 2??工作內(nèi)容: 1.維護(hù)公司老客戶; 2.提醒客戶續(xù)期交費(fèi),為客戶辦理相關(guān)信息變更服務(wù); 3.邀請客戶參加公司各項(xiàng)活動; 4.收集客戶需求,給出合理的解決方案,進(jìn)行二次開拓; 5.管理團(tuán)隊(duì)及培訓(xùn)員工做市場開拓 3??待遇: 年薪12萬以上 公司有帶薪培訓(xùn),有各種獎勵,如物質(zhì)、旅游、表彰等

售后服務(wù)專員

4000-10000元
桂林-象山區(qū) 3人 25-45歲 高中以上 保險 瀏覽:24
  • 崗位晉升
  • 年終獎
  • 節(jié)日禮物
  • 項(xiàng)目提成
  • 培訓(xùn)提升
2025-10-04
尤部長
經(jīng)理
①、負(fù)責(zé)回訪老客戶,給客戶提供售后服務(wù) ②、處理客戶問題,服務(wù)客戶,培養(yǎng)客情關(guān)系 ③、完成崗位工作任務(wù)指標(biāo),提升老客戶的認(rèn)可 ④、工作時間周一到周六時間可以自由安排, 周末休息
桂林-象山區(qū) 10人 大專以上 保險 投遞:1人 瀏覽:1147
  • 公積金
  • 崗位晉升
  • 年終獎
  • 節(jié)日禮物
  • 項(xiàng)目提成
  • 培訓(xùn)提升
  • 接受畢業(yè)生
2025-10-04
尤部長
經(jīng)理
????【中國人壽 “醫(yī)保春風(fēng)進(jìn)萬家,國壽守護(hù)你我他” 醫(yī)保服務(wù)專員火熱招募中】???? 1??待遇:滿足一定條件的可入圍眾鑫新人培養(yǎng)計(jì)劃,享受最長9個月、最高2400元/月職業(yè)化津貼+上不封頂傭金

保險理賠專員

2500-8000元·13薪
桂林-象山區(qū) 2人 22-45歲 投遞:1人 瀏覽:312
  • 五險
  • 崗位晉升
  • 年終獎
  • 項(xiàng)目提成
  • 培訓(xùn)提升
2025-10-04
蔣經(jīng)理
高級組經(jīng)理
我們正在尋找一位細(xì)心、負(fù)責(zé)且富有同理心的學(xué)生險理賠專員。您將成為連接公司與萬千學(xué)子的重要橋梁,在處理每一筆理賠案件的過程中,不僅展現(xiàn)公司的專業(yè)與效率,更傳遞我們的關(guān)懷與溫度。如果您渴望一份既穩(wěn)定又有社會價值的工作,歡迎加入我們。
桂林-秀峰區(qū) 1人 中專以上 人力資源 中介 瀏覽:975
  • 周末雙休
  • 加班補(bǔ)貼
  • 崗位晉升
  • 節(jié)日禮物
  • 接受畢業(yè)生
2025-10-04
楊主管
主管
要求:學(xué)歷中專及以上,抗壓能力好,接受三班倒,打字速度快(40字/分以上),接受實(shí)習(xí)生 上班時間: 早班:8:00-17:00,中班:12:00-21:00 ,晚班:15:30-00:30 薪酬:3-3.8k 休息:月休6天+法定假

新媒體宣傳專員

6000-8000元
桂林-七星區(qū)-英才科技園 1人 1年以上 本科以上 日化 婦嬰用品 定期體檢 知名企業(yè) 高新技術(shù)企業(yè) 環(huán)境優(yōu)美 投遞:5人 瀏覽:1348
  • 五險
  • 公積金
  • 提供住房
  • 崗位晉升
2025-10-04
張先生
招聘HR
一、銷售政策與市場策略解讀? 1、配合對應(yīng)部門,將公司制定的銷售目標(biāo)?(如季度GMV、市占率)、?銷售政策?(返利機(jī)制、渠道分級規(guī)則)、?市場策略?(新品上市計(jì)劃、價格戰(zhàn)應(yīng)對方案)轉(zhuǎn)化為可落地的宣導(dǎo)材料、視頻; 2、根據(jù)公司政策白皮書、Q&A手冊、政策對比表(新舊政策差異)進(jìn)行視頻制作,確保一線團(tuán)隊(duì)及合作伙伴準(zhǔn)確理解執(zhí)行要點(diǎn); 二、內(nèi)容轉(zhuǎn)化與腳本設(shè)計(jì)? 1、將文字資料(word/PPT/PDF/手冊)拆解為分鏡頭腳本,提煉知識點(diǎn)邏輯; 2、設(shè)計(jì)視頻敘事結(jié)構(gòu)(如問題引入-知識點(diǎn)講解-案例演示-總結(jié)),或腳本文案; 3、編寫配音旁白文本,確??谡Z化表達(dá)與信息準(zhǔn)確性。 ?三、視頻制作與...

4s店續(xù)保專員

4000-6000元
桂林-靈川縣-八里街 1人 1年以上 高中以上 汽車 汽車銷售 4S店 民營 環(huán)境優(yōu)美 投遞:12人 瀏覽:1907
  • 五險
  • 工作餐
  • 年終獎
  • 節(jié)日禮物
  • 培訓(xùn)提升
2025-10-03
李女士
行政經(jīng)理
1.通過電話、微信等方式與車險到期的客戶進(jìn)行聯(lián)系,提醒他們續(xù)保,并提供專業(yè)的保險咨詢和方案建議。 2.解答客戶關(guān)于車險的疑問,幫助他們理解保險條款和政策。 3.根據(jù)客戶的需求和車輛情況,為他們量身定制合適的保險方案,并促成續(xù)保。 4.負(fù)責(zé)保險相關(guān)業(yè)務(wù)的資料保存、報表統(tǒng)計(jì)和數(shù)據(jù)分析,為公司決策提供科學(xué)依據(jù)。 5.了解汽車保險市場的動態(tài)和競爭對手的情況,分析未續(xù)??蛻舻脑?,并提出改進(jìn)建議。 6.完成上級領(lǐng)導(dǎo)交辦的其他工作任務(wù),如參與公司的培訓(xùn)和活動。
桂林-七星區(qū)-漓濱花園 5人 保險 投遞:2人 瀏覽:208
  • 五險
  • 崗位晉升
  • 年終獎
  • 節(jié)日禮物
  • 項(xiàng)目提成
2025-10-03
唐經(jīng)理
經(jīng)理
為貫徹落實(shí)推進(jìn)廣西區(qū)醫(yī)保局和國稅局推進(jìn)的“醫(yī)保春風(fēng)進(jìn)萬家”服務(wù),為桂林市民提供進(jìn)社區(qū),村委,校園,醫(yī)院醫(yī)保駐點(diǎn)服務(wù)工作。
約 197 個崗位
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桂林保險顧問招聘工資

薪酬區(qū)間: 1K - 8K,最多人拿:3K
  • 3.2%
    小于2K
  • 6.5%
    2K
  • 45.2%
    3K
  • 22.6%
    4K
  • 22.6%
    5K
  • 3.2%
    6K-8K
  • 3.2%
    8K-1W

學(xué)歷要求分析

  • 不限學(xué)歷
    36.4%
  • 高中
    27.3%
  • 中專
    6.1%
  • 大專
    30.3%
桂林保險顧問招聘需要什么學(xué)歷?不限學(xué)歷占36.4%,高中占27.3%,中專占6.1%,大專占30.3%。

經(jīng)驗(yàn)要求分析

  • 不限經(jīng)驗(yàn)
    60.6%
  • 1-3年
    39.4%
桂林保險顧問招聘需要什么經(jīng)驗(yàn)?不限經(jīng)驗(yàn)占60.6%,1-3年占39.4%。

桂林 保險顧問百科

...崗位職責(zé)
1、為客戶提供車輛保險續(xù)保;
2、為客戶提供車輛保險咨詢服務(wù);
3、配合主管完成客戶車輛保險的各項(xiàng)服務(wù);
4、定期完成出單客戶的資料整理;
企業(yè)服務(wù)
費(fèi)用標(biāo)準(zhǔn)
商務(wù)合作
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