1、為客戶提供車輛保險續(xù)保;
2、為客戶提供車輛保險咨詢服務(wù);
3、配合主管完成客戶車輛保險的各項服務(wù);
4、定期完成出單客戶的資料整理;

桂林保險助理招聘
桂聘提供2025年10月桂林保險助理最新招聘,七星區(qū)66條臨桂區(qū)32條,平均工資約為3914元,學(xué)歷要求不限最多,經(jīng)驗要求不限最多,有五險等,更多保險助理保險助理保險管理招聘,就上桂聘 guipin.com 篩選工作
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銷售助理
2000-7000元2025-10-14滕女士經(jīng)理職責(zé):
1、負(fù)責(zé)新客戶的開發(fā)及現(xiàn)有客戶的維護(hù),達(dá)成銷售目標(biāo)。
2、了解客戶的需求,提供專業(yè)的產(chǎn)品介紹和解決方案。
3、跟蹤銷售進(jìn)度,確保合同條款的履行和交貨時間的遵守。
4、參與市場調(diào)研,收集行業(yè)信息和競爭對手動態(tài)。
5、協(xié)助處理客戶投訴和售后服務(wù)事宜,提升客戶滿意度。
6、完成上級交辦的其他相關(guān)工作。
要求:
1、大專及以上學(xué)歷,市場營銷、商務(wù)管理等相關(guān)專業(yè)優(yōu)先。
2、1-2年以上銷售經(jīng)驗,有[行業(yè)/產(chǎn)品]銷售背景者優(yōu)先考慮。
3、良好的溝通能力和人際交往技巧,具備較強的談判能力。
4、熱愛銷售工作,積極主動,具有較強的學(xué)習(xí)能力和抗壓能力。
5、優(yōu)秀的團(tuán)隊合作精神,能夠適應(yīng)快節(jié)奏的工作環(huán)境。
6、熟練使用辦公軟件(如Word, Excel, PowerPoint)
在校能力突出的,愿意學(xué)習(xí),肯努力專研,可以考慮應(yīng)屆畢業(yè)生,公司可培養(yǎng)。 -
行政/人事助理
3000-4000元桂林-平樂縣 1人 應(yīng)屆畢業(yè)生 20-35歲 大專以上 測繪 創(chuàng)業(yè)公司 高新技術(shù)企業(yè) 高潛公司 環(huán)境優(yōu)美 投遞:12人 瀏覽:354- 五險
- 周末雙休
- 提供住房
- 加班補貼
- 崗位晉升
- 工作餐
- 年終獎
- 節(jié)日禮物
- 項目提成
- 培訓(xùn)提升
- 接受畢業(yè)生
2025-10-14李總副總經(jīng)理本行政人事助理崗位安排在桂林平樂縣城辦公區(qū)上班,主要崗位內(nèi)容如下:
一、崗位職責(zé):
1、負(fù)責(zé)公司的資質(zhì)申請、認(rèn)證,年檢及日常管理工作;
2、負(fù)責(zé)公司辦公用品采購及領(lǐng)用管理、辦公區(qū)衛(wèi)生管理、收發(fā)快件等行政工作;
3、協(xié)助辦理員工的招聘、入離職手續(xù)、考勤管理,員工培訓(xùn)、績效考核及工資核算等人事工作;
4、協(xié)助平樂辦公區(qū)的日常客戶來訪接待工作;
5、完成上級領(lǐng)導(dǎo)交辦的其它事項。
二、崗位要求:
大專以上學(xué)歷,行政、中文、人力資源管理或測繪、規(guī)劃、土地管理相關(guān)專業(yè)畢業(yè),或有一年以上行政、人事管理等相關(guān)工作經(jīng)驗。
三、崗位晉升空間:
根據(jù)崗位工作表現(xiàn)及考核成績,每年評定一定級別??蓵x升為行政人事專員、行政人事主管及部門經(jīng)理。 -
養(yǎng)老院銷售助理兼住戶管家(康頤公司)
3000-7000元- 五險
- 公積金
- 周末雙休
- 加班補貼
- 崗位晉升
- 工作餐
- 項目提成
2025-10-14陶先生招聘HR1、負(fù)責(zé)客戶接待。2、負(fù)責(zé)微信公眾號的推文及編寫。3、負(fù)責(zé)拓展客戶及維護(hù)工作。4、住戶管理工作。 -
人力資源專員
5000-5500元2025-10-14孔繁琦人事專員人力資源管理專業(yè),本科及以上學(xué)歷 1.年齡在30歲以下,具備3年以上大、中型企業(yè)人力資源管理崗位工作經(jīng)驗。 2.熟悉并掌握勞動政策法規(guī),熟練使用Office辦公軟件。 3. 具備良好的口頭表達(dá)和書面表達(dá)能力,溝通協(xié)調(diào)能力強。 4. 責(zé)任心強、學(xué)習(xí)能力強,能適應(yīng)企業(yè)快速發(fā)展需求。 -
總經(jīng)理助理
3000-4000元- 五險
- 周末雙休
- 崗位晉升
- 工作餐
- 培訓(xùn)提升
2025-10-14陳剛法人1、 協(xié)助總經(jīng)理對公司進(jìn)行團(tuán)隊管理; 2、 協(xié)助總經(jīng)理處理商務(wù)活動和跟單 -
銷售助理
2500-3000元- 五險
- 公積金
- 崗位晉升
- 工作餐
- 節(jié)日禮物
- 培訓(xùn)提升
- 接受畢業(yè)生
2025-10-14黃女士HRBP1、協(xié)助銷售主管完成各類信息的收集、錄入、統(tǒng)計、分析工作。 2、負(fù)責(zé)銷售統(tǒng)計及分析工作,按進(jìn)做好日報、月報、年報。 3、負(fù)責(zé)本部門文件的收發(fā)工作及部門資料的檔案管理工作。 4、本部門的行政事務(wù)性工作,為本部人員提供后勤服務(wù) 。 5、營銷人員與公司的信息交流,隨時保持與市場營銷人員的電話溝通,營銷政策及公司文件的及時傳達(dá)。 6、建立客戶檔案,并定期進(jìn)行回訪,進(jìn)行滿意度評分。 -
總經(jīng)理助理
4500-8000元2025-10-14秦女士人事1)溝通能力強,有一定銷售經(jīng)驗更佳; 2)大專及以上文憑; 3)為人正直,思維敏捷辦事效率高; 只招女士,待遇面聊 -
總經(jīng)理助理
6000-8000元2025-10-14黃女士HR完成總經(jīng)理交辦的家務(wù)管理工作,將家務(wù)工作標(biāo)準(zhǔn)化、流程化并督促家務(wù)阿姨按標(biāo)準(zhǔn)服務(wù)(助理無需做家務(wù))。 6. 其他總經(jīng)理交辦的公司或家庭事務(wù)。 7. -
人事行政文員(陽朔縣城))
2800-3000元2025-10-14張小姐人事文員崗位職責(zé): 1、負(fù)責(zé)公司員工考勤統(tǒng)計; 2、負(fù)責(zé)員工入職、調(diào)崗、離職等手續(xù)的辦理; 3、負(fù)責(zé)公司人事行政檔案管理; 4、負(fù)責(zé)員工保險的購買和替換; 5、負(fù)責(zé)會議準(zhǔn)備及會議記錄; 6、公司領(lǐng)導(dǎo)交辦的其他工作任務(wù)。 任職資格: 1、大專以上學(xué)歷,年齡18-45歲; 2、工作認(rèn)真、細(xì)心、敬業(yè)、有責(zé)任心、有執(zhí)行力。 -
法務(wù)員
3000-4500元- 五險
- 節(jié)日禮物
- 培訓(xùn)提升
- 接受畢業(yè)生
- 法定節(jié)假日
- 團(tuán)建
2025-10-14鄧主任辦公室主任負(fù)責(zé)處理合同審核、法律糾紛、合規(guī)審查及日常法律咨詢,保障公司在物業(yè)管理活動中的合法權(quán)益。 1、物業(yè)服務(wù)協(xié)議、租賃合同等文件的起草、審核與修訂,確保條款合法合規(guī),并建立標(biāo)準(zhǔn)化模板庫優(yōu)化流程 2、代表公司參與業(yè)主投訴、經(jīng)濟(jì)糾紛等案件的調(diào)解、仲裁或訴訟,包括證據(jù)收集、出庭應(yīng)訴等。 3、通過律師函、談判等方式解決清欠、債權(quán)債務(wù)等問題,減少訴訟成本。?? 4、解答物業(yè)項目人員日常問題(如裝修管理、停車費爭議),對重大事項出具書面意見。?? 有相關(guān)經(jīng)驗優(yōu)先 上班時間8:30-12:00 14:30-17:30 周休1.5天 法定節(jié)假日休 試用期1-3個月轉(zhuǎn)正買五險 -
銷售推廣
3000-6000元2025-10-13秦玉虹人事4、做得好可以升職加薪:助理—專員—主管—經(jīng)理—總經(jīng)理 5、您的報酬:基本工資+績效工資+獎金+提成=3000-5000 6、工作時間:08:00-11:30,14:00-17:30,月休4天。 -
國企實習(xí)生(行政管理)
2000元- 周末雙休
- 培訓(xùn)提升
2025-10-13蔣女士人事專員崗位職責(zé): 協(xié)助人事行政部處理辦公用品管理、固定資產(chǎn)管理、文件收發(fā)、日常接待等行政管理工作及后勤保障工作;完成領(lǐng)導(dǎo)安排的其它臨時性工作。 相關(guān)要求: 全日制大學(xué)本科及以上學(xué)歷、責(zé)任心強、具有較強的組織溝通能力、熟練使用各種辦公軟件。 說明:本崗位為實習(xí)生,只接收在校學(xué)生,已經(jīng)畢業(yè)的求職者勿投簡歷~ 上班時間朝九晚五,周末雙休,能實習(xí)3-6月以上的優(yōu)先考慮,有意向可以電話聯(lián)系溝通~ -
行政文員
3000-4000元2025-10-12李小姐人事綜合行政文員崗位要求:每周單休,其它法定節(jié)假日照常休假 1、24-33歲, 2、對辦公軟件熟練掌握,打字不低于60字/分。 3、有人事等招聘方面,辦公室行政管理方面工作經(jīng)驗 4、要求做事認(rèn)真負(fù)責(zé),能承受一定的工作壓力,能獨立完成工作,有一定的客服能力 5、有一定采購商務(wù)談判和協(xié)調(diào)能力,性格溫和但不急燥。有過接待工作經(jīng)驗。 6、有懂點財務(wù),IT或OA同行開單出單倉庫工作經(jīng)驗,或者批發(fā)零售文職工作經(jīng)驗的優(yōu)先考慮。 7,工作地點桂林市. 8.文員福利待遇: 第一個月3100元+300元中餐補貼+50元全勤獎 第二個月3200元+300元中餐補貼+50元全勤獎 第三個月3300元... -
電腦技術(shù)員
2000-4000元2025-10-12李小姐人事技術(shù)員 1、1名 2、計算機或電子專業(yè)等相關(guān)專業(yè) 3、對電腦設(shè)備,網(wǎng)絡(luò)設(shè)備及辦公設(shè)備,如復(fù)印機,打印機,速印機,傳真機、投影儀、考勤機、監(jiān)控等IT設(shè)備的維修技術(shù)熟練或有基礎(chǔ),感興趣。 4、應(yīng)屆畢業(yè)生能吃苦,肯鉆研的,公司提供崗前培訓(xùn) 歡迎廣大畢業(yè)生應(yīng)聘,有實習(xí)崗位,可以帶薪培訓(xùn)!實習(xí)期滿后,轉(zhuǎn)正要求做一年以上優(yōu)先錄用! 5、上班時間: 星期一到星期五上午8點30到12點 下午2點半到6點鐘。 星期六星期天輪休上午9點到12點 下午2點半到5點半鐘(月休4天)。 國務(wù)院規(guī)定的法定節(jié)假日照常帶薪休假! 備注:沒有辦公設(shè)備維修經(jīng)驗,要實習(xí)2個月才能進(jìn)入試用期... -
人事
3000-4000元- 五險
- 工作餐
- 節(jié)日禮物
2025-10-11陳經(jīng)理人事經(jīng)理1、負(fù)責(zé)員工考勤,工資核算等作業(yè); 2、按照公司政策進(jìn)行員工績效與獎金考核; 3、員工試用期管理、人員招聘,人員異動、離職面談、員工保險等事項,并做好相關(guān)溝通工作; 4、協(xié)助上級主管完善薪酬福利體系,如有關(guān)政策的執(zhí)行、市場薪酬調(diào)查的參與等; 5、領(lǐng)導(dǎo)交辦的其他工作事項; 要求: 1、年齡:25-38歲之間 2、有2年以上相關(guān)工作經(jīng)驗 3、會簡單使用photoshop軟件 上班時間: 夏季:上午8:00-12:00,下午3:00-6:00 冬季:上午8:00-12:00,下午2:30-5:30
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桂林保險助理招聘最新投遞
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黃小姐2025-10-22
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李小姐投遞了 桂林市鴻發(fā)汽配修理服務(wù)有限公司 的 總經(jīng)理助理 職位2025-10-22
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廖先生投遞了 廣西北斗星測繪集團(tuán)有限公司 的 行政/人事助理 職位2025-10-22
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石小姐投遞了 桂林聚聯(lián)科技有限公司 的 國企實習(xí)生(行政管理) 職位2025-10-22
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曾小姐投遞了 穩(wěn)健(桂林)乳膠用品有限公司 的 人力資源專員 職位2025-10-22
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莫小姐投遞了 桂林美好家園養(yǎng)老服務(wù)有限公司 的 銷售助理 職位2025-10-21
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桂林保險顧問招聘工資
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3914
元/月平均工資
薪酬區(qū)間: 1K - 8K,最多人拿:3K
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學(xué)歷要求分析
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不限學(xué)歷38.2%
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高中26.5%
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中專5.9%
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大專29.4%
桂林保險顧問招聘需要什么學(xué)歷?不限學(xué)歷占38.2%,高中占26.5%,中專占5.9%,大專占29.4%。
經(jīng)驗要求分析
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不限經(jīng)驗61.8%
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1-3年38.2%
桂林保險顧問招聘需要什么經(jīng)驗?不限經(jīng)驗占61.8%,1-3年占38.2%。