
桂林補(bǔ)貼培訓(xùn)招聘
桂聘提供2025年4月桂林補(bǔ)貼培訓(xùn)最新招聘,七星區(qū)282條臨桂區(qū)189條,有培訓(xùn)提升等,更多補(bǔ)貼培訓(xùn)補(bǔ)貼培訓(xùn)招聘,就上桂聘 guipin.com 篩選工作
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抖音護(hù)膚客服
3000-5000元- 五險
- 提供住房
- 加班補(bǔ)貼
- 崗位晉升
- 節(jié)日禮物
- 培訓(xùn)提升
- 接受畢業(yè)生
4小時前黃女士人事崗位職責(zé):(純打字客服)
1、在抖音平臺回復(fù)解決顧客售前售后的商品問題;
2、負(fù)責(zé)答復(fù)、跟進(jìn)及反饋客戶咨詢,處理訂單。
2、有較好的理解能力和表達(dá)能力、喜歡了解護(hù)膚品;
任職要求:
1、有電商客服經(jīng)驗優(yōu)先
2、打字速度能達(dá)到50字/分鐘;
3、較好的理解能力和表達(dá)能力
4、能接受早晚班;早班7:50-16:50 晚班15:00-24:00
崗位要點:
1、待遇:綜合薪資3-5K,等級根據(jù)能力定崗定薪
2、試用期一個月,可提供少量住宿,
3、月休6天 -
月入過萬不是夢
4000-8000元- 加班補(bǔ)貼
- 培訓(xùn)提升
- 接受畢業(yè)生
4小時前廖女士人事工作內(nèi)容:、只需要在固定的站點拿打包好的產(chǎn)品送到客戶手上即可 。
2、無需到處跑商家、無需等出餐。
3、準(zhǔn)時率高、,訂單多,跑單快。
【職位要求】:
1、18歲-50歲,男女不限,身體健康,能辦理健康證。
2、熟練駕駛電動車,有良好的交通安全意識,電動車公司可以提供。
3、能熟練使用智能手機(jī),會使用手機(jī)導(dǎo)航功能,快速熟悉配送區(qū)域路線 。
【薪資待遇】:
1、系統(tǒng)自動派單,日均單量30-80,單量越多單價越高;
2、 工資:底薪+高提成+全勤+各類補(bǔ)貼,綜合薪資4-8k上不封頂;
3、公司提供騎手裝備(頭盔,工服,外賣箱)、保險。
【工作時間】:
三個班次,輕松自由,做的多得的多,上不封頂哦!
【晉升渠道】:
在七星區(qū)、象山區(qū)、臨桂區(qū)、瓦窯均有工作地址,會根據(jù)您的地址安排!有意向可投遞簡歷我們會及時跟您聯(lián)系。快來加入我們吧!
還在等什么 快來加入我們吧! -
美容顧問(廣西全區(qū),請就近門店面試)
3000-10000元- 五險
- 加班補(bǔ)貼
- 崗位晉升
- 節(jié)日禮物
- 項目提成
- 培訓(xùn)提升
- 接受畢業(yè)生
4小時前HR本職位工作地點為我司全區(qū)任一門店,有意愿者請至就近門店現(xiàn)場面試!
1、負(fù)責(zé)向顧客進(jìn)行美容咨詢,完成所負(fù)責(zé)品類/區(qū)域銷售任務(wù);
2、負(fù)責(zé)來貨清點、陳列、防損以及向顧客推介等工作;
3、負(fù)責(zé)其他售后及會員服務(wù)等;
4、負(fù)責(zé)向來客進(jìn)行護(hù)膚教育、咨詢等;
5、負(fù)責(zé)完成門店里分配的各類基礎(chǔ)及協(xié)助性工作。
1、初中及以上學(xué)歷;
2、男女不限、良好的職業(yè)形象,化妝不過敏(恕不接受過敏膚質(zhì)應(yīng)聘);
3、能吃苦耐勞、誠實守信;有較強(qiáng)的開拓精神、虛心學(xué)習(xí)、進(jìn)取心強(qiáng);
4、有較強(qiáng)的表達(dá)和溝通能力,善于團(tuán)隊合作、良好的職業(yè)素質(zhì)。
5、有零售或服務(wù)行業(yè)或屈臣氏、KFC、麥當(dāng)勞等企業(yè)經(jīng)驗者優(yōu)先;
6、有化妝品銷售經(jīng)驗者優(yōu)先;
7、擅長使用POS、Excel軟件者等優(yōu)先。
工作地點:廣西全區(qū) -
開發(fā)部業(yè)務(wù)員
5000-8000元4小時前陳女士人事福利: 1、五險:養(yǎng)老、醫(yī)療、生育、工傷、失業(yè)保險; 2、帶薪年假、入職培訓(xùn),婚假津貼、生育津貼、喪假津貼、生日補(bǔ)貼、節(jié)日禮物、8小時工作制、節(jié)假日帶薪。 …… 3、無家裝經(jīng)驗可以帶薪培訓(xùn)。 -
售前邀約客服
4000-8000元- 五險
- 崗位晉升
- 年終獎
- 節(jié)日禮物
- 項目提成
- 接受畢業(yè)生
- 帶薪年假
- 帶薪培訓(xùn)
- 八小時工作制
4小時前陳女士人事有銷售經(jīng)驗者優(yōu)先,帶薪培訓(xùn)裝修業(yè)務(wù),只負(fù)責(zé)邀約客戶到店不需要線上銷售,售前回答客戶咨詢問題,到店會有銷售人員負(fù)責(zé)銷售。 …… 福利: 1、五險:養(yǎng)老、醫(yī)療、生育、工傷、失業(yè)保險; 2、帶薪年假、入職培訓(xùn),婚假津貼、生育津貼、喪假津貼、生日補(bǔ)貼、節(jié)日禮物、8小時工作制。 …… 3、白班不上夜班,薪資結(jié)構(gòu):無責(zé)底薪+提成+獎金 4、在職人員基本薪資5k+,薪資提成高,歡迎熱愛銷售的小伙伴加入,帶薪培訓(xùn)家裝知識,銷售技巧,談判能力 5、公司采用以老扶新,團(tuán)隊作戰(zhàn)的合作方式,提供完善的崗前家裝知識帶薪培訓(xùn) …… 4、無家裝經(jīng)驗可以帶薪培訓(xùn)。 -
市場部家裝顧問
4000-8000元- 五險
- 崗位晉升
- 年終獎
- 節(jié)日禮物
- 項目提成
- 接受畢業(yè)生
- 帶薪年假
4小時前陳女士人事不限性別,不限專業(yè),不限經(jīng)驗,帶薪培訓(xùn)裝修業(yè)務(wù),只負(fù)責(zé)邀約客戶到店不需要線上銷售,售前回答客戶咨詢問題,到店會有銷售人員負(fù)責(zé)銷售,公司提供公費(fèi)電話和有效客戶資源。 …… 福利: 1、五險:養(yǎng)老、醫(yī)療、生育、工傷、失業(yè)保險; 2、帶薪年假、入職培訓(xùn),婚假津貼、生育津貼、喪假津貼、生日補(bǔ)貼、節(jié)日禮物、8小時工作制。 …… 4、在職人員基本薪資5k+,薪資提成高,歡迎熱愛銷售的小伙伴加入,帶薪培訓(xùn)家裝知識,銷售技巧,談判能力 5、公司采用以老扶新,團(tuán)隊作戰(zhàn)的合作方式,提供完善的崗前家裝知識帶薪培訓(xùn)。 …… 5、無家裝經(jīng)驗可以帶薪培訓(xùn)。 -
市場營銷實習(xí)生(無經(jīng)驗可實習(xí)開證明)
4000-6000元- 五險
- 崗位晉升
- 年終獎
- 節(jié)日禮物
- 項目提成
- 培訓(xùn)提升
- 接受畢業(yè)生
- 帶薪年假
4小時前陳女士人事屬于售前邀約客服,不限學(xué)歷,不限經(jīng)驗,不限性別,不限專業(yè),室內(nèi)辦公無需外出,無經(jīng)驗可以帶薪培訓(xùn),只負(fù)責(zé)邀約客戶到店,不需要和客戶銷售,有客戶經(jīng)理負(fù)責(zé)接待銷售,主管幫助你邀約,裝修業(yè)務(wù)帶薪培訓(xùn),主管幫扶, …… 福利: 1、五險:養(yǎng)老、醫(yī)療、生育、工傷、失業(yè)保險; 2、生日補(bǔ)貼、婚假津貼、喪假津貼、帶薪年假,拓展活動、旅游、生日會、春節(jié)、端午節(jié)、中秋節(jié)、婦女節(jié)都有節(jié)日禮物送; 3、入職培訓(xùn)、認(rèn)證培訓(xùn)、管理提升培訓(xùn) …… 3、有銷售經(jīng)驗優(yōu)先不限行業(yè),無家裝經(jīng)驗可以接受帶薪培訓(xùn)。 4、無銷售經(jīng)驗也可以帶薪培訓(xùn)。 -
網(wǎng)絡(luò)銷售(室內(nèi)無夜班)
4000-8000元- 五險
- 加班補(bǔ)貼
- 崗位晉升
- 年終獎
- 節(jié)日禮物
- 項目提成
- 接受畢業(yè)生
- 帶薪年假
4小時前陳女士人事裝修業(yè)務(wù)帶薪培訓(xùn),不了解裝修業(yè)務(wù)不用擔(dān)心,會有專人培訓(xùn),主管幫扶,同事幫扶。 …… 福利: 1、五險:養(yǎng)老、醫(yī)療、生育、工傷、失業(yè)保險; 2、法定節(jié)假日、帶薪年假、入職培訓(xùn),婚假津貼、生育津貼、喪假津貼、生日補(bǔ)貼、節(jié)日禮物、8小時工作制。 …… 4、在職人員綜合薪資5k+,薪資提成高,歡迎熱愛銷售的小伙伴加入,帶薪培訓(xùn)家裝知識,銷售技巧,談判能力 5、公司采用以老扶新,團(tuán)隊作戰(zhàn)的合作方式,提供完善的崗前家裝知識帶薪培訓(xùn)。 …… 4、無家裝經(jīng)驗可以帶薪培訓(xùn)。 -
家裝設(shè)計助理(象山區(qū))
3500-5000元- 五險
- 崗位晉升
- 年終獎
- 節(jié)日禮物
- 項目提成
- 培訓(xùn)提升
- 接受畢業(yè)生
- 帶薪年假
- 工齡工資
- 生日福利
4小時前龔女士人事經(jīng)理一、工作內(nèi)容: 1、協(xié)助設(shè)計師量房、制圖、做預(yù)算,配合設(shè)計師完成設(shè)計工作; 2、輔助設(shè)計師進(jìn)行選材、談單促成客戶和公司的合作; 3、接受公司的培訓(xùn)使自己的報價和圖紙符合公司要求,從而不斷提升工作能力 …… 二、福利情況:婚假津貼、生育津貼、陪產(chǎn)假、喪假津貼、生日補(bǔ)貼、節(jié)日禮物、工齡工資、團(tuán)隊聚會、帶薪年假、 五險等 薪酬結(jié)構(gòu):無責(zé)底薪2000+補(bǔ)貼500+跳點提成+活動獎勵+全勤 三、上班時間:8:30 -
電話客服(無經(jīng)驗可實習(xí))
5000-8000元- 五險
- 加班補(bǔ)貼
- 崗位晉升
- 年終獎
- 節(jié)日禮物
- 項目提成
- 培訓(xùn)提升
- 接受畢業(yè)生
- 帶薪年假
4小時前陳女士人事不限學(xué)歷,不限經(jīng)驗,不限性別,不限專業(yè),室內(nèi)辦公無需外出,無銷售經(jīng)驗可以帶薪培訓(xùn),只負(fù)責(zé)邀約客戶到店,不需要和客戶銷售,有客戶經(jīng)理負(fù)責(zé)接待銷售,主管幫助你邀約,裝修業(yè)務(wù)帶薪培訓(xùn),主管幫扶,同事幫扶。 …… 福利: 1、五險:養(yǎng)老、醫(yī)療、生育、工傷、失業(yè)保險; 2、生日補(bǔ)貼、婚假津貼、喪假津貼、帶薪年假,拓展活動、旅游、生日會、春節(jié)、端午節(jié)、中秋節(jié)、婦女節(jié)都有節(jié)日禮物送; 3、入職培訓(xùn)、認(rèn)證培訓(xùn)、管理提升培訓(xùn) …… 3、有銷售經(jīng)驗優(yōu)先不限行業(yè),無家裝經(jīng)驗可以接受帶薪培訓(xùn)。 4、無銷售經(jīng)驗也可以帶薪培訓(xùn)。 -
泉州普工操作工半成品組裝
5400-6900元4小時前羅經(jīng)理經(jīng)理1. 1. 1、本廠產(chǎn)品為計件酬勞,工錢做完就結(jié)算。 2、也可長期承包,承包者組織當(dāng)?shù)厝藛T加工賺取差價,公司不干涉承包商產(chǎn)品制作工價,承包商可視當(dāng)?shù)毓べY待遇自行定價。(不同產(chǎn)品不同單價,一兩元到幾十元不等),承包商利潤約3W一月不等(具體視生產(chǎn)數(shù)量為準(zhǔn)) 感興趣請投遞簡歷與我電話聯(lián)系!微同號也可加微信 -
美團(tuán)騎手
4000-8000元- 五險
- 周末雙休
- 加班補(bǔ)貼
- 崗位晉升
- 工作餐
4小時前盧宣蓉人事主管2、公司關(guān)愛、福利不能少:暖冬補(bǔ)貼、沖單量補(bǔ)貼,優(yōu)秀員工獎勵,夜宵訂單補(bǔ)貼,新人暖心大禮包,各種過節(jié)福利,不定時舉辦公司會餐。 …… 德天廣場站:桂林市象山區(qū)環(huán)城南二路111號德天廣場 臨桂站點:臨桂區(qū)榕山路127號 臨林站點:桂林市臨桂區(qū)山水鳳凰城 臨桂區(qū)錦繡站點:錦繡路1號新城國奧南門3棟美團(tuán)專送 試用期:7個工作日,帶薪培訓(xùn) -
平樂普工操作工電子產(chǎn)品組裝
6400-7000元5小時前羅經(jīng)理經(jīng)理1. 1. 1、本廠產(chǎn)品為計件酬勞,工錢做完就結(jié)算。 2、也可長期承包,承包者組織當(dāng)?shù)厝藛T加工賺取差價,公司不干涉承包商產(chǎn)品制作工價,承包商可視當(dāng)?shù)毓べY待遇自行定價。(不同產(chǎn)品不同單價,一兩元到幾十元不等),承包商利潤約3W一月不等(具體視生產(chǎn)數(shù)量為準(zhǔn)) 感興趣請投遞簡歷與我電話聯(lián)系!微同號也可加微信 -
室內(nèi)裝修設(shè)計師
3500-7000元4小時前蔣總老板1. 1.熟悉掌握CAD.PS,酷家樂軟件, 2. 具備良好的設(shè)計理念和審美觀,能夠根據(jù)客戶需求和預(yù)算制定出合理的設(shè)計方案! 3. 具備一定的項目的管理能力,能有自己獨(dú)特的設(shè)計風(fēng)格,能夠自己獨(dú)立完成項目的設(shè)計! 4. 公司也招聘設(shè)計師助理,有經(jīng)驗的設(shè)計師優(yōu)先考慮! -
人事/行政主管
4000-5500元- 提供住房
- 加班補(bǔ)貼
- 崗位晉升
- 工作餐
- 年終獎
- 節(jié)日禮物
- 培訓(xùn)提升
4小時前張總總經(jīng)理1、起草、修改人力資源相關(guān)管理制度和工作流程,協(xié)助制定人力資源整體規(guī)劃 2、協(xié)助統(tǒng)籌招聘、薪酬福利、培訓(xùn)、績效、員工關(guān)系等主要人力資源業(yè)務(wù)模塊的管理與優(yōu)化 3、開展人力資源數(shù)據(jù)分析,定位人力資源管理中的問題 …… ,并提出有效解決方案 4、協(xié)助提煉及打造公司愿景和企業(yè)文化 5、收集、學(xué)習(xí)人力資源領(lǐng)域相關(guān)法律法規(guī)及政策文件,協(xié)助公司完成用人合規(guī) 6、負(fù)責(zé)部門的日常管理,招募團(tuán)隊并進(jìn)行培訓(xùn)
桂林相關(guān)熱門崗位
桂林補(bǔ)貼培訓(xùn)招聘最新投遞
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秦先生投遞了 廣西美倫裝飾工程有限公司 的 電話客服(無經(jīng)驗可實習(xí)) 職位2025-04-20
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李先生投遞了 桂林臻遠(yuǎn)電子商務(wù)有限公司 的 抖音護(hù)膚客服 職位2025-04-20
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蔣先生投遞了 廣西億凌凌電子設(shè)備有限公司 的 泉州普工操作工半成品組裝 職位2025-04-19
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黃小姐投遞了 桂林市鋁霸門窗科技有限公司 的 人事/行政主管 職位2025-04-19
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陳小姐投遞了 桂林臻遠(yuǎn)電子商務(wù)有限公司 的 抖音護(hù)膚客服 職位2025-04-18
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蔣小姐投遞了 桂林臻遠(yuǎn)電子商務(wù)有限公司 的 抖音護(hù)膚客服 職位2025-04-16
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