桂林補貼培訓(xùn)招聘
桂聘提供2025年10月桂林補貼培訓(xùn)最新招聘，七星區(qū)229條臨桂區(qū)150條，有培訓(xùn)提升等，更多補貼培訓(xùn)招聘，就上桂聘 guipin.com 篩選工作
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銷售經(jīng)理
4000-8000元
- 五險
- 加班補貼
- 崗位晉升
- 工作餐
- 年終獎
- 節(jié)日禮物
- 培訓(xùn)提升
- 接受畢業(yè)生
2025-10-01
杰創(chuàng)人事人資經(jīng)理1、制定與執(zhí)行銷售計劃，實現(xiàn)本區(qū)域的市場占有率和銷售目標(biāo)
2、建立客戶溝通渠道，監(jiān)督、檢查銷售人員對客戶的定期訪問情況，了解客戶要求
3、及時處理客戶投訴，提高客戶滿意度，建立長期、良好、穩(wěn)固的區(qū)域合作關(guān)系
4、拜訪和維系客戶關(guān)系
5、完成四店拓客 -
大區(qū)經(jīng)理
6000-20000元
- 五險
- 加班補貼
- 崗位晉升
- 工作餐
- 年終獎
- 節(jié)日禮物
- 項目提成
- 培訓(xùn)提升
2025-10-01
文經(jīng)理人力資源負(fù)責(zé)人1、負(fù)責(zé)制定與執(zhí)行區(qū)域銷售計劃，實現(xiàn)本區(qū)域的市場占有率和銷售目標(biāo)。
2、負(fù)責(zé)區(qū)域市場維護(hù)，提高客戶滿意度，建立長期、良好、穩(wěn)固的區(qū)域合作關(guān)系。
3、負(fù)責(zé)根據(jù)所轄地區(qū)的市場動態(tài)、建立、維護(hù)所轄區(qū)域的客戶關(guān)系，指導(dǎo)、賦能、協(xié)助鄉(xiāng)鎮(zhèn)代理商進(jìn)行市場拓展及營銷管理。
4、負(fù)責(zé)定期與合作客戶進(jìn)行溝通，建立良好的長期合作關(guān)系；
5、無經(jīng)驗者一對一帶教，有同行經(jīng)驗者薪酬面談；。 -
市區(qū)坐班測試員不體檢管理好可預(yù)支500
4500-6000元
- 五險
- 公積金
- 周末雙休
- 提供住房
- 期權(quán)
- 加班補貼
- 崗位晉升
- 工作餐
- 節(jié)日禮物
- 項目提成
- 培訓(xùn)提升
- 接受畢業(yè)生
2025-10-01
楊經(jīng)理人事經(jīng)理（白班16元/小時）
（夜班17元/小時）
面試時間:上午十點
（不看顯微鏡，做滿一周可預(yù)支500）
七星區(qū)光電器件招聘短期工&長期工
兩班倒（要求能接受夜班），半個月倒一次班
（白班16元/小時）
（夜班17元/小時）
上班時間：
白班8:30-20:30
夜班20:30-8:30，休息?1小時-2小時
工期：長短期均可，至少一個月
男女不限??18-42歲
工作內(nèi)容：包裝、組裝、操作自動化機(jī)器等手工工作 -
司機(jī)
3000-5000元
- 加班補貼
- 崗位晉升
- 工作餐
- 年終獎
- 節(jié)日禮物
- 培訓(xùn)提升
2025-10-01
陽金珍店長1、負(fù)責(zé)公司的日常用車，以及其它出車任務(wù) 2、保證車輛狀況良好，按時出車，確保車輛正常使用和安全 3、負(fù)責(zé)公司車輛保養(yǎng)維修和清潔工作 4、負(fù)責(zé)車輛的保險、驗車、保養(yǎng)、維修等工作 聯(lián)系方式：173--7733--3002 -
焊錫與裝配工（普工）
4000-5000元
2025-10-01
羅經(jīng)理人事焊錫與裝配工（普工） 上班時間：8.30-6.00（8小時） 忙的時候會加班 薪資：15-17一小時技術(shù)好的可以談 上班地點：輪胎廠（廣西哈船科技有限公司）與（高薪信息產(chǎn)業(yè)園） 假期：法定節(jié)假日放假 大小周（一個月4-6天） 接受應(yīng)屆生與實習(xí)生（工資面談） 要求：會焊接、裝配、能看得懂基本圖紙的優(yōu)先 、電子廠做過的、（做過軍工產(chǎn)品的優(yōu)先） 聯(lián)系人：羅女士 電話：1347 1261 608 -
鋁合金門打膠調(diào)試
4000-8000元
2025-10-01
張總總經(jīng)理參與團(tuán)隊的培訓(xùn)和技術(shù)交流活動，學(xué)習(xí)新的打膠技術(shù)和工藝，不斷提高自身的業(yè)務(wù)水平和工作能力 -
客服信息員
2800-6000元·13薪
- 五險
- 加班補貼
- 崗位晉升
- 年終獎
- 培訓(xùn)提升
- 接受畢業(yè)生
2025-10-01
秦步連經(jīng)理1、通過微信社群、在線或電話溝通的方式，及時解決客戶問題，有效反饋溝通，提升用戶滿意度 2、為客戶介紹公司的產(chǎn)品或服務(wù)，引導(dǎo)客戶達(dá)成交易、更好地使用產(chǎn)品或享受服務(wù) 3、收集整理用戶的反饋信息，做好信息統(tǒng)計及分析 4、進(jìn)行客戶回訪，處理客戶投訴 5、建立售后客服工單并跟進(jìn)解決工單客訴 -
直招月入過萬催收員
7000-20000元
- 五險
- 公積金
- 周末雙休
- 加班補貼
- 崗位晉升
- 節(jié)日禮物
- 項目提成
- 培訓(xùn)提升
2025-10-01
蔣女士人事辦公室內(nèi)工作，無需外勤，由公司提供逾期客戶名單） 薪資待遇： 基礎(chǔ)工資3000-5000+提成+加班費+排名獎+職級津貼，平均薪酬7-10K；能力優(yōu)秀者可達(dá)10K以上+業(yè)績激勵+團(tuán)隊獎金+其他福利補貼 …… 端午、下午茶，生日會，帶薪節(jié)假日，適時組織外出活動，拓展等活動 冬時令時間是9:00-12:00，13:30-18:00 可雙休 節(jié)假日（春節(jié)、中秋、端午、三八等）發(fā)放實物福利，多勞多得，入職帶薪培訓(xùn) …… ，晉升平臺廣闊 7.收入情況： 低收入，月收入：5000-8000 中收入，月收入：8000-12000 上等收入，月收入：12000-20000 優(yōu)秀收入，月收入：20000以上 8.培訓(xùn)機(jī)制 …… ： 公司擁有完善的培訓(xùn)制度，新員工入職帶薪培訓(xùn)，不定期為員工提供專業(yè)技能培訓(xùn)，職業(yè)晉升培養(yǎng)： 9.晉升機(jī)制： 公司非常重視人才培養(yǎng)，提供公平公正公開的競爭環(huán)境，公司管理層100%由內(nèi)部培養(yǎng)晉升；（ -
建材/家居品牌店店長（臨桂店）
4500-10000元
- 加班補貼
- 崗位晉升
- 工作餐
- 年終獎
- 項目提成
- 培訓(xùn)提升
2025-10-01
青禾美邦招聘專員1、帶領(lǐng)團(tuán)隊完成公司下達(dá)的各項銷售任務(wù)； 2、對店面人員及導(dǎo)購員的日常管理，并負(fù)責(zé)各項培訓(xùn)工作； 3、協(xié)調(diào)各店間關(guān)系，促進(jìn)本店銷售業(yè)績提升，完成領(lǐng)導(dǎo)下達(dá)的各項任務(wù)指標(biāo)； 4、負(fù)責(zé)店內(nèi)其他事務(wù)。 -
營業(yè)員
3200-4000元
2025-10-01
李先生門店負(fù)責(zé)人1. 接待客戶，引導(dǎo)支持介紹產(chǎn)品特點與優(yōu)勢、買單成交 2. 要求誠實守信 -
國慶崗位日薪三倍
4500-8500元
- 五險
- 提供住房
- 期權(quán)
- 加班補貼
- 崗位晉升
- 工作餐
- 年終獎
- 節(jié)日禮物
- 項目提成
- 培訓(xùn)提升
- 接受畢業(yè)生
2025-10-01
謝經(jīng)理人事男工18-45歲 底薪2200元+全勤100元+夜班補貼+廠齡補貼+星級補貼，次月交五險一金 離職3-7天結(jié)清工資，住宿環(huán)境好，娛樂設(shè)施多等 第一次來深科技入職的正式工，第三個月起每月500元獎勵，分6 -
美團(tuán)騎手送餐員
4100-8000元
- 五險
- 周末雙休
- 加班補貼
- 崗位晉升
- 工作餐
2025-10-01
鄧女士人事經(jīng)理中間有吃飯休息時間，接受夜班的優(yōu)先）， 閑暇時間可自由安排（根據(jù)站點不同可能有點差異）；工作時間自由，單量穩(wěn)定，下班后想多賺錢也可選擇繼續(xù)接單； 【薪資待遇】： 1，責(zé)任底薪+提成+全勤獎+各類補貼 …… 2，各類補貼(大額單補貼、重量補貼、企客難度補貼、距離補貼、宵夜補貼等)； 3，五大獎勵(開工天數(shù)獎勵，服務(wù)時長獎勵，月度貢獻(xiàn)獎勵，服務(wù)星級獎勵，新騎手獎勵等)； 4，各種過節(jié)福利，不定時舉辦聚餐， …… 【來我們這里】： 1.工作，我們是適合長期發(fā)展的 2.收入薪資，是可觀的 3.培訓(xùn)，是免費的 4.晉升是不靠關(guān)系的、我們靠能力說話 5.工作氛圍，是愉悅的 對本崗位感興趣，歡迎直接來電咨詢或投遞簡歷哦 -
蒙牛乳業(yè)業(yè)務(wù)代表
4000-8000元
- 五險
- 加班補貼
- 崗位晉升
- 年終獎
- 節(jié)日禮物
- 項目提成
- 培訓(xùn)提升
2025-10-01
劉姐總經(jīng)理1.崗位職責(zé) 1、負(fù)責(zé)傳統(tǒng)門店的客情維護(hù)及日常拜訪 2、做好產(chǎn)品陳列，及時開單補齊所缺產(chǎn)品 3、負(fù)責(zé)產(chǎn)品的銷售及推廣，根據(jù)市場營銷計劃，完成部門銷售指標(biāo) 任職資格： 1、高中及以上學(xué)歷 2、1-2年以上銷售行業(yè)工作經(jīng)驗，有快消品銷售經(jīng)驗優(yōu)先 3、反應(yīng)敏捷、表達(dá)能力強(qiáng)，具有較強(qiáng)的溝通能力及交際技巧，具有親和力 4、具備一定的市場分析及判斷能力，良好的客戶服務(wù)意識 5、有責(zé)任心，能承受較大的工作壓力 6、有團(tuán)隊協(xié)作精神，善于挑戰(zhàn) 7.女性優(yōu)先 工作時間：8.30-17.30，月休四天，薪資待遇4000-6000 本人比較忙沒空回復(fù)線上的消息，有意向了解請來電咨詢，謝謝~ ... -
導(dǎo)購（急招）
3000-8000元
- 五險
- 加班補貼
- 崗位晉升
- 年終獎
- 節(jié)日禮物
- 項目提成
- 培訓(xùn)提升
2025-10-01
甘茂平總經(jīng)理1、主動接待進(jìn)店顧客，根據(jù)顧客需求提供專業(yè)的內(nèi)衣推薦與試穿服務(wù)。 2、熟練掌握店內(nèi)產(chǎn)品知識，能準(zhǔn)確解答顧客疑問。 3、負(fù)責(zé)門店內(nèi)衣的陳列，整理與補貨，保持商品與陳列區(qū)域整潔有序。 4、完成商品銷售、收銀結(jié)算等流程，確保交易準(zhǔn)確無誤。 5、維護(hù)良好的客戶關(guān)系，記錄顧客需求與反饋，提升顧客復(fù)購率。 6、協(xié)助完成門店日常衛(wèi)生，庫存盤點等其他基礎(chǔ)運營工作。 -
臨桂賽爾康招普工工作輕松
4500-6500元
- 五險
- 公積金
- 提供住房
- 期權(quán)
- 加班補貼
- 崗位晉升
- 工作餐
- 培訓(xùn)提升
- 接受畢業(yè)生
2025-10-01
謝經(jīng)理人事上六休一，八點對八點，每周休息一天，保證充足的休息時間，帶薪培訓(xùn)。 【生產(chǎn)產(chǎn)品】電子產(chǎn)品，活簡單 【面試要求】能接受兩班倒流水線工作，16-48周歲。
桂林補貼培訓(xùn)招聘最新投遞
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石先生投遞了 桂林市臨桂區(qū)億達(dá)冷凍食品批發(fā)部 的 司機(jī) 職位2025-10-01 -
李小姐投遞了 桂林明艷商貿(mào)有限公司 的 蒙牛乳業(yè)業(yè)務(wù)代表 職位2025-10-01 -
黃女士投遞了 廣西嘉美莉新材料科技有限公司 的 大區(qū)經(jīng)理 職位2025-10-01 -
韋先生投遞了 廣西哈船科技有限公司 的 焊錫與裝配工（普工） 職位2025-10-01 -
周先生投遞了 桂林市臨桂區(qū)億達(dá)冷凍食品批發(fā)部 的 司機(jī) 職位2025-09-30 -
王先生投遞了 廣西哈船科技有限公司 的 焊錫與裝配工（普工） 職位2025-09-30
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相關(guān)企業(yè)
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培育、指導(dǎo)人才市場,組織各類人才合理流動。人才交流服務(wù);流動人才組織與人事關(guān)系轉(zhuǎn)接;流動人才檔案保管;人才信息服務(wù);人才信息庫管理;人才市場培育。 -
許可項目:勞務(wù)派遣服務(wù);職業(yè)中介活動;建筑勞務(wù)分包（依法須經(jīng)批準(zhǔn)的項目,經(jīng)相關(guān)部門批準(zhǔn)后方可開展經(jīng)營活動,具體經(jīng)營項目以相關(guān)部門批準(zhǔn)文件或許可證件為準(zhǔn)）一般項目:人力資源服務(wù)（不含職業(yè)中介活動、勞務(wù)派遣服務(wù)）;企業(yè)管理咨詢;教育咨詢服務(wù)（不含涉許可審批的教育培訓(xùn)活動）;信息咨詢服務(wù)（不含許可類信息咨詢服務(wù)）;物業(yè)管理;裝卸搬運;勞務(wù)服務(wù)（不含勞務(wù)派遣）;企業(yè)形象策劃;市場營銷策劃;咨詢策劃服務(wù);廣告設(shè)計、代理;市場調(diào)查（不含涉外調(diào)查）;大數(shù)據(jù)服務(wù);數(shù)據(jù)處理和存儲支持服務(wù);單位后勤管理服務(wù);廣告制作;廣告發(fā)布;會議及展覽服務(wù);家政服務(wù);專業(yè)保潔、清洗、消毒服務(wù);普通貨物倉儲服務(wù)（不含危險化學(xué)品等需許可審批的項目）（除依法須經(jīng)批準(zhǔn)的項目外,憑營業(yè)執(zhí)照依法自主開展經(jīng)營活動）
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許可項目：職業(yè)中介活動；互聯(lián)網(wǎng)直播技術(shù)服務(wù)（依法須經(jīng)批準(zhǔn)的項目，經(jīng)相關(guān)部門批準(zhǔn)后方可開展經(jīng)營活動，具體經(jīng)營項目以相關(guān)部門批準(zhǔn)文件或許可證件為準(zhǔn)）一般項目：人力資源服務(wù)（不含職業(yè)中介活動、勞務(wù)派遣服務(wù)）；企業(yè)管理咨詢；勞務(wù)服務(wù)（不含勞務(wù)派遣）；會議及展覽服務(wù)；信息咨詢服務(wù)（不含許可類信息咨詢服務(wù)）；教育咨詢服務(wù)（不含涉許可審批的教育培訓(xùn)活動）；業(yè)務(wù)培訓(xùn)（不含教育培訓(xùn)、職業(yè)技能培訓(xùn)等需取得許可的培訓(xùn)）；婚慶禮儀服務(wù)；技術(shù)服務(wù)、技術(shù)開發(fā)、技術(shù)咨詢、技術(shù)交流、技術(shù)轉(zhuǎn)讓、技術(shù)推廣；廣告發(fā)布（除依法須經(jīng)批準(zhǔn)的項目外，憑營業(yè)執(zhí)照依法自主開展經(jīng)營活動） -
許可項目：職業(yè)中介活動；道路貨物運輸（不含危險貨物）（依法須經(jīng)批準(zhǔn)的項目，經(jīng)相關(guān)部門批準(zhǔn)后方可開展經(jīng)營活動，具體經(jīng)營項目以相關(guān)部門批準(zhǔn)文件或許可證件為準(zhǔn)）一般項目：人力資源服務(wù)（不含職業(yè)中介活動、勞務(wù)派遣服務(wù)）；市場營銷策劃；企業(yè)管理；會議及展覽服務(wù)；信息咨詢服務(wù)（不含許可類信息咨詢服務(wù)）；教育咨詢服務(wù)（不含涉許可審批的教育培訓(xùn)活動）；婚慶禮儀服務(wù)；業(yè)務(wù)培訓(xùn)（不含教育培訓(xùn)、職業(yè)技能培訓(xùn)等需取得許可的培訓(xùn)）（除依法須經(jīng)批準(zhǔn)的項目外，憑營業(yè)執(zhí)照依法自主開展經(jīng)營活動） -
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一般項目：企業(yè)管理；專業(yè)保潔、清洗、消毒服務(wù)；物業(yè)管理；大數(shù)據(jù)服務(wù)；社會調(diào)查（不含涉外調(diào)查）；安全系統(tǒng)監(jiān)控服務(wù)；會議及展覽服務(wù)；普通貨物倉儲服務(wù)（不含危險化學(xué)品等需許可審批的項目）：停車場服務(wù)；人力資源服務(wù)（不含職業(yè)中介活動、勞務(wù)派遣服務(wù)）；信息咨詢服務(wù)（不含許可類信息咨詢服務(wù)）；裝卸搬運。（除依法須經(jīng)批準(zhǔn)的項目外，憑營業(yè)執(zhí)照依法自主開展經(jīng)營活動)
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一般項目：企業(yè)管理咨詢；人力資源服務(wù)（不含職業(yè)中介活動、勞務(wù)派遣服務(wù)）；業(yè)務(wù)培訓(xùn)（不含教育培訓(xùn)、職業(yè)技能培訓(xùn)等需取得許可的培訓(xùn)）；教育咨詢服務(wù)（不含涉許可審批的教育培訓(xùn)活動）；企業(yè)形象策劃；會議及展覽服務(wù)；信息咨詢服務(wù)（不含許可類信息咨詢服務(wù)）；咨詢策劃服務(wù)；勞務(wù)服務(wù)（不含勞務(wù)派遣）；市場營銷策劃；廣告設(shè)計、代理；廣告發(fā)布（非廣播電臺、電視臺、報刊出版單位）；廣告制作；技術(shù)服務(wù)、技術(shù)開發(fā)、技術(shù)咨詢、技術(shù)交流、技術(shù)轉(zhuǎn)讓、技術(shù)推廣；互聯(lián)網(wǎng)銷售（除銷售需要許可的商品）；日用百貨銷售（除依法須經(jīng)批準(zhǔn)的項目外，憑營業(yè)執(zhí)照依法自主開展經(jīng)營活動）許可項目：職業(yè)中介活動（依法須經(jīng)批準(zhǔn)的項目，經(jīng)相關(guān)部門批準(zhǔn)后方可開展經(jīng)營活動，具體經(jīng)營項目以相關(guān)部門批準(zhǔn)文件或許可證件為準(zhǔn)） -
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一般項目:企業(yè)管理咨詢;教育咨詢服務(wù)（不含涉許可審批的教育培訓(xùn)活動）;電子產(chǎn)品銷售;人力資源服務(wù)（不含職業(yè)中介活動、勞務(wù)派遣服務(wù)）;旅游開發(fā)項目策劃咨詢;機(jī)動車駕駛員培訓(xùn)（除依法須經(jīng)批準(zhǔn)的項目外,憑營業(yè)執(zhí)照依法自主開展經(jīng)營活動）
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批發(fā)/零售 10-30人
