桂林補(bǔ)貼培訓(xùn)招聘
桂聘提供2025年8月桂林補(bǔ)貼培訓(xùn)最新招聘，七星區(qū)242條臨桂區(qū)156條，有培訓(xùn)提升等，更多補(bǔ)貼培訓(xùn)補(bǔ)貼培訓(xùn)招聘，就上桂聘 guipin.com 篩選工作
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快遞員
4000-8000元
- 五險(xiǎn)
- 加班補(bǔ)貼
- 年終獎(jiǎng)
- 項(xiàng)目提成
- 培訓(xùn)提升
2025-08-13
譚經(jīng)理經(jīng)理1、固定區(qū)域的快遞派送，
2、派費(fèi)日結(jié)。
3、公司自有三輪車。
4、不需要分撿
5、派件量300-500票一天 -
車間普工
4000-4500元
2025-08-13
董小姐人事1、遵守公司及車間有有關(guān)管理規(guī)章制度，服從車間主管和班長(zhǎng)的工作安排
2、嚴(yán)格執(zhí)行各頂制度及流程;
3、按生產(chǎn)作業(yè)指導(dǎo)書(shū)及生產(chǎn)工藝單要求,)進(jìn)行本崗位產(chǎn)品的生產(chǎn)操作:
4、負(fù)責(zé)本工序產(chǎn)品質(zhì)量的自檢和上道工序產(chǎn)品互檢;
5、通過(guò)工藝改進(jìn)等方式持續(xù)降低本工序的生產(chǎn)成本;
6、維護(hù)本崗設(shè)備,保持工作場(chǎng)地整潔
7、按時(shí),按質(zhì)、按量做好設(shè)備的日常維護(hù)保養(yǎng);
8、嚴(yán)格執(zhí)行公司消防安全制度和環(huán)保規(guī)定:
9、完成車間領(lǐng)導(dǎo)臨時(shí)交辦的工作任務(wù);
10、落實(shí)生產(chǎn)崗位生產(chǎn)安全責(zé)任制。
11、按工藝要求操作,保證質(zhì)量完成生產(chǎn)任務(wù),完成設(shè)備保養(yǎng)工作。
|薪資福利:8小時(shí)班，計(jì)件提成+五險(xiǎn),每月休息2-4天
1、男女不限,,能吃苦耐勞,做事踏實(shí)
2、工作具有積極性并且穩(wěn)定性,能接受倒班 -
生產(chǎn)普工
3000-5000元
- 五險(xiǎn)
- 提供住房
- 加班補(bǔ)貼
- 崗位晉升
- 工作餐
- 年終獎(jiǎng)
- 培訓(xùn)提升
- 工齡獎(jiǎng)
2025-08-13
莫女士人事1、服從分配，依據(jù)生產(chǎn)計(jì)劃安排生產(chǎn)工作
2、確保本工序產(chǎn)品質(zhì)量符合要求，并配合檢查員進(jìn)行產(chǎn)品檢驗(yàn)
3、隨時(shí)檢查設(shè)備運(yùn)行狀態(tài)，做好日常保養(yǎng)工作，發(fā)現(xiàn)問(wèn)題及時(shí)上報(bào)處理，保證生產(chǎn)安全操作
4、嚴(yán)格遵守各項(xiàng)操作規(guī)程和各項(xiàng)規(guī)章制度，確保生產(chǎn)規(guī)范化 -
小車接送司機(jī)
4000-5200元
2025-08-13
黃女士人事經(jīng)理1. 服從公司安排，負(fù)責(zé)接送桂林周邊乘客 2. 駕齡三年以上，無(wú)不良記錄 3. 薪資結(jié)構(gòu)：底薪4500+提成，綜合月收入4000-5000 -
水果類帶貨主播
6000-12000元
- 加班補(bǔ)貼
- 崗位晉升
- 年終獎(jiǎng)
- 節(jié)日禮物
- 項(xiàng)目提成
- 培訓(xùn)提升
- 接受畢業(yè)生
2025-08-13
董揚(yáng)科網(wǎng)絡(luò)主播一、崗位職責(zé)及要求: 1.利用直播平臺(tái)展示推銷公司水果類產(chǎn)品； 2.優(yōu)化直播內(nèi)容，解答客戶疑問(wèn)； 3.具備直播或相關(guān)銷售經(jīng)驗(yàn)優(yōu)先，無(wú)經(jīng)驗(yàn)均可，提供培訓(xùn)； 4.工作時(shí)間有彈性，全年可做。 …… 二、薪資福利待遇: 1.底薪3000+提成模式； 最高10000元底薪+提成；具體按能力定 2.公司福利：年終獎(jiǎng)、節(jié)假日禮物、免費(fèi)培訓(xùn)提升、加班補(bǔ)貼、崗位晉升等，接受應(yīng)屆畢業(yè)生。 -
小區(qū)禮賓員
3500-3900元
- 加班補(bǔ)貼
- 崗位晉升
- 工作餐
- 節(jié)日禮物
- 培訓(xùn)提升
2025-08-13
駱小姐人事經(jīng)理1、開(kāi)展住宅小區(qū)的安全防范、防設(shè)備設(shè)施的檢查及消防防范工作； 2、對(duì)外來(lái)人員及車輛的登記工作；住宅小區(qū)內(nèi)車輛交通的指揮、疏導(dǎo)工作； 3、熱忱待客，助人為樂(lè)，在不影響崗位工作情況下為客人、業(yè)主提供力所能及的幫助。 -
美團(tuán)送餐員（臨桂區(qū)）
4000-9000元
- 加班補(bǔ)貼
- 崗位晉升
- 培訓(xùn)提升
- 接受畢業(yè)生
2025-08-13
廖女士人事【薪資待遇】： 平均每單提成4元/單起 （如：全勤獎(jiǎng) 重量補(bǔ)貼 大額補(bǔ)貼 夜班補(bǔ)貼 沖單獎(jiǎng) 等級(jí)獎(jiǎng)勵(lì)） 初期干：4000-6000 好好干：6000-8000 努力干：8000以上 較高工資騎手每月均可達(dá)到 -
淘寶天貓售前售后客服
2500-4000元
- 五險(xiǎn)
- 提供住房
- 加班補(bǔ)貼
- 崗位晉升
- 節(jié)日禮物
- 培訓(xùn)提升
- 接受畢業(yè)生
2025-08-13
艾麗人事主管崗位職責(zé)：（純打字客服） 1、通過(guò)購(gòu)物平臺(tái)與客戶進(jìn)行在線解答疑問(wèn)； 2、負(fù)責(zé)答復(fù)、跟進(jìn)及反饋客戶咨詢，處理訂單。 任職要求： 1、打字速度能達(dá)到45字/分鐘以上； 2、較好的理解能力和表達(dá)能力； 3、有服務(wù)意識(shí)； 4、能接受早中晚班：早班8:00-17:00，中班13:00-22:00，晚班16:00-24:00 崗位要點(diǎn)： 1、待遇：綜合薪資2.5-4K，等級(jí)根據(jù)能力定崗定薪； 2、試用期一個(gè)月，可提供少量住宿； 3、月休6天，輪休。 -
純打字客服（月休6天）
2500-3500元
- 加班補(bǔ)貼
- 崗位晉升
- 節(jié)日禮物
- 培訓(xùn)提升
- 接受畢業(yè)生
- 歡迎殘疾人
2025-08-13
艾麗人事主管17:00 晚班16:00-24:00 崗位要點(diǎn)： 1、待遇：綜合薪資3-5K，等級(jí)根據(jù)能力定崗定薪 2、長(zhǎng)期客服試用期一個(gè)月，可提供少量住宿 目前優(yōu)先按照短期客服招聘，100元/天+10元晚班補(bǔ)貼 -
工程技工（強(qiáng)電、弱電、暖通、綜合維修）
4500-5000元
桂林-臨桂區(qū)-匯榮·桂林桂林 2人 2年以上 20-40歲 中專以上 房地產(chǎn) 民營(yíng) 創(chuàng)業(yè)公司 環(huán)境優(yōu)美 投遞:11人 瀏覽:1355- 五險(xiǎn)
- 公積金
- 加班補(bǔ)貼
- 崗位晉升
- 工作餐
- 年終獎(jiǎng)
- 節(jié)日禮物
- 培訓(xùn)提升
2025-08-13
謝小姐強(qiáng)電、綜合維修技工： 1、負(fù)責(zé)本商業(yè)項(xiàng)目的所有公共設(shè)施設(shè)備日常維修工作； 2、及時(shí)提供接報(bào)修服務(wù)； 3、負(fù)責(zé)協(xié)同領(lǐng)班對(duì)管轄范圍內(nèi)設(shè)備、設(shè)施的更新、改造建議； 4、負(fù)責(zé)所管轄范圍內(nèi)維修項(xiàng)目的施工現(xiàn)場(chǎng)巡查工作，并負(fù)責(zé)施工現(xiàn)場(chǎng)安全巡查工作； 5、負(fù)責(zé)每月對(duì)所轄區(qū)內(nèi)業(yè)主/租戶和公共區(qū)域的能耗計(jì)量抄錄。 弱電技工： 1、本商業(yè)區(qū)各類報(bào)修的處理工作； 2、執(zhí)行對(duì)街區(qū)設(shè)施設(shè)備的定期維修保養(yǎng)工作； 3、執(zhí)行對(duì)街區(qū)設(shè)施設(shè)備的每天巡檢工作，維保單位施工跟進(jìn)匯報(bào)。 暖通技工： 1、制冷季節(jié)，根據(jù)每日環(huán)境溫度運(yùn)行空調(diào)主機(jī)； 2、取暖季節(jié)，根據(jù)環(huán)每日境溫度運(yùn)行鍋爐設(shè)備； 3、檢查空調(diào)系統(tǒng)附屬設(shè)備... -
汽車銷售顧問(wèn)
3000-20000元
- 五險(xiǎn)
- 加班補(bǔ)貼
- 崗位晉升
- 工作餐
- 年終獎(jiǎng)
- 培訓(xùn)提升
- 接受畢業(yè)生
2025-08-13
涂霞霞人事經(jīng)理1、負(fù)責(zé)汽車銷售和顧客咨詢服務(wù)，了解顧客的購(gòu)車經(jīng)歷及購(gòu)車需求 2、整理和熟悉本品牌車系、車型、各項(xiàng)參數(shù)及競(jìng)品車情況，向顧客介紹不同車型的特點(diǎn)、參數(shù)及優(yōu)勢(shì)，演示汽車功能，提供試駕體驗(yàn)服務(wù) 3、為顧客介紹汽車售前的配件選裝、促銷優(yōu)惠活動(dòng)，以及售后的保養(yǎng)救援、產(chǎn)品維修服務(wù)，協(xié)助顧客確定購(gòu)買(mǎi)車型、選裝配件及汽車內(nèi)飾，促成訂單，完成銷售指標(biāo) 4、協(xié)助顧客辦理汽車保險(xiǎn)、繳稅、上牌手續(xù)，包括購(gòu)買(mǎi)交通強(qiáng)制險(xiǎn)、商業(yè)保險(xiǎn)、第三方責(zé)任險(xiǎn)等，繳納汽車購(gòu)置稅，選擇車號(hào)、上牌、車檢、辦理行車證等 5、協(xié)助顧客進(jìn)行汽車保養(yǎng)、維修、置換、報(bào)廢等服務(wù) -
安全管理員
4000-5000元
桂林-臨桂區(qū)-桂林吾悅廣場(chǎng) 1人 1年以上 20-35歲 高中以上 房地產(chǎn) 民營(yíng) 創(chuàng)業(yè)公司 環(huán)境優(yōu)美 投遞:20人 瀏覽:2259- 五險(xiǎn)
- 公積金
- 加班補(bǔ)貼
- 崗位晉升
- 工作餐
- 年終獎(jiǎng)
- 節(jié)日禮物
- 培訓(xùn)提升
2025-08-13
謝小姐1. 準(zhǔn)時(shí)在規(guī)定位置交接班，熟悉崗位及周邊的情況，開(kāi)店前檢查有無(wú)臟、亂、差、壞等現(xiàn)象的存在。 2. 熟悉本樓層所有商戶的名稱及位置，熟悉各安全通道，熟悉各衛(wèi)生間位置。 3. 開(kāi)店前在員工通道，認(rèn)真、仔細(xì)的檢查進(jìn)入商場(chǎng)人員的證件，確保不讓非員工以外的人員進(jìn)入。開(kāi)店后，檢查各安全通道、消防栓、商戶有無(wú)違規(guī)現(xiàn)象的發(fā)生,如：門(mén)向外開(kāi)啟，消防卷簾門(mén)下放物品，消防栓前放物品等，發(fā)現(xiàn)有違規(guī)現(xiàn)象及時(shí)糾正。 4. 協(xié)助領(lǐng)班建立并完善商業(yè)防盜體系。 5. 定期對(duì)安防設(shè)施設(shè)備進(jìn)行檢查，配合維保單位做好安防設(shè)備維護(hù)、保養(yǎng)。 6. 參與商鋪義務(wù)消防隊(duì)建設(shè)。 7. 發(fā)現(xiàn)有吸煙、赤膊、赤腳、攜帶寵物、做市場(chǎng)調(diào)查... -
物業(yè)主任
3800-4000元
- 加班補(bǔ)貼
- 崗位晉升
- 節(jié)日禮物
- 項(xiàng)目提成
- 培訓(xùn)提升
2025-08-13
王女士人事專員工作內(nèi)容： 1、有2年以上相關(guān)行業(yè)經(jīng)驗(yàn)熟悉物業(yè)管理運(yùn)作程序； 2、有突發(fā)事件的應(yīng)變處理能力，有良好的溝通技巧； 3、了解物業(yè)行業(yè)法律法規(guī)； 職位要求： 1、55歲以下，男女不限，大專以上文化； 2、工作敬業(yè)、有團(tuán)隊(duì)合作精神，有良好的職業(yè)操守； 3、2年以上本崗位從業(yè)經(jīng)驗(yàn)， 4、熟練使用辦公軟件。 -
外貿(mào)銷售
5000-8000元·13薪
- 五險(xiǎn)
- 公積金
- 周末雙休
- 期權(quán)
- 加班補(bǔ)貼
- 崗位晉升
- 年終獎(jiǎng)
- 節(jié)日禮物
- 培訓(xùn)提升
- 接受畢業(yè)生
2025-08-13
武曉昀人事經(jīng)理- 薪資結(jié)構(gòu)：底薪[3500元- 6000元] + 高額提成%（上不封頂）+ 績(jī)效獎(jiǎng)金 有經(jīng)驗(yàn)人員底薪增加：1000-5000不等 - 福利保障：五險(xiǎn)（一金可根據(jù)個(gè)人情況是否購(gòu)買(mǎi)）、帶薪年假、定期培訓(xùn) -
手機(jī)短視頻拍攝與剪輯制作學(xué)員
2000元
2025-08-13
周女士HR符合以下條件，享受政府補(bǔ)貼培訓(xùn)，無(wú)需繳納任何費(fèi)用！ …… 培訓(xùn)對(duì)象(符合其中之一即可)： 1、農(nóng)村轉(zhuǎn)移勞動(dòng)者（農(nóng)村戶口） 2、城鎮(zhèn)登記失業(yè)人員 3、困難家庭勞動(dòng)者 4、初高中未再升學(xué)的應(yīng)屆畢業(yè)生 5、大中專院校應(yīng)屆畢業(yè)生 年齡要求： 女性16-54 …… 周歲 男性16-59周歲 學(xué)歷要求：不限 培訓(xùn)方式：線下培訓(xùn)（理論+實(shí)操） ? 培訓(xùn)地點(diǎn)：桂林市象山區(qū)中山南路31號(hào)以及各縣鄉(xiāng)鎮(zhèn)就業(yè)服務(wù)中心。
桂林相關(guān)熱門(mén)崗位
桂林補(bǔ)貼培訓(xùn)招聘最新投遞
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唐先生投遞了 桂林智勝農(nóng)產(chǎn)品有限公司 的 水果類帶貨主播 職位2025-08-22 -
左先生2025-08-22 -
莫先生投遞了 桂林鑫瑞金屬材料有限公司 的 車間普工 職位2025-08-21 -
李先生投遞了 桂林市鑫源物流有限公司 的 快遞員 職位2025-08-21 -
盧女士投遞了 利淮物業(yè)服務(wù)有限公司桂林分公司 的 小區(qū)禮賓員 職位2025-08-21 -
黃小姐投遞了 桂林市鑫源物流有限公司 的 快遞員 職位2025-08-21
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相關(guān)企業(yè)
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從事汽車零部件和部件系統(tǒng)的研發(fā)、生產(chǎn)與銷售;技術(shù)服務(wù);商務(wù)服務(wù)。 -
許可項(xiàng)目：職業(yè)中介活動(dòng)；道路貨物運(yùn)輸（不含危險(xiǎn)貨物）（依法須經(jīng)批準(zhǔn)的項(xiàng)目，經(jīng)相關(guān)部門(mén)批準(zhǔn)后方可開(kāi)展經(jīng)營(yíng)活動(dòng)，具體經(jīng)營(yíng)項(xiàng)目以相關(guān)部門(mén)批準(zhǔn)文件或許可證件為準(zhǔn)）一般項(xiàng)目：人力資源服務(wù)（不含職業(yè)中介活動(dòng)、勞務(wù)派遣服務(wù)）；市場(chǎng)營(yíng)銷策劃；企業(yè)管理；會(huì)議及展覽服務(wù)；信息咨詢服務(wù)（不含許可類信息咨詢服務(wù)）；教育咨詢服務(wù)（不含涉許可審批的教育培訓(xùn)活動(dòng)）；婚慶禮儀服務(wù)；業(yè)務(wù)培訓(xùn)（不含教育培訓(xùn)、職業(yè)技能培訓(xùn)等需取得許可的培訓(xùn)）（除依法須經(jīng)批準(zhǔn)的項(xiàng)目外，憑營(yíng)業(yè)執(zhí)照依法自主開(kāi)展經(jīng)營(yíng)活動(dòng)） -
一般項(xiàng)目：企業(yè)管理；企業(yè)管理咨詢；信息咨詢服務(wù)（不含許可類信息咨詢服務(wù)）；人力資源服務(wù)（不含職業(yè)中介活動(dòng)、勞務(wù)派遣服務(wù)）；勞務(wù)服務(wù)（不含勞務(wù)派遣）；裝卸搬運(yùn)；普通貨物倉(cāng)儲(chǔ)服務(wù)（不含危險(xiǎn)化學(xué)品等需許可審批的項(xiàng)目）（除依法須經(jīng)批準(zhǔn)的項(xiàng)目外，憑營(yíng)業(yè)執(zhí)照依法自主開(kāi)展經(jīng)營(yíng)活動(dòng)）
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一般項(xiàng)目：電子元器件制造；電子產(chǎn)品銷售；電力電子元器件銷售；金屬材料制造；金屬材料銷售；合成材料制造（不含危險(xiǎn)化學(xué)品）；合成材料銷售；汽車零配件零售；移動(dòng)終端設(shè)備制造；移動(dòng)終端設(shè)備銷售；電子專用設(shè)備制造；工業(yè)機(jī)器人制造；工業(yè)機(jī)器人銷售；五金產(chǎn)品批發(fā)；技術(shù)服務(wù)、技術(shù)開(kāi)發(fā)、技術(shù)咨詢、技術(shù)交流、技術(shù)轉(zhuǎn)讓、技術(shù)推廣（除依法須經(jīng)批準(zhǔn)的項(xiàng)目外，憑營(yíng)業(yè)執(zhí)照依法自主開(kāi)展經(jīng)營(yíng)活動(dòng)）許可項(xiàng)目：貨物進(jìn)出口；道路貨物運(yùn)輸（不含危險(xiǎn)貨物）（依法須經(jīng)批準(zhǔn)的項(xiàng)目，經(jīng)相關(guān)部門(mén)批準(zhǔn)后方可開(kāi)展經(jīng)營(yíng)活動(dòng)，具體經(jīng)營(yíng)項(xiàng)目以相關(guān)部門(mén)批準(zhǔn)文件或許可證件為準(zhǔn)） -
一般項(xiàng)目：教育咨詢服務(wù)（不含涉許可審批的教育培訓(xùn)活動(dòng)）；企業(yè)管理；企業(yè)管理咨詢；以自有資金從事投資活動(dòng)；信息咨詢服務(wù)（不含許可類信息咨詢服務(wù)）；信息技術(shù)咨詢服務(wù)；軟件開(kāi)發(fā)；軟件銷售；技術(shù)服務(wù)、技術(shù)開(kāi)發(fā)、技術(shù)咨詢、技術(shù)交流、技術(shù)轉(zhuǎn)讓、技術(shù)推廣；數(shù)字技術(shù)服務(wù)；科普宣傳服務(wù)；辦公用品銷售；辦公設(shè)備銷售；旅游開(kāi)發(fā)項(xiàng)目策劃咨詢；招生輔助服務(wù)；體驗(yàn)式拓展活動(dòng)及策劃；教育教學(xué)檢測(cè)和評(píng)價(jià)活動(dòng)；組織文化藝術(shù)交流活動(dòng)；會(huì)議及展覽服務(wù)；廣告設(shè)計(jì)、代理；廣告制作（除依法須經(jīng)批準(zhǔn)的項(xiàng)目外，憑營(yíng)業(yè)執(zhí)照依法自主開(kāi)展經(jīng)營(yíng)活動(dòng)） -
許可項(xiàng)目：職業(yè)中介活動(dòng);道路貨物運(yùn)輸（不含危險(xiǎn)貨物）;建設(shè)工程施工。（依法須經(jīng)批準(zhǔn)的項(xiàng)目，經(jīng)相關(guān)部門(mén)批準(zhǔn)后方可開(kāi)展經(jīng)營(yíng)活動(dòng)，具體經(jīng)營(yíng)項(xiàng)目以相關(guān)部門(mén)批準(zhǔn)文件或許可證件為準(zhǔn)）一般項(xiàng)目：企業(yè)管理咨詢;企業(yè)管理;業(yè)務(wù)培訓(xùn)（不含教育培訓(xùn)、職業(yè)技能培訓(xùn)等需取得許可的培訓(xùn)）;人力資源服務(wù)（不含職業(yè)中介活動(dòng)、勞務(wù)派遣服務(wù)）;教育咨詢服務(wù)（不含涉許可審批的教育培訓(xùn)活動(dòng)）。（除依法須經(jīng)批準(zhǔn)的項(xiàng)目外，憑營(yíng)業(yè)執(zhí)照依法自主開(kāi)展經(jīng)營(yíng)活動(dòng)）
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軟件 10人以下 -
一般項(xiàng)目：市場(chǎng)營(yíng)銷策劃；網(wǎng)絡(luò)技術(shù)咨詢、電子商務(wù)信息咨詢、商務(wù)信息咨詢（證券、期貨咨詢除外）；電子產(chǎn)品（許可審批項(xiàng)目除外）、機(jī)電設(shè)備及配件（許可審批項(xiàng)目除外）、機(jī)械設(shè)備及配件、儀器儀表銷售；國(guó)家允許經(jīng)營(yíng)的進(jìn)出口業(yè)務(wù)。（依法須經(jīng)批準(zhǔn)的項(xiàng)目，經(jīng)相關(guān)部門(mén)批準(zhǔn)后方可開(kāi)展經(jīng)營(yíng)活動(dòng)。）（除依法須經(jīng)批準(zhǔn)的項(xiàng)目外，憑營(yíng)業(yè)執(zhí)照依法自主開(kāi)展經(jīng)營(yíng)活動(dòng)） -
培訓(xùn)/培訓(xùn)學(xué)校 10人以下 -
物流/醫(yī)藥 50-100人
