桂林補(bǔ)貼培訓(xùn)招聘
桂聘提供2025年4月桂林補(bǔ)貼培訓(xùn)最新招聘，七星區(qū)282條臨桂區(qū)189條，有培訓(xùn)提升等，更多補(bǔ)貼培訓(xùn)補(bǔ)貼培訓(xùn)招聘，就上桂聘 guipin.com 篩選工作
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招人事文員無需經(jīng)驗(yàn)
4000-8000元
- 周末雙休
- 加班補(bǔ)貼
- 崗位晉升
- 年終獎(jiǎng)
- 節(jié)日禮物
- 項(xiàng)目提成
- 培訓(xùn)提升
- 接受畢業(yè)生
2025-04-07
唐經(jīng)理總經(jīng)理現(xiàn)招人事專員，負(fù)責(zé)公司的用工招聘。
這是一個(gè)年輕人的團(tuán)隊(duì)，擁有無限可能，期待你們的加入?。?！
崗位職責(zé)
1、負(fù)責(zé)接聽電話，對求職者的信息進(jìn)行核對，邀約合適的人員參加面試。
2、負(fù)責(zé)人事的招聘，根據(jù)公司的用人進(jìn)行招聘。
3、日常維護(hù)招聘客戶端的信息發(fā)布與調(diào)整，有不合適的及時(shí)下架與修改。
4、協(xié)助上級完成公司人事招聘工作及部門內(nèi)部日常事務(wù)工作；
5、完成領(lǐng)導(dǎo)交辦的其他工作。
任職要求
1、初中以上學(xué)歷，有無經(jīng)驗(yàn)均可，年齡16-30歲；
2、具有良好溝通及協(xié)調(diào)能力；
3、工作認(rèn)真仔細(xì)、責(zé)任心強(qiáng)；
公司待遇：
綜合工資4500到8000=底薪+績效提成+獎(jiǎng)金，工資不封頂 -
招聘經(jīng)理
6000-8000元
桂林-七星區(qū)-信息產(chǎn)業(yè)園 1人 3年以上 40歲以下 本科以上 醫(yī)療器械 民營 環(huán)境優(yōu)美 優(yōu)質(zhì)企業(yè) 投遞:3人 瀏覽:478- 五險(xiǎn)
- 公積金
- 周末雙休
- 加班補(bǔ)貼
- 崗位晉升
- 工作餐
- 年終獎(jiǎng)
- 節(jié)日禮物
- 培訓(xùn)提升
2025-04-07
黃小姐人資專員職責(zé)描述：
1、負(fù)責(zé)公司人才招聘工作；
2、根據(jù)現(xiàn)有編制及業(yè)務(wù)發(fā)展需求，確定招聘目標(biāo)，匯總崗位需求數(shù)目和人員需求數(shù)目，制定并執(zhí)行招聘計(jì)劃；
3、完成需求崗位的職位說明書；
4、調(diào)查公司所需人才的外部人力資源存量與分布狀況，并進(jìn)行有效分析，維護(hù)現(xiàn)有招聘渠道，保證人才信息量大、層次豐富、質(zhì)量高，確保招聘渠道能有效滿足事業(yè)部的用人需求；
5、總結(jié)招聘工作中存在的問題，提出優(yōu)化招聘制度和流程的合理化建議，完成招聘分析報(bào)告；
6、負(fù)責(zé)建立人才儲備庫，做好簡歷管理；
7、跟蹤和搜集同行業(yè)人才動態(tài)，吸引優(yōu)秀人才加盟銷售部門；
8、招聘費(fèi)用的申請、控制和報(bào)銷。
任職要求：
1、大學(xué)統(tǒng)招本科以上學(xué)歷（985、211本科或碩士學(xué)歷優(yōu)先），人力資源相關(guān)專業(yè)或理工科專業(yè)優(yōu)先；
2、3年以上招聘經(jīng)理經(jīng)驗(yàn)；
3、對現(xiàn)代企業(yè)人力資源管理模式有系統(tǒng)的了解和實(shí)踐經(jīng)驗(yàn)積累，對招聘模塊有較深入的認(rèn)識，能夠主導(dǎo)該模塊工作；
4、較強(qiáng)的激勵(lì)、溝通、協(xié)調(diào)、團(tuán)隊(duì)領(lǐng)導(dǎo)能力；責(zé)任心、事業(yè)心強(qiáng)。
5、醫(yī)療器械、互聯(lián)網(wǎng)、大數(shù)據(jù)等公司工作經(jīng)驗(yàn)優(yōu)先；
6、具有創(chuàng)業(yè)精神和進(jìn)取心，希望在創(chuàng)業(yè)公司得到鍛煉并成長；
7、形象好氣質(zhì)佳。
職位福利：五險(xiǎn)一金、包吃、帶薪年假、定期體檢、節(jié)日福利 -
電商客服
3000-4000元
- 五險(xiǎn)
- 周末雙休
- 加班補(bǔ)貼
- 崗位晉升
- 節(jié)日禮物
- 培訓(xùn)提升
- 司齡補(bǔ)貼
2025-04-07
恒保衛(wèi)生HR任職要求：
1、產(chǎn)品主打成人用品類，接受再投；
2、一年以上淘寶天貓、1688、京東、拼多多、抖音等平臺客服經(jīng)驗(yàn)；
3、良好的商務(wù)溝通能力，熟練使用旺旺等即時(shí)通訊工具及office辦公工具。
崗位職責(zé)：
1、熟悉公司產(chǎn)品或服務(wù)，了解天貓、京東等多平臺規(guī)則，通過旺旺、咚咚、電話等隨時(shí)處理因顧客發(fā)起的售后問題，提供優(yōu)質(zhì)的服務(wù)；
2、處理各種售后問題，如催促快遞、協(xié)調(diào)發(fā)貨、物流查詢、退換貨、產(chǎn)品相關(guān)問題；
3、及時(shí)跟進(jìn)退款訂單，將退款速保持在行業(yè)平均水平以上；
4、每天查看評價(jià)，針對顧客評價(jià)內(nèi)容中提及的問題及時(shí)作出解釋；
5、對中差評進(jìn)行跟蹤處理，對店鋪涉及投訴維權(quán)的交易進(jìn)行及時(shí)申訴，并持續(xù)跟進(jìn)直至完結(jié)；
6、催付款，應(yīng)用系統(tǒng)工具進(jìn)行對拍下未付款的顧客進(jìn)行催付款等；
7、該崗位招聘售前客服1名，售后客服1名。 -
設(shè)備維護(hù)員
4000-6000元
- 五險(xiǎn)
- 加班補(bǔ)貼
- 崗位晉升
- 工作餐
- 培訓(xùn)提升
2025-04-07
唐經(jīng)理人事1. 要求有電工證。 2. 行車，數(shù)控，機(jī)床等設(shè)備 3. 45歲以下男士 4. 能吃苦耐勞。 -
前臺文員
3500-4500元
桂林-七星區(qū)-信息產(chǎn)業(yè)園 1人 1年以上 本科以上 醫(yī)療器械 民營 環(huán)境優(yōu)美 優(yōu)質(zhì)企業(yè) 投遞:15人 瀏覽:1808- 五險(xiǎn)
- 公積金
- 周末雙休
- 加班補(bǔ)貼
- 崗位晉升
- 工作餐
- 年終獎(jiǎng)
- 節(jié)日禮物
- 培訓(xùn)提升
2025-04-07
黃小姐人資專員崗位職責(zé)： 1.負(fù)責(zé)公司前臺接待，展廳講解，會議服務(wù)等工作。 2.做好到訪人員的接待和登記，了解到訪人員的目的并協(xié)助聯(lián)系對接人。 3.負(fù)責(zé)公司報(bào)刊、郵件的收發(fā)，日常來電的接聽和轉(zhuǎn)達(dá)。 4.日常文書、T6系統(tǒng)錄入人員資料及其他領(lǐng)導(dǎo)交辦工作。 5.根據(jù)會議室預(yù)定人員及主題，準(zhǔn)備會議室所需用品，處理會議中出現(xiàn)的異常情況，會議結(jié)束后整理、還原用品。 6.辦公區(qū)域日常清潔、簡單維護(hù)及衛(wèi)生巡查，展廳設(shè)備的設(shè)備點(diǎn)檢及保修，一樓會議室桶裝水及箱裝水的巡檢及及時(shí)補(bǔ)給。 7.負(fù)責(zé)新員工指紋錄入、聯(lián)機(jī)消費(fèi)、門禁設(shè)置，員工卡異常問題處理。 8.公司考勤數(shù)據(jù)的導(dǎo)出、統(tǒng)計(jì)、分析并發(fā)送至各部門負(fù)責(zé)人。 9... -
營業(yè)員
3000-10000元
- 五險(xiǎn)
- 加班補(bǔ)貼
- 節(jié)日禮物
- 項(xiàng)目提成
- 培訓(xùn)提升
2025-04-07
程芳榮移動前臺營業(yè)員移動前臺，手機(jī)銷售，移動電話銷售 -
中國移動前臺
4000-10000元
- 五險(xiǎn)
- 加班補(bǔ)貼
- 節(jié)日禮物
- 項(xiàng)目提成
- 培訓(xùn)提升
2025-04-07
程芳榮移動前臺營業(yè)員移動前臺業(yè)務(wù)辦理 手機(jī)銷售 電話銷售 -
手工焊接員
4000-5000元
- 五險(xiǎn)
- 加班補(bǔ)貼
- 崗位晉升
- 工作餐
- 年終獎(jiǎng)
- 節(jié)日禮物
- 項(xiàng)目提成
- 培訓(xùn)提升
- 接受畢業(yè)生
2025-04-07
房女士綜合部經(jīng)理負(fù)責(zé)對需手工焊接產(chǎn)品的焊接及插件產(chǎn)品的檢驗(yàn)工作；白班單休。 -
連鎖藥店店長
3500-5500元
- 五險(xiǎn)
- 周末雙休
- 加班補(bǔ)貼
- 崗位晉升
- 節(jié)日禮物
- 培訓(xùn)提升
- 年度旅游
2025-04-07
劉經(jīng)理人事部崗位職責(zé)： 1、全面主持店面的管理工作，配合總部的各項(xiàng)營銷策略的實(shí)施； 2、執(zhí)行總部下達(dá)的各項(xiàng)任務(wù)； 3、做好門店人員的分工管理工作； 4、控制商品庫存，做好銷售、補(bǔ)貨等管理工作； 5、對門店商品損耗進(jìn)行管理，把握商品損耗尺度； 6、掌握門店各種設(shè)備的維護(hù)保養(yǎng)及gsp相關(guān)制度； 任職資格： 1、具有良好的溝通意識、服務(wù)意識和銷售意識; 2、有醫(yī)學(xué)相關(guān)專業(yè)畢業(yè)及有藥店店長工作經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先。 3、具有上進(jìn)心.具有團(tuán)隊(duì)合作精神！ 4、年齡：20-35歲（有相關(guān)藥店工作經(jīng)驗(yàn)者年齡可以放寬） 福利待遇： 1、月休4天、加班補(bǔ)助，帶薪年假、專業(yè)培訓(xùn)，節(jié)日福利、五險(xiǎn) 2、晉升空間：... -
永福羅錦藥店?duì)I業(yè)員
3000-6000元
- 五險(xiǎn)
- 加班補(bǔ)貼
- 崗位晉升
- 節(jié)日禮物
- 培訓(xùn)提升
- 接受畢業(yè)生
2025-04-07
劉經(jīng)理人事部驗(yàn)貨，擺貨，上貨，檢查藥品效期，接待好顧客，銷售藥品 -
永福藥店?duì)I業(yè)員
2200-4500元
- 五險(xiǎn)
- 加班補(bǔ)貼
- 崗位晉升
- 年終獎(jiǎng)
- 項(xiàng)目提成
- 培訓(xùn)提升
- 接受畢業(yè)生
2025-04-07
劉經(jīng)理人事部崗位職責(zé)： 1、接待顧客的咨詢，了解顧客的需求并達(dá)成銷售； 2、負(fù)責(zé)做好貨品銷售記錄、盤點(diǎn)、賬目核對等工作，按規(guī)定完成各項(xiàng)銷售統(tǒng)計(jì)工作； 3、完成商品的來貨驗(yàn)收、上架陳列擺放、補(bǔ)貨、退貨、防損等日常營業(yè)工作； 4、做好所負(fù)責(zé)區(qū)域的衛(wèi)生清潔工作； 5、完成上級領(lǐng)導(dǎo)交辦的其他任務(wù)。 任職資格： 1、愿意從事零售行業(yè)工作、吃苦耐勞;服從安排！ 2、具有良好的溝通意識、服務(wù)意識和銷售意識; 3、有醫(yī)學(xué)相關(guān)專業(yè)畢業(yè)及有藥店工作經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先。 4、可接受醫(yī)學(xué)相關(guān)專業(yè)應(yīng)屆生和實(shí)習(xí)生。 5、具有上進(jìn)心.具有團(tuán)隊(duì)合作精神！ 6、年齡20-35歲，身體健康。(有經(jīng)驗(yàn)者年齡可放寬到45歲以下）... -
藥店?duì)I業(yè)員
2200-4500元
- 五險(xiǎn)
- 加班補(bǔ)貼
- 崗位晉升
- 節(jié)日禮物
- 項(xiàng)目提成
- 培訓(xùn)提升
- 接受畢業(yè)生
2025-04-07
劉經(jīng)理人事部崗位職責(zé)： 1、接待顧客的咨詢，了解顧客的需求并達(dá)成銷售； 2、負(fù)責(zé)做好貨品銷售記錄、盤點(diǎn)、賬目核對等工作，按規(guī)定完成各項(xiàng)銷售統(tǒng)計(jì)工作； 3、完成商品的來貨驗(yàn)收、上架陳列擺放、補(bǔ)貨、退貨、防損等日常營業(yè)工作； 4、做好所負(fù)責(zé)區(qū)域的衛(wèi)生清潔工作； 5、完成上級領(lǐng)導(dǎo)交辦的其他任務(wù)。 任職資格： 1、愿意從事零售行業(yè)工作、吃苦耐勞;服從安排！ 2、具有良好的溝通意識、服務(wù)意識和銷售意識; 3、有醫(yī)學(xué)相關(guān)專業(yè)畢業(yè)及有藥店工作經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先。 4、可接受醫(yī)學(xué)相關(guān)專業(yè)應(yīng)屆生和實(shí)習(xí)生。 5、具有上進(jìn)心.具有團(tuán)隊(duì)合作精神！ 6、年齡：18-35歲（有相關(guān)藥店工作經(jīng)驗(yàn)者年齡可以放寬） 福利... -
藥店店員
2200-6000元
- 五險(xiǎn)
- 加班補(bǔ)貼
- 崗位晉升
- 節(jié)日禮物
- 項(xiàng)目提成
- 培訓(xùn)提升
- 接受畢業(yè)生
2025-04-07
劉經(jīng)理人事部1、接待顧客的咨詢，了解顧客的需求并達(dá)成銷售； 2、負(fù)責(zé)做好貨品銷售記錄、盤點(diǎn)、賬目核對等工作，按規(guī)定完成各項(xiàng)銷售統(tǒng)計(jì)工作； 3、完成商品的來貨驗(yàn)收、上架陳列擺放、補(bǔ)貨、退貨、防損等日常營業(yè)工作； 4、做好所負(fù)責(zé)區(qū)域的衛(wèi)生清潔工作； 5、完成上級領(lǐng)導(dǎo)交辦的其他任務(wù)。 1..熱愛銷售,五官端正，普通話標(biāo)準(zhǔn)。 2.性格活潑開朗，有較強(qiáng)的溝通能力及表達(dá)能力，極具親和力。 3.具有較強(qiáng)的自律性、責(zé)任心和吃苦耐勞的精神。 4.從事銷售工作2年以上者優(yōu)先考慮。 工作地點(diǎn)：臨桂區(qū)、龍勝縣城、全州縣城、一經(jīng)錄用，按住址就近分配。 -
建材/家居品牌店店長（臨桂店）
3500-10000元
- 加班補(bǔ)貼
- 崗位晉升
- 工作餐
- 年終獎(jiǎng)
- 項(xiàng)目提成
- 培訓(xùn)提升
2025-04-06
青禾美邦招聘專員1、帶領(lǐng)團(tuán)隊(duì)完成公司下達(dá)的各項(xiàng)銷售任務(wù)； 2、對店面人員及導(dǎo)購員的日常管理，并負(fù)責(zé)各項(xiàng)培訓(xùn)工作； 3、協(xié)調(diào)各店間關(guān)系，促進(jìn)本店銷售業(yè)績提升，完成領(lǐng)導(dǎo)下達(dá)的各項(xiàng)任務(wù)指標(biāo)； 4、負(fù)責(zé)店內(nèi)其他事務(wù)。 -
商場導(dǎo)購員（臨桂店）
3000-8000元
- 加班補(bǔ)貼
- 崗位晉升
- 工作餐
- 項(xiàng)目提成
- 培訓(xùn)提升
- 接受畢業(yè)生
2025-04-06
青禾美邦招聘專員薪資待遇： 1、薪資3000+提成，工作時(shí)間：9：00-18:00 2、晉升空間：導(dǎo)購員—店長助理—店長—經(jīng)理（或者老板） 3、免費(fèi)培訓(xùn)上崗+免費(fèi)享受行業(yè)大佬實(shí)戰(zhàn)培訓(xùn)+廣闊的發(fā)展平臺 4、定期舉行員工活動
桂林相關(guān)熱門崗位
桂林補(bǔ)貼培訓(xùn)招聘最新投遞
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陸小姐投遞了 桂林優(yōu)利特電子集團(tuán)有限公司 的 前臺文員 職位2025-04-20 -
唐先生投遞了 桂林速誠機(jī)電工程有限公司 的 設(shè)備維護(hù)員 職位2025-04-19 -
潘小姐投遞了 桂林泰捷電子科技有限公司 的 手工焊接員 職位2025-04-19 -
陳先生投遞了 桂林恒保衛(wèi)生防護(hù)用品有限公司 的 電商客服 職位2025-04-18 -
潘先生2025-04-17 -
姚小姐投遞了 桂林青禾美邦置業(yè)發(fā)展有限公司 的 商場導(dǎo)購員（臨桂店） 職位2025-04-16
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相關(guān)企業(yè)
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培育、指導(dǎo)人才市場,組織各類人才合理流動。人才交流服務(wù);流動人才組織與人事關(guān)系轉(zhuǎn)接;流動人才檔案保管;人才信息服務(wù);人才信息庫管理;人才市場培育。 -
許可項(xiàng)目：職業(yè)中介活動；道路貨物運(yùn)輸（不含危險(xiǎn)貨物）（依法須經(jīng)批準(zhǔn)的項(xiàng)目，經(jīng)相關(guān)部門批準(zhǔn)后方可開展經(jīng)營活動，具體經(jīng)營項(xiàng)目以相關(guān)部門批準(zhǔn)文件或許可證件為準(zhǔn)）一般項(xiàng)目：人力資源服務(wù)（不含職業(yè)中介活動、勞務(wù)派遣服務(wù)）；市場營銷策劃；企業(yè)管理；會議及展覽服務(wù)；信息咨詢服務(wù)（不含許可類信息咨詢服務(wù)）；教育咨詢服務(wù)（不含涉許可審批的教育培訓(xùn)活動）；婚慶禮儀服務(wù)；業(yè)務(wù)培訓(xùn)（不含教育培訓(xùn)、職業(yè)技能培訓(xùn)等需取得許可的培訓(xùn)）（除依法須經(jīng)批準(zhǔn)的項(xiàng)目外，憑營業(yè)執(zhí)照依法自主開展經(jīng)營活動） -
為勞動者介紹用人單位；為用人單位和居民家庭推薦勞動者；開展職業(yè)指導(dǎo)、人力資源管理咨詢服務(wù)；收集和發(fā)布職業(yè)供求信息；組織職業(yè)招聘洽談會；經(jīng)營勞務(wù)派遣業(yè)務(wù)。（依法須經(jīng)批準(zhǔn)的項(xiàng)目，經(jīng)相關(guān)部門批準(zhǔn)后方可開展經(jīng)營活動。） -
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人力資源 -
人力資源
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一般項(xiàng)目:企業(yè)管理咨詢;教育咨詢服務(wù)（不含涉許可審批的教育培訓(xùn)活動）;電子產(chǎn)品銷售;人力資源服務(wù)（不含職業(yè)中介活動、勞務(wù)派遣服務(wù)）;旅游開發(fā)項(xiàng)目策劃咨詢;機(jī)動車駕駛員培訓(xùn)（除依法須經(jīng)批準(zhǔn)的項(xiàng)目外,憑營業(yè)執(zhí)照依法自主開展經(jīng)營活動）
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許可項(xiàng)目：職業(yè)中介活動；互聯(lián)網(wǎng)直播技術(shù)服務(wù)（依法須經(jīng)批準(zhǔn)的項(xiàng)目，經(jīng)相關(guān)部門批準(zhǔn)后方可開展經(jīng)營活動，具體經(jīng)營項(xiàng)目以相關(guān)部門批準(zhǔn)文件或許可證件為準(zhǔn)）一般項(xiàng)目：人力資源服務(wù)（不含職業(yè)中介活動、勞務(wù)派遣服務(wù)）；企業(yè)管理咨詢；勞務(wù)服務(wù)（不含勞務(wù)派遣）；會議及展覽服務(wù)；信息咨詢服務(wù)（不含許可類信息咨詢服務(wù)）；教育咨詢服務(wù)（不含涉許可審批的教育培訓(xùn)活動）；業(yè)務(wù)培訓(xùn)（不含教育培訓(xùn)、職業(yè)技能培訓(xùn)等需取得許可的培訓(xùn)）；婚慶禮儀服務(wù)；技術(shù)服務(wù)、技術(shù)開發(fā)、技術(shù)咨詢、技術(shù)交流、技術(shù)轉(zhuǎn)讓、技術(shù)推廣；廣告發(fā)布（除依法須經(jīng)批準(zhǔn)的項(xiàng)目外，憑營業(yè)執(zhí)照依法自主開展經(jīng)營活動） -
經(jīng)營勞務(wù)派遣業(yè)務(wù)；職業(yè)中介服務(wù)；人力資源管理咨詢服務(wù)；裝卸搬運(yùn)服務(wù)；清潔服務(wù)；綠化服務(wù)；家政服務(wù)；會議及展覽服務(wù)；商務(wù)服務(wù)；人力資源外包；物業(yè)服務(wù)；建筑勞務(wù)分包；汽車零部件、汽車飾件、金屬結(jié)構(gòu)件的制造、組裝及銷售。
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一般項(xiàng)目：企業(yè)管理；企業(yè)管理咨詢；信息咨詢服務(wù)（不含許可類信息咨詢服務(wù)）；人力資源服務(wù)（不含職業(yè)中介活動、勞務(wù)派遣服務(wù)）；勞務(wù)服務(wù)（不含勞務(wù)派遣）；裝卸搬運(yùn)；普通貨物倉儲服務(wù)（不含危險(xiǎn)化學(xué)品等需許可審批的項(xiàng)目）（除依法須經(jīng)批準(zhǔn)的項(xiàng)目外，憑營業(yè)執(zhí)照依法自主開展經(jīng)營活動）
