1、負責公司采購工作,包括:詢價、比價、簽定采購合同、驗收、評估及反饋匯總工作;
2、調(diào)查、分析和評估目標市場,確定需要和采購時機;
3、完善公司采購制度,制定并優(yōu)化采購流程,控制采購質(zhì)量與成本;
4、組織對供應商進行評估、認證、管理及考核;
5、制訂部門的短、中、長期工作計劃,編制并提交部門預算;
6、負責采購人員的崗前培訓和在崗培訓,并組織考核;
7、協(xié)調(diào)公司各部門間工作。
桂林采購管理招聘
桂聘提供2025年10月桂林采購管理最新招聘,七星區(qū)24條象山區(qū)8條,平均工資約為5636元,學歷要求不限最多,經(jīng)驗要求不限最多,有五險等,更多采購管理采購管理采購管理崗招聘,就上桂聘 guipin.com 篩選工作
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前臺經(jīng)理
3000-3300元1小時內(nèi)
劉慶LK1. 崗位職責:
1、負責公司來訪客戶的接待與登記,確保提供優(yōu)質(zhì)服務;
2、管理日常前臺事務
3、維護前臺區(qū)域整潔,確保公司形象良好;
4、協(xié)助處理行政相關事務,如辦公用品的采購與管理;
5、配合團隊完成其他臨時指派的工作任務。
任職要求:
1、具備良好的職業(yè)形象和溝通能力
2、熟練使用辦公軟件,文秘工作,倉庫管理軟件及財務軟件等 具備基本的計算機操作能力;
3、具有較強的服務意識和責任感,能夠處理突發(fā)事件;
4、有團隊合作精神,能夠適應快節(jié)奏的工作環(huán)境;
5、年齡:28歲-40
崗位福利:
1、節(jié)假日休息
2、旅游
3、超長年假
4 、員工團建 -
供應鏈管理專家(旅游行業(yè)資源方向)
4500-7000元- 五險
- 公積金
- 周末雙休
- 崗位晉升
- 工作餐
1小時內(nèi)
莫小姐崗位職責
1. 全球供應商資源體系建設
?負責目的地地接服務商、酒店、交通(航司/租車/鐵路等)、餐廳等供應商資源的開發(fā)、篩選、準入標準制定及動態(tài)管理;
?建立供應商分級評估體系,定期審核供應商資質(zhì)及服務質(zhì)量,優(yōu)化資源池結構。
2. 供應鏈資料庫架構設計與管理
?搭建并維護全球供應商信息數(shù)據(jù)庫,確保數(shù)據(jù)完整性、準確性和實時性;
?設計標準化資料錄入模板,推動供應商信息數(shù)字化管理(如合同、價格政策、服務能力等)。
3.系統(tǒng)化效率提升
?協(xié)同技術團隊開發(fā)或優(yōu)化供應鏈管理系統(tǒng)(如ERP、CRM),實現(xiàn)資源查詢、匹配、預訂流程自動化;
?推動API接口對接,提升與供應商系統(tǒng)間的數(shù)據(jù)交互效率。
4.成本控制與資源優(yōu)化
?分析供應鏈成本結構,制定采購策略及議價方案,降低資源采購成本;
?監(jiān)控資源使用效率,通過數(shù)據(jù)挖掘提出資源調(diào)配優(yōu)化建議。
5.風險管理與應急響應
?建立供應商風險預警機制(如服務質(zhì)量下降、合作穩(wěn)定性等),制定應急預案;
?處理突發(fā)資源短缺或供應商糾紛問題,保障業(yè)務連續(xù)性。
6.跨部門協(xié)作與賦能
?為產(chǎn)品設計、銷售、客服團隊提供資源支持,輸出供應商能力分析報告;
?定期培訓業(yè)務部門,提升全員對供應鏈資源的應用效率。
任職要求
?本科及以上學歷,供應鏈管理、旅游管理、國際貿(mào)易、信息技術或相關專業(yè)優(yōu)先。
?具備旅游行業(yè)(如OTA、地接社、酒店集團)資源管理背景者優(yōu)先;
?有大型數(shù)據(jù)庫建設或系統(tǒng)化供應鏈項目落地經(jīng)驗。
3. 專業(yè)技能
?精通供應鏈全流程管理,熟悉旅游行業(yè)資源特性及行業(yè)生態(tài);
?熟練使用數(shù)據(jù)庫管理工具(如SQL)、數(shù)據(jù)分析工具(Excel高級功能/Tableau/Power BI);
?熟悉ERP/SAP等供應鏈管理系統(tǒng),具備系統(tǒng)需求分析與落地經(jīng)驗;
?優(yōu)秀的談判能力及供應商關系管理能力。
4. 語言能力
?英語流利(CET-6或同等水平以上),可熟練進行跨國商務溝通;
?掌握第二外語(如法語、西班牙語、阿拉伯語等)者優(yōu)先。
5. 個人素質(zhì)
?邏輯清晰,具備數(shù)據(jù)驅(qū)動決策思維,擅長復雜問題拆解;
?抗壓能力強,適應多時區(qū)、跨文化溝通協(xié)作;
?對行業(yè)趨勢敏感,具備資源創(chuàng)新整合意識。
加分項
?熟悉國際旅游行業(yè)合規(guī)要求(如 GDPR、旅游資質(zhì)認證等);
?有目的地資源直采經(jīng)驗或全球多區(qū)域資源管理經(jīng)驗;
福利待遇
- 全球化工作平臺,接觸頂級旅游行業(yè)資源;
- 完善的培訓體系與職業(yè)發(fā)展通道;
- 員工旅行福利及行業(yè)資源體驗機會。
等等
**我們期待通過您的專業(yè)能力,讓全球旅行資源高效流動!** -
電商部運營助理
4000-8000元·13薪- 五險
- 周末雙休
- 提供住房
- 崗位晉升
- 工作餐
- 年終獎
- 項目提成
1小時內(nèi)
李小姐人事主管1. 負責公司Amazon 相關賬號日常管理及運營,包括郵件回復,差評處理,客訴反饋,賬號績效安全監(jiān)控
2. 做相關市場調(diào)研,完善鏈接及圖片A+安排發(fā)貨
3.產(chǎn)品到貨跟進運營,會運用后臺品牌 分析,商機探測器及各類取詞工具獲取關鍵詞,熟悉各類廣告打法,包括SP, SB, SBV, SD等,有計劃有節(jié)奏地推廣鏈接
4.能獨立做新品市場調(diào)研和分析測算,編寫Listing,上傳鏈接,合并及拆分變體;針對產(chǎn)品優(yōu)勢做圖片需求,協(xié)助美工完成圖片及視頻拍攝
5. 分析市場流量,競爭對手情況及策略變化,熟悉excel做后臺數(shù)據(jù)整理分析,根據(jù)庫存庫齡及產(chǎn)品利潤情況做相應價格調(diào)整,deal,優(yōu)惠券,code等提報;定期更新庫存表,做采購補貨及發(fā)貨需求,提升庫存周轉
6. 配合跟單發(fā)貨相關工作及其他主管安排事項
7. 有歐洲市場運營經(jīng)驗和小語種能力的優(yōu)先考慮
崗位要求:
1.大專以上學歷,1年以上亞馬遜運營經(jīng)驗
2.英語熟練,CET4以上
3.有較強的電商銷售思維和意識
4.有較強的學習,邏輯歸納總結能力
5.良好的溝通和數(shù)據(jù)分析能力 -
西班牙語計調(diào)
6000-11000元1小時前
祝小姐行政經(jīng)理負責采購成本嚴格的控制; 4. 負責旅游產(chǎn)品供應商的尋找、資料的收集及開發(fā)工作; 5. 協(xié)助處理客戶投訴; 6. 負責收集旅游產(chǎn)品信息,發(fā)掘和整理特色或亮點線路。 相關要求 1. …… 我們希望你有大專及以上學歷,熟練掌握西班牙語,聽說讀寫流利,能作為工作語言,同時希望你英語過四級,有一定的英文聽、寫能力,熟悉旅游行業(yè)術語,與外國人溝通無障礙; 2.具備一定的旅行知識,有理想,熱愛旅游行業(yè),喜愛旅游管理行業(yè) …… 有較強的客戶服務意識、追求進步、具備學習和成長能力,愿意接受專業(yè)培訓并迅速掌握大量目的地知識; 4.熟練使用公司管理系統(tǒng)和常規(guī)辦公軟件 ; 5.認同天悅旅游服務理念,認同天悅的企業(yè)文化,愿與公司建立共同的愿景 -
領導專職司機
4000-5000元1小時內(nèi)
李女士辦公室車輛管理 (1)負責車輛日常清潔、每日出車前清潔車內(nèi)、車外的衛(wèi)生,定期清洗車輛,消毒及內(nèi)飾維護,保持車內(nèi)無異味、無雜物。 (2)歸納好車內(nèi)物品,保持物品有序擺放,合理利用收納空間。 …… (3)管理車輛證件(行駛證、保險單等),及時處理違章、續(xù)保等事宜,留存相關票據(jù)以備核查。 (4)熟悉車輛保養(yǎng)周期,按時送檢、保養(yǎng),并做好記錄。 …… (2)熟悉日常物品采購,協(xié)助處理家庭事務(如接送親戚朋友、活動布置、整理倉庫、搬運物資等)。 -
機械采購工程師
5000-7000元- 五險
- 公積金
- 周末雙休
- 加班補貼
- 崗位晉升
- 年終獎
- 節(jié)日禮物
- 培訓提升
1小時前
英格索蘭招聘管理供應商,協(xié)助工廠推動供應商的持續(xù)改進,支持新項目開發(fā),最終實現(xiàn)業(yè)務增長、成本下降、質(zhì)量提高和服務提高的目的。 …… 主要職責: 1.負責與供應商進行溝通、談判及簽訂年度采購合同,了解原材料走勢,努力降低采購成本; 2.負責收集供應商的信息,建立供應商檔案,根據(jù)公司業(yè)務需要開發(fā)供應商,并負責和維護供應庫; 3、價格系統(tǒng) …… MFG維護/報價文件的整理 4、供應商新增/退出/變更等Windhill 系統(tǒng)申請 5、模具/樣品采購OMS申請、報賬 6、合同的整理及管理 7、模具的管理(供應商處模具的保管/淘汰/新增)協(xié)議 …… ,詢證函,與設備部及財務部協(xié)調(diào)管理 8.PPV 預算,PPV 報表 9.部門程序文件整理,更新,歸檔 10.其它上級安排的工作; 相關要求: 大專以上學歷,機械類相關專業(yè),必須能看懂產(chǎn)品圖紙及工藝圖 -
PMC經(jīng)理
6000-8000元- 五險
- 崗位晉升
- 工作餐
- 年終獎
- 節(jié)日禮物
- 項目提成
- 培訓提升
1小時前
曹女士2、物料需求計劃(MRP):根據(jù)生產(chǎn)計劃,計算并預測物料需求,制定物料采購計劃,確保生產(chǎn)所需物料及時、準確供應,同時控制庫存成本。 …… 4、供應鏈協(xié)調(diào):與采購、生產(chǎn)部門、銷售部門等保持密切溝通,協(xié)調(diào)解決供應鏈中的各種問題,確保供應鏈順暢運行。 5、生產(chǎn)效率提升:分析生產(chǎn)數(shù)據(jù),識別生產(chǎn)瓶頸,提出改進措施,提高生產(chǎn)效率和質(zhì)量。 …… 6、成本控制:通過優(yōu)化生產(chǎn)計劃、物料采購、庫存管理等方面的工作,有效控制生產(chǎn)成本。 …… 7、團隊管理與培訓:領導和管理PMC團隊,進行團隊建設,提升團隊能力;組織培訓,提高團隊成員的專業(yè)技能和綜合素質(zhì)。 …… 二、任職要求: 1、教育背景:本科及以上學歷,工業(yè)工程、物流管理、供應鏈管理等相關專業(yè)優(yōu)先。 2、工作經(jīng)驗:具有5年以上生產(chǎn)及物料控制相關工作經(jīng)驗,有制造業(yè)背景尤佳。 -
行政助理
3000-5000元- 五險
- 崗位晉升
- 節(jié)日禮物
1小時前
張居華人事專員聚焦單一核心方向開展工作(根據(jù)特長分配): 行政方向:負責辦公環(huán)境管理、物資采購、會議組織等行政支持; 人事方向:協(xié)助員工入離職辦理、考勤統(tǒng)計、招聘信息整理等基礎人事工作; 財務方向:輔助整理報銷單據(jù) …… 經(jīng)驗:有1年及以上助理相關工作經(jīng)驗,熟悉對應方向基礎工作流程者優(yōu)先(酒店店長助理方向有酒店服務或管理相關經(jīng)驗者優(yōu)先); 3.? -
門窗成本會計
4000-5000元2小時前
張總總經(jīng)理協(xié)助采購部門進行供應商管理,通過談判、招標等方式降低原材料采購成本。 參與門窗廠的生產(chǎn)計劃制定,優(yōu)化生產(chǎn)流程,提高生產(chǎn)效率,降低生產(chǎn)成本。 …… 預算管理 協(xié)助編制門窗廠的年度成本預算,根據(jù)企業(yè)的經(jīng)營目標和生產(chǎn)計劃,制定合理的成本預算指標。 對成本預算的執(zhí)行情況進行跟蹤和監(jiān)控,及時發(fā)現(xiàn)預算偏差并進行調(diào)整。 …… 參與門窗廠的預算分析和考核工作,為企業(yè)的預算管理提供數(shù)據(jù)支持。 財務數(shù)據(jù)支持 為門窗廠的銷售部門提供產(chǎn)品成本數(shù)據(jù),協(xié)助制定產(chǎn)品價格策略。 -
產(chǎn)品經(jīng)理
7000-10000元2小時前
曹女士2.產(chǎn)品開發(fā)與 OEM 管理:牽頭 OEM 產(chǎn)品開發(fā),協(xié)調(diào)研發(fā) / 生產(chǎn) / 采購定技術參數(shù)、原料標準,評估工藝可行性與成本,建成本核算模型;跟進打樣 - 測試 - 客戶確認全流程,解決問題保障訂單落地 …… 5.跨部門協(xié)作與流程推進:聯(lián)動采購優(yōu)化供應鏈,評估供應商資質(zhì)與風險,建供應商評估機制;協(xié)調(diào)外貿(mào)跟單 / 物流,確保產(chǎn)品符合出口報關要求,跟進物流進度,解決出口產(chǎn)品問題。 -
財務經(jīng)理
7000-9000元- 五險
- 期權
- 加班補貼
- 崗位晉升
- 節(jié)日禮物
- 項目提成
- 培訓提升
4小時前
黃女士人事專員監(jiān)控現(xiàn)金流、資產(chǎn)負債率等 4-統(tǒng)籌財務核算工作,審核會計憑證、財務報表 5-編制管理層財務分析報告,解讀經(jīng)營成果(如毛利率、凈利率變動); 6-統(tǒng)籌企業(yè)稅務工作,解讀稅收政策,制定稅務籌劃方案 7-管理財務團隊 …… ,制定崗位職責與績效考核標準 8-推動財務信息化建設,實現(xiàn)業(yè)財一體化管理。? …… ②掌握預算管理、財務分析(如毛利率、存貨周轉率等零售核心指標)。 …… ③熟悉超市供應鏈財務流程 7-技能要求: ①熟練使操作ERP ,財務系統(tǒng)(如用友、金蝶)及 Excel 高級功能;②能處理多門店財務數(shù)據(jù)整合、現(xiàn)金流管理及預算監(jiān)控。 …… ③具備財務團隊管理能力(流程制定、人員分工),能與采購、運營等部門協(xié)作。 ④可參與新店擴張的財務可行性分析、投資回報測算。 ⑤能識別超市運營中的財務風險(如庫存減值、稅務合規(guī))并制定應對方案。 -
采購員
4000-6000元- 五險
- 公積金
- 周末雙休
- 加班補貼
- 崗位晉升
7小時前
秦女士人事根據(jù)研發(fā)與生產(chǎn)需求,執(zhí)行注塑件及金屬加工件(如不銹鋼、鈦合金精密結構)的采購計劃,確保物料按時交付。 2. …… 開發(fā)、評估和管理供應商資源,重點篩選具有醫(yī)療器械行業(yè)經(jīng)驗、具備注塑/金屬加工技術能力及質(zhì)量體系的優(yōu)質(zhì)供應商。 3. 主導價格談判、合同簽訂與訂單管理,通過成本分析和供應鏈優(yōu)化,實現(xiàn)年度降本目標。 …… 協(xié)同質(zhì)量部門對供應商進行審核與準入管理,跟蹤來料質(zhì)量及生產(chǎn)過程問題,推動供應商持續(xù)改進。 5. 監(jiān)控市場趨勢與原材料行情,識別供應風險,制定并實施應急預案,保障供應鏈韌性。 6. …… 維護采購數(shù)據(jù)與文檔,確保符合公司質(zhì)量管理體系(如ISO13485)及合規(guī)要求。 任職要求 1. 5年以上采購經(jīng)驗,其中至少3年專注于注塑件/金屬加工件采購,有醫(yī)療器械行業(yè)背景者優(yōu)先。 2. …… 溝通能力優(yōu)秀,精通成本分析及談判技巧,能獨立完成供應鏈全流程管理。 4. 具備良好的跨部門協(xié)作能力,責任心強,適應以研發(fā)與生產(chǎn)為核心的戰(zhàn)略環(huán)境。 -
SQE(供應商質(zhì)量工程師)
4500-6000元·13薪- 五險
- 公積金
- 崗位晉升
- 工作餐
- 年終獎
- 節(jié)日禮物
- 培訓提升
7小時前
閔女士人事主管1、來料不合格品的判定;就來料問題與采購溝通,督促供方改善; 2、嚴重品質(zhì)異常判定和處理,督促供應商改善; 3. 指揮、監(jiān)督所轄人員嚴格按照檢驗規(guī)定作業(yè),杜絕不良品流入和流出; 4. …… 及時向上級主管匯報所負責區(qū)段的質(zhì)量狀況; 6、完成上級交辦的各項工作; 7、供應商品質(zhì)管理,現(xiàn)場品質(zhì)稽核; 8、進料檢驗規(guī)格的維護及更新。 -
采購部經(jīng)理
8000-12000元- 五險
- 公積金
- 周末雙休
- 加班補貼
- 崗位晉升
- 工作餐
7小時前
秦女士人事2.供應商體系管理:?建立并完善供應商開發(fā)、評估、績效管理和淘汰機制;主導新供應商的尋源、審核與認證,構建戰(zhàn)略供應商庫。 …… 4.流程體系建設:?建立并優(yōu)化采購流程與制度,推動采購管理的標準化、信息化建設,提升供應鏈運營效率與透明度。 …… 5.合規(guī)與風險管控:?確保所有采購活動符合醫(yī)療器械行業(yè)法規(guī)(包括NMPA、ISO 13485等)要求,有效識別和管理供應鏈風險。 …… 任職資格要求: 1.本科及以上學歷,供應鏈管理、機械、材料等相關專業(yè)背景。 2.5年以上制造業(yè)采購與供應鏈管理經(jīng)驗,其中至少3年團隊管理經(jīng)驗;有醫(yī)療器械行業(yè)背景者優(yōu)先。 …… 3.精通供應鏈管理、供應商開發(fā)與成本控制方法,具備出色的談判與合同管理能力。 4.熟悉ERP系統(tǒng),具備現(xiàn)代化供應鏈管理理念與成功實踐。 5.具備良好的戰(zhàn)略思維、跨部門協(xié)作能力及風險管理意識。 -
外勤專員1名
3500-5000元- 五險
- 周末雙休
- 年終獎
- 節(jié)日禮物
- 接受畢業(yè)生
7小時前
何烽興總經(jīng)理1、了解產(chǎn)品及價格動態(tài),協(xié)助公司及時管理產(chǎn)品信息 2、協(xié)助商品采購工作,做好產(chǎn)品售后服務 3、擬定、簽訂及管理合同及其他文件資料 4、產(chǎn)品備貨入倉 5、整合甲方采購需求,及時送貨到甲方 專業(yè)、
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薪酬區(qū)間: 3K - 10K,最多人拿:4K,最多人拿:5K,最多人拿:6K-8K
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學歷要求分析
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不限學歷57.6%
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高中9.1%
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中專3%
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大專15.2%
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本科15.2%
桂林采購經(jīng)理/主管招聘需要什么學歷?不限學歷占57.6%,高中占9.1%,中專占3%,大專占15.2%,本科占15.2%。
經(jīng)驗要求分析
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不限經(jīng)驗48.5%
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1-3年33.3%
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3-5年9.1%
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5-10年9.1%
桂林采購經(jīng)理/主管招聘需要什么經(jīng)驗?不限經(jīng)驗占48.5%,1-3年占33.3%,3-5年占9.1%,5-10年占9.1%。