1.審核記賬憑證,據(jù)實(shí)登記各類明細(xì)賬,并根據(jù)審核無誤的記賬憑證匯總、登記總賬。
2.負(fù)責(zé)設(shè)置本企業(yè)會計科目、會計憑證和會計賬簿,并指導(dǎo)會計人員做好記賬、結(jié)賬和對賬工作。
3.定期對總賬與各類明細(xì)賬進(jìn)行結(jié)賬,并進(jìn)行總賬與明細(xì)賬的對賬,保證賬賬相符。
4.月底負(fù)責(zé)結(jié)轉(zhuǎn)各項期間費(fèi)用及損益類憑證,并據(jù)以登賬。
5.編制各種會計報表,編寫會計報表附注,進(jìn)行財務(wù)報表分析并上報高層管理人員。
6.為企業(yè)貸款及企業(yè)基礎(chǔ)資料匯編工作提供財務(wù)數(shù)據(jù)、合并會計報表。
7.為企業(yè)預(yù)算編制及管理提供財務(wù)數(shù)據(jù),為統(tǒng)計人員提供相關(guān)財務(wù)數(shù)據(jù)。
8.為會計事務(wù)所審計工作提供各明細(xì)賬情況表及相關(guān)審計資料。
9.完成上級交付的臨時工作及其他任務(wù)。

桂林財務(wù)部副部長招聘
桂聘提供2025年5月桂林財務(wù)部副部長最新招聘,臨桂區(qū)1條,平均工資約為5902元,學(xué)歷要求不限最多,經(jīng)驗要求不限最多,更多財務(wù)部副部長財務(wù)部副部長預(yù)算管理招聘,就上桂聘 guipin.com 篩選工作
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財務(wù)部副部長
8000-9000元2025-05-26楊芹崗位職責(zé):
1.協(xié)助部門負(fù)責(zé)人建立建立健全財務(wù)管理制度和流程,提升財務(wù)管理的效能;
2.負(fù)責(zé)公司財務(wù)計劃的編制和執(zhí)行,包括年度預(yù)算、資金運(yùn)作計劃等;
3.監(jiān)督部門的日常工作,確保會計核算、財務(wù)分析等工作的準(zhǔn)確性和合規(guī)性;
4.進(jìn)行財務(wù)分析,評估公司財務(wù)狀況和經(jīng)營成果,為管理層提供決策支持;
5.編制財務(wù)報告,包括月度、季度和年度報告,確保財務(wù)報告的真實(shí)性和準(zhǔn)確性;
6.識別和評估財務(wù)風(fēng)險,制定和實(shí)施相應(yīng)的風(fēng)險管理措施,監(jiān)督財務(wù)活動的合規(guī)性,防范和化解財務(wù)風(fēng)險;
7.定期對子公司財務(wù)管理工作進(jìn)行考核、督促、檢查;
8.完成領(lǐng)導(dǎo)交辦的其它任務(wù)。
任職要求:
1.金融、會計、財務(wù)管理等相關(guān)專業(yè),大學(xué)本科及以上學(xué)歷,中級職稱,十年以上財務(wù)管理工作經(jīng)驗;
2.國企背景優(yōu)先;房產(chǎn)、建筑類企業(yè)經(jīng)驗優(yōu)先;高級會計師職稱或持注冊會計師資格證書優(yōu)先;會計師事務(wù)所工作經(jīng)驗優(yōu)先。
3.品行端正、工作細(xì)致嚴(yán)謹(jǐn),具有高度的事業(yè)心及責(zé)任心,出色的團(tuán)隊領(lǐng)導(dǎo)能力、溝通協(xié)調(diào)能力、判斷與決策能力、抗壓能力。
約 1 個崗位
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桂林財務(wù)部副部長招聘最新投遞
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門小姐投遞了 桂林新城投資開發(fā)集團(tuán)有限公司 的 財務(wù)部副部長 職位2025-05-29
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桂林財務(wù)經(jīng)理/主管招聘工資
¥
5902
元/月平均工資
薪酬區(qū)間: 3K - 20K,最多人拿:6K-8K
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6.9%3K
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25.6%4K
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23.1%5K
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26.3%6K-8K
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9.4%8K-1W
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8.8%1W以上
學(xué)歷要求分析
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不限學(xué)歷46.9%
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高中0.6%
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中專0.6%
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大專36.3%
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本科15.6%
桂林財務(wù)經(jīng)理/主管招聘需要什么學(xué)歷?不限學(xué)歷占46.9%,高中占0.6%,中專占0.6%,大專占36.3%,本科占15.6%。
經(jīng)驗要求分析
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不限經(jīng)驗46%
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1-3年25.5%
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3-5年25.5%
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5-10年3.1%
桂林財務(wù)經(jīng)理/主管招聘需要什么經(jīng)驗?不限經(jīng)驗占46%,1-3年占25.5%,3-5年占25.5%,5-10年占3.1%。