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桂林餐飲招聘(有年終獎) logo

桂林餐飲招聘(有年終獎)

桂聘提供2025年6月桂林餐飲最新招聘,七星區(qū)53條秀峰區(qū)35條,平均工資約為2883元,學(xué)歷要求不限最多,經(jīng)驗要求不限最多,有工作餐等,更多餐飲餐飲服務(wù)員餐飲服務(wù)員傳菜員招聘,就上桂聘 guipin.com 篩選工作

西廚廚師長

4000-4800元
桂林-秀峰區(qū) 1人 2年以上 30-45歲 中專以上 賓館 瀏覽:390
  • 五險
  • 提供住房
  • 加班補貼
  • 崗位晉升
  • 工作餐
  • 年終獎
  • 節(jié)日禮物
  • 項目提成
  • 培訓(xùn)提升
2025-05-29
周女士
招聘
崗位職責(zé):
1、負(fù)責(zé)處理廚房的運作及行政事務(wù),精通西式餅房、西廚熱菜;
2、執(zhí)行餐飲經(jīng)理下達(dá)的各項工作任務(wù)和工作指示;
3、負(fù)責(zé)制訂廚房的各種工作計劃;
4、對廚房的出品、質(zhì)量和食品成本承擔(dān)重要的責(zé)任;
5、保持對廚房范圍的巡視,對下屬員工進(jìn)行督導(dǎo),及時解決現(xiàn)場發(fā)生的問題,幫助下屬提高工作能力;
6、督導(dǎo)廚房各分部主廚對食品原料的管理,使所有食品始終符合標(biāo)準(zhǔn)食譜規(guī)定的數(shù)量或份量,合理地控制食品成本;
7、妥善處理客人對出品的投訴;
8、檢查廚房所屬各崗位員工的操作規(guī)范;
9、保持對員工隊伍特別是廚師以上廚房員工的教育和培訓(xùn),使之不斷提高;
任職資格:
1、年齡三十歲以上,中專以上學(xué)歷,身體健康、精力充沛,兩年以上星級酒店廚師長工作經(jīng)驗;
2、具有強烈的責(zé)任心,溝通協(xié)調(diào)能力強,勇于開拓和創(chuàng)新,作風(fēng)干練;
3、擁有較高的烹飪技術(shù),了解和熟悉食品材料的產(chǎn)地、規(guī)格、質(zhì)量、一般進(jìn)貨價
4、對成本控制管理、食品營養(yǎng)學(xué)、廚房的設(shè)備知識擁有相當(dāng)?shù)幕A(chǔ)。
工作時間:9:00-18:00,月休5天
有意向應(yīng)聘請聯(lián)系180-078-357-08微信同號
桂林-七星區(qū) 30人 人力資源 保安 投遞:14人 瀏覽:3366
  • 五險
  • 提供住房
  • 加班補貼
  • 工作餐
  • 年終獎
  • 節(jié)日禮物
  • 項目提成
2025-05-28
韋先生
HR
為滿足我校師生對食堂餐飲的需求,根據(jù)食堂自營餐廳飲食規(guī)劃類別,現(xiàn)擬面向社會公開招聘相關(guān)餐品廚師制作團(tuán)隊若干,詳情如下:
一、師傅團(tuán)隊
1、米粉師傅團(tuán)隊(2-5人):桂林米粉、柳州螺螄粉、全州紅油米粉、廣式腸粉等。
2、包點師傅團(tuán)隊(2-5人):以包點制作和蒸炸為主,如饅頭、包子、花卷、發(fā)糕、油條、油餅等,要求在后廚現(xiàn)場制作。
3、水餃面條師傅團(tuán)隊(2-5人):以面條、面片制作和水煮配料拌食為主,如拉面、扯面、油潑面、牛肉面、重慶小面等,要求在窗口現(xiàn)場制作。
4、大眾餐師傅團(tuán)隊(2-5人):以各類常規(guī)葷素菜后廚現(xiàn)場炒制為主,根據(jù)師生搭配需求進(jìn)行窗口售賣。
5、風(fēng)味餐師傅團(tuán)隊(2-5人):以風(fēng)味特色餐食為主,如砂鍋飯、特色小炒、燒鵝飯、燒鴨飯、湖南蒸菜等,要求窗口現(xiàn)場制作。
6、特色小食師傅團(tuán)隊(2-5人):以特色小吃為主,如雜糧煎餅、肉夾饃、關(guān)東煮等,要求窗口現(xiàn)場制作、非涼拌。
7、教工餐保障團(tuán)隊(5-7人):其中廚師2-5人,餐廳經(jīng)理、服務(wù)人員等2-4人;主要負(fù)責(zé)周一到周五中午教工餐保障和日常學(xué)校公務(wù)接待用餐,其他時間可面向校內(nèi)外經(jīng)營,要求擅長大眾菜系(兼顧湘菜、川菜、粵菜、魯菜等菜系),注重營養(yǎng)均衡;周一到周五每天菜品不少于20個,且相鄰兩天菜品重復(fù)率≤50%,確??谖抖鄻?;要求每月新品不少于8個。
二、合同待遇
1、學(xué)校指定第三方勞務(wù)派遣公司負(fù)責(zé)所引進(jìn)團(tuán)隊成員的招聘、勞動合同簽訂、工資績效發(fā)放、工傷保險及培訓(xùn)管理等人力資源工作,意向團(tuán)隊在與學(xué)校指定勞務(wù)派遣公司簽訂勞動合同后,將會被公司派駐學(xué)校食堂后廚從事餐飲加工、制作和售賣等工作。
2、各團(tuán)隊在扣除每月原材料(學(xué)校統(tǒng)購)、學(xué)校管理、水電汽和師傅團(tuán)隊人員的基本工資保險等成本支出后,余下所有利潤作為該月相應(yīng)團(tuán)隊的工作績效進(jìn)行發(fā)放。
三、招聘流程: 勞務(wù)公司意向報名→學(xué)?,F(xiàn)場制作→學(xué)校組織師生代表評議→票決是否聘用→與勞務(wù)公司簽訂合同→與學(xué)校簽訂經(jīng)營目標(biāo)責(zé)任書
四、管理模式: 經(jīng)營目標(biāo)(每月7-10萬營業(yè)額)考核 + 服務(wù)滿意度考核+ 食品衛(wèi)生安全考核,營業(yè)額目標(biāo)連續(xù)兩個月(不含第一個月試業(yè))不達(dá)標(biāo)則退出經(jīng)營。
招聘截止日期:2025年6月10日
報名聯(lián)系人:韋經(jīng)理,電話:198--7735--1799
咨詢聯(lián)系人:周老師,電話:185--0783--6333
桂林-象山區(qū) 6人 45歲以下 餐飲 投遞:21人 瀏覽:11234
  • 五險
  • 崗位晉升
  • 年終獎
  • 節(jié)日禮物
2025-05-27
趙女士
人事主管
1、負(fù)責(zé)加工廠里鹵肉,鍋燒,配料的制作與保存;
2、協(xié)助研發(fā)主管鹵水的熬制與包裝;
3、其他相關(guān)工作
桂林-秀峰區(qū)-耀和榮裕 1人 1年以上 20-40歲 中專以上 餐飲 會展 酒店 民營 創(chuàng)業(yè)公司 環(huán)境優(yōu)美 投遞:1人 瀏覽:701
  • 五險
  • 提供住房
  • 崗位晉升
  • 工作餐
  • 年終獎
  • 節(jié)日禮物
  • 項目提成
  • 培訓(xùn)提升
  • 接受畢業(yè)生
2025-05-27
蔣經(jīng)理
經(jīng)理
崗位職責(zé): 1、負(fù)責(zé)酒店房間及餐飲的銷售及推廣; 2、根據(jù)市場營銷計劃,完成部門銷售指標(biāo); 3、開拓新市場,發(fā)展新客戶,增加產(chǎn)品銷售范圍; 4、負(fù)責(zé)轄區(qū)市場信息的收集及競爭對手的分析; 5、負(fù)責(zé)銷售區(qū)域內(nèi)銷售活動的策劃和執(zhí)行
桂林-七星區(qū)-興進(jìn)·上城 3人 2年以上 25-45歲 生活服務(wù) 健康 投遞:3人 瀏覽:447
  • 五險
  • 崗位晉升
  • 年終獎
  • 項目提成
2025-05-27
楊老師
人事專員
3、提供廚房自熱功具,遇加班時提供餐飲、水果等, 4、春節(jié)、\\\"三八\\\"婦女節(jié)、端午節(jié)、中秋節(jié)發(fā)放過節(jié)、福利禮品等。

餐飲部主管

4000-4500元
桂林-秀峰區(qū)-榮和林溪府 1人 1年以上 高中以上 酒店 民營 環(huán)境優(yōu)美 投遞:4人 瀏覽:310
  • 五險
  • 公積金
  • 崗位晉升
  • 工作餐
  • 年終獎
2025-05-26
包小蓮
人事專員
1、全面負(fù)責(zé)酒店餐飲部的經(jīng)營管理,優(yōu)化客戶體驗,領(lǐng)導(dǎo)餐飲部員工完成酒店的早餐、員工餐及會議餐。 2、根據(jù)市場變化和發(fā)展,制定切實可行的餐廳營銷策略,并組織實施 3、建立、培養(yǎng)和管理酒店餐飲部團(tuán)隊,提高員工的服務(wù)質(zhì)量和素質(zhì) 4、.監(jiān)管和控制餐廳的成本和費用 5、與酒店其他部門進(jìn)行協(xié)作溝通,以確保部門的正常運營 6、合理的人員管理安排 ,負(fù)責(zé)餐廳的排班,下單等日常工作 6、維護(hù)酒店的公共關(guān)系,接待會議客戶,塑造良好的內(nèi)外部形象
桂林-全州縣 1人 45歲以上 中專以上 投資 瀏覽:111
  • 五險
  • 崗位晉升
  • 年終獎
  • 節(jié)日禮物
  • 項目提成
2025-05-26
唐總
人事
全州縣紅辣椒餐飲 誠招銷售:薪資4000-8000元/月(提成上不封頂)可購買保險 崗位要求: 1、性別不限,45歲以下; 2、大專及以上學(xué)歷,專業(yè)不限,市場營銷類專業(yè)優(yōu)先考慮; 3、熟練使用線上工具 …… 工作地點:全州縣紅辣椒餐飲

切配

3000-3800元
桂林-靈川縣 2人 1年以上 20-45歲 旅游 文化傳播 瀏覽:672
  • 提供住房
  • 加班補貼
  • 崗位晉升
  • 工作餐
  • 年終獎
  • 項目提成
2025-05-24
秦女士
HR
2.身體狀況符合餐飲行業(yè)標(biāo)準(zhǔn)要求。 3.踏實肯干,做事認(rèn)真負(fù)責(zé)。 4.服從領(lǐng)導(dǎo)管理,具備良好的團(tuán)隊工作能力。 5.具有廚房工作2年以上經(jīng)驗。

山莊服務(wù)員

2500-3000元
桂林-靈川縣 1人 1年以上 18-60歲 初中以上 醫(yī)藥 投遞:1人 瀏覽:2159
  • 五險
  • 提供住房
  • 工作餐
  • 年終獎
2025-05-23
趙秀萍
總經(jīng)理助理
餐飲服務(wù)場所,安排顧客座位、點菜,進(jìn)行宴會設(shè)計、裝飾、布置等就餐服務(wù)的人員。

招商主管/專員

4000-7000元
桂林-臨桂區(qū)-匯榮·桂林桂林 1人 1年以上 本科以上 房地產(chǎn) 民營 創(chuàng)業(yè)公司 環(huán)境優(yōu)美 投遞:1人 瀏覽:676
  • 五險
  • 公積金
  • 加班補貼
  • 崗位晉升
  • 工作餐
  • 年終獎
  • 節(jié)日禮物
  • 項目提成
  • 培訓(xùn)提升
2025-05-23
謝小姐
1、全日制本科及以上;工商管理、市場營銷等相關(guān)專業(yè); 2、1年及以上大型購物中心相關(guān)工作經(jīng)驗,有較豐富的餐飲商家資源。 3、招商管理知識、商鋪租售相關(guān)法律知識。

服務(wù)員

2800-3500元
桂林-象山區(qū) 5人 餐飲 投遞:2人 瀏覽:2725
  • 崗位晉升
  • 工作餐
  • 年終獎
  • 節(jié)日禮物
  • 培訓(xùn)提升
2025-05-22
趙女士
人事主管
在米粉店工作,會下粉、下菜,有粉店工作經(jīng)驗優(yōu)先考慮。
桂林-七星區(qū) 2人 1年以上 20-40歲 高中以上 建筑 建材 環(huán)境優(yōu)美 瀏覽:257
  • 五險
  • 崗位晉升
  • 年終獎
  • 節(jié)日禮物
2025-05-22
銀小姐
1、了解廚房當(dāng)日飲料、酒水、水果及菜品的供應(yīng)情況 2、檢查餐廳的桌椅、照明、空調(diào)等設(shè)備,準(zhǔn)備餐具、酒具、水具等器具 3、根據(jù)宴會要求,設(shè)計整體臺型,選配、擺放器皿和餐具 4、進(jìn)行菜品介紹、推薦,餐單記錄、傳遞等點餐服務(wù) 5、進(jìn)行上菜、報菜名、布菜、斟酒、倒水、更換餐具等就餐服務(wù) 6、幫助顧客進(jìn)行外帶食品打包,并引導(dǎo)結(jié)賬收款、清理餐桌等餐后服務(wù) 7、清洗、消毒、分類保管餐具、廚具和酒具等 8、完成外賣食品打包,并做好外賣食品交接工作

計調(diào)

3000-4000元
桂林-陽朔縣 1人 1年以上 24-45歲 中專以上 農(nóng)業(yè) 投資 瀏覽:177
  • 五險
  • 提供住房
  • 崗位晉升
  • 工作餐
  • 年終獎
2025-05-21
蒙女士
人事經(jīng)理
1、通過市場調(diào)研和實地考察,設(shè)計旅游線路,編寫行程 2、對交通、住宿、餐飲等配套旅游服務(wù)進(jìn)行詢價、預(yù)訂、支付定金 3、核算成本,確定旅游產(chǎn)品的報價 4、維護(hù)與旅游服務(wù)供應(yīng)商的關(guān)系,主動開拓供應(yīng)商渠道和資源
無固定辦公點 1人 50歲以上 大專以上 投資 瀏覽:111
  • 五險
  • 崗位晉升
  • 年終獎
  • 節(jié)日禮物
  • 項目提成
2025-05-21
唐總
人事
1、熟悉連鎖餐廳的全面運作及經(jīng)營,統(tǒng)籌協(xié)調(diào)各部門工作,從事大型餐飲飯店經(jīng)驗十年以上。 2、具備卓越的戰(zhàn)略規(guī)劃能力、較強的溝通、合作能力和獨立的工作能力。 …… 任職要求: 1、大專及以上學(xué)歷,工商管理、酒店管理、餐飲管理等相關(guān)專業(yè)優(yōu)先。 2、具有8年以上連鎖餐飲行業(yè)工作經(jīng)驗,其中5年以上高級管理崗位經(jīng)驗者優(yōu)先。
約 44 個崗位

桂林餐飲招聘(有年終獎)最新投遞

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桂林服務(wù)員招聘工資

薪酬區(qū)間: 1K - 10K,最多人拿:2K
  • 1.4%
    小于2K
  • 54.1%
    2K
  • 33.5%
    3K
  • 8.4%
    4K
  • 1.4%
    5K
  • 0.9%
    6K-8K
  • 0.2%
    8K-1W
  • 0.2%
    1W以上

學(xué)歷要求分析

  • 不限學(xué)歷
    88.5%
  • 初中
    4.8%
  • 高中
    4.4%
  • 中專
    1.3%
  • 大專
    0.9%
  • 本科
    0.2%
桂林服務(wù)員招聘需要什么學(xué)歷?不限學(xué)歷占88.5%,初中占4.8%,高中占4.4%,中專占1.3%,大專占0.9%,本科占0.2%。

經(jīng)驗要求分析

  • 不限經(jīng)驗
    89.3%
  • 1-3年
    10.2%
  • 3-5年
    0.2%
  • 5-10年
    0.2%
桂林服務(wù)員招聘需要什么經(jīng)驗?不限經(jīng)驗占89.3%,1-3年占10.2%,3-5年占0.2%,5-10年占0.2%。

桂林 服務(wù)員百科

...崗位職責(zé)
1.主要負(fù)責(zé)客戶咨詢;
2.幫助點單、打掃衛(wèi)生等一般服務(wù),懂得運用禮貌用語可以耐心、禮貌、熱情接待顧客。
企業(yè)服務(wù)
費用標(biāo)準(zhǔn)
商務(wù)合作
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