1.主要負(fù)責(zé)客戶咨詢;
2.幫助點(diǎn)單、打掃衛(wèi)生等一般服務(wù),懂得運(yùn)用禮貌用語可以耐心、禮貌、熱情接待顧客。                           
                         
桂林餐飲招聘(有培訓(xùn)提升)
桂聘提供2025年10月桂林餐飲最新招聘,七星區(qū)42條秀峰區(qū)29條,平均工資約為2942元,學(xué)歷要求不限最多,經(jīng)驗(yàn)要求不限最多,有工作餐等,更多餐飲餐飲服務(wù)員餐飲服務(wù)員傳菜員招聘,就上桂聘 guipin.com 篩選工作
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招商主管5000-6000元- 五險(xiǎn)
- 周末雙休
- 加班補(bǔ)貼
- 崗位晉升
- 年終獎(jiǎng)
- 節(jié)日禮物
- 項(xiàng)目提成
- 培訓(xùn)提升
 1小時(shí)內(nèi) 唐女士人事經(jīng)理崗位職責(zé): 唐女士人事經(jīng)理崗位職責(zé):
 1、配合上級(jí)完成市調(diào)工作并按照工作計(jì)劃完成招商任務(wù);
 2、多徑商戶進(jìn)場(chǎng)、撤場(chǎng)、費(fèi)用催繳跟進(jìn)等多徑商戶招商及管理;
 3、關(guān)注和掌握多經(jīng)商戶經(jīng)營(yíng)銷售情況動(dòng)態(tài)。定期完成商家結(jié)構(gòu)和經(jīng)營(yíng)情況分析,負(fù)責(zé)多經(jīng)商戶每檔活動(dòng)后數(shù)據(jù)的收集、整理、分析;
 4、重點(diǎn)品牌及多經(jīng)商戶關(guān)系維護(hù),加強(qiáng)與商戶的溝通和聯(lián)系。
 任職要求:
 1、大專及以上學(xué)歷;購物中心2年及以上同等崗位經(jīng)驗(yàn);
 2、豐富的餐飲、精品、服裝等業(yè)態(tài)商戶資源
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                        餐飲管家/服務(wù)員3100-3300元- 五險(xiǎn)
- 提供住房
- 崗位晉升
- 工作餐
- 培訓(xùn)提升
- 接受畢業(yè)生
 1小時(shí)內(nèi) 易小姐招聘主管1、為客人上菜、倒茶、酒水等餐桌服務(wù)工作; 易小姐招聘主管1、為客人上菜、倒茶、酒水等餐桌服務(wù)工作;
 2、愛護(hù)餐廳設(shè)施設(shè)備,搞好營(yíng)業(yè)前后的衛(wèi)生工作,確保用餐環(huán)境,餐具的整潔;
 3、及時(shí)補(bǔ)充餐廳內(nèi)的各種餐具,以備急用;
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新零售綜合客戶經(jīng)理 校招3500-15000元- 五險(xiǎn)
- 公積金
- 崗位晉升
- 培訓(xùn)提升
- 接受畢業(yè)生
- 免費(fèi)體檢
- 節(jié)假日禮品
 1小時(shí)內(nèi) 陳經(jīng)理招聘負(fù)責(zé)人崗位職責(zé): 陳經(jīng)理招聘負(fù)責(zé)人崗位職責(zé):
 1、負(fù)責(zé)聯(lián)動(dòng)商戶資源,開拓信用卡發(fā)卡場(chǎng)景:借助主題消費(fèi)活動(dòng)(周末餐飲滿減、商圈消費(fèi)優(yōu)惠等),以用卡價(jià)值拉動(dòng)新戶增長(zhǎng)。
 2、負(fù)責(zé)信用卡產(chǎn)品推廣:識(shí)別高潛力客群(如年輕消費(fèi)群體、商旅人群),定向推廣匹配消費(fèi)場(chǎng)景的卡產(chǎn)品與權(quán)益包。
 我們需要您具備:
 1、場(chǎng)景洞察力:熟悉本地消費(fèi)市場(chǎng),能快速鎖定餐飲、商超、文旅等高潛力合作場(chǎng)景;
 2、商戶談判能力:可構(gòu)建“銀行-商戶-客戶”三方共贏的消費(fèi)生態(tài) ;
 3、深度理解信用卡經(jīng)營(yíng)邏輯,認(rèn)同“以用卡促發(fā)卡”的轉(zhuǎn)型理念 ;
 4、本科及以上學(xué)歷,征信記錄良好。
 崗位福利:
 1、價(jià)值導(dǎo)向激勵(lì):薪酬=基礎(chǔ)薪酬+發(fā)卡獎(jiǎng)勵(lì)+消費(fèi)活躍度激勵(lì)
 2、五險(xiǎn)一金入職即繳
 3、帶薪年假,大型節(jié)假日補(bǔ)貼,不定期團(tuán)建。
 工作地點(diǎn):南寧、柳州、桂林、欽州、北海,可選
 工作時(shí)間:8:30-12:00,14:30-18:00
 備注:該崗位為勞務(wù)派遣制用工,崗位招聘、日常工作由我行直接管理,表現(xiàn)優(yōu)異者可申請(qǐng)轉(zhuǎn)為正式行員。
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                        宴會(huì)領(lǐng)班3800-5000元- 提供住房
- 加班補(bǔ)貼
- 崗位晉升
- 工作餐
- 培訓(xùn)提升
 1小時(shí)內(nèi) 黎經(jīng)理人事專員1.對(duì)本店員工進(jìn)行技術(shù)指導(dǎo),調(diào)配員工工作,記錄考勤。 2.負(fù)責(zé)檢查工作區(qū)域的環(huán)境衛(wèi)生和用品擺放情況,檢查全體人員的儀容儀表。 3.帶領(lǐng)員工認(rèn)真做好餐前準(zhǔn)備工作,掌握每日訂餐情況,確保質(zhì)量標(biāo)準(zhǔn)。 4.開餐后督促店內(nèi)員工做好服務(wù)工作,及時(shí)處理客戶投訴。 5.餐后組織清臺(tái)工作,打掃桌椅衛(wèi)生,保持餐廳整潔。 6.配合跟進(jìn)店長(zhǎng)的店內(nèi)其他安排。 黎經(jīng)理人事專員1.對(duì)本店員工進(jìn)行技術(shù)指導(dǎo),調(diào)配員工工作,記錄考勤。 2.負(fù)責(zé)檢查工作區(qū)域的環(huán)境衛(wèi)生和用品擺放情況,檢查全體人員的儀容儀表。 3.帶領(lǐng)員工認(rèn)真做好餐前準(zhǔn)備工作,掌握每日訂餐情況,確保質(zhì)量標(biāo)準(zhǔn)。 4.開餐后督促店內(nèi)員工做好服務(wù)工作,及時(shí)處理客戶投訴。 5.餐后組織清臺(tái)工作,打掃桌椅衛(wèi)生,保持餐廳整潔。 6.配合跟進(jìn)店長(zhǎng)的店內(nèi)其他安排。
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招商運(yùn)營(yíng)專員4000-6000元- 五險(xiǎn)
- 公積金
- 項(xiàng)目提成
- 培訓(xùn)提升
- 帶薪年假
- 節(jié)日福利
- 餐飲補(bǔ)貼
 1小時(shí)內(nèi) 王先生HR崗位職責(zé): 1.各品類商鋪補(bǔ)充招商及合同簽訂。 2.商戶的跟蹤、溝通交流、問題反饋及協(xié)助處理。 3.根據(jù)公司經(jīng)營(yíng)方針,完成公司下達(dá)的各項(xiàng)經(jīng)營(yíng)指標(biāo)、收入指標(biāo)、招商目標(biāo)。 4.穩(wěn)定市場(chǎng)經(jīng)營(yíng)和客戶資源,創(chuàng)建良好經(jīng)商環(huán)境,提高客戶滿意度。 任職要求: 1.大專及以上學(xué)歷,專業(yè)不限,40歲及以下。 2.2年及以上同崗位工作經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先。 3.熟練操作office辦公軟件,具有較強(qiáng)的抗壓能力及溝通能力。 王先生HR崗位職責(zé): 1.各品類商鋪補(bǔ)充招商及合同簽訂。 2.商戶的跟蹤、溝通交流、問題反饋及協(xié)助處理。 3.根據(jù)公司經(jīng)營(yíng)方針,完成公司下達(dá)的各項(xiàng)經(jīng)營(yíng)指標(biāo)、收入指標(biāo)、招商目標(biāo)。 4.穩(wěn)定市場(chǎng)經(jīng)營(yíng)和客戶資源,創(chuàng)建良好經(jīng)商環(huán)境,提高客戶滿意度。 任職要求: 1.大專及以上學(xué)歷,專業(yè)不限,40歲及以下。 2.2年及以上同崗位工作經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先。 3.熟練操作office辦公軟件,具有較強(qiáng)的抗壓能力及溝通能力。
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                        服務(wù)員象山區(qū)3500-4500元1小時(shí)內(nèi) 鄧小姐人事崗位職責(zé): 1、按照領(lǐng)班安排認(rèn)真做好桌椅、餐廳衛(wèi)生,餐廳鋪臺(tái),準(zhǔn)備好各種用品,確保正常營(yíng)業(yè)使用。 2、接待顧客應(yīng)主動(dòng)、熱情、禮貌、耐心、周到,使顧客有賓至如歸之感; 3、運(yùn)用禮貌語言,為客人提供服務(wù), 4、善于向顧客介紹和推銷本餐廳飲品及特色菜點(diǎn); 5、配合領(lǐng)班工作,服從領(lǐng)班或以上領(lǐng)導(dǎo)指揮,團(tuán)結(jié)及善于幫助同事工作; 6、積極參加培訓(xùn),不斷提高服務(wù)技能。 7、年齡18-40歲,身體健康。 月休四-八天,包吃包住 鄧小姐人事崗位職責(zé): 1、按照領(lǐng)班安排認(rèn)真做好桌椅、餐廳衛(wèi)生,餐廳鋪臺(tái),準(zhǔn)備好各種用品,確保正常營(yíng)業(yè)使用。 2、接待顧客應(yīng)主動(dòng)、熱情、禮貌、耐心、周到,使顧客有賓至如歸之感; 3、運(yùn)用禮貌語言,為客人提供服務(wù), 4、善于向顧客介紹和推銷本餐廳飲品及特色菜點(diǎn); 5、配合領(lǐng)班工作,服從領(lǐng)班或以上領(lǐng)導(dǎo)指揮,團(tuán)結(jié)及善于幫助同事工作; 6、積極參加培訓(xùn),不斷提高服務(wù)技能。 7、年齡18-40歲,身體健康。 月休四-八天,包吃包住
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兼職咖啡師 兼職120元/天- 工作餐
- 項(xiàng)目提成
- 培訓(xùn)提升
- 接受畢業(yè)生
 1小時(shí)內(nèi) 黃經(jīng)理經(jīng)理1、咖啡飲品制作,有相關(guān)連鎖餐飲(咖啡)品牌行業(yè)從業(yè)經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先考慮。無經(jīng)驗(yàn)者可培訓(xùn)。 2、薪資待遇:15-20元/小時(shí),根據(jù)工作經(jīng)驗(yàn)而定,如是熟手,面試需要在吧臺(tái)試工出品(工資會(huì)相應(yīng)提高)。 黃經(jīng)理經(jīng)理1、咖啡飲品制作,有相關(guān)連鎖餐飲(咖啡)品牌行業(yè)從業(yè)經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先考慮。無經(jīng)驗(yàn)者可培訓(xùn)。 2、薪資待遇:15-20元/小時(shí),根據(jù)工作經(jīng)驗(yàn)而定,如是熟手,面試需要在吧臺(tái)試工出品(工資會(huì)相應(yīng)提高)。
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                        商務(wù)渠道銷售員3500-6000元1小時(shí)內(nèi) 文龍經(jīng)理1、桂林市區(qū)內(nèi)的賓館、酒店、餐飲等商務(wù)渠道開展業(yè)務(wù)與公司紙品銷售 2、建立客戶溝通渠道,對(duì)客戶的定期訪問情況,了解客戶要求 3、及時(shí)處理客戶投訴,提高客戶滿意度,建立長(zhǎng)期、良好、穩(wěn)固的區(qū)域合作關(guān)系 文龍經(jīng)理1、桂林市區(qū)內(nèi)的賓館、酒店、餐飲等商務(wù)渠道開展業(yè)務(wù)與公司紙品銷售 2、建立客戶溝通渠道,對(duì)客戶的定期訪問情況,了解客戶要求 3、及時(shí)處理客戶投訴,提高客戶滿意度,建立長(zhǎng)期、良好、穩(wěn)固的區(qū)域合作關(guān)系
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簡(jiǎn)餐拌飯店員3500-4500元1小時(shí)內(nèi) 潘經(jīng)理經(jīng)理崗位職責(zé): 1. 蒸飯制作:負(fù)責(zé)使用木桶蒸飯,確保米飯質(zhì)量符合標(biāo)準(zhǔn)。 2. 簡(jiǎn)餐拌飯準(zhǔn)備:根據(jù)訂單需求,準(zhǔn)備簡(jiǎn)餐拌飯的各類配菜和調(diào)料。 3. 訂單打包:按照訂單要求,將制作好的簡(jiǎn)餐拌飯進(jìn)行打包,確保包裝美觀、衛(wèi)生。 任職要求: 1. 工作經(jīng)驗(yàn):有餐飲行業(yè)工作經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先,無經(jīng)驗(yàn)者亦可,提供崗位培訓(xùn)。 2. 工作態(tài)度:要眼里有事。 工作條件: 1. 工作時(shí)間:根據(jù)餐廳營(yíng)業(yè)時(shí)間安排,主要在飯點(diǎn)高峰期忙。其他時(shí)間閑一些,沒事的時(shí)候可以適當(dāng)休息 2. 福利待遇:提供崗位培訓(xùn),3500—4500元 25歲-45歲 潘經(jīng)理經(jīng)理崗位職責(zé): 1. 蒸飯制作:負(fù)責(zé)使用木桶蒸飯,確保米飯質(zhì)量符合標(biāo)準(zhǔn)。 2. 簡(jiǎn)餐拌飯準(zhǔn)備:根據(jù)訂單需求,準(zhǔn)備簡(jiǎn)餐拌飯的各類配菜和調(diào)料。 3. 訂單打包:按照訂單要求,將制作好的簡(jiǎn)餐拌飯進(jìn)行打包,確保包裝美觀、衛(wèi)生。 任職要求: 1. 工作經(jīng)驗(yàn):有餐飲行業(yè)工作經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先,無經(jīng)驗(yàn)者亦可,提供崗位培訓(xùn)。 2. 工作態(tài)度:要眼里有事。 工作條件: 1. 工作時(shí)間:根據(jù)餐廳營(yíng)業(yè)時(shí)間安排,主要在飯點(diǎn)高峰期忙。其他時(shí)間閑一些,沒事的時(shí)候可以適當(dāng)休息 2. 福利待遇:提供崗位培訓(xùn),3500—4500元 25歲-45歲
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                        廚師4500-6500元桂林-秀峰區(qū)-榮和林溪府 2人 45歲以下 投遞:7人 瀏覽:5482- 崗位晉升
- 工作餐
- 年終獎(jiǎng)
- 節(jié)日禮物
- 項(xiàng)目提成
- 培訓(xùn)提升
 1小時(shí)內(nèi) 張店長(zhǎng)店長(zhǎng)?崗位職責(zé)?: 負(fù)責(zé)菜品烹飪與出品質(zhì)量把控 優(yōu)化菜單成本及備餐流程 配合團(tuán)隊(duì)完成高峰時(shí)段出餐 ?任職要求?: 年齡20-45歲,需要有西餐餐飲廚師經(jīng)驗(yàn),熟悉食品安全操作規(guī)范 ?薪資待遇?:4500 張店長(zhǎng)店長(zhǎng)?崗位職責(zé)?: 負(fù)責(zé)菜品烹飪與出品質(zhì)量把控 優(yōu)化菜單成本及備餐流程 配合團(tuán)隊(duì)完成高峰時(shí)段出餐 ?任職要求?: 年齡20-45歲,需要有西餐餐飲廚師經(jīng)驗(yàn),熟悉食品安全操作規(guī)范 ?薪資待遇?:4500
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中廚炒鍋4200-4500元1小時(shí)前 周女士招聘任職要求: 1.兩年以上酒店大、中型酒店的工作經(jīng)驗(yàn)或社會(huì)餐飲中廚灶爐廚師經(jīng)驗(yàn)。 2.熟知廚房安全、衛(wèi)生等規(guī)章制度和餐飲業(yè)衛(wèi)生法規(guī),熟悉掌握炒鍋的炒作技術(shù)和各種中廚的各種烹飪技藝。 周女士招聘任職要求: 1.兩年以上酒店大、中型酒店的工作經(jīng)驗(yàn)或社會(huì)餐飲中廚灶爐廚師經(jīng)驗(yàn)。 2.熟知廚房安全、衛(wèi)生等規(guī)章制度和餐飲業(yè)衛(wèi)生法規(guī),熟悉掌握炒鍋的炒作技術(shù)和各種中廚的各種烹飪技藝。
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                        新媒體運(yùn)營(yíng)3500-5000元- 五險(xiǎn)
- 加班補(bǔ)貼
- 崗位晉升
- 年終獎(jiǎng)
- 節(jié)日禮物
- 培訓(xùn)提升
 2小時(shí)前 廖女士行政人事三、營(yíng)銷推廣與引流: 1、通過內(nèi)容引流,提升品牌知名度,并協(xié)同銷售部門,為小鎮(zhèn)的民宿、餐飲、門票等業(yè)務(wù)帶來實(shí)際轉(zhuǎn)化。 2、策劃并執(zhí)行線上互動(dòng)活動(dòng)、話題挑戰(zhàn)等,提升粉絲活躍度與參與感。 廖女士行政人事三、營(yíng)銷推廣與引流: 1、通過內(nèi)容引流,提升品牌知名度,并協(xié)同銷售部門,為小鎮(zhèn)的民宿、餐飲、門票等業(yè)務(wù)帶來實(shí)際轉(zhuǎn)化。 2、策劃并執(zhí)行線上互動(dòng)活動(dòng)、話題挑戰(zhàn)等,提升粉絲活躍度與參與感。
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跨境商務(wù)專員(數(shù)據(jù)統(tǒng)計(jì)方向)4000-6000元- 五險(xiǎn)
- 公積金
- 周末雙休
- 提供住房
- 崗位晉升
- 培訓(xùn)提升
- 接受畢業(yè)生
 10小時(shí)前 馬小姐招聘主管福利:周末雙休、五險(xiǎn)一金、法定節(jié)假日、帶薪年假、餐飲補(bǔ)貼、高溫補(bǔ)貼、節(jié)假日福利、免費(fèi)培訓(xùn)、崗位晉升等。 馬小姐招聘主管福利:周末雙休、五險(xiǎn)一金、法定節(jié)假日、帶薪年假、餐飲補(bǔ)貼、高溫補(bǔ)貼、節(jié)假日福利、免費(fèi)培訓(xùn)、崗位晉升等。
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                        餐廳領(lǐng)班3000-4000元- 五險(xiǎn)
- 加班補(bǔ)貼
- 崗位晉升
- 工作餐
- 節(jié)日禮物
- 培訓(xùn)提升
 9小時(shí)前 麥姐人事專員任職資格:兩年以上的餐飲崗位工作經(jīng)驗(yàn),1年以上餐飲管理工作經(jīng)驗(yàn)。 麥姐人事專員任職資格:兩年以上的餐飲崗位工作經(jīng)驗(yàn),1年以上餐飲管理工作經(jīng)驗(yàn)。
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2026屆筑夢(mèng)生-商管-招商管理7500-9000元桂林-臨桂區(qū)-匯榮·桂林桂林 5人 應(yīng)屆畢業(yè)生 18-23歲 本科以上 房地產(chǎn) 民營(yíng) 創(chuàng)業(yè)公司 環(huán)境優(yōu)美 投遞:1人 瀏覽:118- 五險(xiǎn)
- 公積金
- 崗位晉升
- 工作餐
- 年終獎(jiǎng)
- 節(jié)日禮物
- 培訓(xùn)提升
- 接受畢業(yè)生
 11小時(shí)前 謝小姐工作職責(zé): 負(fù)責(zé)吾悅廣場(chǎng)主力店、次主力店、餐飲、服裝服飾、精品、兒童等各業(yè)態(tài)品牌商戶的招商,確保吾悅廣場(chǎng)精彩開業(yè)。 謝小姐工作職責(zé): 負(fù)責(zé)吾悅廣場(chǎng)主力店、次主力店、餐飲、服裝服飾、精品、兒童等各業(yè)態(tài)品牌商戶的招商,確保吾悅廣場(chǎng)精彩開業(yè)。
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桂林餐飲招聘(有培訓(xùn)提升)最新投遞
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                            王小姐投遞了 桂林市百悅酒店有限公司 的 兼職咖啡師 職位2025-10-31 王小姐投遞了 桂林市百悅酒店有限公司 的 兼職咖啡師 職位2025-10-31
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                            秦小姐投遞了 眾來餐飲 的 簡(jiǎn)餐拌飯店員 職位2025-10-31 秦小姐投遞了 眾來餐飲 的 簡(jiǎn)餐拌飯店員 職位2025-10-31
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                            于小姐2025-10-31 于小姐2025-10-31
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                            王小姐投遞了 桂林澳丹國際文化旅游有限公司 的 新媒體運(yùn)營(yíng) 職位2025-10-31 王小姐投遞了 桂林澳丹國際文化旅游有限公司 的 新媒體運(yùn)營(yíng) 職位2025-10-31
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                            巫小姐2025-10-31 巫小姐2025-10-31
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                     桂林服務(wù)員招聘工資
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                                 2942                              
                              元/月平均工資
                           
                           薪酬區(qū)間: 1K - 10K,最多人拿:2K                        
                        - 
                              0.6%小于2K
- 
                              51.8%2K
- 
                              27.5%3K
- 
                              9.6%4K
- 
                              1.7%5K
- 
                              0.8%6K-8K
- 
                              0.3%8K-1W
- 
                              0.3%1W以上
學(xué)歷要求分析
- 
                              不限學(xué)歷85.5%
- 
                              初中7.1%
- 
                              高中5.3%
- 
                              中專0.9%
- 
                              大專1.2%
                           桂林服務(wù)員招聘需要什么學(xué)歷?不限學(xué)歷占85.5%,初中占7.1%,高中占5.3%,中專占0.9%,大專占1.2%。                        
                     經(jīng)驗(yàn)要求分析
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                              不限經(jīng)驗(yàn)87.3%
- 
                              1-3年12.4%
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                              3-5年0.3%
                           桂林服務(wù)員招聘需要什么經(jīng)驗(yàn)?不限經(jīng)驗(yàn)占87.3%,1-3年占12.4%,3-5年占0.3%。                        
                      
 
                                     
 
 
                                     
                                     
                                     
 
                                     
 
                                     
 
          
          
          
          
          
          
          
          
             
                