1.主要負(fù)責(zé)客戶咨詢;
2.幫助點單、打掃衛(wèi)生等一般服務(wù),懂得運(yùn)用禮貌用語可以耐心、禮貌、熱情接待顧客。

桂林餐飲招聘(有培訓(xùn)提升)
桂聘提供2025年6月桂林餐飲最新招聘,七星區(qū)52條秀峰區(qū)36條,平均工資約為2883元,學(xué)歷要求不限最多,經(jīng)驗要求不限最多,有工作餐等,更多餐飲餐飲服務(wù)員餐飲服務(wù)員傳菜員招聘,就上桂聘 guipin.com 篩選工作
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招商顧問(電話銷售)
3000-8000元1小時內(nèi)趙女士人事主管崗位職責(zé):
1、根據(jù)公司提供的客戶資源,進(jìn)行電話、微信等線上溝通、對接。
2、邀約全國意向加盟商客戶到公司總部考察了解。
3、帶領(lǐng)客戶到品牌直營店用餐、品嘗,現(xiàn)場體驗門店經(jīng)營狀況。
4、和加盟商客戶現(xiàn)場進(jìn)行商談,直到完成最后簽約。
任職要求:
1、有營銷方面的工作經(jīng)驗,可接受應(yīng)屆生,專業(yè)可放寬;
2、普通話標(biāo)準(zhǔn),有較強(qiáng)的語言表達(dá)能力及邏輯思維能力;
3、積極,樂觀,開朗,自律,能持之以恒;
4、有上進(jìn)心,有目標(biāo)、有自己的職業(yè)規(guī)劃。
福利:空調(diào)辦公+團(tuán)建+生日會+輕松的環(huán)境+和諧的同事關(guān)系+業(yè)績飛速成長 -
營業(yè)員
3000-6000元1小時內(nèi)溫先生經(jīng)理崗位職責(zé):負(fù)責(zé)接待顧客,介紹產(chǎn)品,完成銷售交易,并提供良好的顧客服務(wù)。
任職要求:具備良好的溝通能力和服務(wù)意識,有相關(guān)工作經(jīng)驗者優(yōu)先。
薪資范圍:3000-6000元/月
招聘要求:
性別:女性
年齡:55歲以下
休息時間:每月休息四天
餐飲福利:提供中餐
優(yōu)先考慮:具備包子、餃子等面點制作經(jīng)驗者
公司按時發(fā)工資,轉(zhuǎn)正以后增加店鋪績效獎勵、提成等收益,公司提供培訓(xùn)及晉升空間。 -
普通加工
3000-6000元1小時內(nèi)溫先生經(jīng)理崗位職責(zé):負(fù)責(zé)店鋪內(nèi)食品的加工與準(zhǔn)備工作,確保食材的新鮮與衛(wèi)生。
任職要求:身體健康,注重食品安全與衛(wèi)生,有相關(guān)工作經(jīng)驗者優(yōu)先。
薪資范圍:3000-6000元/月
招聘要求:
性別:女性
年齡:55歲以下
休息時間:每月休息四天
餐飲福利:提供中餐
優(yōu)先考慮:具備包子、餃子等面點制作經(jīng)驗者 -
酒店餐廳經(jīng)理
4500-5000元- 五險
- 提供住房
- 加班補(bǔ)貼
- 崗位晉升
- 工作餐
- 年終獎
- 節(jié)日禮物
- 培訓(xùn)提升
1小時前馬海棠人事經(jīng)理一、崗位職責(zé): 1、負(fù)責(zé)餐飲門店整體管理,嚴(yán)格執(zhí)行各項食品安全和餐飲業(yè)規(guī)章制度 2、負(fù)責(zé)餐廳日常運(yùn)營,制作工作計劃和品牌宣傳方案,完成門店營業(yè)額及利潤目標(biāo),確保門店銷售額穩(wěn)定增長 3、對門店的食品品質(zhì)和服務(wù)品質(zhì)負(fù)責(zé) …… ,妥善處理顧客投訴和服務(wù)工作中所發(fā)生的各種矛盾 4、為餐廳員工提供培訓(xùn)和發(fā)展機(jī)會,提升組織能力 二、崗位要求: 1、年齡50歲以下,有3年以上酒店餐飲管理經(jīng)驗; 2、責(zé)任心強(qiáng),有員工培訓(xùn)經(jīng)驗。 -
商務(wù)渠道銷售員
3500-6000元1小時前文龍經(jīng)理1、桂林市區(qū)內(nèi)的賓館、酒店、餐飲等商務(wù)渠道開展業(yè)務(wù)與公司紙品銷售 2、建立客戶溝通渠道,對客戶的定期訪問情況,了解客戶要求 3、及時處理客戶投訴,提高客戶滿意度,建立長期、良好、穩(wěn)固的區(qū)域合作關(guān)系 -
西廚熱菜炒鍋
3000-3500元3小時前周女士招聘清點并領(lǐng)取廚房內(nèi)所需的食品原料及一切使用工具與消耗品; 任職要求: 1、初中以上學(xué)歷,20-48歲之間; 2、同星級酒店同等崗位工作經(jīng)驗1年以上,最好有西餐或者意餐餐廳工作經(jīng)驗; 2、具有一定的溝通協(xié)調(diào)能力,責(zé)任心強(qiáng); 3、愛好餐飲工作 -
服務(wù)員
4000-5000元- 加班補(bǔ)貼
- 崗位晉升
- 工作餐
- 年終獎
- 節(jié)日禮物
- 項目提成
- 培訓(xùn)提升
- 接受畢業(yè)生
4小時前王先生店長任職要求:? 年齡18-45歲,形象端正,溝通能力佳; 有餐飲服務(wù)經(jīng)驗者優(yōu)先,無經(jīng)驗可培訓(xùn); 性格開朗,抗壓能力強(qiáng),服務(wù)意識突出。 ? -
餐飲服務(wù)員(津津有味啤酒魚)
4000-5000元- 加班補(bǔ)貼
- 崗位晉升
- 工作餐
- 年終獎
- 節(jié)日禮物
- 項目提成
- 培訓(xùn)提升
- 接受畢業(yè)生
2025-06-02楊女士經(jīng)理年齡:18-50歲,女性優(yōu)先,具有良好的服務(wù)意識,能夠為客戶提供優(yōu)秀的服務(wù),五官端正,舉止得體大方,善于溝通,有很好的團(tuán)隊意識,積極上進(jìn),有餐飲服務(wù)工作經(jīng)驗優(yōu)先。 -
母乳喂養(yǎng)指導(dǎo)師(催乳師學(xué)徒)
3500-8000元- 加班補(bǔ)貼
- 崗位晉升
- 節(jié)日禮物
- 項目提成
- 培訓(xùn)提升
2025-06-02楊老師人事專員3、提供廚房自熱功具,遇加班時提供餐飲、水果等, 4、春節(jié)、\\\"三八\\\"婦女節(jié)、端午節(jié)、中秋節(jié)發(fā)放過節(jié)、福利禮品等。 -
餐廳領(lǐng)班
3000-4000元- 五險
- 加班補(bǔ)貼
- 崗位晉升
- 工作餐
- 節(jié)日禮物
- 培訓(xùn)提升
2025-06-02麥姐人事專員任職資格:兩年以上的餐飲崗位工作經(jīng)驗,1年以上餐飲管理工作經(jīng)驗。 -
儲備店長
3500-5000元- 五險
- 加班補(bǔ)貼
- 崗位晉升
- 工作餐
- 年終獎
- 節(jié)日禮物
- 培訓(xùn)提升
2025-06-02麥姐人事專員崗位要求:1、1年以上的餐飲工作經(jīng)驗,有吃苦耐勞的毅力及較強(qiáng)的學(xué)習(xí)能力; 2、有較強(qiáng)的的溝通能力和團(tuán)隊精神,服從公司管理,認(rèn)可企業(yè)文化; 3、適應(yīng)能力強(qiáng),工作認(rèn)真負(fù)責(zé),良好的服務(wù)意識積極主動、熱情有活力 -
車間操作工
3700-5000元- 五險
- 提供住房
- 加班補(bǔ)貼
- 崗位晉升
- 工作餐
- 節(jié)日禮物
- 培訓(xùn)提升
2025-06-02王女士HR; 2、身體健康,能適應(yīng)3班2倒工作制(兩天白班、兩天夜班、休息兩天); 3、五險、餐飲、住房補(bǔ)貼、節(jié)假日及生日福利。 -
全州麥當(dāng)勞服務(wù)員
2000-3000元2025-05-31許經(jīng)理招募經(jīng)理崗位職責(zé): 負(fù)責(zé)收銀.備餐.制作漢堡.清潔衛(wèi)生等 工作時間: 早中晚輪班.上班時間靈活.每天6-8小時.每月4-8天休息. 晉升方式:服務(wù)員-訓(xùn)練員-時薪經(jīng)理-部門經(jīng)理-人力資源經(jīng)理-餐廳總經(jīng)理(選擇大于努力.平臺大于拼搏.等著想干一份事業(yè)的你來挑戰(zhàn)) 18-40歲.學(xué)歷.專業(yè)不限.良好的服務(wù)意識及學(xué)習(xí)能力.服從工作安排.能上晚班.有雇主責(zé)任險及晚班 補(bǔ)貼. 可直接電話:彭經(jīng)理 -
麥當(dāng)勞兼職服務(wù)員(聯(lián)達(dá)分店)
1990-3000元2025-05-31許經(jīng)理招募經(jīng)理崗位職責(zé): 負(fù)責(zé)收銀、備餐、制作漢堡、清潔衛(wèi)生等 工作時間: 早中晚輪班,上班時間靈活,每天6-8小時。 晉升方式:服務(wù)員-時薪經(jīng)理-部門經(jīng)理-人力資源經(jīng)理-餐廳總經(jīng)理(選擇大于努力,平臺大于拼搏,等著想干一份事業(yè)的你來挑戰(zhàn)) -
麥當(dāng)勞 品牌大使
2200-3500元2025-05-31許經(jīng)理招募經(jīng)理工作內(nèi)容:負(fù)責(zé)協(xié)助餐廳促銷活動,舉辦生日會,做好社區(qū)拜訪,維護(hù)外圍關(guān)系 職位要求:18-30歲,高中或以上學(xué)歷,喜歡小朋友,能關(guān)心關(guān)愛小朋友,性格開朗,善于與人溝通, 幼師專業(yè)或者有經(jīng)驗者優(yōu)先 工作時間:每天8-9個小時,月休6-9天
桂林相關(guān)熱門崗位
餐飲服務(wù)員餐飲服務(wù)員傳菜員全職餐飲服務(wù)員迎賓服務(wù)員服務(wù)員迎賓服務(wù)員傳菜員迎賓服務(wù)員傳菜員傳菜員服務(wù)員服務(wù)員迎賓傳菜員服務(wù)員服務(wù)生服務(wù)員傳菜生全職服務(wù)員兼職服務(wù)員服務(wù)員兼職兼職服務(wù)員傳菜員餐廳服務(wù)員餐飲餐飲管理餐飲服務(wù)餐飲員工餐飲行業(yè)餐飲銷售餐飲運(yùn)營管理餐飲主管餐飲前廳經(jīng)理/領(lǐng)班餐飲經(jīng)理餐飲前廳領(lǐng)班餐飲接待餐飲前廳經(jīng)理餐飲領(lǐng)班餐飲學(xué)徒餐飲業(yè)務(wù)餐飲店長餐飲迎賓迎賓餐飲餐飲廚師餐飲傳菜員餐飲咨客餐飲服務(wù)生酒店餐飲經(jīng)理餐飲管理經(jīng)理餐飲廚師長餐飲業(yè)餐飲采購餐飲督導(dǎo)餐飲部經(jīng)理餐飲兼職餐飲店長經(jīng)理餐飲門店運(yùn)營餐飲服務(wù)經(jīng)理餐飲后廚酒店餐飲部經(jīng)理服務(wù)地哩員服務(wù)接待餐廳服務(wù)生餐廳接待員全職服務(wù)生學(xué)生暑假工夜班小時工服務(wù)員前廳服務(wù)行業(yè)兼職傳菜員傳菜員兼職兼職服務(wù)生招暑假工短期暑假工長期夜班寒假工
桂林餐飲招聘(有培訓(xùn)提升)最新投遞
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韋女士投遞了 桂林市臨桂區(qū)悅香包子鋪(個體工商戶) 的 營業(yè)員 職位2025-06-03
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李女士投遞了 桂林萊茵生物科技股份有限公司 的 車間操作工 職位2025-06-02
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梁女士投遞了 桂林市臨桂區(qū)悅香包子鋪(個體工商戶) 的 營業(yè)員 職位2025-06-02
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李先生投遞了 桂林萊茵生物科技股份有限公司 的 車間操作工 職位2025-06-02
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蔡小姐投遞了 桂林萊茵生物科技股份有限公司 的 車間操作工 職位2025-06-02
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唐女士投遞了 桂林市臨桂區(qū)悅香包子鋪(個體工商戶) 的 普通加工 職位2025-06-02
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桂林服務(wù)員招聘工資
¥
2883
元/月平均工資
薪酬區(qū)間: 1K - 10K,最多人拿:2K
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1.4%小于2K
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54.1%2K
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33.5%3K
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8.4%4K
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1.4%5K
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0.9%6K-8K
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0.2%8K-1W
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0.2%1W以上
學(xué)歷要求分析
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不限學(xué)歷88.5%
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初中4.8%
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高中4.4%
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中專1.3%
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大專0.9%
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本科0.2%
桂林服務(wù)員招聘需要什么學(xué)歷?不限學(xué)歷占88.5%,初中占4.8%,高中占4.4%,中專占1.3%,大專占0.9%,本科占0.2%。
經(jīng)驗要求分析
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不限經(jīng)驗89.3%
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1-3年10.2%
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3-5年0.2%
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5-10年0.2%
桂林服務(wù)員招聘需要什么經(jīng)驗?不限經(jīng)驗占89.3%,1-3年占10.2%,3-5年占0.2%,5-10年占0.2%。