桂林餐飲總經(jīng)理招聘 logo

桂林餐飲總經(jīng)理招聘

桂聘提供2025年10月桂林餐飲總經(jīng)理最新招聘,象山區(qū)1條,平均工資約為12467元,學(xué)歷要求不限最多,經(jīng)驗(yàn)要求不限最多,有五險(xiǎn)等,更多餐飲總經(jīng)理餐飲總經(jīng)理總經(jīng)理招聘,就上桂聘 guipin.com 篩選工作

餐廳經(jīng)理

5000-6000元
桂林-象山區(qū)-萬(wàn)福廣場(chǎng) 1人 2年以上 高中以上 酒店 投資 民營(yíng) 創(chuàng)業(yè)公司 投遞:1人 瀏覽:207
  • 五險(xiǎn)
  • 工作餐
2025-09-30
粟歡
招聘專員
1、 全面負(fù)責(zé)酒店餐廳的運(yùn)營(yíng)管理工作;
2、 負(fù)責(zé)餐飲人員的崗位技能培訓(xùn),提升員工業(yè)務(wù)素質(zhì),保證服務(wù)質(zhì)量;
3、 負(fù)責(zé)餐廳的設(shè)備財(cái)產(chǎn)管理,成本、費(fèi)用的把控;
4、 負(fù)責(zé)處理餐廳客訴問(wèn)題;
5、 完成總經(jīng)理交代的其他情況;
1、 同崗位工作經(jīng)驗(yàn)2年以上;
2、 有星級(jí)酒店餐飲工作經(jīng)驗(yàn)優(yōu)先;
3、有宴會(huì)接待工作經(jīng)驗(yàn)。
約 1 個(gè)崗位

桂林餐飲總經(jīng)理招聘最新投遞

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桂林總裁/總經(jīng)理/CEO招聘工資

薪酬區(qū)間: 2K - 80K,最多人拿:1W以上
  • 2%
    2K
  • 5%
    3K
  • 2%
    4K
  • 7.9%
    5K
  • 10.9%
    6K-8K
  • 13.9%
    8K-1W
  • 65.3%
    1W以上

學(xué)歷要求分析

  • 不限學(xué)歷
    70.4%
  • 大專
    21.3%
  • 本科
    8.3%
桂林總裁/總經(jīng)理/CEO招聘需要什么學(xué)歷?不限學(xué)歷占70.4%,大專占21.3%,本科占8.3%。

經(jīng)驗(yàn)要求分析

  • 不限經(jīng)驗(yàn)
    68.5%
  • 1-3年
    11.1%
  • 3-5年
    11.1%
  • 5-10年
    9.3%
桂林總裁/總經(jīng)理/CEO招聘需要什么經(jīng)驗(yàn)?不限經(jīng)驗(yàn)占68.5%,1-3年占11.1%,3-5年占11.1%,5-10年占9.3%。

桂林 總裁/總經(jīng)理/CEO百科

...崗位職責(zé)
1.協(xié)助總經(jīng)理制定企業(yè)的年度戰(zhàn)略規(guī)劃、年度工作計(jì)劃,制定企業(yè)的經(jīng)營(yíng)目標(biāo);
2.在授權(quán)范圍內(nèi)處理企業(yè)的日常事務(wù)和對(duì)重大問(wèn)題做出決策;
3.為總經(jīng)理提供經(jīng)營(yíng)決策分析和支持;
4.負(fù)責(zé)主持企業(yè)例行會(huì)議;
5.審定企業(yè)的經(jīng)營(yíng)管理制度,如有必要?jiǎng)t提出修改完善意見(jiàn);
6.負(fù)責(zé)進(jìn)行企業(yè)各部門之間的溝通協(xié)調(diào)工作,以保證各部門之間的工作能順利進(jìn)行;
7.協(xié)助總經(jīng)理處理外部關(guān)系,為企業(yè)樹立良好形象;
8.參與管轄部門內(nèi)部的人員業(yè)績(jī)考核以及培訓(xùn)招聘工作。
企業(yè)服務(wù)
費(fèi)用標(biāo)準(zhǔn)
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