1.負責通信光纜的鋪設(shè),獨力完成光纜的搶修以及通信搶通等任務(wù);
2.負責所在區(qū)域日常巡檢、修障、搶修、光纖熔接、設(shè)備跳纖等;

桂林叉車招聘
桂聘提供2025年10月桂林叉車最新招聘,靈川縣7條七星區(qū)4條,平均工資約為4189元,學(xué)歷要求不限最多,經(jīng)驗要求不限最多,有五險等,更多叉車招普工操作工叉車招聘,就上桂聘 guipin.com 篩選工作
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不良品管理員
4000-6000元- 五險
- 周末雙休
- 加班補貼
- 崗位晉升
- 工作餐
1小時內(nèi)盤女士人事主管工作內(nèi)容:
1.根據(jù)供應(yīng)商送貨單,準確清點來料,及時送檢和入庫;
2.根據(jù)計劃部下達的發(fā)料單,及時準確備料發(fā)給生產(chǎn);
3.根據(jù)每天的收發(fā)單據(jù),及時正確錄入ERP和登記物料卡;
4.定期盤點與對帳、確保帳、物、卡一致;
5.每天對倉庫6S整理整頓,保持整齊清潔;
6.上級臨時安排的其他工作之完成;
相關(guān)要求:
1、30-40歲,男女不限,男性優(yōu)先,中專以上學(xué)歷。
2、具有1年以上倉庫管理員工作經(jīng)驗,熟悉倉庫業(yè)務(wù)流程,有叉車證優(yōu)先錄用;
3、能簡單使用OFFICE辦公軟件和操作ERP系統(tǒng)(金蝶系列)。 -
臨時拉貨員 兼職
180元/天1小時前楊女士HR一般是安排周五或者周六下午面試,具體時間到時候會和倉庫溝通,再提前一天通知過來公司面試。
【崗位職責】
1、按倉管員拉貨安排,用手動叉車,將需要轉(zhuǎn)運的產(chǎn)品拉到車上或從車上拉到指定位置,做好整理工作;
2、負責安排倉庫要求,操作廢料機,處理廢品;
3、負責按照倉庫要求,專員生產(chǎn)邊料或廢品;
4、服從倉庫主管工作安排,協(xié)助倉庫主管進行5S管理工作;
【崗位要求】:
1、初中以上學(xué)歷,身高165cm及以上;
2、能與人員進行良好的溝通;
3、身體健康、吃苦耐勞(是體力活的),身上無紋身;
4、適應(yīng)兩班倒的工作制(白班:8:00-12:00,14:00-18:00;中班:14-23點;中班一個月會上一個星期這樣);
工資信息:22.5元/小時,一天180元這樣,月結(jié)。 -
車間操作工
4000-5000元- 五險
- 提供住房
- 加班補貼
- 崗位晉升
- 工作餐
- 節(jié)日禮物
- 培訓(xùn)提升
1小時前招聘HRHR崗位描述
1、負責一線生產(chǎn)設(shè)備操作;
2、負責生產(chǎn)記錄填寫。
任職要求
1、初中以上學(xué)歷,有工廠從業(yè)工作經(jīng)驗者優(yōu)先考慮,有叉車證會開叉車者優(yōu)先考慮。;
2、身體健康,能適應(yīng)3班2倒工作制(兩天白班、兩天夜班、休息兩天);
3、五險、餐飲、住房補貼、節(jié)假日及生日福利。 -
操作員
3000-4500元2025-10-08楊先生機修工職位內(nèi)容: 1、按生產(chǎn)規(guī)程操作生產(chǎn)設(shè)備、對設(shè)備進行保養(yǎng)維護; 2、熱愛操作設(shè)備、有耐心、樂于學(xué)習; 職位要求: 1、有吃苦耐勞精神、勤奮踏實的作風; 2、愿意用心學(xué)習新事物、新知識; 3、會叉車或電焊 -
七星區(qū)君泰福招聘倉庫管理員
5000-6000元2025-10-08楊經(jīng)理人事經(jīng)理桂林君泰福電氣 招聘:18-40歲 倉庫送貨員20/小時,要求會開叉車,行吊,看圖紙,白班 噴粉技術(shù)工23/小時 倉庫主管4K-6K,要求會開叉車、行吊、看圖紙,長白班! -
收發(fā)員
3000-4000元2025-10-08蔣先生招聘主管盤點 2、日常數(shù)據(jù)統(tǒng)計與分析 3、搬箱盤點 崗位要求: 1、吃苦耐勞、手腳靈活、責任心強、做事仔細認真 3、會操作Office軟件,尤其是Excel的操作 6、高中/中專/大專學(xué)歷 7、有叉車證優(yōu)先 -
叉車司機
4000-6000元2025-10-03周先生經(jīng)理1、出車前進行叉車試車檢查,履行交接班手續(xù),做好使用記錄 2、持有叉車證/特種設(shè)備作業(yè)證,在港口、車站、機場、貨場、工廠車間、倉庫、物流配送中心等場所,駕駛叉車進行貨物裝卸和搬運 3、判斷貨件的重量 …… 、重心位置,進行進叉、抽叉、起叉、落叉等操作 4、嚴格執(zhí)行安全作業(yè)規(guī)范,及時完成貨物上下架任務(wù) 5、核對貨物標識,確保裝卸準確 6、完成作業(yè)后,將叉車設(shè)備歸位,并進行日常檢查和保養(yǎng)維護,處理叉車常見故障 -
河池區(qū)域叉車銷售代表
3000-10000元- 五險
- 提供住房
- 崗位晉升
- 節(jié)日禮物
- 項目提成
- 培訓(xùn)提升
- 接受畢業(yè)生
2025-10-02蔣世娟綜合文員1.負責完成賀州區(qū)域或柳工品牌叉車的市場拓展與維護。 2.完成其他叉車銷售的相關(guān)工作。 1.性格開朗,樂于溝通。 2.擁有C1駕照。 3.相關(guān)銷售經(jīng)驗者優(yōu)先。 -
桂林區(qū)域叉車銷售代表
3000-10000元- 五險
- 提供住房
- 崗位晉升
- 節(jié)日禮物
- 項目提成
- 培訓(xùn)提升
- 接受畢業(yè)生
2025-10-02蔣世娟綜合文員1.負責桂林區(qū)域柳工品牌叉車的市場拓展與維護 2.完成其他叉車銷售的相關(guān)工作 -
賀州區(qū)域叉車銷售代表
3000-10000元- 五險
- 提供住房
- 崗位晉升
- 節(jié)日禮物
- 項目提成
- 培訓(xùn)提升
- 接受畢業(yè)生
2025-10-02蔣世娟綜合文員1.負責完成賀州區(qū)域或柳工品牌叉車的市場拓展與維護。 2.完成其他叉車銷售的相關(guān)工作。 -
2025-10-02周經(jīng)理人事經(jīng)理8、做好叉車維護和保養(yǎng); 9、管理好玻璃架子的庫存數(shù)量和損壞維護; 10、服從管理調(diào)配、其它崗位有需要調(diào)崗時要服從安排。 崗位要求:會開叉車者優(yōu)先,吃苦耐勞
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裝卸工人
3500-4000元2025-09-30何海玲業(yè)務(wù)經(jīng)理1、負責產(chǎn)品的運輸裝卸工作,有叉車證優(yōu)先 2、要求吃苦耐勞,體力充沛,工作仔細, 3、男性,18-50歲,有裝卸運輸工作經(jīng)驗優(yōu)先 4、維護日常工作場所安全和清潔衛(wèi)生 -
倉庫管理兼職叉車
3500-4000元2025-09-29羅先生人力行政經(jīng)理1、負責每日進出庫統(tǒng)計; 2、負責進貨管理; 3、庫存盤點; 4、最好會開叉車,有叉車證; 5、服從領(lǐng)導(dǎo)安排的其他工作。 -
叉車工
3500-5000元2025-09-28唐經(jīng)理人事1. 吃苦耐勞,工作認真,服從安排。 2.年齡25~45歲。 3.有工作經(jīng)驗優(yōu)先。 -
物流裝卸工
3500-4200元2025-09-28吳超經(jīng)理3、會開叉車,有經(jīng)驗者優(yōu)先。
桂林相關(guān)熱門崗位
桂林叉車招聘最新投遞
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劉先生投遞了 廣西無窮大人力資源管理有限公司桂林分公司 的 七星區(qū)君泰福招聘倉庫管理員 職位2025-10-09
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賀先生投遞了 廣西達遠科技有限公司 的 不良品管理員 職位2025-10-09
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韋先生投遞了 廣西達遠科技有限公司 的 不良品管理員 職位2025-10-09
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韋小姐投遞了 廣西達遠科技有限公司 的 不良品管理員 職位2025-10-09
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鄧先生投遞了 桂林速誠機電工程有限公司 的 叉車工 職位2025-10-09
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鄧先生投遞了 桂林桂湖木業(yè)有限公司 的 叉車司機 職位2025-10-09
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桂林普工/操作工招聘工資
¥
4189
元/月平均工資
薪酬區(qū)間: 1K - 16K,最多人拿:4K
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0.2%小于2K
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4.3%2K
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22.3%3K
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64.4%4K
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18.9%5K
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2.2%6K-8K
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0.2%8K-1W
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0.2%1W以上
學(xué)歷要求分析
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不限學(xué)歷87.2%
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初中8.8%
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高中1.8%
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中專1.5%
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大專0.6%
桂林普工/操作工招聘需要什么學(xué)歷?不限學(xué)歷占87.2%,初中占8.8%,高中占1.8%,中專占1.5%,大專占0.6%,本科占0%。
經(jīng)驗要求分析
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不限經(jīng)驗95.9%
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應(yīng)屆畢業(yè)生0.4%
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1-3年3.5%
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3-5年0.1%
桂林普工/操作工招聘需要什么經(jīng)驗?不限經(jīng)驗占95.9%,應(yīng)屆畢業(yè)生占0.4%,1-3年占3.5%,3-5年占0.1%。