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桂林廠長招聘(有提供住房) logo

桂林廠長招聘(有提供住房)

桂聘提供2025年9月桂林廠長最新招聘,臨桂區(qū)15條七星區(qū)6條,平均工資約為6928元,學(xué)歷要求不限最多,經(jīng)驗(yàn)要求不限最多,有提供住房等,更多廠長副廠長服裝廠長招聘,就上桂聘 guipin.com 篩選工作
桂林-平樂縣 100人 18-45歲 初中以上 人力資源 中介 投遞:1人 瀏覽:73
  • 五險(xiǎn)
  • 公積金
  • 周末雙休
  • 提供住房
  • 加班補(bǔ)貼
  • 崗位晉升
  • 培訓(xùn)提升
2025-09-11
李經(jīng)理
招聘經(jīng)理
平樂工業(yè)區(qū)電子廠小時(shí)工,長白班、兩班倒自由選擇!
純到手工資4200~5000
招聘要求:
【崗位一長白班】:需認(rèn)識26個字母,
【工時(shí)】8-20點(diǎn)/21點(diǎn)/22點(diǎn)(15元/小時(shí),未滿一個月14元/小時(shí),滿三個月在職16)
【崗位二兩班倒】:男工18~40歲,女工18-47歲,需認(rèn)識26個字母,無色盲??、無明顯紋身,身體健康(不體檢)
【工時(shí)】8-20點(diǎn)/21點(diǎn)(15元/小時(shí),未滿一個月14元/小時(shí),滿三個月在職16)
20—8點(diǎn)(18元/小時(shí),未滿一個月17元/小時(shí),滿三個月在職19)
【伙食】三餐全包不扣費(fèi)
【住宿】5~6人間空調(diào)熱水齊全??水電平攤
【崗位】電子產(chǎn)品,配件組裝
【手機(jī)】車間可以帶手機(jī)
【發(fā)薪】每月6號準(zhǔn)時(shí)發(fā)放
【面試時(shí)間】?周一早上~周五10點(diǎn)到12點(diǎn),下午兩點(diǎn)
【資料】身份證原件?
【地點(diǎn)】平樂二塘工業(yè)區(qū)
桂林-臨桂區(qū)-秧塘工業(yè)園區(qū) 20人 18-40歲 人力資源 瀏覽:83
  • 提供住房
  • 工作餐
2025-09-10
韋主管
主管
臨桂新能源廠長白班
1??長白班普工
工價(jià)14元/小時(shí),18-45歲以內(nèi),男工
2??五車間長白班打磨工
工價(jià)17元/小時(shí),18-45歲以內(nèi),男工
3??五車間長白班焊工
工價(jià)24元/小時(shí),18-45歲以內(nèi),男女不限
4??五車間長白班噴漆工
工價(jià)24元/小時(shí),18-45歲以內(nèi),男女不限
以上崗位均餐補(bǔ)300/月(超過可先吃后扣)
住宿免費(fèi),工作穩(wěn)定,食宿都在廠區(qū),無需體檢,每周可預(yù)支,工資可以微信或支付寶,先吃后扣
面試通過當(dāng)天安排住宿
溫馨提示??面試不得穿拖鞋,不接受紋身
桂林-臨桂區(qū)-秧塘工業(yè)園區(qū) 30人 25-45歲 企業(yè)管理 人力資源 瀏覽:49
  • 提供住房
  • 加班補(bǔ)貼
  • 崗位晉升
2025-09-10
崔先生
法人
臨桂服裝廠長白班招聘
年齡:25-45歲 ,男女不限
工作內(nèi)容:主要生產(chǎn)衣服飾品,整理毛邊,紡織等!
企業(yè)待遇:長白班!提供6~8人間住宿,住宿費(fèi)免費(fèi),水電平攤。滿7天可以借支生活費(fèi)!
員工工資:2500保底
計(jì)件工資+工齡獎(平均月薪3500-4500)
需要體檢(65.8元)
入職滿一個月可報(bào)銷
上班時(shí)間:8-17:30,8點(diǎn)-20點(diǎn)
面試時(shí)間:7月8日上午9:30
面試地點(diǎn):臨桂秧塘工業(yè)園區(qū)
桂林-七星區(qū)-信息產(chǎn)業(yè)園 100人 18-43歲 管理咨詢 培訓(xùn) 企業(yè)管理 人力資源 投遞:8人 瀏覽:3651
  • 五險(xiǎn)
  • 公積金
  • 提供住房
  • 加班補(bǔ)貼
  • 崗位晉升
  • 工作餐
  • 年終獎
  • 節(jié)日禮物
  • 項(xiàng)目提成
  • 培訓(xùn)提升
  • 接受畢業(yè)生
2025-09-09
梁老師
經(jīng)理
待遇:16元/小時(shí),(入職獎勵300) 月綜合4500-6000 (長白班,坐班,月休4天,不用體檢) 男女不限:18-43歲 2、工作內(nèi)容: 包裝、組裝、貼標(biāo)簽、檢測崗位等 先吃后扣,3.5元一餐, 提供住宿,12號發(fā)工資,可預(yù)支 轉(zhuǎn)正買五險(xiǎn)一金
桂林-臨桂區(qū) 80人 投遞:5人 瀏覽:586
  • 五險(xiǎn)
  • 公積金
  • 周末雙休
  • 提供住房
  • 加班補(bǔ)貼
  • 崗位晉升
  • 工作餐
  • 年終獎
  • 節(jié)日禮物
  • 項(xiàng)目提成
  • 培訓(xùn)提升
  • 接受畢業(yè)生
2025-09-08
周主管
招聘
長白班:16/小時(shí) 可以帶手機(jī)上班,工時(shí)多,不怕加班歡迎來擾 要求:16-48歲,男女不限大量要人 可預(yù)支,不用體檢,先吃后扣 月4800-5500 轉(zhuǎn)正買五險(xiǎn)一金 【生產(chǎn)產(chǎn)品】手機(jī)殼 手機(jī)邊框 【伙食條件】發(fā)飯卡吃飯,先吃后扣。 【住宿事項(xiàng)】 住宿免費(fèi),水電費(fèi)平攤 【空調(diào)配置】空調(diào)車間/空調(diào)宿舍,熱水,宿舍還有WIFI覆蓋
桂林-陽朔縣 1人 3年以上 35-48歲 大專以上 超市 生活服務(wù) 瀏覽:848
  • 五險(xiǎn)
  • 提供住房
  • 工作餐
2025-09-06
伍女士
人事行政主管
崗位職責(zé): 1、負(fù)責(zé)組織和領(lǐng)導(dǎo)公司產(chǎn)品的標(biāo)準(zhǔn)化體系、SOP規(guī)劃執(zhí)行及其他事務(wù)性工作,整體統(tǒng)籌、協(xié)調(diào)工作環(huán)節(jié)順利進(jìn)行。 2、熟悉公司自有產(chǎn)品的品種、特性,根據(jù)客戶需求及市場價(jià)格波動等情況,及時(shí)做出調(diào)整,組織進(jìn)行產(chǎn)品研發(fā)、新材料運(yùn)用,滯銷產(chǎn)品的更換,增加產(chǎn)品種類,控制產(chǎn)品成本。 3、車間各生產(chǎn)線工藝流程的建立及改進(jìn)。 4、善于利用各方資源實(shí)現(xiàn)產(chǎn)品配方及工藝提升。 5、制定關(guān)于食品安全各項(xiàng)規(guī)章制度的制定,新入職員工的審定及內(nèi)部人員的管理。明確分工,合理調(diào)配,定期組織部門人員培訓(xùn),不斷提升部門人員素質(zhì)和工作效率,提高全員質(zhì)量意識,確保質(zhì)量管理落實(shí)到位。 任職要求: 1、35歲以上,本科以...
約 21 個崗位
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桂林廠長招聘工資

薪酬區(qū)間: 2K - 15K,最多人拿:5K,最多人拿:6K-8K
  • 3.1%
    2K
  • 3.1%
    3K
  • 18.8%
    4K
  • 25%
    5K
  • 25%
    6K-8K
  • 15.6%
    8K-1W
  • 18.8%
    1W以上

學(xué)歷要求分析

  • 不限學(xué)歷
    65.7%
  • 高中
    14.3%
  • 中專
    2.9%
  • 大專
    14.3%
  • 本科
    2.9%
桂林廠長招聘需要什么學(xué)歷?不限學(xué)歷占65.7%,高中占14.3%,中專占2.9%,大專占14.3%,本科占2.9%。

經(jīng)驗(yàn)要求分析

  • 不限經(jīng)驗(yàn)
    45.7%
  • 1-3年
    31.4%
  • 3-5年
    22.9%
桂林廠長招聘需要什么經(jīng)驗(yàn)?不限經(jīng)驗(yàn)占45.7%,1-3年占31.4%,3-5年占22.9%。

桂林 廠長百科

...崗位職責(zé)
1、高層管理職位,協(xié)助決策層制定公司發(fā)展戰(zhàn)略,負(fù)責(zé)其功能領(lǐng)域內(nèi)短期及長期的公司決策和戰(zhàn)略,對公司中長期目標(biāo)的達(dá)成產(chǎn)生重要影響;
2、協(xié)助總長制定企業(yè)發(fā)展規(guī)劃和生產(chǎn)計(jì)劃,并負(fù)責(zé)協(xié)調(diào)部署各職能部門落實(shí)執(zhí)行;
3、協(xié)助總長對公司各項(xiàng)業(yè)務(wù)工作進(jìn)行指導(dǎo)、指揮、監(jiān)督、管理,并執(zhí)行各項(xiàng)規(guī)程、工作指令;
4、分管生產(chǎn)、物流、采購、質(zhì)量、安全等工作。
企業(yè)服務(wù)
費(fèi)用標(biāo)準(zhǔn)
商務(wù)合作
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