桂林產(chǎn)品規(guī)劃招聘

桂聘提供2025年9月桂林產(chǎn)品規(guī)劃最新招聘，七星區(qū)21條疊彩區(qū)8條，平均工資約為6845元，學(xué)歷要求不限最多，經(jīng)驗要求不限最多，有五險等，更多產(chǎn)品規(guī)劃產(chǎn)品經(jīng)理(保險)it產(chǎn)品經(jīng)理招聘，就上桂聘 guipin.com 篩選工作

招聘工資要求相關(guān)崗位相關(guān)企業(yè)

連鎖餐飲運(yùn)營管理

6000-9000元

廣西凰鑫餐飲管理有限公司

桂林-象山區(qū) 1人 3年以上大專以上餐飲投遞:1人瀏覽:319

五險
崗位晉升
節(jié)日禮物

2025-09-11

趙女士

人事主管

1. 負(fù)責(zé)公眾號的微信會員管理和問題處理。
2. 負(fù)責(zé)與收銀系統(tǒng)供應(yīng)商、加盟商對接和問題處理。
3. 負(fù)責(zé)收銀系統(tǒng)后臺的管理、設(shè)置。
4. 負(fù)責(zé)加盟門店經(jīng)營數(shù)據(jù)統(tǒng)計、追蹤和分析。
5. 負(fù)責(zé)加盟門店的開業(yè)活動策劃。
6. 負(fù)責(zé)加盟門店的產(chǎn)品規(guī)劃和定價。
7. 負(fù)責(zé)加盟商日常工作溝通，反饋信息匯總上報。
8. 負(fù)責(zé)為加盟商選店和門店評估。
9. 負(fù)責(zé)加盟門店的巡查與督導(dǎo)，提出合理性的經(jīng)營管理整改方案給加盟商。
10. 負(fù)責(zé)加盟商的管理培訓(xùn)。
相關(guān)要求
1.大專及以上學(xué)歷
2.有較強(qiáng)的抗壓能力
3.吃苦耐勞、能接受出差
4.具有較強(qiáng)的創(chuàng)新力、良好的口頭表達(dá)、文字寫作

抖音主播組長/ 資深帶貨主播

3000-10000元

安高新能源(桂林)有限責(zé)任公司

桂林-靈川縣 2人 20-45歲生活服務(wù) 投遞:4人瀏覽:425

崗位晉升
工作餐
項目提成

2025-09-10

蔣女士

總經(jīng)理

1. 負(fù)責(zé)直播帶貨，完成產(chǎn)品講解、銷售轉(zhuǎn)化及粉絲互動；
2. 參與直播間前期搭建（含設(shè)備調(diào)試、場景布置、流程規(guī)劃）；
3. 結(jié)合運(yùn)營經(jīng)驗優(yōu)化直播策略，跟蹤數(shù)據(jù)并調(diào)整玩法，提升直播效果；
4. 帶領(lǐng)新主播熟悉流程，協(xié)助團(tuán)隊管理與能力提升；
5. 遵循做六休一，每天直播兩場，總計直播時間不超過8小時，保障直播場次穩(wěn)定與工作銜接。
6. 女生，氣質(zhì)佳，口齒清晰，無口音，年齡在45歲以內(nèi)；

跨境電商運(yùn)營專員

3000-10000元

桂林藍(lán)晨家居用品有限公司

桂林-疊彩區(qū) 5人 1年以上 20-45歲大專以上家居用品投遞:7人瀏覽:602

五險
周末雙休
加班補(bǔ)貼
崗位晉升
年終獎
節(jié)日禮物
項目提成
培訓(xùn)提升
接受畢業(yè)生

2025-09-10

蔣經(jīng)理

人事經(jīng)理

1.負(fù)責(zé)亞馬遜、速賣通等跨境電商平臺的搭建、運(yùn)營、維護(hù)和日常管理，制定運(yùn)營策略和方案并組織實施；
2.負(fù)責(zé)運(yùn)營數(shù)據(jù)監(jiān)控分析、后臺數(shù)據(jù)管理、預(yù)測及資源整理規(guī)劃調(diào)整，并推進(jìn)完善系統(tǒng)；
3.負(fù)責(zé)亞馬遜、速賣通等跨境電商平臺店鋪全面運(yùn)營、管理推廣，提高品牌影響力和成交量，與平臺溝通資源等；
4.利用站外推廣數(shù)據(jù)分析產(chǎn)品走勢，提高店鋪點擊率、瀏覽量和轉(zhuǎn)化率，產(chǎn)品關(guān)鍵詞的提取及優(yōu)化調(diào)整；
5.定期匯總推廣的效果數(shù)據(jù)并提出優(yōu)化建議，同時收集市場信息給上級參考；
6.解決網(wǎng)絡(luò)營銷過程中碰到的各種問題，搜集行業(yè)及客戶信息，并及時向公司反饋相關(guān)情況;
7.完成領(lǐng)導(dǎo)安排的其他工作。

產(chǎn)品經(jīng)理

5000-7000元

桂林創(chuàng)研科技有限公司

桂林-七星區(qū)-創(chuàng)意產(chǎn)業(yè)園 3人 3年以上 22-38歲本科以上光電檢測創(chuàng)業(yè)公司環(huán)境優(yōu)美優(yōu)質(zhì)企業(yè) 瀏覽:83

五險
周末雙休
加班補(bǔ)貼
崗位晉升
工作餐
項目提成
接受畢業(yè)生

2025-09-09

伍女士

主管

深入了解公司產(chǎn)品，結(jié)合公司戰(zhàn)略規(guī)劃與市場信息，制訂老產(chǎn)品迭代更新和新產(chǎn)品開發(fā)。 …… 1、通過業(yè)務(wù)和產(chǎn)品分析，制定產(chǎn)品線的長期規(guī)劃 2、基于技術(shù)發(fā)展和用戶需求規(guī)劃產(chǎn)品的路線圖，把控產(chǎn)品方向，并對產(chǎn)品交付負(fù)責(zé) 3、對接各角色用戶進(jìn)行需求調(diào)研，分析并抽象出真實需求，準(zhǔn)確判斷其優(yōu)先級 4 …… 、負(fù)責(zé)產(chǎn)品的各生命周期，對用戶負(fù)責(zé)，產(chǎn)出安全、穩(wěn)定、易用產(chǎn)品 5、協(xié)調(diào)并驅(qū)動技術(shù)、測試、運(yùn)營等多個團(tuán)隊共同完成產(chǎn)品業(yè)務(wù)目標(biāo) 6、負(fù)責(zé)產(chǎn)品運(yùn)營，包括培訓(xùn)，數(shù)據(jù)分析等 7、關(guān)注用戶反饋，分析用戶行為， …… 進(jìn)行產(chǎn)品用戶體驗的持續(xù)優(yōu)化，對客戶滿意度負(fù)責(zé) 任職要求：專業(yè)背景：本科及以上學(xué)歷，通信工程。 …… 技術(shù)能力：熟悉光通信原理，光傳輸網(wǎng)絡(luò)等知識，了解光開關(guān)、光模塊、光傳輸設(shè)備等光通信產(chǎn)品的軟硬件設(shè)計測試流程。

電力施工員

3500-4000元·13薪

桂林金銘和智控科技有限公司

桂林-七星區(qū)-留學(xué)人員創(chuàng)業(yè)園 2人 2年以上大專以上電子自動化投遞:3人瀏覽:916

五險
周末雙休
加班補(bǔ)貼
年終獎
項目提成

2025-09-09

謝思汝

文員

規(guī)劃電力變配電施工及配置初步方案，編寫施工技術(shù)文件，現(xiàn)場管理電力及機(jī)電設(shè)備項目施工，整理竣工驗收及資料。能出差現(xiàn)場調(diào)試電力、機(jī)電產(chǎn)品。 …… 要求：男，大專以上文化，兩年以上電力、機(jī)電、工廠建設(shè)相關(guān)技術(shù)工作經(jīng)驗，英語良好，熟練使用AUTO CAD等工具軟件，熟悉高、低壓電氣產(chǎn)品，能看懂及優(yōu)化設(shè)計圖，編寫工藝技術(shù)文件，現(xiàn)場溝通業(yè)主及施工隊，能出差現(xiàn)場調(diào)試電氣產(chǎn)品

電子工程師

4000-6500元

桂林創(chuàng)研科技有限公司

桂林-七星區(qū)-信息產(chǎn)業(yè)園 2人 20-40歲光電檢測創(chuàng)業(yè)公司環(huán)境優(yōu)美優(yōu)質(zhì)企業(yè) 投遞:1人瀏覽:185

周末雙休

2025-09-09

伍女士

主管

1、根據(jù)項目任務(wù)分析客戶需求,提供系統(tǒng)設(shè)計方案; 2、新產(chǎn)品設(shè)計開發(fā)、規(guī)劃、實施、優(yōu)化; 3、負(fù)責(zé)產(chǎn)品、項目整體推動、跟蹤、協(xié)調(diào); 4、完成試產(chǎn)/量產(chǎn)前的生產(chǎn)資料、技術(shù)資料、測試資料; 5、配合生產(chǎn)質(zhì)量部門技術(shù)問題分析解決及后期產(chǎn)品優(yōu)化

亞馬遜運(yùn)營專員（初級）

6500-7300元·13薪

桂林貳拾壹克科技有限公司

桂林-七星區(qū)-信息產(chǎn)業(yè)園 3人本科以上電子商務(wù) 外貿(mào) 投遞:3人瀏覽:305

五險
公積金
周末雙休
崗位晉升
年終獎
節(jié)日禮物
項目提成
培訓(xùn)提升

2025-09-09

黃女士

人事專員

負(fù)責(zé)制定Amazon站內(nèi)及站外的優(yōu)化和推廣計劃；從營銷的角度參與公司的主推產(chǎn)品，提升銷量與品牌形象； 2. 負(fù)責(zé)Amazon廣告的關(guān)鍵詞投放和日常維護(hù)，提升廣告投放的有效性，控制性價比； 3. …… 負(fù)責(zé)挖掘和分析用戶的偏好，制定合理且有效的規(guī)劃，完成推廣工作。二、任職資格 1. 具備本科及以上學(xué)歷，CET-4及以上，英語讀寫熟練； 2.

亞馬遜運(yùn)營專員（中級）

7000-12000元·13薪

桂林貳拾壹克科技有限公司

桂林-七星區(qū)-信息產(chǎn)業(yè)園 4人 2年以上本科以上電子商務(wù) 外貿(mào) 瀏覽:21

五險
公積金
周末雙休
崗位晉升
年終獎
節(jié)日禮物
項目提成

2025-09-09

黃女士

人事專員

負(fù)責(zé)廣告策略的規(guī)劃、落地執(zhí)行及結(jié)果復(fù)盤，定期向上級進(jìn)行反饋； 3. 負(fù)責(zé)進(jìn)行業(yè)務(wù)目標(biāo)達(dá)成情況跟進(jìn)，包括銷量、銷售額及運(yùn)營占比等維度目標(biāo)達(dá)成情況分析； 4. …… 負(fù)責(zé)產(chǎn)品關(guān)鍵詞詞庫搭建及維護(hù)； 6. 負(fù)責(zé)競品分析，就從服務(wù)商購買及團(tuán)隊內(nèi)部記錄的競品信息，定期進(jìn)行分析，產(chǎn)出分析報告，并在團(tuán)隊中進(jìn)行信息共享； 7.

亞馬遜運(yùn)營專員（高級）

10000-15000元·13薪

桂林貳拾壹克科技有限公司

桂林-七星區(qū)-信息產(chǎn)業(yè)園 2人 3年以上本科以上電子商務(wù) 外貿(mào) 瀏覽:46

五險
公積金
周末雙休
崗位晉升
年終獎
節(jié)日禮物
項目提成
培訓(xùn)提升

2025-09-09

黃女士

人事專員

負(fù)責(zé)制定產(chǎn)品試銷運(yùn)營計劃并組織新品發(fā)布會，負(fù)責(zé)產(chǎn)品生命周期的運(yùn)營工作； 6. 負(fù)責(zé)制定及更新《年度運(yùn)營計劃表》，包括監(jiān)控異常數(shù)據(jù)、調(diào)整銷售策略，跨部門協(xié)同進(jìn)行庫存管理和銷售預(yù)測； 7. …… 負(fù)責(zé)對SKU進(jìn)行波士頓品類規(guī)劃，做商機(jī)評估。二、任職資格 1. 具備本科或以上學(xué)歷，大學(xué)英語六級、BEC中級、筆譯三級或其他同等水平其他證書； 2.

跨境電商產(chǎn)品開發(fā)專員

5000-7000元·13薪

桂林貳拾壹克科技有限公司

桂林-七星區(qū)-信息產(chǎn)業(yè)園 1人 1年以上本科以上電子商務(wù) 外貿(mào) 瀏覽:253

五險
公積金
周末雙休
崗位晉升
年終獎
節(jié)日禮物
項目提成
培訓(xùn)提升

2025-09-09

黃女士

人事專員

通過系統(tǒng)的市場調(diào)研方法，如客戶滿意度調(diào)查、消費(fèi)者行為分析和產(chǎn)品測試等，深度挖掘消費(fèi)者需求與偏好，為產(chǎn)品開發(fā)提供市場依據(jù)。【報告撰寫與信息傳遞】 1. …… 【產(chǎn)品開發(fā)規(guī)劃與管控】 1. 制定負(fù)責(zé)產(chǎn)品線的產(chǎn)品開發(fā)進(jìn)度計劃，明確各階段關(guān)鍵節(jié)點和目標(biāo)； 2. …… 整合各方資源和意見，促進(jìn)信息流通，及時解決溝通障礙，持續(xù)優(yōu)化產(chǎn)品開發(fā)流程，推動產(chǎn)品不斷改進(jìn)，提升產(chǎn)品競爭力。【市場動態(tài)跟蹤與策略調(diào)整】 1. 密切跟蹤市場變化，實時更新公司市場情報庫； 2. …… 捕捉市場機(jī)遇與挑戰(zhàn)，為公司制定靈活、有效的市場應(yīng)對策略提供及時、準(zhǔn)確的信息，確保公司產(chǎn)品始終契合市場需求。【產(chǎn)品開發(fā)戰(zhàn)略參與】 1. …… 深度參與公司產(chǎn)品開發(fā)計劃的制定，將市場調(diào)研成果和消費(fèi)者需求融入產(chǎn)品規(guī)劃； 2. 從產(chǎn)品概念構(gòu)思到最終成型，全程把控產(chǎn)品方向，確保新產(chǎn)品精準(zhǔn)匹配消費(fèi)者需求和偏好，助力公司在市場競爭中占據(jù)優(yōu)勢地位。

營收顧問

5000-8000元

慧算賬(廣西)財務(wù)咨詢有限公司桂林分公司

桂林-七星區(qū)-湘商大廈 5人財務(wù) 互聯(lián)網(wǎng) 民營環(huán)境優(yōu)美瀏覽:295

五險
周末雙休
崗位晉升
節(jié)日禮物
項目提成
培訓(xùn)提升

2025-09-09

莫女士

人事專員

1、積極完成公司下達(dá)的業(yè)績指標(biāo)（增值+續(xù)費(fèi)+新簽+增值產(chǎn)品）； 2、與客戶建立合作關(guān)系，回訪老客戶，做老客戶續(xù)費(fèi)營收，老客戶轉(zhuǎn)介紹，開發(fā)新客戶； 3、挖掘現(xiàn)有老客戶需要，做增值產(chǎn)品營收 4、掌握公司各項業(yè)務(wù)知識以及銷售技能技巧 …… 主動與客戶溝通財稅政策，結(jié)合客戶實際情況提供合理財稅建議，提升客戶財稅意識及溝通配合流程； 6、建立財稅知識庫，針對客戶溝通中的問題及處理方法進(jìn)行匯總記錄及時更新； 7、建立客戶檔案，做好客戶日常客情維護(hù)，進(jìn)行財稅規(guī)劃

國際站運(yùn)營專員

3000-8000元

桂林印象家居用品有限公司

桂林 1人電子家居家居用品瀏覽:46

2025-09-09

吳*生

技能要求：關(guān)鍵詞優(yōu)化，產(chǎn)品優(yōu)化，運(yùn)營數(shù)據(jù) 1. 會英文，懂開發(fā)客戶，負(fù)責(zé)現(xiàn)有平臺的整體運(yùn)營，產(chǎn)品線的規(guī)劃，包括產(chǎn)品的上下架及熱銷產(chǎn)品的優(yōu)化營銷 2. …… 店鋪視覺美化，選產(chǎn)品并協(xié)調(diào)拍攝文案美工制作詳情，優(yōu)化主圖 4. 優(yōu)化店鋪內(nèi)產(chǎn)品信息的關(guān)鍵詞，提升產(chǎn)品信息排名，提高在線交易成交率 5. …… 了解和搜集網(wǎng)絡(luò)上各同行及競爭產(chǎn)品的動態(tài)信息任職要求： 1. 本科及以上學(xué)歷，工作能力優(yōu)秀者可酌情考慮 2. 懂得操作國際阿里巴巴等各種電商平臺 3. 3-5年B2B相關(guān)平臺運(yùn)營工作者優(yōu)先

技術(shù)支持工程師

5000-8000元

桂林金銥星科技發(fā)展有限公司

桂林-七星區(qū)-創(chuàng)意產(chǎn)業(yè)園 1人計算機(jī) 軟件投遞:6人瀏覽:713

2025-09-08

黃瓊彪

副總經(jīng)理

職位職責(zé)： 1、負(fù)責(zé)泊車項目現(xiàn)場施工方案的設(shè)計； 2、負(fù)責(zé)泊車項目現(xiàn)場的設(shè)備調(diào)試、維護(hù)以及文檔整理； 3、負(fù)責(zé)泊車項目現(xiàn)場的現(xiàn)場服務(wù)和產(chǎn)品維護(hù)，能夠獨立進(jìn)行產(chǎn)品的售后維護(hù)，應(yīng)急響應(yīng)，故障排除工作； …… 4、根據(jù)商務(wù)需求，提供泊車項目現(xiàn)場的規(guī)劃設(shè)計方案； 5、現(xiàn)場勘查并出具停車區(qū)域規(guī)劃、智能停車設(shè)備點位布置圖，編制設(shè)計方案； 6、提供產(chǎn)品、項目的售前和售中技術(shù)支持，完成各個泊車項目的支持、跟蹤

系統(tǒng)集成工程師

6000-10000元

桂林凱歌信息科技有限公司

桂林-象山區(qū) 1人安防辦公設(shè)備電子投遞:2人瀏覽:228

2025-09-08

傅小姐

行政副總經(jīng)理

負(fù)責(zé)對項目的集成應(yīng)用方案進(jìn)行規(guī)劃和設(shè)計，提供針對性解決方案，并對方案宣講、系統(tǒng)演示等工作； 4. …… 負(fù)責(zé)與合作伙伴廠商的產(chǎn)品交流、技術(shù)溝通及資源整合工作； 7. 負(fù)責(zé)為公司的市場方向、產(chǎn)品研發(fā)和軟件開發(fā)等提供建議； 8．負(fù)責(zé)執(zhí)行上級領(lǐng)導(dǎo)安排的其它任務(wù)。相關(guān)要求 1.

食品加工廠廠長（陽朔）

7000-10000元

桂林牧生源連鎖超市有限公司

桂林-陽朔縣 1人 3年以上 35-48歲大專以上超市生活服務(wù) 瀏覽:1274

五險
提供住房
工作餐

2025-09-06

伍女士

人事行政主管

崗位職責(zé)： 1、負(fù)責(zé)組織和領(lǐng)導(dǎo)公司產(chǎn)品的標(biāo)準(zhǔn)化體系、SOP規(guī)劃執(zhí)行及其他事務(wù)性工作，整體統(tǒng)籌、協(xié)調(diào)工作環(huán)節(jié)順利進(jìn)行。 …… 2、熟悉公司自有產(chǎn)品的品種、特性，根據(jù)客戶需求及市場價格波動等情況，及時做出調(diào)整，組織進(jìn)行產(chǎn)品研發(fā)、新材料運(yùn)用，滯銷產(chǎn)品的更換，增加產(chǎn)品種類，控制產(chǎn)品成本。 …… 4、善于利用各方資源實現(xiàn)產(chǎn)品配方及工藝提升。 5、制定關(guān)于食品安全各項規(guī)章制度的制定，新入職員工的審定及內(nèi)部人員的管理。

約 54 個崗位