桂林產(chǎn)品經(jīng)理招聘（有五險(xiǎn)）

桂聘提供2025年4月桂林產(chǎn)品經(jīng)理最新招聘，七星區(qū)9條疊彩區(qū)3條，平均工資約為6950元，學(xué)歷要求不限最多，經(jīng)驗(yàn)要求不限最多，有五險(xiǎn)等，更多產(chǎn)品經(jīng)理產(chǎn)品經(jīng)理(保險(xiǎn))it產(chǎn)品經(jīng)理招聘，就上桂聘 guipin.com 篩選工作

招聘工資要求相關(guān)崗位相關(guān)企業(yè)

產(chǎn)品研發(fā)助理

3500-4500元

桂林恒保衛(wèi)生防護(hù)用品有限公司

桂林-永?？h-蘇橋工業(yè)園 1人 22-35歲本科以上防護(hù)用品投遞:5人瀏覽:651

五險(xiǎn)
周末雙休
加班補(bǔ)貼
工作餐

1小時(shí)內(nèi)

恒保衛(wèi)生

任職要求：
1、有研發(fā)消毒劑、人體潤滑劑、抗病毒凝膠等產(chǎn)品經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先考慮；
2、本科及以上學(xué)歷，高分子材料、化學(xué)工程、應(yīng)用化學(xué)、生物化學(xué)、醫(yī)藥相關(guān)專業(yè)(有經(jīng)驗(yàn)者可放寬專業(yè))，英語四級(jí)以上，接受優(yōu)秀應(yīng)屆畢業(yè)生；
3、良好的文字基礎(chǔ)，熟練使用office辦公軟件。
崗位職責(zé)：
1、根據(jù)工作規(guī)劃，負(fù)責(zé)新產(chǎn)品的設(shè)計(jì)、開發(fā)；
2、負(fù)責(zé)新材料、新工藝的研究；
3、負(fù)責(zé)產(chǎn)品研發(fā)、上市認(rèn)證的文件編制；
4、負(fù)責(zé)新產(chǎn)品、技術(shù)的專利申請(qǐng)、成果轉(zhuǎn)化；
5、持續(xù)跟進(jìn)行業(yè)新技術(shù)，針對(duì)產(chǎn)品不足進(jìn)行持續(xù)改進(jìn)；
6、建立和完善技術(shù)研發(fā)項(xiàng)目工作流程和管理制度。

茶飲研發(fā)工程師

8000元

桂林平樂陽發(fā)茶業(yè)有限公司

桂林-平樂縣 1人 3年以上大專以上茶葉投遞:1人瀏覽:570

五險(xiǎn)
提供住房
工作餐

1小時(shí)內(nèi)

韋成兵

經(jīng)理

一、崗位職責(zé)
1.新產(chǎn)品研發(fā)：?根據(jù)市場(chǎng)趨勢(shì)和消費(fèi)者需求，?研發(fā)新的奶茶和其他茶飲產(chǎn)品。?
2.口味調(diào)配與測(cè)試：?負(fù)責(zé)新產(chǎn)品的口味調(diào)配，?并進(jìn)行生產(chǎn)工藝測(cè)試，?確保產(chǎn)品的口感和質(zhì)量。??
3.市場(chǎng)動(dòng)態(tài)跟蹤：?密切關(guān)注市場(chǎng)動(dòng)態(tài)、技術(shù)趨勢(shì)，?具備創(chuàng)新能力。?
4.產(chǎn)品質(zhì)量把關(guān)：?對(duì)食品質(zhì)量和產(chǎn)品品質(zhì)進(jìn)行嚴(yán)格把關(guān)，?確保產(chǎn)品符合質(zhì)量、安全標(biāo)準(zhǔn)。
二、崗位要求
1.具備大專及以上學(xué)歷，食品科學(xué)、?食品科學(xué)工程等相關(guān)專業(yè)優(yōu)先。?
2.三年以上奶茶或茶飲料行業(yè)研發(fā)工作經(jīng)驗(yàn)，熟悉茶飲制作工藝和技術(shù)，?能夠獨(dú)立完成產(chǎn)品研發(fā)。
3.有知名茶飲企業(yè)工作經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先。
4.能適應(yīng)出差。
三、福利待遇
1.月休：4天
2.社保：五險(xiǎn)
3.包食宿
4.薪資：正式入職底薪8000元+提成。

電商運(yùn)營/產(chǎn)品經(jīng)理

5000-10000元

桂林市漓悠悠國際旅行社有限公司

桂林-象山區(qū)-火車站 3人 3年以上大專以上旅游旅行社民營環(huán)境優(yōu)美投遞:3人瀏覽:502

五險(xiǎn)
周末雙休
加班補(bǔ)貼
崗位晉升
年終獎(jiǎng)
節(jié)日禮物
項(xiàng)目提成
培訓(xùn)提升
接受畢業(yè)生

2025-04-21

韋女士

1、在飛豬、攜程、去哪兒、同程、驢媽媽、馬蜂窩、美團(tuán)、途牛等其中一個(gè)或多個(gè)旅游電商平臺(tái)發(fā)布公司產(chǎn)品，獨(dú)立完成運(yùn)營及公司業(yè)績要求；
2、與各平臺(tái)保持聯(lián)系，及時(shí)回答客人、渠道商問題；
3、搜集和整理網(wǎng)上競(jìng)爭(zhēng)產(chǎn)品的動(dòng)態(tài)信息，對(duì)公司產(chǎn)品排名、銷量排名、客戶地域分布、銷量環(huán)比等數(shù)據(jù)進(jìn)行簡單統(tǒng)計(jì)分析；
4、協(xié)調(diào)處理產(chǎn)品運(yùn)營部、銷售等業(yè)務(wù)部門之間的工作溝通，處理工作過程中遇到的各類問題；
5、做過旅游行業(yè)私家團(tuán)及帶過私家團(tuán)出游的導(dǎo)游優(yōu)先
6、做過三年及三年以上旅游工作經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先
7、完成部門領(lǐng)導(dǎo)交代的其他事情。
上班時(shí)間：行政班，周末雙休，9：00-12：00； 13：30-18：00 。

光通信產(chǎn)品研發(fā)項(xiàng)目經(jīng)理

10000-16000元·13薪

桂林光隆科技集團(tuán)股份有限公司

桂林-七星區(qū)-信息產(chǎn)業(yè)園 1人 5年以上本科以上光電制造業(yè) 知名企業(yè) 環(huán)境優(yōu)美優(yōu)質(zhì)企業(yè) 瀏覽:260

五險(xiǎn)
公積金
周末雙休
崗位晉升
工作餐
年終獎(jiǎng)
節(jié)日禮物
培訓(xùn)提升

2025-04-21

閔女士

人事主管

5、產(chǎn)品方向規(guī)劃：深入了解公司產(chǎn)品，結(jié)合公司戰(zhàn)略規(guī)劃與市場(chǎng)信息，協(xié)助產(chǎn)品經(jīng)理規(guī)劃制定老產(chǎn)品迭代更新和新產(chǎn)品開發(fā)路線。

消費(fèi)產(chǎn)品經(jīng)理

4000-7000元

桂林優(yōu)利特電子集團(tuán)有限公司

桂林-七星區(qū)-信息產(chǎn)業(yè)園 1人 2年以上大專以上醫(yī)療器械民營環(huán)境優(yōu)美優(yōu)質(zhì)企業(yè) 投遞:5人瀏覽:240

五險(xiǎn)
公積金
周末雙休
崗位晉升
培訓(xùn)提升

2025-04-21

黃小姐

人資專員

崗位職責(zé)： 1、根據(jù)負(fù)責(zé)產(chǎn)品年度銷售目標(biāo)，分解目標(biāo)計(jì)劃，進(jìn)行銷售安排。 2、負(fù)責(zé)策劃產(chǎn)品市場(chǎng)開發(fā)方案、制定銷售價(jià)格政策、促銷政策等。 3、負(fù)責(zé)產(chǎn)品渠道開發(fā)及客戶關(guān)系管理、維護(hù)。 4、實(shí)現(xiàn)銷售目標(biāo)，協(xié)調(diào)處理各類市場(chǎng)問題。任職條件：一、教育背景：大專及以上學(xué)歷二、工作經(jīng)驗(yàn)： 2年以上團(tuán)隊(duì)管理、營銷經(jīng)驗(yàn)，有相關(guān)產(chǎn)品銷售工作經(jīng)驗(yàn)優(yōu)先錄用三、工作技能： 1、能熟練運(yùn)用現(xiàn)代化辦公軟件。 2、具備很好的溝通能力、觀察能力、談判技巧、計(jì)劃與執(zhí)行能力，熟悉產(chǎn)品知識(shí)、了解行業(yè)知識(shí)。 3、熟悉業(yè)務(wù)工作內(nèi)容、目標(biāo)要求； 4、知曉公司體系文件及熟悉部門管理制度。四、工作態(tài)度：...

文創(chuàng)產(chǎn)品經(jīng)理

8000-20000元

桂林升輝旅游景區(qū)投資管理有限責(zé)任公司

桂林-秀峰區(qū)-靖江王城 1人 3年以上 30-45歲大專以上旅游旅行社民營環(huán)境優(yōu)美瀏覽:128

五險(xiǎn)
加班補(bǔ)貼
崗位晉升
工作餐
節(jié)日禮物

2025-04-17

廖女士

人事

1、大專以上學(xué)歷，30-45歲，對(duì)IP、文創(chuàng)產(chǎn)品、歷史文化有一定的了解和認(rèn)知度； 2、具有較好的審美水平，具備商業(yè)化思路； 3、3年以上招商、選品、銷售、產(chǎn)品開發(fā)或產(chǎn)品設(shè)計(jì)工作經(jīng)驗(yàn)，有大量品牌、供應(yīng)鏈資源； 4、熟悉不同商品的市場(chǎng)運(yùn)營環(huán)境、交易規(guī)則、商品運(yùn)作經(jīng)驗(yàn)以及不同產(chǎn)品銷售渠道，商品的銷售情況。 5.有很好的溝通、談判與數(shù)據(jù)分析能力和較強(qiáng)的節(jié)點(diǎn)意識(shí)； 6.有較強(qiáng)的心理承受能力。崗位職責(zé)： 1.負(fù)責(zé)對(duì)文創(chuàng)商品結(jié)構(gòu)進(jìn)行調(diào)整。2.負(fù)責(zé)文創(chuàng)商品價(jià)格制定與調(diào)整。3.負(fù)責(zé)組織商品貨架與陳列管理。4.負(fù)責(zé)促銷活動(dòng)商品的確定。5.負(fù)責(zé)制訂商品銷售計(jì)劃。6.完成上級(jí)領(lǐng)導(dǎo)交辦的其他工作。7.在...

熟食產(chǎn)品經(jīng)理

6000-10000元

桂林市力源連鎖超市有限公司

桂林-疊彩區(qū) 1人 3年以上 25-45歲本科以上超市民營環(huán)境優(yōu)美瀏覽:429

五險(xiǎn)
加班補(bǔ)貼
崗位晉升
年終獎(jiǎng)
培訓(xùn)提升

2025-04-14

力源人事

人事專員

崗位名稱：熟食項(xiàng)目產(chǎn)品經(jīng)理 核心職責(zé)： 1. 負(fù)責(zé)熟食產(chǎn)品線全生命周期管理，包括研發(fā)、生產(chǎn)、定價(jià)、推廣及迭代； 2. 深度分析消費(fèi)趨勢(shì)，開發(fā)符合區(qū)域客群需求的熱鹵、涼拌、預(yù)制菜等商品； 3.

肉項(xiàng)目產(chǎn)品經(jīng)理

6000-10000元

桂林市力源連鎖超市有限公司

桂林-疊彩區(qū) 1人 3年以上 23-45歲本科以上超市民營環(huán)境優(yōu)美投遞:1人瀏覽:400

五險(xiǎn)
加班補(bǔ)貼
崗位晉升
節(jié)日禮物
培訓(xùn)提升

2025-04-14

力源人事

人事專員

崗位要求 1、項(xiàng)目經(jīng)營：對(duì)門店豬肉經(jīng)營情況負(fù)責(zé) 2、數(shù)據(jù)分析：能分析肉類銷售數(shù)據(jù)，做出調(diào)整方案 3、產(chǎn)品開發(fā)：開發(fā)豬肉各部件賣法，做市場(chǎng)調(diào)研 4、掌握豬肉分割技術(shù) 5、部門管理：豬肉全鏈路工作統(tǒng)籌能力（屠宰、保存、運(yùn)輸、銷售）任職要求： ? 食品、市場(chǎng)營銷或相關(guān)專業(yè)本科及以上學(xué)歷 ? 3年以上肉品管理經(jīng)驗(yàn) ? 具備敏銳的市場(chǎng)嗅覺，獨(dú)立做調(diào)研調(diào)整產(chǎn)品賣法 ? 熟悉肉品安全管理體系，持有相關(guān)證書者加分 ? 跨部門協(xié)作能力，擅長用數(shù)據(jù)分析做經(jīng)營決策

烘焙項(xiàng)目產(chǎn)品經(jīng)理

6000-10000元

桂林市力源連鎖超市有限公司

桂林-疊彩區(qū) 1人 3年以上 25-45歲本科以上超市民營環(huán)境優(yōu)美瀏覽:222

五險(xiǎn)
加班補(bǔ)貼
崗位晉升
年終獎(jiǎng)
培訓(xùn)提升

2025-04-14

力源人事

人事專員

崗位名稱：烘焙項(xiàng)目產(chǎn)品經(jīng)理 核心職責(zé)： 1. 規(guī)劃烘焙產(chǎn)品線戰(zhàn)略，主導(dǎo)面包、蛋糕、西點(diǎn)等品類開發(fā)及迭代 2. 洞察年輕家庭/辦公人群等需求，研發(fā)早餐場(chǎng)景、下午茶、節(jié)日禮盒等主題商品 3.

產(chǎn)品經(jīng)理助理

4000-5000元

廣西桂林旺升家居用品有限公司

桂林-象山區(qū)-安廈漓江大美 1人大專以上零售投遞:11人瀏覽:664

五險(xiǎn)
公積金
周末雙休
提供住房
期權(quán)
崗位晉升
年終獎(jiǎng)

2025-04-11

張小姐

后勤管理

崗位職責(zé)： 1、協(xié)助收集市場(chǎng)信息，了解市場(chǎng)需求，挖掘和開發(fā)新的樣品款式； 2、協(xié)助負(fù)責(zé)尋找合適的材料和供應(yīng)商，以確保樣品的質(zhì)量和成本控制； 3、跟進(jìn)樣品制作過程，協(xié)助打樣、測(cè)試、修改和完善； 4、定期使用專業(yè)工具檢測(cè)樣品的穩(wěn)定性、耐用性等性能指標(biāo)； 5、與業(yè)務(wù)團(tuán)隊(duì)溝通，收集反饋意見，對(duì)樣品進(jìn)行優(yōu)化和改進(jìn)； 6、依據(jù)市場(chǎng)團(tuán)隊(duì)反饋的流行趨勢(shì)和客戶偏好，調(diào)整樣品的顏色和款式； 7、建立和維護(hù)樣品的檔案和數(shù)據(jù)庫，方便后續(xù)查詢和參考。任職要求： 1、大專及以上學(xué)歷，有2年左右企業(yè)工作經(jīng)驗(yàn)，職業(yè)不限； 2、熟練使用辦公軟件，具有貿(mào)易、電商產(chǎn)品開發(fā)相關(guān)工作經(jīng)驗(yàn)優(yōu)先考慮； 3、熟悉各類...

市場(chǎng)產(chǎn)品經(jīng)理

4800元

桂林慧聯(lián)科技有限公司

桂林-七星區(qū)-信息產(chǎn)業(yè)園 1人 3年以上本科以上安防計(jì)算機(jī) 網(wǎng)絡(luò) 投遞:1人瀏覽:116

五險(xiǎn)
工作餐
年終獎(jiǎng)
節(jié)日禮物
項(xiàng)目提成

2025-04-11

曹章玲

總監(jiān)

職位描述： 1. 制定市場(chǎng)推廣策略：根據(jù)市場(chǎng)需求和競(jìng)爭(zhēng)態(tài)勢(shì)，制定產(chǎn)品的全球市場(chǎng)推廣策略； 2. 協(xié)同銷售達(dá)成銷售目標(biāo)：協(xié)同銷售團(tuán)隊(duì)制定銷售目標(biāo)，并提供市場(chǎng)推廣支持，確保市場(chǎng)推廣活動(dòng)與銷售工作相輔相成； 3. 市場(chǎng)調(diào)研與分析：收集和分析市場(chǎng)信息、用戶需求以及競(jìng)爭(zhēng)對(duì)手的動(dòng)態(tài)，及時(shí)調(diào)整產(chǎn)品策略和市場(chǎng)推廣計(jì)劃； 4. 產(chǎn)品培訓(xùn)和宣傳：制定產(chǎn)品培訓(xùn)手冊(cè)和宣傳文案，負(fù)責(zé)產(chǎn)品知識(shí)的培訓(xùn)和傳播；參與或組織產(chǎn)品發(fā)布會(huì)、展會(huì)等活動(dòng)，提升產(chǎn)品的品牌形象； 5. 客戶關(guān)系管理：通過學(xué)術(shù)合作建立和維護(hù)產(chǎn)品領(lǐng)域KOL，提高專家對(duì)公司品牌以及公司產(chǎn)品的認(rèn)可度；配合銷售與經(jīng)銷商建立良好關(guān)系，提供各地大小型學(xué)術(shù)會(huì)議的...

旅游產(chǎn)品經(jīng)理

4000-10000元

桂林市景麗國際旅行社有限責(zé)任公司

桂林-秀峰區(qū)-金桂國際 1人 1年以上 20-40歲大專以上旅行社民營環(huán)境優(yōu)美瀏覽:92

五險(xiǎn)
周末雙休
加班補(bǔ)貼
崗位晉升
年終獎(jiǎng)

2025-04-11

葉先生

人事經(jīng)理

1、研究和分析旅游市場(chǎng)動(dòng)態(tài)，根據(jù)目的地資源及游客畫像，研發(fā)旅游產(chǎn)品 2、負(fù)責(zé)產(chǎn)品的線路規(guī)劃、開發(fā)、測(cè)試及可行性調(diào)研，發(fā)布、上市、更新旅游產(chǎn)品 3、在保證產(chǎn)品質(zhì)量的前提下，不斷提高服務(wù)質(zhì)量，降低采購成本 4、與基地、景區(qū)、機(jī)構(gòu)對(duì)接，篩選對(duì)比資源設(shè)計(jì)有市場(chǎng)競(jìng)爭(zhēng)力的產(chǎn)品、線路、活動(dòng) 5、對(duì)標(biāo)市場(chǎng)競(jìng)品，對(duì)公司產(chǎn)品線路進(jìn)行優(yōu)勢(shì)分析，賣點(diǎn)文案提煉，基礎(chǔ)的產(chǎn)品包裝，根據(jù)銷售數(shù)據(jù)推動(dòng)產(chǎn)品更新迭代 6、對(duì)公司產(chǎn)品庫進(jìn)行價(jià)格、信息更新維護(hù)工作 7、公司活動(dòng)/賽事/冬夏令營/批量研學(xué)時(shí)能配合客串工作人員（有償+補(bǔ)休）任職要求 1、了解旅游及研學(xué)產(chǎn)品特點(diǎn)和市場(chǎng)趨勢(shì)，能作出新穎、吸引力的產(chǎn)品 2、能...

肥料部產(chǎn)品經(jīng)理

8000-15000元

廣西橘成農(nóng)資有限公司

桂林-靈川縣-天都苑 3人 3年以上本科以上化學(xué) 農(nóng)業(yè) 瀏覽:145

五險(xiǎn)
崗位晉升
節(jié)日禮物
項(xiàng)目提成
培訓(xùn)提升
帶薪年假
差旅補(bǔ)助

2025-04-08

韋女士

主管

職位描述】 1. 收集國內(nèi)外優(yōu)秀肥料產(chǎn)品信息，分析市場(chǎng)趨勢(shì)和競(jìng)爭(zhēng)對(duì)手動(dòng)態(tài)，撰寫市場(chǎng)調(diào)研報(bào)告。 2. 研究主要作物的需肥特性，結(jié)合市場(chǎng)需求，設(shè)計(jì)開發(fā)新型肥料產(chǎn)品配方。 3. 參與制定產(chǎn)品推廣方案，協(xié)助開展市場(chǎng)銷售推廣活動(dòng)。【職位要求】 1. 40歲以下，農(nóng)學(xué)、土壤學(xué)、植物營養(yǎng)學(xué)等相關(guān)專業(yè)本科學(xué)歷。 2. 3年以上肥料行業(yè)相關(guān)工作經(jīng)驗(yàn)，有產(chǎn)品研發(fā)經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先。 3. 具備良好的溝通協(xié)調(diào)能力和創(chuàng)新意識(shí)，工作積極主動(dòng)，責(zé)任心強(qiáng) 【福利待遇】 1、具有競(jìng)爭(zhēng)力的薪酬體系（基礎(chǔ)薪資+績效獎(jiǎng)金） 2、五險(xiǎn)+帶薪年假+節(jié)日福利+差旅補(bǔ)貼 3、充滿朝氣的團(tuán)隊(duì)氛圍，清晰的職業(yè)發(fā)展規(guī)劃

約 13 個(gè)崗位