1、對于公司各類業(yè)務、服務運作流程和質量進行監(jiān)控、糾錯和優(yōu)化;
2、協(xié)助參與內部業(yè)務管理,制定及執(zhí)行相關管理規(guī)則;
3、對于現(xiàn)有或者新研發(fā)的服務產(chǎn)品進行優(yōu)化和創(chuàng)新,逐步將線下流程推進至線上系統(tǒng)流程;
4、負責公司內部各類軟硬件系統(tǒng)的管理、監(jiān)控和優(yōu)化;

桂林產(chǎn)品技術工程師招聘
桂聘提供2025年7月桂林產(chǎn)品技術工程師最新招聘,七星區(qū)5條,平均工資約為5335元,學歷要求不限最多,經(jīng)驗要求不限最多,有五險等,更多產(chǎn)品技術工程師it技術支持工程師產(chǎn)品技術工程師招聘,就上桂聘 guipin.com 篩選工作
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硬件設計工程師
6000-15000元- 五險
- 公積金
- 周末雙休
- 加班補貼
- 崗位晉升
- 工作餐
- 節(jié)日禮物
- 培訓提升
2025-07-23陽先生人資專員職責描述:
1.負責伺服驅動器等相關產(chǎn)品的硬件開發(fā)工作;
2、根據(jù)產(chǎn)品需求和規(guī)格完成方案設計、器件選型、電路設計;
3、針對產(chǎn)品進行測試和調試,確保其按設計要求正常運行;
4、撰寫產(chǎn)品說明書,并完成產(chǎn)品歸檔
5、技術點攻關研究。
任職要求
1.本科及以上學歷,自動化、電力電子、控制技術等相關專業(yè),有相關項目經(jīng)驗的工程師;
2. 具備常見模電、數(shù)電電路基礎,了解常用ARM、DSP、FPGA等IC器件選型和應用;
3. 有獨立的分析和解決硬件開發(fā)設計相關問題的能力;
4. 熟練掌握至少一種開發(fā)常規(guī)軟件,如AD、MATLAB、PSIM等;
5. 語言表達及溝通能力良好。 -
電子研發(fā)工程師
8000-15000元- 五險
- 公積金
- 周末雙休
- 提供住房
- 加班補貼
- 接受畢業(yè)生
2025-07-23黃小姐人資專員1、研究與追蹤相關產(chǎn)品技術的發(fā)展動態(tài),負責IVD產(chǎn)品的研發(fā);
2、負責研發(fā)項目產(chǎn)品相關技術文件資料的編制、輸出;
3、負責電子元器件的選型;
4、完成IVD產(chǎn)品電路模塊設計(主體方向:電機控制、電源管理、溫度控制等);
5、配合軟件工程師完成產(chǎn)品的代碼調試;
6、主導產(chǎn)品電子/電氣相關測試,包括形成測試方案和測試報告;
7、編寫新產(chǎn)品的專利申請;
8、查閱、匯總國內外相關資料文件;
9、協(xié)助產(chǎn)品注冊相關工作。(另對于工作內容還有不清楚的,可以在電話面試中,直接詢問我們負責技術面試的工程師) -
嵌入式軟件工程師
6000-12000元- 五險
- 公積金
- 崗位晉升
- 工作餐
- 年終獎
- 節(jié)日禮物
2025-07-19閔女士人事主管崗位職責:
1、參與項目整體需求分析,技術方案討論,并進行系統(tǒng)框架和核心模塊的詳細設計;
2、溝通協(xié)議不同技術領域的工程師做技術方案選擇,技術評估;
3、負責嵌入式軟件詳細設計及代碼開發(fā)、調試;
4、完成相關產(chǎn)品的文件、資料的提交與審核。
任職要求:
1、計算機軟件或相關專業(yè)本科及以上學歷;
2、精通C語言,熟悉單片機、嵌入式芯片開發(fā);
3、熟悉嵌入式應用和驅動程序開發(fā),須有實際項目開發(fā)經(jīng)驗;
4、熟悉ARM7、ARM9系列等CPU系統(tǒng);
5、熟悉TCP/IP網(wǎng)絡編程,各種網(wǎng)絡通訊協(xié)議及數(shù)據(jù)傳輸方式者優(yōu)先。 -
產(chǎn)品工程師
5000-7000元·13薪2025-07-19閔女士人事主管1、有1年以上產(chǎn)品開發(fā)或相關工作經(jīng)驗,有成功產(chǎn)品上市經(jīng)驗者優(yōu)先; 2、為客戶提供產(chǎn)品咨詢、技術解決方案、現(xiàn)場技術支持與培訓; 3、售后處理客戶端的產(chǎn)品應用問題及客戶使用產(chǎn)品過程中的技術問題,保證產(chǎn)品在客戶端的正常運轉 …… 4、撰寫所負責產(chǎn)品線的技術文檔,對產(chǎn)品應用測試和編寫數(shù)據(jù)報告; 5、為公司內部人員提供技術支持與培訓,發(fā)掘并分析市場機會。 …… 任職要求: 1、本科及以上學歷,電子信息、通信工程及其它相關專業(yè); 2、1年以上半導體、光通信行業(yè)工程師經(jīng)驗優(yōu)先; 3、良好的溝通表達能力,有較強的主動學習能力和解決問題能力。 -
銷售工程師
5000-10000元·13薪2025-07-19閔女士人事主管崗位職責: 1、根據(jù)市場營銷計劃,負責公司產(chǎn)品咨詢、推廣及銷售,完成部門銷售指標; 2、負責銷售項目的活動策劃和執(zhí)行; 3、管理維護客戶關系以及進行客戶間的長期戰(zhàn)略合作計劃; 4、負責轄區(qū)市場信息的收集及競爭對手的分析 …… 任職要求: 1、大專及以上學歷,通信、光電、電子信息工程等相關專業(yè); 2、具備光通信行業(yè)銷售經(jīng)驗或技術型工程師從業(yè)經(jīng)驗優(yōu)先; 3、具備一定的市場分析及判斷能力,良好的客戶服務意識。
約 5 個崗位
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蘭先生投遞了 桂林光隆科技集團股份有限公司 的 銷售工程師 職位2025-07-21
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侯先生投遞了 桂林星辰科技股份有限公司 的 硬件設計工程師 職位2025-07-09
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周先生投遞了 桂林光隆科技集團股份有限公司 的 銷售工程師 職位2025-07-04
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莫先生投遞了 桂林光隆科技集團股份有限公司 的 產(chǎn)品工程師 職位2025-07-02
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桂林IT技術支持招聘工資
¥
5335
元/月平均工資
薪酬區(qū)間: 2K - 19K,最多人拿:5K
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14.3%2K
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23.8%3K
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19%4K
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28.6%5K
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4.8%6K-8K
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9.5%1W以上
學歷要求分析
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不限學歷47.8%
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中專4.3%
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大專30.4%
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本科17.4%
桂林IT技術支持招聘需要什么學歷?不限學歷占47.8%,中專占4.3%,大專占30.4%,本科占17.4%。
經(jīng)驗要求分析
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不限經(jīng)驗50%
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應屆畢業(yè)生5%
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1-3年45%
桂林IT技術支持招聘需要什么經(jīng)驗?不限經(jīng)驗占50%,應屆畢業(yè)生占5%,1-3年占45%。