1、在技術主管的監(jiān)督和指導之下,此職務負責協(xié)助技術團隊對五棵松體育館的音頻、視頻和燈光設備實施有效的安裝、拆卸、操作、安保和維護工作。
2、學習操作五棵松體育館的燈光系統(tǒng)(場燈)。
3、相關責任區(qū)域的安全和衛(wèi)生工作。
4、對達科顯示屏和計分設備進行簡單的操作培訓
5、必要的活動現(xiàn)場相關籌備工作
6、根據需要,與技術主管一同出席活動制作及安排會議。
7、根據需要,為資產部、運營部門和活動部門人員提供技術支持。
8、遵守公司有關法例,標準,守則及相關政策和程序。
9、成為五棵松緊急反應小組的積極分子。
10、參加必要急救訓練和其他相關培訓。
11、周末,公假和晚上進行必要的加班工作。
12、其他技術經理安排的其他工作(物品清單、庫房整理、籃球地板庫房溫度及濕度監(jiān)控等)。
13、參加培訓并協(xié)助進行硬隔離、籃球設施安裝和其他吊裝操作。

桂林產品開發(fā)專員招聘
桂聘提供2025年4月桂林產品開發(fā)專員最新招聘,七星區(qū)1條,平均工資約為4863元,學歷要求不限最多,經驗要求不限最多,有五險等,更多產品開發(fā)專員亞馬遜產品開發(fā)專員產品開發(fā)專員招聘,就上桂聘 guipin.com 篩選工作
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產品開發(fā)專員
5000-8000元- 五險
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2025-04-23何小姐人事?我們需要一位富有創(chuàng)造力和技術能力的產品開發(fā)員,負責從概念到量產的全生命周期產品開發(fā)工作。包括深入參與市場需求分析、產品設計及測試優(yōu)化,與跨部門團隊協(xié)作,推動創(chuàng)新產品的落地。
崗位職責:
1、產品開發(fā)?管理?:根據公司業(yè)務目標,制定開發(fā)計劃,跟蹤開發(fā)進度,及時解決技術或資源問題,確保按時交付。
2、?市場調研與分析?:行業(yè)趨勢收集與分析,客戶需求洞察及競品動態(tài)分析,挖掘潛在產品機會。
3、?產品設計與開發(fā)?:主導或協(xié)助產品原型設計,制定開發(fā)方案,對接供應商,完成設計落地轉換成實際的產品,以及產品的成本核算;
4、產品?測試與優(yōu)化?:組織產品測試(如功能測試、用戶體驗測試等),完成產品迭代與優(yōu)化。
5、?文檔整理?:撰寫產品文檔(如需求說明書、開發(fā)規(guī)范、生產注意事項等),
6、協(xié)助市場團隊制定產品推廣策略。
7、建立產品數(shù)據庫,對產品生命周期進行管理,以及定期進行產品開發(fā)SOP的優(yōu)化。
崗位要求:
1、一年以上產品開發(fā)相關經驗(或對產品開發(fā)有強烈愛好的應屆畢業(yè)生亦可)。
2、熟悉產品開發(fā)全流程,具備消費者洞察、產品設計及產品開發(fā)管理能力。
3、熟練使用相關工具(如CAD/SolidWorks、Axure、JIRA、Office等)。
4、邏輯清晰,具備優(yōu)秀的溝通能力和跨團隊協(xié)作能力。
?5、具備技術背景(如結構設計)或專利成果者優(yōu)先。
福利待遇:
上班時間: 9:00-18:00 ,周末雙休,繳納五險一金;
法定節(jié)假日:給在職員工發(fā)放節(jié)日禮品或組織慶?;顒樱?br /> 休假:按國家法定節(jié)假日休假,滿一年后享受帶薪休假;
員工生日:給生日員工發(fā)放生日禮物;
旅游:每年一次國內或國外旅游;
體檢:每年一次在職員工體檢;
業(yè)余活動:每月兩次下午茶活動。
約 1 個崗位
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桂林亞馬遜產品開發(fā)招聘工資
¥
4863
元/月平均工資
薪酬區(qū)間: 3K - 12K,最多人拿:3K
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36.4%3K
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18.2%4K
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27.3%5K
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9.1%6K-8K
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9.1%1W以上
學歷要求分析
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不限學歷63.6%
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中專9.1%
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本科27.3%
桂林亞馬遜產品開發(fā)招聘需要什么學歷?不限學歷占63.6%,中專占9.1%,本科占27.3%。
經驗要求分析
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不限經驗72.7%
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1-3年18.2%
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3-5年9.1%
桂林亞馬遜產品開發(fā)招聘需要什么經驗?不限經驗占72.7%,1-3年占18.2%,3-5年占9.1%。