桂林產(chǎn)品運營招聘 logo

桂林產(chǎn)品運營招聘

桂聘提供2025年8月桂林產(chǎn)品運營最新招聘,七星區(qū)2條疊彩區(qū)2條,平均工資約為3993元,學(xué)歷要求不限最多,經(jīng)驗要求不限最多,有五險等,更多產(chǎn)品運營保險產(chǎn)品運營安全產(chǎn)品運營招聘,就上桂聘 guipin.com 篩選工作

實習(xí)生

2000-5000元
桂林-七星區(qū)-黃金屋小區(qū) 10人 18-35歲 大專以上 旅游 旅行社 培訓(xùn) 民營 創(chuàng)業(yè)公司 環(huán)境優(yōu)美 投遞:3人 瀏覽:730
2025-08-20
秦經(jīng)理
行政
1、文案策劃編輯實習(xí)生
2、短視頻策劃、拍攝、剪輯實習(xí)生
3、UI美工實習(xí)生
4、產(chǎn)品運營實習(xí)生
5、市場專員實習(xí)生

電商運營主管

6000-15000元
桂林-靈川縣 2人 3年以上 28-43歲 中專以上 涂料 材料 瀏覽:165
  • 五險
  • 提供住房
  • 加班補貼
  • 崗位晉升
  • 工作餐
  • 節(jié)日禮物
  • 項目提成
2025-08-20
羅總
HR
1、搭建平臺運營體系,根據(jù)公司業(yè)務(wù)戰(zhàn)略規(guī)劃、運營策略及產(chǎn)品運營方向,提升經(jīng)營業(yè)績
2、提出針對性的活動策略,策劃電商平臺活動,對復(fù)購率、訂單量、交易額負(fù)責(zé)
3、協(xié)調(diào)各方資源,與門店、產(chǎn)品、內(nèi)容、設(shè)計等進(jìn)行溝通,確保項目落地,分析活動效果
4、制定平臺推廣費用預(yù)算,監(jiān)控分析數(shù)據(jù),定期跟蹤、評估推廣效果,制作統(tǒng)計分析報表,改進(jìn)營銷策略
桂林-秀峰區(qū)-萬象城 2人 1年以上 大專以上 包裝 機械制造 外貿(mào) 瀏覽:13
  • 五險
  • 周末雙休
  • 崗位晉升
  • 年終獎
  • 節(jié)日禮物
2025-08-18
呂小姐
人事行政
1.崗位職責(zé):
1)詢盤:負(fù)責(zé)完成所負(fù)責(zé)的官網(wǎng)平臺詢盤目標(biāo)90%以上;
2)線上營銷運營:提升曝光與轉(zhuǎn)化率,按照產(chǎn)品發(fā)布計劃,按時完成產(chǎn)品發(fā)布及更新;每周發(fā)一篇新聞或博客,完成率100%;負(fù)責(zé)官網(wǎng)的外部鏈接建設(shè)和維護(hù),熟悉網(wǎng)站的目錄提交、博客、論壇、書簽等網(wǎng)站推廣工作;站內(nèi)SEO關(guān)鍵詞布局優(yōu)化;通過對網(wǎng)站的分析,制定前臺頁面和系統(tǒng)架構(gòu)等全面的搜索引擎排名及優(yōu)化的整體解決方案。
3)數(shù)據(jù)追蹤:監(jiān)控推廣效果(如點擊率、轉(zhuǎn)化率),定期輸出分析報告。提交每日官網(wǎng)流量數(shù)據(jù)分析表,負(fù)責(zé)制作關(guān)鍵詞收集表、關(guān)鍵詞排名情況,網(wǎng)站收錄情況,網(wǎng)站權(quán)重,每周每月提交數(shù)據(jù)分析報告及優(yōu)化方案。
4)市場調(diào)研:每月月底提供新品和競品分析報告;每年一次,同行國際品牌網(wǎng)站的分析報告;提供我司網(wǎng)站的優(yōu)化推廣建議;
5)素材制作與協(xié)調(diào):對接設(shè)計、文案團(tuán)隊,確保推廣內(nèi)容符合品牌調(diào)性。負(fù)責(zé)每月月底提交官網(wǎng)需要的圖片、短視頻的拍攝和制作計劃;且完成以上計劃的制作和推廣;
6)競品監(jiān)測:收集競品推廣策略,提出優(yōu)化建議。
7)培訓(xùn):參與公司安排的產(chǎn)品培訓(xùn),及時熟悉產(chǎn)品運營規(guī)劃,提升自身運營能力;考試通過率90%以上
8)其它:完成上級交代的任務(wù),配合其他工作人員完成工作,配合度完成度100%。
2.任職資格:
1)學(xué)歷與經(jīng)驗:大專及以上學(xué)歷,至少一年以上SEO行業(yè)從業(yè)經(jīng)驗,可以獨立撰寫SEO方案報告,熟悉主流搜索引擎排名機制、排名技術(shù),對SEO策略和技巧有獨到見解,較強的數(shù)據(jù)分析能力、理解能力和SEO培訓(xùn)能力,同時熟悉其它常見的網(wǎng)絡(luò)營銷方法及數(shù)據(jù)。
2)核心技能:
a)執(zhí)行力強,能高效推進(jìn)多任務(wù);
b)具備基礎(chǔ)數(shù)據(jù)分析能力,熟練使用Excel或BI工具;
c)優(yōu)秀溝通能力,抗壓能力強。
d)對項目、品牌、官網(wǎng)運營具備較強的策劃能力及執(zhí)行力。思維靈活敏捷,創(chuàng)新能力強。
3)加分項:有SEO/SEM、信息流廣告投放經(jīng)驗,英語4級以上
桂林-疊彩區(qū) 2人 食品 商行 投遞:4人 瀏覽:192
  • 五險
  • 加班補貼
  • 年終獎
  • 節(jié)日禮物
  • 培訓(xùn)提升
2025-08-16
余振洪
經(jīng)理
1. 小程序后臺管理維護(hù)、產(chǎn)品發(fā)布等

電商運營

4000-8000元
桂林-象山區(qū)-平山農(nóng)資市場 2人 2年以上 家居 家居用品 投遞:3人 瀏覽:104
  • 五險
  • 加班補貼
  • 崗位晉升
  • 年終獎
  • 項目提成
2025-08-15
陽文強
1、搭建平臺運營體系,根據(jù)公司業(yè)務(wù)戰(zhàn)略規(guī)劃、運營策略及產(chǎn)品運營方向,提升經(jīng)營業(yè)績 2、提出針對性的活動策略,策劃電商平臺活動,對復(fù)購率、訂單量、交易額負(fù)責(zé) 3、協(xié)調(diào)各方資源,與門店、產(chǎn)品、內(nèi)容、設(shè)計等進(jìn)行溝通
2025-08-14
唐小萍
經(jīng)理
電子商務(wù)拼多多 客服售后 辦公室開單 主要負(fù)責(zé)公司產(chǎn)品在線上的售后客服,打印面單

旅游OTA平臺運營

5000-16000元·13薪
桂林-七星區(qū)-彰泰天街 2人 1年以上 大專以上 旅游 旅行社 民營 環(huán)境優(yōu)美 投遞:1人 瀏覽:231
  • 五險
  • 加班補貼
  • 崗位晉升
  • 年終獎
  • 項目提成
  • 培訓(xùn)提升
2025-08-10
文女士
運營人事
1、負(fù)責(zé)旅游產(chǎn)品在OTA平臺(如飛豬、攜程、馬蜂窩、美團(tuán)等)店鋪運營/產(chǎn)品運營工作,提高店鋪商品的流量和轉(zhuǎn)化率,完成銷售目標(biāo)和利潤目標(biāo); 2、具體負(fù)責(zé)旅游商品的上下架和新舊更替,維護(hù)好商品價格,優(yōu)化頁面展示信息
桂林-秀峰區(qū)-金桂國際 1人 2年以上 25-40歲 大專以上 旅行社 民營 環(huán)境優(yōu)美 瀏覽:172
  • 五險
  • 周末雙休
  • 加班補貼
  • 崗位晉升
  • 年終獎
2025-08-07
韋女士
人事經(jīng)理
2、2年以上境內(nèi)旅游產(chǎn)品運營經(jīng)驗,精通制定運營策略和方案,具備全面管理團(tuán)隊的運營能力,旅游資源者優(yōu)先考慮。 3、有較強的學(xué)習(xí)能力和溝通能力,有事業(yè)心和責(zé)任感,抗壓能力強。
桂林-靈川縣 1人 3年以上 大專以上 房地產(chǎn) 房地產(chǎn)開發(fā) 環(huán)境優(yōu)美 瀏覽:932
  • 五險
  • 周末雙休
  • 崗位晉升
  • 工作餐
  • 項目提成
2025-08-07
鄧婷
經(jīng)理
任職資格: 專業(yè)背景:3年以上高端物業(yè)/酒店/金融客戶服務(wù)經(jīng)驗,熟悉酒店投資產(chǎn)品運營模式; 核心能力:精通合同管理、收益核算流程,具備財務(wù)基礎(chǔ)與風(fēng)險意識; 軟性素質(zhì):高情商溝通能力,能平衡投資者訴求與公司利益
約 9 個崗位

桂林產(chǎn)品運營招聘最新投遞

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桂林產(chǎn)品運營招聘工資

薪酬區(qū)間: 3K - 5K,最多人拿:4K
  • 26.7%
    3K
  • 60%
    4K
  • 20%
    5K

學(xué)歷要求分析

  • 不限學(xué)歷
    81.3%
  • 高中
    6.3%
  • 中專
    6.3%
  • 本科
    6.3%
桂林產(chǎn)品運營招聘需要什么學(xué)歷?不限學(xué)歷占81.3%,高中占6.3%,中專占6.3%,本科占6.3%。

經(jīng)驗要求分析

  • 不限經(jīng)驗
    87.5%
  • 1-3年
    6.3%
  • 3-5年
    6.3%
桂林產(chǎn)品運營招聘需要什么經(jīng)驗?不限經(jīng)驗占87.5%,1-3年占6.3%,3-5年占6.3%。

桂林 產(chǎn)品運營百科

...崗位職責(zé)
1.參與產(chǎn)品用戶運營,對產(chǎn)品用戶做回訪,對回訪內(nèi)容做整理和輸出,提煉用戶問題,挖掘有價值用戶需求。
2.對產(chǎn)品運營數(shù)據(jù)做收集,整理和呈現(xiàn)。
3.關(guān)注用戶體驗,對所有影響用戶行為和使用體驗的方面進(jìn)行監(jiān)控,及時將獲得的數(shù)據(jù)和分析結(jié)果反饋相關(guān)部門,積極有效地推動活動和產(chǎn)品改進(jìn);
4. 定期關(guān)注競品動態(tài)與行業(yè)情況,不斷優(yōu)化運營效果。
企業(yè)服務(wù)
費用標(biāo)準(zhǔn)
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