
桂林餐飲公司廚師長招聘
桂聘提供2025年6月桂林餐飲公司廚師長最新招聘,七星區(qū)5條秀峰區(qū)4條,平均工資約為6176元,學(xué)歷要求不限最多,經(jīng)驗(yàn)要求不限最多,有節(jié)日禮物等,更多廚師長行政總廚/廚師長酒店廚師長招聘,就上桂聘 guipin.com 篩選工作
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后廚切配
2700-4000元3小時(shí)前廖女士人事經(jīng)理工作內(nèi)容:
1、食材準(zhǔn)備:依據(jù)每日菜單與訂單預(yù)估用量,從冰箱提前解凍食材,檢查質(zhì)量,要確保所用食材新鮮、食材無變質(zhì)。
2、食材切制:按烹飪要求,將食材按照規(guī)定要求切成標(biāo)準(zhǔn)形狀和大小。要粗細(xì)均勻,便于翻炒和成熟。不同食材刀法有別,肉類多橫紋切,保證口感。
3、裝盤與傳遞:切配好的食物分類裝盤,標(biāo)清菜品名,及時(shí)送固定位置烹飪,與廚師長做好工作交接。
4、衛(wèi)生清理:工作結(jié)束,清理工作臺(tái)面,刀具、砧板、歸位工具,按要求處理食材邊角料與垃圾,定期消毒,定期冰柜除冰, 保持工作區(qū)清潔。
任職要求:有一年以上打荷及配菜經(jīng)驗(yàn),優(yōu)先錄用,可接受無配菜打荷求職者。
試用期一個(gè)月,轉(zhuǎn)正后根據(jù)個(gè)人能力和實(shí)際工作量定薪。
薪資范圍:2900-4000元,底薪+全勤+工齡獎(jiǎng)+績效+包3餐。發(fā)薪日:15日。 -
廚政督導(dǎo)
6000-8000元- 加班補(bǔ)貼
- 崗位晉升
- 工作餐
- 節(jié)日禮物
- 培訓(xùn)提升
2025-06-02麥姐人事專員工作內(nèi)容:1、有深厚的廚房功底(湘粵桂江浙等),善于學(xué)習(xí),能接受新事物,能主動(dòng)感知市場動(dòng)態(tài),熟悉辦公軟件;
職位要求:1、主導(dǎo)公司新品研發(fā)落地,協(xié)助各門店廚師長開展菜品標(biāo)準(zhǔn)化管理。
工作時(shí)間:10:30-14:30/17:00-21:30(月休4天) -
中央廚房行政總廚
6000-10000元2025-05-31張女士人事專員1.負(fù)責(zé)設(shè)計(jì)制定中央廚房的菜單以及研發(fā)新菜品,對(duì)廚房的出品、菜品搭配、質(zhì)量和成本承擔(dān)責(zé)任;
2.負(fù)責(zé)廚房整體運(yùn)作、人員調(diào)配及相關(guān)行政管理事務(wù);
3.負(fù)責(zé)制定規(guī)范的管理和制度流程,檢查廚房各員工的操作規(guī)范,對(duì)廚房團(tuán)隊(duì)進(jìn)行管理和培訓(xùn)。
能力需求:
1.擁有5年以上在酒店或餐廳工作經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先;
2.具有出色的烹飪技巧、創(chuàng)新能力;
3.熟悉酒店出品的食品安全和衛(wèi)生標(biāo)準(zhǔn);
4.具有管理過10人以上的廚師團(tuán)隊(duì)經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先,具有優(yōu)秀的溝通和協(xié)調(diào)能力。 -
后廚切配
3000-4000元2025-05-29廖女士人事經(jīng)理3、裝盤與傳遞:切配好的食物分類裝盤,標(biāo)清菜品名,及時(shí)送固定位置烹飪,與廚師長做好工作交接。
約 4 個(gè)崗位
桂林相關(guān)熱門崗位
桂林餐飲公司廚師長招聘最新投遞
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梁女士投遞了 桂林市七星區(qū)菜里有愛餐飲店 的 后廚切配 職位2025-05-29
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韋先生投遞了 廣西力源餐飲管理有限公司 的 中央廚房行政總廚 職位2025-05-25
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鄭先生投遞了 廣西力源餐飲管理有限公司 的 中央廚房行政總廚 職位2025-05-23
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周先生投遞了 廣西力源餐飲管理有限公司 的 中央廚房行政總廚 職位2025-05-22
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黃先生投遞了 廣西力源餐飲管理有限公司 的 中央廚房行政總廚 職位2025-05-22
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張先生投遞了 廣西力源餐飲管理有限公司 的 中央廚房行政總廚 職位2025-05-22
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桂林廚師長招聘工資
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6176
元/月平均工資
薪酬區(qū)間: 4K - 10K,最多人拿:6K-8K
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5.1%4K
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35.9%5K
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38.5%6K-8K
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17.9%8K-1W
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2.6%1W以上
學(xué)歷要求分析
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不限學(xué)歷68.3%
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初中9.8%
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高中9.8%
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中專9.8%
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大專2.4%
桂林廚師長招聘需要什么學(xué)歷?不限學(xué)歷占68.3%,初中占9.8%,高中占9.8%,中專占9.8%,大專占2.4%。
經(jīng)驗(yàn)要求分析
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不限經(jīng)驗(yàn)48.8%
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1-3年39%
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3-5年9.8%
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5-10年2.4%
桂林廚師長招聘需要什么經(jīng)驗(yàn)?不限經(jīng)驗(yàn)占48.8%,1-3年占39%,3-5年占9.8%,5-10年占2.4%。