桂林大客戶開發(fā)招聘 logo

桂林大客戶開發(fā)招聘

桂聘提供2025年7月桂林大客戶開發(fā)最新招聘,象山區(qū)2條七星區(qū)1條,平均工資約為6465元,學(xué)歷要求不限最多,經(jīng)驗要求不限最多,有五險等,更多大客戶開發(fā)大客戶代表銷售銷售大客戶代表招聘,就上桂聘 guipin.com 篩選工作

儲備主管

3000-8000元
桂林-七星區(qū)-漓濱花園 3人 3年以上 25-45歲 大專以上 保險 咨詢 健康 瀏覽:61
  • 崗位晉升
  • 節(jié)日禮物
  • 培訓(xùn)提升
  • 接受畢業(yè)生
3小時前
吳巍
人事總監(jiān)
【工作職責】
1、開發(fā)相應(yīng)行業(yè)客戶資源,帶領(lǐng)城市團隊完成每月銷售目標
2、開拓大客戶銷售渠道與項目,保證收入增長
3、負責合伙人的定期培訓(xùn)與效果追蹤,經(jīng)營維護關(guān)系
4、負責與客戶之間的協(xié)調(diào)與溝通,持續(xù)服務(wù)經(jīng)營好與客戶的關(guān)系
【任職條件】
1、有銷售與管理工作經(jīng)驗3年及以上,熟練操作各類辦公軟件
2、有汽車類、教育類、醫(yī)學(xué)類,律師類,政務(wù)類,旅游類,房產(chǎn)家居類,金融類,快銷品等任一行業(yè)基層銷售經(jīng)驗三年及以上
3、具有敏銳的市場洞察力,超強的執(zhí)行力
4、有整合營銷意識,良好的團隊協(xié)作意識、行業(yè)深度垂直開發(fā)經(jīng)驗
5、年齡28歲及以上,性別不限,有本地資源優(yōu)先
6、學(xué)歷大專及以上
7、服從公司及上級領(lǐng)導(dǎo)安排
【福利待遇】
1、 薪資:綜合薪資3000以上+業(yè)績提成+績效獎金+五金一險+補貼(具體薪資面談)
2、 培訓(xùn)體系:行業(yè)技能開發(fā)培訓(xùn)+儲備管理層技能培訓(xùn)+管理層提升計劃
3、 晉升體系:儲備主管—組經(jīng)理—處經(jīng)理—區(qū)域總監(jiān)—高級區(qū)域總監(jiān)

銷售員

2500-3000元
桂林-臨桂區(qū)-魯山工業(yè)園 1人 20-45歲 高中以上 食品 民營 環(huán)境優(yōu)美 投遞:3人 瀏覽:1218
  • 五險
  • 提供住房
  • 期權(quán)
  • 加班補貼
  • 崗位晉升
  • 工作餐
11小時前
黃小姐
人資經(jīng)理
工作職責:
1.對產(chǎn)品線在全國的銷售額、利潤、周轉(zhuǎn)、資金等經(jīng)營指標負責;
2.有快消品類的大區(qū)銷售經(jīng)驗,制定營銷政策,達成銷售出貨、回款指標;
3.成長型品牌運營經(jīng)驗,有運作整體銷售網(wǎng)絡(luò)的能力,爭取有利的資源;
4.具備良好的溝通協(xié)調(diào)能力,及良好的談判能力;
5.對接客戶訂單需要,統(tǒng)計銷售數(shù)據(jù);
6、市場拓展工作,完成公司銷售指標任務(wù)。
任職要求:
1.具備一線銷售、大客戶開發(fā)的經(jīng)歷,并具備3年以上銷售的經(jīng)驗;
2.夠適應(yīng)出差,業(yè)務(wù)能力強,工作細致,性格外向,溝通能力強;
3.試用期三個月,轉(zhuǎn)正后五險,包工作餐;
4.有銷售團隊和銷售網(wǎng)絡(luò)者優(yōu)先;
5.上班時間:09:00-12:00,13:00-17:00,大小周。

渠道銷售專員

2500-8000元
桂林-疊彩區(qū) 3人 1年以上 22-45歲 初中以上 超市 生活服務(wù) 投遞:3人 瀏覽:446
  • 五險
  • 崗位晉升
  • 項目提成
13小時前
伍女士
人事行政主管
1、依據(jù)公司戰(zhàn)略規(guī)劃,負責渠道開發(fā)
2、負責區(qū)域內(nèi)的銷售工作,分解銷售任務(wù),完成銷售指標
3、對區(qū)域內(nèi)行業(yè)客戶進行分類,做好渠道發(fā)展規(guī)劃,拓展客戶
4、及時處理問題,協(xié)調(diào)解決客戶反映的情況,妥善處理投訴
要求:
1.高中及以上學(xué)歷;有大客戶開發(fā)經(jīng)驗優(yōu)先;能抗壓者優(yōu)先。
2.具有優(yōu)秀的銷售技巧,良好的語言表達能力,有責任心;
3.具有良好的溝通能力和團隊協(xié)作能力;
上班時間:8:00-12:00,14:00-18:00
福利待遇:薪資2000—2500元/月+提成。
晉升渠道:渠道銷售專員——主管——總監(jiān)
桂林-象山區(qū) 1人 5年以上 本科以上 紡織 高潛公司 環(huán)境優(yōu)美 瀏覽:548
  • 五險
  • 公積金
15小時前
蔣先生
招聘主管
崗位職責 1.從0到1開拓高校、企業(yè)及青少年三大方向業(yè)務(wù),完成渠道開發(fā)、大客戶簽約及合作關(guān)系維護。 2.制定銷售SOP,分解業(yè)績目標至年度/季度/月度計劃,定期復(fù)盤執(zhí)行情況。 …… 4.調(diào)研行業(yè)趨勢及競品動態(tài)(側(cè)重領(lǐng)導(dǎo)力、ESG等領(lǐng)域),支持營銷策略與產(chǎn)品開發(fā)。 5.協(xié)同內(nèi)外部團隊完成售前需求分析,提供定制化解決方案并跟進轉(zhuǎn)化。 …… 崗位要求 1.本科及以上學(xué)歷,經(jīng)管/營銷/心理學(xué)相關(guān)專業(yè);英語四級及以上,粵語熟練 2.5年教育培訓(xùn)行業(yè)經(jīng)驗;3年大客戶/渠道銷售經(jīng)驗,能協(xié)調(diào)多方資源達成合作 3.強業(yè)務(wù)領(lǐng)導(dǎo)力、溝通協(xié)調(diào)能力及責任心
桂林-象山區(qū)-百貨大樓 1人 本科以上 家居 家居用品 民營 環(huán)境優(yōu)美 投遞:13人 瀏覽:984
2025-07-08
王先生
經(jīng)理
確保大貨按質(zhì)、按時、按量出貨; 2.負責分管客戶的訂單持續(xù)跟蹤,接收、執(zhí)行、跟進管理,確保所有信息完整及準確性,確保貨物準時順利出運并及時安全收匯; 3.維護分管客戶關(guān)系及協(xié)助客戶投訴處理,以及對所負責大客戶訂單的評審及跟進 …… ; 4.協(xié)助貨代與船務(wù)工作,提供準確數(shù)據(jù),完成銷售人員與客戶各方面的協(xié)調(diào)工作; 5.事先盡可能地了解各加工廠的生產(chǎn)、經(jīng)營狀況并對工廠的優(yōu)/劣勢進行充分評估,做到知根知底,協(xié)助業(yè)務(wù)開發(fā)新的客源; 6

銷售總監(jiān)

6000-12000元
桂林-興安縣 2人 農(nóng)業(yè) 投遞:1人 瀏覽:234
  • 五險
  • 崗位晉升
  • 年終獎
  • 節(jié)日禮物
  • 項目提成
  • 培訓(xùn)提升
2025-07-06
唐先生
老板
同時,負責大客戶開發(fā)與維護,促成大額銷售合同的簽訂。 4、密切關(guān)注行業(yè)動態(tài)及競爭對手情況,進行市場調(diào)研與分析,為公司決策提供數(shù)據(jù)支持。預(yù)測市場趨勢,及時調(diào)整銷售策略。
約 6 個崗位

桂林大客戶開發(fā)招聘最新投遞

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桂林大客戶代表招聘工資

薪酬區(qū)間: 3K - 20K,最多人拿:4K,最多人拿:8K-1W
  • 11.5%
    3K
  • 26.9%
    4K
  • 15.4%
    5K
  • 7.7%
    6K-8K
  • 26.9%
    8K-1W
  • 11.5%
    1W以上

學(xué)歷要求分析

  • 不限學(xué)歷
    63%
  • 高中
    7.4%
  • 大專
    22.2%
  • 本科
    7.4%
桂林大客戶代表招聘需要什么學(xué)歷?不限學(xué)歷占63%,高中占7.4%,大專占22.2%,本科占7.4%。

經(jīng)驗要求分析

  • 不限經(jīng)驗
    61.5%
  • 應(yīng)屆畢業(yè)生
    3.8%
  • 1-3年
    34.6%
桂林大客戶代表招聘需要什么經(jīng)驗?不限經(jīng)驗占61.5%,應(yīng)屆畢業(yè)生占3.8%,1-3年占34.6%。
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