1、協(xié)助主辦會(huì)計(jì)開展工作,做好會(huì)計(jì)業(yè)務(wù),搞好會(huì)計(jì)核算和分析;
2、協(xié)助出納完成銀行票據(jù)的結(jié)算工作;
3、辦理其他有關(guān)的財(cái)會(huì)事務(wù)。                           
                         
桂林單據(jù)審核招聘
桂聘提供2025年10月桂林單據(jù)審核最新招聘,七星區(qū)5條全州縣2條,平均工資約為3744元,學(xué)歷要求不限最多,經(jīng)驗(yàn)要求不限最多,有節(jié)日禮物等,更多單據(jù)審核全職會(huì)計(jì)財(cái)務(wù)/會(huì)計(jì)招聘,就上桂聘 guipin.com 篩選工作
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會(huì)計(jì)5000-7000元- 五險(xiǎn)
- 公積金
- 周末雙休
- 崗位晉升
- 工作餐
- 年終獎(jiǎng)
- 節(jié)日禮物
 1小時(shí)內(nèi) 陽先生人資專員崗位描述: 陽先生人資專員崗位描述:
 1、負(fù)責(zé)公司采購/銷售方面訂單類/出入庫類 單據(jù)的審核;
 2、負(fù)責(zé)客戶/供應(yīng)商往來對賬;
 3、負(fù)責(zé)費(fèi)用/付款類單據(jù)審核工作;
 4、負(fù)責(zé)發(fā)票跟進(jìn)及管理工作;
 5、負(fù)責(zé)全盤賬務(wù)憑證錄入工作;
 6、負(fù)責(zé)整體稅務(wù)申報(bào)/退稅/其他相關(guān)工作;
 7、負(fù)責(zé)財(cái)務(wù)檔案歸檔,裝訂和保管工作;
 8、協(xié)助領(lǐng)導(dǎo)完成其他/臨時(shí)性的相關(guān)工作。
 相關(guān)要求:
 1、本科以上學(xué)歷,有中級會(huì)計(jì)資格證;
 2、3年以上相關(guān)工作經(jīng)驗(yàn)
 3、熟練使用用友軟件,熟練使用各種辦公軟件。
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                        會(huì)計(jì)3500-4500元- 加班補(bǔ)貼
- 工作餐
- 年終獎(jiǎng)
- 節(jié)日禮物
- 培訓(xùn)提升
 1小時(shí)內(nèi) 黃女士人事需要一個(gè)會(huì)文橋土話的會(huì)計(jì) 黃女士人事需要一個(gè)會(huì)文橋土話的會(huì)計(jì)
 崗位職責(zé):
 1. 負(fù)責(zé)項(xiàng)目成本核算與控制
 2. 審核各項(xiàng)原始單據(jù)及相關(guān)手續(xù)
 3. 完成編制月/季/年度相關(guān)的會(huì)計(jì)報(bào)表及統(tǒng)計(jì)報(bào)表
 4. 負(fù)責(zé)財(cái)務(wù)的日常管理工作
 5. 合理整合資金,把控公司的資金重大流向,防范資金使用風(fēng)險(xiǎn),提高公司資金周轉(zhuǎn)使用率(本條無經(jīng)驗(yàn)可教)
 任職要求:
 1. 有初級及以上會(huì)計(jì)證
 2. 有一年以上工作經(jīng)驗(yàn)
 3. 工作認(rèn)真負(fù)責(zé),有責(zé)任心。
 4. 熟悉賬務(wù)處理流程,熟知會(huì)計(jì)報(bào)表制作,熟悉財(cái)務(wù)工作流程、稅法政策;
 5. 能獨(dú)立完成全盤賬務(wù)處理,工作經(jīng)驗(yàn)優(yōu)先考慮
 崗位福利:
 1. 工作8小時(shí)(具體時(shí)間可根據(jù)個(gè)人情況調(diào)整)
 2. 每個(gè)月休息四天(哪天休息不限)
 3. 包吃
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全盤會(huì)計(jì)4000-6000元- 五險(xiǎn)
- 工作餐
- 節(jié)日禮物
 7小時(shí)前 劉雯菲人事1、對組織的會(huì)計(jì)事項(xiàng)進(jìn)行核算,包括記賬、算賬、報(bào)賬等 劉雯菲人事1、對組織的會(huì)計(jì)事項(xiàng)進(jìn)行核算,包括記賬、算賬、報(bào)賬等
 2、辦理、核算往來賬款,并進(jìn)行及時(shí)的賬務(wù)處理
 3、對組織的經(jīng)營活動(dòng)實(shí)施會(huì)計(jì)和財(cái)務(wù)監(jiān)督,保證賬務(wù)正確,識(shí)別和解決問題
 4、填制稅務(wù)報(bào)表,處理各項(xiàng)納稅申報(bào)和稅務(wù)評估工作
 5、制定和執(zhí)行各項(xiàng)具體財(cái)會(huì)制度,包括編制總賬、財(cái)務(wù)會(huì)計(jì)報(bào)表、預(yù)算體系、審計(jì)體系等
 6、參與擬訂財(cái)務(wù)計(jì)劃,分析、考核財(cái)務(wù)計(jì)劃的預(yù)算及執(zhí)行情況,提出優(yōu)化建議
 7、費(fèi)用報(bào)銷單據(jù)審核、司機(jī)釘釘備用金借支、各部門的借支、費(fèi)用申請單、 差旅費(fèi)借支審核等;ETC 過路費(fèi)憑證打印、報(bào)銷發(fā)票的整理及復(fù)印;
 8、對接甲方,核算外掛車隊(duì)運(yùn)費(fèi)結(jié)算、反饋月報(bào);
 崗位要求:有三年以上生產(chǎn)或制造業(yè)全盤賬經(jīng)驗(yàn),需要具備會(huì)計(jì)初級職稱或中級職稱,高度的敬業(yè)精神和責(zé)任感,了解國家財(cái)經(jīng)政策和會(huì)計(jì)、稅務(wù)法規(guī)。
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                        倉庫打單文員2850-3000元9小時(shí)前 唐女士人事1、打印已開好的銷售單據(jù)及單據(jù)的保管; 2、打印貼至貨品上的標(biāo)簽; 3、庫存缺少的貨物調(diào)配; 4、入庫單據(jù)核對,對應(yīng)的入庫單據(jù)數(shù)量審核; 5、有效地完成上級交辦的其他工作; 6、對自提客戶的處理 唐女士人事1、打印已開好的銷售單據(jù)及單據(jù)的保管; 2、打印貼至貨品上的標(biāo)簽; 3、庫存缺少的貨物調(diào)配; 4、入庫單據(jù)核對,對應(yīng)的入庫單據(jù)數(shù)量審核; 5、有效地完成上級交辦的其他工作; 6、對自提客戶的處理
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營運(yùn)管理崗5000-7000元- 五險(xiǎn)
- 公積金
- 周末雙休
- 節(jié)日禮物
- 帶薪年假
- 員工培訓(xùn)
 2025-10-30 甘先生HR日常管理等事宜進(jìn)行溝通,承擔(dān)管理中心對接租戶的主要職責(zé); 2、主責(zé)租金收繳,了解實(shí)際欠租原因,與財(cái)務(wù)部進(jìn)行催租工作的匯總報(bào)告; 3、協(xié)調(diào)負(fù)責(zé)樓層及租戶完成銷售業(yè)績,收集負(fù)責(zé)樓層及租戶銷售數(shù)據(jù)及銷售分析,完成各類報(bào)表及單據(jù) …… 、組織提升業(yè)績?yōu)橹饕繕?biāo)的促銷活動(dòng),配合推廣部與租戶溝通活動(dòng)、執(zhí)行活動(dòng)并監(jiān)督; 6、對接招商、管業(yè)、工程等業(yè)務(wù)交接部門,配合上級公司及部門的檢查工作,妥善處理與政府等公共部門關(guān)系; 7、為租戶圖紙審核 甘先生HR日常管理等事宜進(jìn)行溝通,承擔(dān)管理中心對接租戶的主要職責(zé); 2、主責(zé)租金收繳,了解實(shí)際欠租原因,與財(cái)務(wù)部進(jìn)行催租工作的匯總報(bào)告; 3、協(xié)調(diào)負(fù)責(zé)樓層及租戶完成銷售業(yè)績,收集負(fù)責(zé)樓層及租戶銷售數(shù)據(jù)及銷售分析,完成各類報(bào)表及單據(jù) …… 、組織提升業(yè)績?yōu)橹饕繕?biāo)的促銷活動(dòng),配合推廣部與租戶溝通活動(dòng)、執(zhí)行活動(dòng)并監(jiān)督; 6、對接招商、管業(yè)、工程等業(yè)務(wù)交接部門,配合上級公司及部門的檢查工作,妥善處理與政府等公共部門關(guān)系; 7、為租戶圖紙審核
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                        食材、食品配送經(jīng)理3000-5000元- 五險(xiǎn)
- 周末雙休
- 年終獎(jiǎng)
- 節(jié)日禮物
- 項(xiàng)目提成
- 培訓(xùn)提升
 2025-10-30 滕女士經(jīng)理搭建分支機(jī)構(gòu)組織架構(gòu)以及人才隊(duì)伍建設(shè)和管理,包括不限于人才配置、團(tuán)隊(duì)管理、業(yè)績考核、隊(duì)伍培訓(xùn)和培養(yǎng)等; 6.制定分支機(jī)構(gòu)業(yè)務(wù)流程、運(yùn)營流程、服務(wù)流程、財(cái)務(wù)流程及其關(guān)鍵指標(biāo),并帶領(lǐng)團(tuán)隊(duì)實(shí)施執(zhí)行; 7.負(fù)責(zé)已經(jīng)運(yùn)行的食材配送項(xiàng)目的相關(guān)貨物、單據(jù) …… 、財(cái)務(wù)的核對和審核,確保貨物分配、發(fā)貨和對賬、收款的合理、合規(guī)及順暢,保證完成食材配送項(xiàng)目總公司下達(dá)的利潤點(diǎn); 8.監(jiān)督和管理分支機(jī)構(gòu)的電腦等辦公設(shè)備以及各種裝卸車輛和設(shè)備、工具的使用; 9.監(jiān)督檢查防火 滕女士經(jīng)理搭建分支機(jī)構(gòu)組織架構(gòu)以及人才隊(duì)伍建設(shè)和管理,包括不限于人才配置、團(tuán)隊(duì)管理、業(yè)績考核、隊(duì)伍培訓(xùn)和培養(yǎng)等; 6.制定分支機(jī)構(gòu)業(yè)務(wù)流程、運(yùn)營流程、服務(wù)流程、財(cái)務(wù)流程及其關(guān)鍵指標(biāo),并帶領(lǐng)團(tuán)隊(duì)實(shí)施執(zhí)行; 7.負(fù)責(zé)已經(jīng)運(yùn)行的食材配送項(xiàng)目的相關(guān)貨物、單據(jù) …… 、財(cái)務(wù)的核對和審核,確保貨物分配、發(fā)貨和對賬、收款的合理、合規(guī)及順暢,保證完成食材配送項(xiàng)目總公司下達(dá)的利潤點(diǎn); 8.監(jiān)督和管理分支機(jī)構(gòu)的電腦等辦公設(shè)備以及各種裝卸車輛和設(shè)備、工具的使用; 9.監(jiān)督檢查防火
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供應(yīng)鏈經(jīng)理3000-5000元2025-10-30 滕女士經(jīng)理搭建分支機(jī)構(gòu)組織架構(gòu)以及人才隊(duì)伍建設(shè)和管理,包括不限于人才配置、團(tuán)隊(duì)管理、業(yè)績考核、隊(duì)伍培訓(xùn)和培養(yǎng)等; 6.制定分支機(jī)構(gòu)業(yè)務(wù)流程、運(yùn)營流程、服務(wù)流程、財(cái)務(wù)流程及其關(guān)鍵指標(biāo),并帶領(lǐng)團(tuán)隊(duì)實(shí)施執(zhí)行; 7.負(fù)責(zé)已經(jīng)運(yùn)行的食材配送項(xiàng)目的相關(guān)貨物、單據(jù) …… 、財(cái)務(wù)的核對和審核,確保貨物分配、發(fā)貨和對賬、收款的合理、合規(guī)及順暢,保證完成食材配送項(xiàng)目總公司下達(dá)的利潤點(diǎn); 8.監(jiān)督和管理分支機(jī)構(gòu)的電腦等辦公設(shè)備以及各種裝卸車輛和設(shè)備、工具的使用; 9.監(jiān)督檢查防火 滕女士經(jīng)理搭建分支機(jī)構(gòu)組織架構(gòu)以及人才隊(duì)伍建設(shè)和管理,包括不限于人才配置、團(tuán)隊(duì)管理、業(yè)績考核、隊(duì)伍培訓(xùn)和培養(yǎng)等; 6.制定分支機(jī)構(gòu)業(yè)務(wù)流程、運(yùn)營流程、服務(wù)流程、財(cái)務(wù)流程及其關(guān)鍵指標(biāo),并帶領(lǐng)團(tuán)隊(duì)實(shí)施執(zhí)行; 7.負(fù)責(zé)已經(jīng)運(yùn)行的食材配送項(xiàng)目的相關(guān)貨物、單據(jù) …… 、財(cái)務(wù)的核對和審核,確保貨物分配、發(fā)貨和對賬、收款的合理、合規(guī)及順暢,保證完成食材配送項(xiàng)目總公司下達(dá)的利潤點(diǎn); 8.監(jiān)督和管理分支機(jī)構(gòu)的電腦等辦公設(shè)備以及各種裝卸車輛和設(shè)備、工具的使用; 9.監(jiān)督檢查防火
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                        行政文員/助理3000-4000元2025-10-28 李女士行政公司福利:購買五險(xiǎn),上班時(shí)間,8:30-18;30; 崗位職責(zé): 1、負(fù)責(zé)統(tǒng)計(jì)銷售相關(guān)數(shù)據(jù),審核單據(jù); 2、負(fù)責(zé)招聘相關(guān)工作; 3、負(fù)責(zé)公司辦公環(huán)境維護(hù)管理,其他文職等相關(guān)工作; 4、完成領(lǐng)導(dǎo)安排的其他臨時(shí)性工作任務(wù) 李女士行政公司福利:購買五險(xiǎn),上班時(shí)間,8:30-18;30; 崗位職責(zé): 1、負(fù)責(zé)統(tǒng)計(jì)銷售相關(guān)數(shù)據(jù),審核單據(jù); 2、負(fù)責(zé)招聘相關(guān)工作; 3、負(fù)責(zé)公司辦公環(huán)境維護(hù)管理,其他文職等相關(guān)工作; 4、完成領(lǐng)導(dǎo)安排的其他臨時(shí)性工作任務(wù)
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會(huì)計(jì)3500-5000元- 加班補(bǔ)貼
- 崗位晉升
- 工作餐
- 節(jié)日禮物
- 培訓(xùn)提升
 2025-10-27 黃女士人事崗位職責(zé): 1:負(fù)責(zé)項(xiàng)目成本核算與控制 2:審核各項(xiàng)原始單據(jù)及相關(guān)手續(xù) 3:完成編制月/季/年度相關(guān)的會(huì)計(jì)報(bào)表及統(tǒng)計(jì)報(bào)表 4:負(fù)責(zé)財(cái)務(wù)的日常管理工作 5:合理整合資金,把控公司的資金重大流向,防范資金使用風(fēng)險(xiǎn) 黃女士人事崗位職責(zé): 1:負(fù)責(zé)項(xiàng)目成本核算與控制 2:審核各項(xiàng)原始單據(jù)及相關(guān)手續(xù) 3:完成編制月/季/年度相關(guān)的會(huì)計(jì)報(bào)表及統(tǒng)計(jì)報(bào)表 4:負(fù)責(zé)財(cái)務(wù)的日常管理工作 5:合理整合資金,把控公司的資金重大流向,防范資金使用風(fēng)險(xiǎn)
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                        應(yīng)付會(huì)計(jì)2500-3000元2025-10-23 謝小姐人事1.審核采購入庫單、退貨單、采購入庫紅沖單等采購相關(guān)單據(jù)。 2.核對供應(yīng)商往來款項(xiàng)。 3.記錄供應(yīng)商增值稅發(fā)票開具,開具、登記發(fā)票臺(tái)賬。 謝小姐人事1.審核采購入庫單、退貨單、采購入庫紅沖單等采購相關(guān)單據(jù)。 2.核對供應(yīng)商往來款項(xiàng)。 3.記錄供應(yīng)商增值稅發(fā)票開具,開具、登記發(fā)票臺(tái)賬。
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外貿(mào)專員3000-8000元2025-10-18 劉女士人事專員2、負(fù)責(zé)外貿(mào)定單在企業(yè)內(nèi)部計(jì)劃、生產(chǎn)、包裝、運(yùn)輸?shù)冗^程的跟蹤; 3、按外貿(mào)要求傳遞相關(guān)的客戶要求,制作和辦-理各種結(jié)匯所需單據(jù); 4、負(fù)責(zé)國際來賓的接待和公司內(nèi)部翻譯工作; 5、負(fù)責(zé)公司各網(wǎng)站平臺(tái)的日常維護(hù)和信息更新 …… :Word, excel, Photoshop, Powerpoint, Outlook, AutoCad等;能夠使用傳真機(jī)、復(fù)印機(jī)等辦公設(shè)備; 6) 能夠草擬標(biāo)準(zhǔn)的傳真及信函,能夠獨(dú)立完成信用證的審核 劉女士人事專員2、負(fù)責(zé)外貿(mào)定單在企業(yè)內(nèi)部計(jì)劃、生產(chǎn)、包裝、運(yùn)輸?shù)冗^程的跟蹤; 3、按外貿(mào)要求傳遞相關(guān)的客戶要求,制作和辦-理各種結(jié)匯所需單據(jù); 4、負(fù)責(zé)國際來賓的接待和公司內(nèi)部翻譯工作; 5、負(fù)責(zé)公司各網(wǎng)站平臺(tái)的日常維護(hù)和信息更新 …… :Word, excel, Photoshop, Powerpoint, Outlook, AutoCad等;能夠使用傳真機(jī)、復(fù)印機(jī)等辦公設(shè)備; 6) 能夠草擬標(biāo)準(zhǔn)的傳真及信函,能夠獨(dú)立完成信用證的審核
約 11 個(gè)崗位
 桂林相關(guān)熱門崗位
      全職會(huì)計(jì)財(cái)務(wù)/會(huì)計(jì)會(huì)計(jì)財(cái)務(wù)會(huì)計(jì)崗位專業(yè)會(huì)計(jì)公司會(huì)計(jì)溝通會(huì)計(jì)會(huì)計(jì)管理管理會(huì)計(jì)記賬會(huì)計(jì)熟練會(huì)計(jì)財(cái)會(huì)會(huì)計(jì)往來會(huì)計(jì)財(cái)務(wù)管理會(huì)計(jì)會(huì)計(jì)總賬內(nèi)賬會(huì)計(jì)會(huì)計(jì)(內(nèi)賬)銷售會(huì)計(jì)會(huì)計(jì)助理會(huì)計(jì)/會(huì)計(jì)助理會(huì)計(jì)及會(huì)計(jì)助理單據(jù)審核財(cái)務(wù)專業(yè)財(cái)務(wù)會(huì)計(jì)財(cái)務(wù)專業(yè)財(cái)務(wù)崗位財(cái)務(wù)核算對賬財(cái)會(huì)內(nèi)賬項(xiàng)目財(cái)務(wù)財(cái)務(wù)對賬對賬財(cái)務(wù)全職財(cái)務(wù)財(cái)務(wù)內(nèi)賬內(nèi)賬財(cái)務(wù)開票   
桂林單據(jù)審核招聘最新投遞
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                                 3744                              
                              元/月平均工資
                           
                           薪酬區(qū)間: 1K - 15K,最多人拿:3K                        
                        - 
                              0.7%小于2K
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                              11.9%2K
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                              42.8%3K
- 
                              20.9%4K
- 
                              10.1%5K
- 
                              5%6K-8K
- 
                              0.4%8K-1W
- 
                              1.4%1W以上
學(xué)歷要求分析
- 
                              不限學(xué)歷47.6%
- 
                              高中1.3%
- 
                              中專4.7%
- 
                              大專36.7%
- 
                              本科9.7%
                           桂林會(huì)計(jì)招聘需要什么學(xué)歷?不限學(xué)歷占47.6%,高中占1.3%,中專占4.7%,大專占36.7%,本科占9.7%。                        
                     經(jīng)驗(yàn)要求分析
- 
                              不限經(jīng)驗(yàn)51.7%
- 
                              應(yīng)屆畢業(yè)生2.1%
- 
                              1-3年38.6%
- 
                              3-5年6.7%
- 
                              5-10年0.9%
                           桂林會(huì)計(jì)招聘需要什么經(jīng)驗(yàn)?不限經(jīng)驗(yàn)占51.7%,應(yīng)屆畢業(yè)生占2.1%,1-3年占38.6%,3-5年占6.7%,5-10年占0.9%。                        
                      
 
                                     
 
                                     
 
                                     
                                     
                                     
 
          
          
          
          
          
          
          
          
          
          
             
                