
桂林電商店鋪推廣招聘
桂聘提供2025年7月桂林電商店鋪推廣最新招聘,七星區(qū)4條象山區(qū)3條,平均工資約為3760元,學(xué)歷要求不限最多,經(jīng)驗(yàn)要求不限最多,有崗位晉升等,更多電商店鋪推廣電商運(yùn)營/網(wǎng)店運(yùn)營電商運(yùn)營管理招聘,就上桂聘 guipin.com 篩選工作
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跨境電商運(yùn)營
4000-6000元- 五險(xiǎn)
- 提供住房
- 加班補(bǔ)貼
- 崗位晉升
- 工作餐
2小時(shí)前趙女士人事行政專員一、 崗位職責(zé)
1.?店鋪運(yùn)營:負(fù)責(zé)跨境電商平臺店鋪日常管理,包括商品上架、下架、庫存管理,確保商品信息準(zhǔn)確、頁面展示吸引人;制定并執(zhí)行店鋪運(yùn)營策略,提升店鋪流量、轉(zhuǎn)化率和銷售額,完成銷售目標(biāo)。
2.?市場分析:收集分析市場數(shù)據(jù)、競爭對手信息,挖掘潛在市場機(jī)會和目標(biāo)客戶群體;基于市場分析,為產(chǎn)品開發(fā)、選品提供建議,優(yōu)化產(chǎn)品組合,保持市場競爭力。
3.?營銷推廣:制定并實(shí)施跨境電商營銷推廣計(jì)劃,包括站內(nèi)廣告投放(如關(guān)鍵詞廣告、展示廣告)、站外推廣(社交媒體營銷、搜索引擎優(yōu)化等);策劃促銷活動(dòng),如限時(shí)折扣、滿減優(yōu)惠、節(jié)日促銷等,吸引客戶購買,提高客戶忠誠度。
4.?客戶服務(wù):處理客戶咨詢、投訴和售后問題,確??蛻魸M意度;收集客戶反饋,及時(shí)反饋給相關(guān)部門,優(yōu)化產(chǎn)品和服務(wù)。
5.?數(shù)據(jù)分析:監(jiān)控店鋪運(yùn)營數(shù)據(jù),如流量、轉(zhuǎn)化率、銷售額、客單價(jià)等,進(jìn)行數(shù)據(jù)分析和挖掘;基于數(shù)據(jù)分析結(jié)果,提出優(yōu)化建議和解決方案,持續(xù)提升運(yùn)營效果。
二、任職要求
1.?學(xué)歷專業(yè):大專及以上學(xué)歷,電子商務(wù)、國際貿(mào)易、市場營銷等相關(guān)專業(yè)優(yōu)先。
2.?工作經(jīng)驗(yàn):1年以上跨境電商運(yùn)營經(jīng)驗(yàn),熟悉平臺規(guī)則和運(yùn)營流程。
3.?技能要求:熟練使用辦公軟件(Excel、Word、PPT等),具備數(shù)據(jù)分析能力,能通過數(shù)據(jù)發(fā)現(xiàn)問題、解決問題;熟悉跨境電商營銷推廣工具和方法,如Google Ads、Facebook Ads、SEO等;具備一定英語讀寫能力,能與國外客戶進(jìn)行基本溝通。
4.?素質(zhì)要求:具備良好的溝通協(xié)調(diào)能力和團(tuán)隊(duì)合作精神,工作認(rèn)真負(fù)責(zé)、有耐心、有較強(qiáng)的執(zhí)行力;具備較強(qiáng)的學(xué)習(xí)能力和創(chuàng)新意識,能適應(yīng)快速變化的跨境電商市場。
四、薪資福利
1.?薪資待遇:具有競爭力的薪資,底薪加提成模式。
2.?福利待遇:五險(xiǎn),法定假期;定期組織員工培訓(xùn)和團(tuán)建活動(dòng),提供良好的職業(yè)發(fā)展空間和晉升機(jī)會;節(jié)日福利、生日福利,工作餐等。
上班時(shí)間:8:30-17:40,中午休息一小時(shí)。 -
網(wǎng)店美工
3000-6000元- 五險(xiǎn)
- 加班補(bǔ)貼
- 崗位晉升
- 年終獎(jiǎng)
- 節(jié)日禮物
- 項(xiàng)目提成
- 培訓(xùn)提升
3小時(shí)前趙先生1.負(fù)責(zé)店鋪整體形象設(shè)計(jì)、店鋪裝修、整體布局、商品展示等,把握店鋪的整體風(fēng)格和視覺呈現(xiàn),提升網(wǎng)站的視覺呈現(xiàn);
2.挖掘產(chǎn)品賣點(diǎn),輸出創(chuàng)意構(gòu)思,保證圖片點(diǎn)擊率及頁面訪問深度;
3.負(fù)責(zé)電商平臺的主圖、詳情頁、活動(dòng)頁、推廣圖等圖片拍攝和文案制作。
4.平面廣告宣傳設(shè)計(jì)、企業(yè)形象設(shè)計(jì)、產(chǎn)品推廣設(shè)計(jì); -
電商運(yùn)營主管
5000-10000元- 五險(xiǎn)
- 公積金
- 周末雙休
- 崗位晉升
- 節(jié)日禮物
- 培訓(xùn)提升
2025-07-11黃女士招聘主管1、負(fù)責(zé)公司電商平臺阿里巴巴國際站及速賣通店鋪運(yùn)營推廣,數(shù)據(jù)分析,提高店鋪曝光、點(diǎn)擊率及轉(zhuǎn)化率;
2、分析市場及競爭對手進(jìn)行選品上新、利潤測算,打造爆款等;
3、協(xié)助速賣通店鋪日常發(fā)貨及海外倉測算規(guī)劃。
4、團(tuán)隊(duì)管理,團(tuán)隊(duì)發(fā)展規(guī)劃。 -
京東運(yùn)營主管
6000-8000元2025-07-11洪小姐崗位職責(zé): 1、制定京東店鋪年的業(yè)務(wù)目標(biāo)與經(jīng)營計(jì)劃。 2、負(fù)責(zé)京東店鋪的整體運(yùn)營,包括選品、店鋪整體策劃、營銷推廣、爆款運(yùn)營等,充分利用京東的資源,完成公司的銷售任務(wù)。 …… 3、負(fù)責(zé)策劃店鋪的各種營銷活動(dòng)。 4、負(fù)責(zé)對店鋪的核心數(shù)據(jù)(流量、轉(zhuǎn)化、點(diǎn)擊率)進(jìn)行監(jiān)控和分析。 5、負(fù)責(zé)收集平臺、行業(yè)、競品數(shù)據(jù)并通過相關(guān)數(shù)據(jù)報(bào)表分析,快速調(diào)整運(yùn)營策略、提高店鋪的核心數(shù)據(jù)。 …… 6、維護(hù)店鋪日常工作:商品上下架、價(jià)格維護(hù)、優(yōu)化標(biāo)題、優(yōu)化店鋪及商品排名等。 7、參與市場的開拓,與各相關(guān)部門進(jìn)行溝通,了解產(chǎn)品開發(fā)進(jìn)度,保證產(chǎn)品按時(shí)上線銷售。 …… 任職資格: 1、大專以上學(xué)歷,兩年以上電商店鋪運(yùn)營經(jīng)驗(yàn),有京東店鋪運(yùn)營經(jīng)驗(yàn)的優(yōu)先。 2、熟悉平臺操作流程及相關(guān)法律法規(guī)。 3、熟悉運(yùn)用快車、京挑客和品牌聚效等推廣工具。 -
國際站運(yùn)營專員
3000-8000元2025-07-11吳*生對阿里巴巴營銷流程、直通車、推廣以及活動(dòng)策劃等方面有獨(dú)到見解 3. 店鋪視覺美化,選產(chǎn)品并協(xié)調(diào)拍攝文案美工制作詳情,優(yōu)化主圖 4. …… 優(yōu)化店鋪內(nèi)產(chǎn)品信息的關(guān)鍵詞,提升產(chǎn)品信息排名,提高在線交易成交率 5. 了解和搜集網(wǎng)絡(luò)上各同行及競爭產(chǎn)品的動(dòng)態(tài)信息 任職要求: 1. 本科及以上學(xué)歷,工作能力優(yōu)秀者可酌情考慮 2. …… 懂得操作國際阿里巴巴等各種電商平臺 3. 3-5年B2B相關(guān)平臺運(yùn)營工作者優(yōu)先 -
拼多多運(yùn)營
3000-8000元2025-07-11唐先生老板數(shù)據(jù)分析能力:能夠利用數(shù)據(jù)分析工具和方法,對拼多多店鋪的數(shù)據(jù)進(jìn)行深入分析,挖掘業(yè)務(wù)增長點(diǎn),提出有效的優(yōu)化方案。 …… 熟悉電商運(yùn)營:具備一定的電商運(yùn)營經(jīng)驗(yàn),包括商品選品、價(jià)格策略、促銷活動(dòng)等方面的操作經(jīng)驗(yàn),能夠有效提升店鋪的流量和轉(zhuǎn)化率。 …… 創(chuàng)新意識:具有創(chuàng)新思維,能夠靈活應(yīng)對市場變化,提出新穎的運(yùn)營策略和推廣方案,推動(dòng)業(yè)務(wù)發(fā)展。 責(zé)任心和執(zhí)行力:有較強(qiáng)的責(zé)任心和執(zhí)行力,能夠承擔(dān)起拼多多店鋪運(yùn)營的各項(xiàng)工作任務(wù),確保任務(wù)按時(shí)完成。 …… 文案撰寫能力:具備良好的文案撰寫能力,能夠撰寫吸引人的商品描述、促銷活動(dòng)文案等,提升店鋪的曝光和轉(zhuǎn)化率。 抗壓能力:具備一定的抗壓能力,能夠在高壓下保持良好的工作狀態(tài),應(yīng)對突發(fā)事件和挑戰(zhàn)。 …… 行業(yè)經(jīng)驗(yàn)優(yōu)先:有拼多多或其他電商平臺運(yùn)營經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先考慮,熟悉電商行業(yè)的發(fā)展趨勢和規(guī)律。 -
電商運(yùn)營專員
3000-5000元2025-07-10蘭女士人資經(jīng)理崗位職責(zé): 1.電商平臺運(yùn)營:負(fù)責(zé)公司電商平臺的日常運(yùn)營,包括活動(dòng)策劃、在線宣傳推廣、品牌定位包裝及日常運(yùn)營。 …… 4.電商平臺規(guī)則熟悉:熟悉各電商平臺的運(yùn)營環(huán)境、交易規(guī)則、廣告資源。 …… 5.店鋪維護(hù)與優(yōu)化:負(fù)責(zé)店鋪的日常維護(hù)、產(chǎn)品更新、能獨(dú)立操作店鋪陳列(PC端及移動(dòng)端),制定運(yùn)營預(yù)算,以增強(qiáng)店鋪吸引力、產(chǎn)品銷量。 …… 工作經(jīng)驗(yàn):需要具備一定的電商行業(yè)工作經(jīng)驗(yàn),如1-2年以上的電商平臺運(yùn)營經(jīng)驗(yàn),有知名品牌公司從業(yè)經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先。 熟悉電商平臺的運(yùn)營環(huán)境、交易規(guī)則,如淘寶、天貓、京東等。 …… 精通后臺系統(tǒng)的運(yùn)用,熟悉產(chǎn)品的上架、頁面編輯、產(chǎn)品圖片編輯、價(jià)格制定等 熟悉直通車、鉆展等推廣方式,具備良好的數(shù)據(jù)分析能力 溝通與團(tuán)隊(duì)協(xié)作:具備良好的溝通能力和團(tuán)隊(duì)協(xié)作精神,能夠調(diào)動(dòng)團(tuán)隊(duì)激情,帶領(lǐng)團(tuán)隊(duì)完成工作目標(biāo) -
電商運(yùn)營
3000-6000元- 加班補(bǔ)貼
- 崗位晉升
- 年終獎(jiǎng)
- 節(jié)日禮物
- 項(xiàng)目提成
- 培訓(xùn)提升
2025-07-10蘇濤文店長??????發(fā)你電話過來溝通即可 或者直接打我電話微:1937 8349 893(微信同號) 崗位職責(zé): 1.負(fù)責(zé)公司電商平臺淘寶/拼多多/抖音店鋪運(yùn)營,賬戶的日常管理及維護(hù); 2.負(fù)責(zé)店鋪、商品排名優(yōu)化 …… 5.通過行業(yè),競爭對手?jǐn)?shù)據(jù)分析,發(fā)現(xiàn)店鋪問題并調(diào)整。 崗位要求: 1.有一年以上同業(yè)經(jīng)驗(yàn),,待遇面談。 …… 2.精通淘寶、拼多多等電商平臺推廣和運(yùn)營規(guī)則,熟悉各平臺相關(guān)推廣工具: 3.具有良好的文字表達(dá)和溝通能力,工作細(xì)致,執(zhí)行力強(qiáng)。具備良好的團(tuán)隊(duì)合作意識。 -
電商運(yùn)營
3500-7000元- 五險(xiǎn)
- 公積金
- 周末雙休
- 年終獎(jiǎng)
- 節(jié)日禮物
2025-07-07李女士人事經(jīng)理崗位職責(zé): 1、電商平臺運(yùn)營:負(fù)責(zé)公司電商平臺的日常運(yùn)營,包括活動(dòng)策劃、在線宣傳推廣、品牌定位包裝及日常運(yùn)營。 …… 4、電商平臺規(guī)則熟悉:熟悉各電商平臺的運(yùn)營環(huán)境、交易規(guī)則、廣告資源。 5、店鋪維護(hù)與優(yōu)化:負(fù)責(zé)店鋪的日常維護(hù)、產(chǎn)品更新、能獨(dú)立操作店鋪陳列(PC端及移動(dòng)端),制定運(yùn)營預(yù)算。 …… 6、促銷活動(dòng)計(jì)劃執(zhí)行:負(fù)責(zé)店鋪優(yōu)化、促銷活動(dòng)計(jì)劃執(zhí)行、反饋、寶貝上下架及產(chǎn)品價(jià)格調(diào)整。 7、跨部門協(xié)作:配合其他部門做好活動(dòng)策劃工作,同時(shí)編寫活動(dòng)策劃方案。 …… 2、具備一定的電商行業(yè)工作經(jīng)驗(yàn),2年以上的電商平臺運(yùn)營經(jīng)驗(yàn),有知名品牌公司從業(yè)經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先。 3、熟悉電商平臺的運(yùn)營環(huán)境、交易規(guī)則,如淘寶、天貓、京東等。 …… 4、精通后臺系統(tǒng)的運(yùn)用,熟悉產(chǎn)品的上架、頁面編輯、產(chǎn)品圖片編輯、價(jià)格制定等 熟悉直通車、鉆展等推廣方式,具備良好的數(shù)據(jù)分析能力 5、具備良好的溝通能力和團(tuán)隊(duì)協(xié)作精神。 -
電商運(yùn)營
7000-12000元2025-07-01人事周經(jīng)理職位描述: 電商運(yùn)營經(jīng)理兩名 1.負(fù)責(zé)公司電商平臺店鋪運(yùn)營,賬戶的日常管理及維護(hù); 2.負(fù)責(zé)店鋪優(yōu)化和商品排名,提高網(wǎng)店自然流量: 3.評估、分析網(wǎng)站的關(guān)鍵詞等,利用多種技術(shù)形式提升人氣; 4 …… 5.通過行業(yè),競爭對手?jǐn)?shù)據(jù)分析,發(fā)現(xiàn)店鋪存在問題并優(yōu)化。 崗位要求: 1.本科以上學(xué)歷,電子商務(wù)、營銷類相關(guān)專業(yè)優(yōu)先考慮;特別優(yōu)秀者,待遇面談。 …… 2.三年以上相關(guān)工作經(jīng)驗(yàn): 3.精通淘寶、拼多多等電商平臺推廣和運(yùn)營規(guī)則,熟悉各平臺相關(guān)推廣工具: 4.具有良好的文字表達(dá)和溝通能力,工作細(xì)致,執(zhí)行力強(qiáng)。具備良好的團(tuán)隊(duì)合作意識。 -
電商
3300-3600元2025-06-27李思成總經(jīng)理全面統(tǒng)籌電商平臺(如淘寶、京東、抖音等)運(yùn)營,制定品牌電商業(yè)務(wù)規(guī)劃與年度目標(biāo),并推動(dòng)執(zhí)行落地; 2.? …… 負(fù)責(zé)店鋪日常運(yùn)營管理,包括商品上架、頁面優(yōu)化、活動(dòng)策劃、流量推廣等,提升店鋪曝光度與轉(zhuǎn)化率; 3.?分析行業(yè)動(dòng)態(tài)、競爭對手策略及用戶需求,優(yōu)化運(yùn)營策略,提高店鋪競爭力; 4.? …… 管理電商團(tuán)隊(duì),協(xié)調(diào)設(shè)計(jì)、客服、推廣等部門工作,提升團(tuán)隊(duì)協(xié)作效率與業(yè)績; 5.?監(jiān)控并分析運(yùn)營數(shù)據(jù)(如流量、銷量、客單價(jià)等),制定針對性優(yōu)化方案,實(shí)現(xiàn)銷售增長。 任職要求: 1.? …… 本科及以上學(xué)歷,電子商務(wù)、市場營銷等相關(guān)專業(yè)優(yōu)先; 2.?3年以上電商運(yùn)營經(jīng)驗(yàn),有 [相關(guān)品類,如食品,美妝、等] 成功運(yùn)營案例,熟悉主流電商平臺規(guī)則; 3.? …… 熟悉直播帶貨、私域運(yùn)營等新興電商模式
約 11 個(gè)崗位
桂林相關(guān)熱門崗位
電商運(yùn)營/網(wǎng)店運(yùn)營電商運(yùn)營管理電商運(yùn)營助理電商運(yùn)營/運(yùn)營助理電商店鋪推廣運(yùn)營電子商務(wù)平臺運(yùn)營電商電商平臺店鋪運(yùn)營電商平臺運(yùn)營電商運(yùn)營店鋪推廣線上運(yùn)營電商推廣電商推廣人電商平臺推廣電商推廣運(yùn)營網(wǎng)店運(yùn)營線上線下運(yùn)營電商店鋪運(yùn)營電子商務(wù)運(yùn)營店鋪流量運(yùn)營阿里巴巴線上運(yùn)營管理電子商務(wù)推廣運(yùn)營店長小程序運(yùn)營電商推廣策劃b2b電商項(xiàng)目運(yùn)營線上渠道運(yùn)營電商主管內(nèi)容電商主管電子商務(wù)運(yùn)營推廣電商平臺主管直通車
桂林電商店鋪推廣招聘最新投遞
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桂林國內(nèi)電商運(yùn)營招聘工資
¥
3760
元/月平均工資
薪酬區(qū)間: 2K - 10K,最多人拿:3K
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15.9%2K
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41%3K
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23.6%4K
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12.3%5K
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4.1%6K-8K
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2.1%8K-1W
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1%1W以上
學(xué)歷要求分析
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不限學(xué)歷61.2%
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高中3.1%
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中專4.1%
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大專24.5%
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本科7.1%
桂林國內(nèi)電商運(yùn)營招聘需要什么學(xué)歷?不限學(xué)歷占61.2%,高中占3.1%,中專占4.1%,大專占24.5%,本科占7.1%。
經(jīng)驗(yàn)要求分析
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不限經(jīng)驗(yàn)62.7%
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應(yīng)屆畢業(yè)生1.6%
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1-3年33.5%
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3-5年2.2%
桂林國內(nèi)電商運(yùn)營招聘需要什么經(jīng)驗(yàn)?不限經(jīng)驗(yàn)占62.7%,應(yīng)屆畢業(yè)生占1.6%,1-3年占33.5%,3-5年占2.2%。