1、遵守公司規(guī)章制度，服從管理，積極維護公司形象，保證店內正常運營
2、主要負責學員招生工作，做好宣傳推廣與銷售，完成每月及每年的業(yè)績目標
3、配合公司進行網(wǎng)絡、線下外展及其他宣傳
4、客戶資源收集、客戶資料統(tǒng)計與管理、電話排打與銷售
5、網(wǎng)絡視頻錄制與發(fā)布，微博、微信、陌陌等宣傳管理更新
6、客戶洽談、簽單與后期維護、轉介跟進
7、積極參加公司及部門組織的各項培訓
桂林電銷客服招聘
桂聘提供2025年10月桂林電銷客服最新招聘，臨桂區(qū)2條七星區(qū)1條，平均工資約為3699元，學歷要求不限最多，經(jīng)驗要求不限最多，有五險等，更多電銷客服電話銷售邀約專員電話銷售客戶經(jīng)理招聘，就上桂聘 guipin.com 篩選工作
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銀行信用卡客服
2500-5800元
- 五險
- 加班補貼
- 節(jié)日禮物
- 項目提成
- 培訓提升
1小時前
石建斌【工作】通過電話，聯(lián)系信用卡逾期客戶，提醒督促客戶按協(xié)議還款，無需外勤、無需自己找客戶、無銷售性質。 【要求】無犯罪記錄、無不良征信記錄，有客服、電銷等相關經(jīng)驗者優(yōu)先錄用。 【待遇】 1、試用期2個月：2200-2500元/月； 2、轉正薪資：起薪2500-5800元/月+獎勵+五險+節(jié)假日福利； 3、上班時間：上午9:00-12:00，下午13:30-18:30，月休6天。 【福利】節(jié)日福利、生日福利、 帶薪培訓； -
電話營銷客服
3000-8000元
- 五險
- 加班補貼
- 崗位晉升
- 年終獎
- 節(jié)日禮物
- 培訓提升
- 接受畢業(yè)生
2025-10-15
楊老師人事專員崗位內容：
1、負責在線解答（微信群) 客戶咨詢，幫助客戶解惑答疑；
2. 對通過平臺報名黃金第一口奶的客戶數(shù)據(jù)進行電話核實，邀請客戶加入微信群；
3. 有效管理孕婦和月齡群，積極跟進促進成交；
崗位要求：
1、有客服相關經(jīng)驗者優(yōu)先，
2、愛崗敬業(yè)，有一定的抗壓力，具有較強的責任心和團隊合作精神；
3、具有良好的親和力（情緒管理）、極強的溝通與應變能力，具有較強的服務意識；
備注：
底薪+提成+補貼+全勤，每月有員工生日會，不定期團建活動
上班時間： 早上9：00-——18：00，月休息4天 -
銀行電話客服（良多業(yè)務）
2500-15000元
2025-10-15
李女士人事職位描述：通過電話的形式，提醒客戶及時處理逾期的款項，并幫助客戶解決還款遇到的問題，為客戶提供貸后服務。
要求：會電腦操作基本流程，有良好的溝通能力，反應靈敏，抗壓能力強，具有良好的團隊合作意識，服從管理安排，有信用卡催收、客服、銷售、電銷等相關電話業(yè)務經(jīng)驗者優(yōu)先錄用，無征信證明不良，無犯罪記錄。
年齡：18-40歲，男、女不限，學歷不限
上班時間：上午9：00-12:00，下午13：30-18：30，月休6天
薪資：底薪2100+全勤200+補貼200+階梯式提點+節(jié)日福利，月綜合工資5000元以上，上不封頂
福利：轉正購買五險，帶薪年假，工齡獎，節(jié)日福利，生日會，國家法定節(jié)假日休假，公司不定期組織聚餐，團建等活動。 -
客服邀約專員（工作簡單）
5100-8500元
- 五險
- 崗位晉升
- 年終獎
- 節(jié)日禮物
- 項目提成
- 培訓提升
- 接受畢業(yè)生
- 帶薪年假
- 工齡工資
- 生日福利
- 實習證明
2025-10-05
龔女士人事經(jīng)理可接受2025年應屆生，2026年畢業(yè)實習生（要求至少能實習半年以上，短期幾個月暫不接受）提供實習證明！但暫不接受短期工、暑假工、居家辦公以及2027年未畢業(yè)學生 一、工作內容：公司提供資源，主要負責售前公司產(chǎn)品、材料、活動內容等介紹，簡單答疑解惑，并確定邀約到店時間即可； 二、任職要求：最好有過銷售經(jīng)驗，不社恐，敢說，較好的溝通、表達能力。若無經(jīng)驗者，會有人教有人帶，絕對放心！ 三、福利情況：帶薪婚假及津貼、生育津貼、帶薪喪假及津貼、生日補貼、節(jié)日禮物、團隊聚會、帶薪年假、 五險、過年帶薪休假15天等等； 無責底薪+邀約獎勵（無論是否簽單）+個人跳點提成+全勤獎，前期剛接觸（按工作節(jié)...
約 4 個崗位
桂林相關熱門崗位
桂林電銷客服招聘最新投遞
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鄧小姐投遞了 廣西桂聘人力資源有限公司桂林分公司 的 銀行信用卡客服 職位2025-10-15 -
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桂林電話銷售招聘工資
￥
3699
元/月平均工資
薪酬區(qū)間: 1K - 8K，最多人拿：3K
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0.7%小于2K
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14.8%2K
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38.7%3K
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20.4%4K
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14.1%5K
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4.2%6K-8K
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1.4%8K-1W
學歷要求分析
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不限學歷71.6%
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初中4.5%
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高中9%
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中專5.2%
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大專9%
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本科0.7%
桂林電話銷售招聘需要什么學歷？不限學歷占71.6%，初中占4.5%，高中占9%，中專占5.2%，大專占9%，本科占0.7%。
經(jīng)驗要求分析
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不限經(jīng)驗79.9%
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應屆畢業(yè)生1.5%
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1-3年18.7%
桂林電話銷售招聘需要什么經(jīng)驗？不限經(jīng)驗占79.9%，應屆畢業(yè)生占1.5%，1-3年占18.7%。
相關企業(yè)
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培育、指導人才市場,組織各類人才合理流動。人才交流服務;流動人才組織與人事關系轉接;流動人才檔案保管;人才信息服務;人才信息庫管理;人才市場培育。 -
一般項目：企業(yè)管理；專業(yè)保潔、清洗、消毒服務；物業(yè)管理；大數(shù)據(jù)服務；社會調查（不含涉外調查）；安全系統(tǒng)監(jiān)控服務；會議及展覽服務；普通貨物倉儲服務（不含危險化學品等需許可審批的項目）：停車場服務；人力資源服務（不含職業(yè)中介活動、勞務派遣服務）；信息咨詢服務（不含許可類信息咨詢服務）；裝卸搬運。（除依法須經(jīng)批準的項目外，憑營業(yè)執(zhí)照依法自主開展經(jīng)營活動) -
許可項目：職業(yè)中介活動；互聯(lián)網(wǎng)直播技術服務（依法須經(jīng)批準的項目，經(jīng)相關部門批準后方可開展經(jīng)營活動，具體經(jīng)營項目以相關部門批準文件或許可證件為準）一般項目：人力資源服務（不含職業(yè)中介活動、勞務派遣服務）；企業(yè)管理咨詢；勞務服務（不含勞務派遣）；會議及展覽服務；信息咨詢服務（不含許可類信息咨詢服務）；教育咨詢服務（不含涉許可審批的教育培訓活動）；業(yè)務培訓（不含教育培訓、職業(yè)技能培訓等需取得許可的培訓）；婚慶禮儀服務；技術服務、技術開發(fā)、技術咨詢、技術交流、技術轉讓、技術推廣；廣告發(fā)布（除依法須經(jīng)批準的項目外，憑營業(yè)執(zhí)照依法自主開展經(jīng)營活動） -
人力資源
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人力資源
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許可項目：職業(yè)中介活動；道路貨物運輸（不含危險貨物）（依法須經(jīng)批準的項目，經(jīng)相關部門批準后方可開展經(jīng)營活動，具體經(jīng)營項目以相關部門批準文件或許可證件為準）一般項目：人力資源服務（不含職業(yè)中介活動、勞務派遣服務）；市場營銷策劃；企業(yè)管理；會議及展覽服務；信息咨詢服務（不含許可類信息咨詢服務）；教育咨詢服務（不含涉許可審批的教育培訓活動）；婚慶禮儀服務；業(yè)務培訓（不含教育培訓、職業(yè)技能培訓等需取得許可的培訓）（除依法須經(jīng)批準的項目外，憑營業(yè)執(zhí)照依法自主開展經(jīng)營活動） -
人力資源 10人以下
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一般項目：企業(yè)管理咨詢；人力資源服務（不含職業(yè)中介活動、勞務派遣服務）；業(yè)務培訓（不含教育培訓、職業(yè)技能培訓等需取得許可的培訓）；教育咨詢服務（不含涉許可審批的教育培訓活動）；企業(yè)形象策劃；會議及展覽服務；信息咨詢服務（不含許可類信息咨詢服務）；咨詢策劃服務；勞務服務（不含勞務派遣）；市場營銷策劃；廣告設計、代理；廣告發(fā)布（非廣播電臺、電視臺、報刊出版單位）；廣告制作；技術服務、技術開發(fā)、技術咨詢、技術交流、技術轉讓、技術推廣；互聯(lián)網(wǎng)銷售（除銷售需要許可的商品）；日用百貨銷售（除依法須經(jīng)批準的項目外，憑營業(yè)執(zhí)照依法自主開展經(jīng)營活動）許可項目：職業(yè)中介活動（依法須經(jīng)批準的項目，經(jīng)相關部門批準后方可開展經(jīng)營活動，具體經(jīng)營項目以相關部門批準文件或許可證件為準） -
一般項目:企業(yè)管理咨詢;教育咨詢服務（不含涉許可審批的教育培訓活動）;電子產(chǎn)品銷售;人力資源服務（不含職業(yè)中介活動、勞務派遣服務）;旅游開發(fā)項目策劃咨詢;機動車駕駛員培訓（除依法須經(jīng)批準的項目外,憑營業(yè)執(zhí)照依法自主開展經(jīng)營活動）
