1.接待顧客的咨詢,了解并熟悉成為公司會員注冊的整個流程。
2.負責完成商品的來貨驗收、上架成列擺放、補貨、退貨、防損等日常營業(yè)工作。
3.負責做好商品的銷售記錄,盤點,賬目核對等工作,按規(guī)定完成各項銷售的統(tǒng)計工作,收集顧客對各種商品的需求。
4.做好負責區(qū)域的衛(wèi)生清潔工作。

桂林店員店長招聘
桂聘提供2025年10月桂林店員店長最新招聘,秀峰區(qū)1條臨桂區(qū)1條,平均工資約為2988元,學歷要求不限最多,經驗要求不限最多,有崗位晉升等,更多店員店長店員營業(yè)員導購導購/店員/營業(yè)員招聘,就上桂聘 guipin.com 篩選工作
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店員/營業(yè)員(桂花公社)
2200-5000元2025-09-26黃女士人事經理工作內容:
1、商品到貨驗收、及時上架,臨期查驗;做好商品的陳列及補貨;
2、熟悉掌握商品信息、價格標簽,向顧客講解商品特點和各種活動宣傳政策,最終促成交易;
3、做好門店環(huán)境衛(wèi)生,服從店長日常工作安排。
福利待遇:
1、底薪+門店業(yè)績提成+工齡+其他補貼,店員綜合月平均收入約3500~5000元;
2、試用期1-3個月;優(yōu)先就近安排工作;
3、早晚班,每個班7.5小時,月休4天;
4、經驗豐富者,可適當放寬條件。 -
店員/營業(yè)員(兩江機場店)
3500-6000元2025-09-26黃女士人事經理工作內容:
1、商品到貨驗收、及時上架,臨期查驗;做好商品的陳列及補貨;
2、熟悉掌握商品信息、價格標簽,向顧客講解商品特點和各種活動宣傳政策,最終促成交易;
3、水吧臺飲品制作;
4、做好門店環(huán)境衛(wèi)生,服從店長日常工作安排。
福利待遇:
1、底薪+門店業(yè)績提成+其他補貼,店員綜合月平均收入約3500~5000元;
2、試用期1-3個月; 臨桂區(qū)兩江鎮(zhèn)附近優(yōu)先考慮;
3、早晚班,每個班7.5小時,月休4天;
4、經驗豐富者,可適當放寬條件。 -
2025-09-24彭金冬老板1.負責直營店門店日常管理與運營
2.監(jiān)督并確保店鋪銷售團隊的績效,達成銷售目標
3.維護店鋪客戶關系,提升客戶滿意度
任職要求:
1.具備出色的管理能力和團隊協(xié)作精神
2.能夠有效執(zhí)行公司策略,推動業(yè)務增長
3.對廚衛(wèi)產品有深入了解,能夠提供專業(yè)的產品咨詢與服務
福利待遇;
1、薪資 5000-10000不封頂
2、五險、工作餐、項目提成、節(jié)假日福利、崗位晉升
約 3 個崗位
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桂林店員店長招聘最新投遞
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李小姐2025-10-01
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鄭小姐投遞了 桂林桂花公社文化傳播有限公司 的 店員/營業(yè)員(兩江機場店) 職位2025-10-01
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袁先生投遞了 桂林桂花公社文化傳播有限公司 的 店員/營業(yè)員(兩江機場店) 職位2025-09-27
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楊小姐投遞了 桂林桂花公社文化傳播有限公司 的 店員/營業(yè)員(兩江機場店) 職位2025-09-27
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陽小姐投遞了 桂林桂花公社文化傳播有限公司 的 店員/營業(yè)員(兩江機場店) 職位2025-09-27
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唐先生投遞了 桂林桂花公社文化傳播有限公司 的 店員/營業(yè)員(兩江機場店) 職位2025-09-26
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桂林店員/營業(yè)員招聘工資
¥
2988
元/月平均工資
薪酬區(qū)間: 1K - 8K,最多人拿:3K
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0.3%小于2K
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38%2K
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50.8%3K
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9.8%4K
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1.6%5K
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0.3%6K-8K
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0.5%8K-1W
學歷要求分析
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不限學歷71.7%
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初中10.4%
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高中10.2%
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中專5.1%
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大專2.7%
桂林店員/營業(yè)員招聘需要什么學歷?不限學歷占71.7%,初中占10.4%,高中占10.2%,中專占5.1%,大專占2.7%。
經驗要求分析
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不限經驗86.6%
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應屆畢業(yè)生1.3%
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1-3年11.8%
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5-10年0.3%
桂林店員/營業(yè)員招聘需要什么經驗?不限經驗占86.6%,應屆畢業(yè)生占1.3%,1-3年占11.8%,5-10年占0.3%。