1.接待顧客的咨詢,了解并熟悉成為公司會員注冊的整個流程。
2.負責(zé)完成商品的來貨驗收、上架成列擺放、補貨、退貨、防損等日常營業(yè)工作。
3.負責(zé)做好商品的銷售記錄,盤點,賬目核對等工作,按規(guī)定完成各項銷售的統(tǒng)計工作,收集顧客對各種商品的需求。
4.做好負責(zé)區(qū)域的衛(wèi)生清潔工作。
桂林家居公司店員營業(yè)員招聘
桂聘提供2025年10月桂林家居公司店員營業(yè)員最新招聘,七星區(qū)31條臨桂區(qū)14條,平均工資約為2970元,學(xué)歷要求不限最多,經(jīng)驗要求不限最多,有五險等,更多店員營業(yè)員店員營業(yè)員導(dǎo)購導(dǎo)購/店員/營業(yè)員招聘,就上桂聘 guipin.com 篩選工作
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2025-10-25
彭金冬老板1.負責(zé)直營店門店日常管理與運營
2.監(jiān)督并確保店鋪銷售團隊的績效,達成銷售目標
3.維護店鋪客戶關(guān)系,提升客戶滿意度
任職要求:
1.具備出色的管理能力和團隊協(xié)作精神
2.能夠有效執(zhí)行公司策略,推動業(yè)務(wù)增長
3.對廚衛(wèi)產(chǎn)品有深入了解,能夠提供專業(yè)的產(chǎn)品咨詢與服務(wù)
福利待遇;
1、薪資 5000-10000不封頂
2、五險、工作餐、項目提成、節(jié)假日福利、崗位晉升 -
營業(yè)員
4000-7000元2025-10-25
彭金冬老板1、負責(zé)衛(wèi)浴門店銷售工作。
2、有一定的銷售經(jīng)驗或建材行、家居、家電業(yè)從業(yè)經(jīng)驗者優(yōu)先;
3、具備良好的團隊協(xié)作精神和抗壓能力,能夠適應(yīng)快節(jié)奏的工作環(huán)境;
4、對銷售工作充滿熱情,積極主動,有良好的職業(yè)素養(yǎng)。
5、富橋建材市場門店、亞洲國際店就近安排
6、福利待遇:五險、工作餐、項目提成、節(jié)假日福利、崗位晉升
約 2 個崗位
桂林相關(guān)熱門崗位
店員營業(yè)員導(dǎo)購導(dǎo)購/店員/營業(yè)員超市店員營業(yè)員門店店員/營業(yè)員兼職店員/營業(yè)員店員/營業(yè)員/店長店員/營業(yè)員/導(dǎo)購員店員營業(yè)員夜班營業(yè)員移動營業(yè)員營業(yè)導(dǎo)購/營業(yè)員店員營業(yè)員店員全職店員店員導(dǎo)購營業(yè)員銷售店員門店店員導(dǎo)購員店長/營業(yè)員營業(yè)員店長水產(chǎn)店面員工門店營業(yè)員超市營業(yè)員售賣營業(yè)店員招營業(yè)員營業(yè)員/儲備店長生鮮員工儲備店長營業(yè)員店長/店員店員店長導(dǎo)購員/營業(yè)員
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桂林店員/營業(yè)員招聘工資
¥
2970
元/月平均工資
薪酬區(qū)間: 1K - 6K,最多人拿:3K
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0.3%小于2K
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36.3%2K
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49.7%3K
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7.7%4K
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2.7%5K
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0.3%6K-8K
學(xué)歷要求分析
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不限學(xué)歷70.7%
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初中11.2%
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高中10.9%
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中專4.7%
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大專2.5%
桂林店員/營業(yè)員招聘需要什么學(xué)歷?不限學(xué)歷占70.7%,初中占11.2%,高中占10.9%,中專占4.7%,大專占2.5%。
經(jīng)驗要求分析
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不限經(jīng)驗86%
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應(yīng)屆畢業(yè)生1.4%
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1-3年12.3%
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5-10年0.3%
桂林店員/營業(yè)員招聘需要什么經(jīng)驗?不限經(jīng)驗占86%,應(yīng)屆畢業(yè)生占1.4%,1-3年占12.3%,5-10年占0.3%。