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桂林地推招聘

桂聘提供2025年8月桂林地推最新招聘,七星區(qū)16條疊彩區(qū)8條,平均工資約為7707元,學(xué)歷要求不限最多,經(jīng)驗要求不限最多,有五險等,更多地推市場推廣策劃地推招聘,就上桂聘 guipin.com 篩選工作
桂林-臨桂區(qū) 1人 2年以上 24-35歲 本科以上 房地產(chǎn) 酒店 制造業(yè) 知名企業(yè) 上市公司 投遞:1人 瀏覽:337
  • 五險
  • 公積金
  • 工作餐
  • 節(jié)日禮物
  • 培訓(xùn)提升
1小時前
王先生
HR
崗位職責(zé);
1、負(fù)責(zé)公司品牌宣傳、活動策劃組織、廣告設(shè)計制作等工作;
2、負(fù)責(zé)公司微信公眾號、抖音運營,包括短視頻拍攝制作、推文撰寫、新聞稿編輯等相關(guān)工作;
3、協(xié)助企業(yè)文化建設(shè);
4、負(fù)責(zé)公司外部接待等行政文秘工作。
任職要求:
1、本科以上學(xué)歷,專業(yè)不限,新聞媒體、設(shè)計類專業(yè)優(yōu)先,35歲以下;
2、熟練使用辦公軟件、視頻剪輯等軟件;
3、具備較強的溝通能力和語言表達能力,能夠撰寫各類宣傳材料,并具備一定的創(chuàng)意能力,熟悉新媒體的運營和推廣。

外跑開發(fā)

5000-8000元
桂林-象山區(qū)-先鋒天地 2人 20歲以上 高中以上 裝飾 裝飾材料 投遞:3人 瀏覽:1614
  • 五險
  • 崗位晉升
  • 年終獎
  • 節(jié)日禮物
  • 項目提成
  • 培訓(xùn)提升
  • 接受畢業(yè)生
1小時前
龔女士
人事經(jīng)理
一、崗位描述:
1、基于公司的信息資源支持,尋找目標(biāo)客戶,開拓市場;解答客戶的日常咨詢,完成公司的業(yè)務(wù)任務(wù);
2、及時更進記錄客戶情況,進行溝通總結(jié);
3、外出去小區(qū)/物業(yè)/商圈之類的地方尋找客戶邀約到店,只負(fù)責(zé)邀約,到店后由談單人員負(fù)責(zé)接待并銷售(只負(fù)責(zé)在市區(qū)開發(fā)客戶資源,當(dāng)天外出當(dāng)天回?zé)o需出差)
二、任職要求:
有外跑開發(fā)、渠道銷售、地推銷售經(jīng)驗者優(yōu)先;其他要求都是比較常見的,基本都能勝任。
三、上班時間:8:30-12:00 14:00-18:00 單休
工作地點:象山區(qū)中山南路92號交通大廈1、2樓(老汽車南站對面)
四、福利待遇:無責(zé)底薪+高跳點提成+簽單獎金=5k+
五險、工齡工資、婚假津貼、生育津貼、喪假津貼、帶薪年假、生日福利、節(jié)日禮物、五險等等

總經(jīng)理助理

4000-8000元
桂林-臨桂區(qū)-彰泰·新城 1人 2年以上 30-45歲 大專以上 食品 投遞:8人 瀏覽:1146
  • 崗位晉升
  • 年終獎
  • 節(jié)日禮物
1小時前
熊先生
經(jīng)理
-負(fù)責(zé)協(xié)助總經(jīng)理對辦公室的日常管理,人員招聘,員工培訓(xùn) ,人員考勤審核, 推文軟文的寫作維護公司網(wǎng)站日常,出差報銷審核 會議統(tǒng)籌及會議主持,辦公室環(huán)境管理 ,辦公用品采購,宿舍管理等等
-及時傳達總經(jīng)理的指示、并將各部門的工作進展、問題反饋等準(zhǔn)確匯報給總經(jīng)理。
- 協(xié)助總經(jīng)理組織和籌備各類會議,負(fù)責(zé)會議通知、資料準(zhǔn)備、會議記錄以及會議決議的跟蹤落實等工作。
- 起草、審核、修改各類文件、推文,軟文等,內(nèi)容準(zhǔn)確且符合公司要求與總經(jīng)理意圖。
- 負(fù)責(zé)總經(jīng)理文件的收發(fā)、登記、傳閱、保管等工作,保障重要文件的妥善處理與安全存放。
- 在商務(wù)接待活動中,協(xié)助總經(jīng)理做好接待安排,包括來賓迎送、會議安排、用餐安排等,展現(xiàn)公司良好形象。
- 參與部分商務(wù)談判,負(fù)責(zé)相關(guān)資料準(zhǔn)備、談判記錄等工作,并協(xié)助總經(jīng)理跟進談判后續(xù)事項。
- 對總經(jīng)理交辦的重點事務(wù)進行跟進,了解事務(wù)進展情況,及時發(fā)現(xiàn)并反饋項目中存在的問題,推動事務(wù)按計劃順利完成。
靈活配合總經(jīng)理的工作需求。
月休4天 上班時間早上九點到十二點,下午兩點半到六點,薪資6000--10000之間,工作地點:臨桂彰泰新城莎濃羊奶桂林服務(wù)中心

熟練計調(diào)

5000-10000元
桂林-秀峰區(qū)-耀和榮裕 10人 1年以上 25-42歲 中專以上 旅游 旅行社 民營 環(huán)境優(yōu)美 投遞:6人 瀏覽:972
  • 五險
  • 周末雙休
  • 加班補貼
  • 崗位晉升
  • 工作餐
  • 年終獎
  • 節(jié)日禮物
1小時前
龍丹莉
集團人力資源總監(jiān)
上班地點:耀和榮裕商業(yè)廣場12樓(青禾美邦對面) 崗位職責(zé): 1、有銷售經(jīng)驗的,做過房產(chǎn)、保險、地等銷售的,做過旅游計調(diào)工作更佳。

客戶經(jīng)理

2200-8000元
桂林-七星區(qū)-財富名城 50人 18-45歲 高中以上 網(wǎng)絡(luò) 投遞:1人 瀏覽:165
  • 五險
  • 項目提成
  • 培訓(xùn)提升
  • 月休4天
1小時前
王經(jīng)理
人事
3、了解客戶需求,及時獲取客戶反饋,處理用戶投訴. 4、指定地區(qū)進行地推廣。 5、 桂林十二個縣城都有招聘需要,就近安排工作。
桂林-七星區(qū)-桂林高新萬達廣場 10人 電子 電子商務(wù) 機械制造 人力資源 瀏覽:23
  • 五險
  • 公積金
  • 加班補貼
  • 崗位晉升
  • 項目提成
  • 培訓(xùn)提升
  • 接受畢業(yè)生
2小時前
陳女士
人事部總監(jiān)
桂林市區(qū)外賣平臺商圈區(qū)域業(yè)務(wù)經(jīng)理30名,月綜合工資6000-8000每月,20-38歲以內(nèi),男女不限,朝九晚六行政班! 工資待遇:級別底薪+績效+補貼+提成,月綜合工資6000-8000每月,一個月轉(zhuǎn)正后購買五險,享受公司節(jié)日福利、激勵政策、生日福利、周年福利,每天8小時工作制,朝九晚六,月休4天! 工作內(nèi)容: 1. 負(fù)責(zé)自己所在區(qū)域商戶開發(fā)、洽談和合作工作; 2、維護現(xiàn)有商戶關(guān)系并根據(jù)業(yè)務(wù)進展維護雙方的有序溝通; 3、通過洽談資源,交換資源去合理使用資源達到共贏! 任職要求: 1、18-38歲以內(nèi),男女不限,高中以上學(xué)歷,有相關(guān)市場拓展經(jīng)驗者優(yōu)先; 2、具備良好的溝通談判能力和銷售意識,目標(biāo)...
桂林-象山區(qū)-先鋒天地 2人 20-40歲 裝飾 裝飾材料 投遞:2人 瀏覽:481
  • 五險
  • 崗位晉升
  • 年終獎
  • 節(jié)日禮物
  • 項目提成
  • 培訓(xùn)提升
  • 帶薪年假
4小時前
程女士
人事
3、無家裝經(jīng)驗可以帶薪培訓(xùn), 有外跑開發(fā)客戶、渠道銷售、地銷售經(jīng)驗者優(yōu)先。

客戶經(jīng)理

3000-8000元
桂林-臨桂區(qū)-桂林吾悅廣場 10人 18-45歲 高中以上 網(wǎng)絡(luò) 投遞:2人 瀏覽:929
  • 五險
  • 加班補貼
  • 崗位晉升
  • 培訓(xùn)提升
  • 接受畢業(yè)生
5小時前
王經(jīng)理
人事
3、了解客戶需求,及時獲取客戶反饋,處理用戶投訴. 4、指定地區(qū)進行地推廣。
桂林-疊彩區(qū) 2人 3年以上 24-40歲 大專以上 摩托車
  • 五險
  • 崗位晉升
  • 年終獎
  • 節(jié)日禮物
  • 培訓(xùn)提升
  • 接受畢業(yè)生
5小時前
謝女士
人事
1、開發(fā)所負(fù)責(zé)區(qū)域內(nèi)的客戶資源,定位目標(biāo)用戶群,提升產(chǎn)品或服務(wù)的知名度 2、分析行業(yè)趨勢和競爭對手動向,結(jié)合業(yè)務(wù)數(shù)據(jù)分析,精準(zhǔn)提煉產(chǎn)品或服務(wù)的賣點和亮點,制定有針對性的市場推廣方案 3、建設(shè)高效的推廣渠道體系,有效整合、運用推廣資源,高性價比、規(guī)?;孬@取新用戶 4、向用戶推廣新產(chǎn)品、新服務(wù)、新功能,并及時獲取用戶反饋 5、撰寫市場推廣策劃案,拆分各項銷售指標(biāo),跟進推廣和投放轉(zhuǎn)化效果
桂林-七星區(qū)-財富名城 6人 高中以上 管理咨詢 企業(yè)管理 稅務(wù) 投遞:24人 瀏覽:2863
  • 五險
  • 周末雙休
  • 崗位晉升
  • 年終獎
  • 節(jié)日禮物
  • 項目提成
  • 培訓(xùn)提升
  • 接受畢業(yè)生
7小時前
劉女士
經(jīng)理
不需要自己另外找哦 2.客戶開發(fā)方式不限,靈活選擇自己擅長的方式(自媒體、電話、地、微信等) 3.我們不看過程,看結(jié)果!不看學(xué)歷,看人品!
桂林-臨桂區(qū) 1人 大專以上 房地產(chǎn) 酒店 制造業(yè) 知名企業(yè) 上市公司 投遞:9人 瀏覽:577
  • 五險
  • 周末雙休
  • 提供住房
  • 加班補貼
  • 項目提成
  • 培訓(xùn)提升
8小時前
王先生
HR
4、研學(xué)團隊視頻拍攝、制作,并能出照片和文。 二、任職要求 1、大專及以上學(xué)歷,旅游管理、漢語言文學(xué)專業(yè)者優(yōu)先,有教師資格證、研學(xué)指導(dǎo)師資格證或有夏令營、營地教育經(jīng)驗者優(yōu)先考慮。 …… 2、會攝影、拍攝視頻、剪輯視頻、撰寫文。 3、熱愛教育和研學(xué)事業(yè),善于與學(xué)生溝通,性格活潑,親和力強。 4、有較強責(zé)任心、組織應(yīng)變能力及良好的服務(wù)意識。
桂林-七星區(qū)-盛景中心 50人 20-38歲 高中以上 電子 電子商務(wù) 機械制造 人力資源 投遞:1人 瀏覽:341
  • 五險
  • 提供住房
  • 加班補貼
  • 崗位晉升
  • 節(jié)日禮物
  • 培訓(xùn)提升
8小時前
鄧經(jīng)理
人事
招聘桂林市區(qū)外賣平臺商圈區(qū)域業(yè)務(wù)經(jīng)理30名,月綜合工資5000-8000每月,20-38歲以內(nèi),朝九晚六行政班! 工資待遇:級別底薪+績效+補貼+提成,月綜合工資5000-8000每月,一個月轉(zhuǎn)正后購買五險,享受公司節(jié)日福利、激勵政策、生日福利、周年福利,每天8小時工作制,朝九晚六,月休4天! 工作內(nèi)容: 1. 負(fù)責(zé)自己所在區(qū)域商戶開發(fā)、洽談和合作工作; 2、維護現(xiàn)有商戶關(guān)系并根據(jù)業(yè)務(wù)進展維護雙方的有序溝通; 3、通過洽談資源,交換資源去合理使用資源達到共贏! 任職要求: 1、18-38歲以內(nèi),高中以上學(xué)歷,有相關(guān)市場拓展經(jīng)驗者優(yōu)先; 2、具備良好的溝通談判能力和銷售意識,目標(biāo)...

市場駐點專員

5100-7500元
桂林-象山區(qū)-先鋒天地 2人 1年以上 22-45歲 中專以上 裝飾 裝飾材料 投遞:1人 瀏覽:247
  • 五險
  • 加班補貼
  • 崗位晉升
  • 年終獎
  • 節(jié)日禮物
  • 項目提成
  • 培訓(xùn)提升
  • 接受畢業(yè)生
  • 帶薪年假
  • 無責(zé)底薪
  • 新手保護期
  • 包會的
9小時前
龔女士
人事經(jīng)理
,及時更進并記錄客戶情況; 3、一般是外出到小區(qū)、物業(yè)、商圈等地點進行駐點(無需外地出差),尋找客戶邀約到店,只負(fù)責(zé)邀約,到店后由談單人員負(fù)責(zé)接待并銷售 二、任職要求: 有外跑開發(fā)、渠道銷售、地銷售經(jīng)驗者優(yōu)先
桂林-象山區(qū)-先鋒天地 3人 22-40歲 裝飾 裝飾材料 瀏覽:35
  • 五險
  • 崗位晉升
  • 節(jié)日禮物
  • 項目提成
  • 培訓(xùn)提升
9小時前
程女士
人事
3、無家裝經(jīng)驗可以帶薪培訓(xùn), 有外跑開發(fā)客戶、渠道銷售、地銷售經(jīng)驗者優(yōu)先。

地推人員

4500-8000元
桂林-象山區(qū) 10人 客運 客車 汽車 投遞:8人 瀏覽:2723
  • 五險
  • 加班補貼
  • 崗位晉升
  • 年終獎
  • 節(jié)日禮物
2025-08-20
衛(wèi)經(jīng)理
總經(jīng)理
1. 談吐清晰,思維靈活,敢于挑戰(zhàn),學(xué)習(xí)能力強,責(zé)任心強,交際能力強,適應(yīng)能力強,服從公司領(lǐng)導(dǎo),努力完成每天任務(wù),賺錢欲望強,文憑不限,年駕齡不限,男女不限,要會開車上路。
約 47 個崗位
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桂林市場推廣/地推招聘工資

薪酬區(qū)間: 1K - 300K,最多人拿:4K
  • 0.9%
    小于2K
  • 8.5%
    2K
  • 33.3%
    3K
  • 42.7%
    4K
  • 17.9%
    5K
  • 2.6%
    6K-8K
  • 2.6%
    8K-1W
  • 3.4%
    1W以上

學(xué)歷要求分析

  • 不限學(xué)歷
    66.2%
  • 初中
    6%
  • 高中
    7.5%
  • 中專
    6%
  • 大專
    12.8%
  • 本科
    1.5%
桂林市場推廣/地推招聘需要什么學(xué)歷?不限學(xué)歷占66.2%,初中占6%,高中占7.5%,中專占6%,大專占12.8%,本科占1.5%。

經(jīng)驗要求分析

  • 不限經(jīng)驗
    72.9%
  • 應(yīng)屆畢業(yè)生
    0.8%
  • 1-3年
    21.1%
  • 3-5年
    4.5%
  • 5-10年
    0.8%
桂林市場推廣/地推招聘需要什么經(jīng)驗?不限經(jīng)驗占72.9%,應(yīng)屆畢業(yè)生占0.8%,1-3年占21.1%,3-5年占4.5%,5-10年占0.8%。

桂林 市場推廣/地推百科

...崗位職責(zé)
1、根據(jù)本部門的銷售計劃,制定個人銷售計劃;
2、加強業(yè)務(wù)學(xué)習(xí)、了解公司產(chǎn)品特點及賣點、了解市場行情;
3、負(fù)責(zé)新市場開發(fā)與公司經(jīng)銷商配合進行具體的廣促執(zhí)行;
4、拓展多元化銷售渠道、培養(yǎng)良好的客戶關(guān)系;
企業(yè)服務(wù)
費用標(biāo)準(zhǔn)
商務(wù)合作
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