1.通過大數(shù)據(jù)分析,為客戶提供精確新聞要點(diǎn)以及事件分析;
2.定期采集微博、微信、APP新聞客戶端等自媒體輿論信息;
3.對熱點(diǎn)新聞事件進(jìn)行分析研究,撰寫專項(xiàng)事件報(bào)告;
4.對客戶進(jìn)行產(chǎn)品講解和售后服務(wù)。

桂林抖音運(yùn)營管理招聘
桂聘提供2025年10月桂林抖音運(yùn)營管理最新招聘,七星區(qū)4條疊彩區(qū)3條,平均工資約為4074元,學(xué)歷要求不限最多,經(jīng)驗(yàn)要求不限最多,有五險(xiǎn)等,更多抖音運(yùn)營管理新媒體運(yùn)營推廣抖音運(yùn)營管理招聘,就上桂聘 guipin.com 篩選工作
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自媒體運(yùn)營(抖音,短視頻)
2500-30000元- 五險(xiǎn)
- 崗位晉升
- 工作餐
- 項(xiàng)目提成
2025-10-02黃女士人事1、負(fù)責(zé)公司抖音、微信公眾號、視頻號、頭條視頻等視頻類自媒體運(yùn)營,負(fù)責(zé)視頻策劃、內(nèi)容設(shè)計(jì)、腳本的撰寫;
2、保持對各類短視頻平臺熱點(diǎn)的追蹤研究,輸出能夠轉(zhuǎn)化落地的創(chuàng)意;
3、負(fù)責(zé)線上合作傳播媒介的對接、跟進(jìn),線上輿情的監(jiān)控;
4、負(fù)責(zé)線上推廣渠道傳播內(nèi)容的撰寫、編輯、采編等工作;
5、定期收集、整理、分析與總結(jié)數(shù)據(jù),對營銷和推廣效果進(jìn)行跟蹤、反饋,有針對性的策劃運(yùn)營方案,提升活躍度;
1、性別不限,大專以上學(xué)歷,年齡20周歲至30周歲。
2、具備豐富的自媒體(包括視頻類)運(yùn)營管理及線上推廣經(jīng)驗(yàn);
3、具備較強(qiáng)的自媒體運(yùn)營管理、策劃方案創(chuàng)作、信息采編整合等能力,熟悉視頻類渠道玩法;
4、具備較強(qiáng)的文案功底、優(yōu)秀的品牌意識和敏銳度,熟練使用辦公軟件;
5、有獨(dú)特的產(chǎn)品、用戶心理分析能力,善于捕捉并綁定熱點(diǎn)與話題推廣,提高自媒體曝光及提升品牌知名度;
6、具有團(tuán)隊(duì)精神,善于溝通,具有強(qiáng)烈的創(chuàng)新意識、執(zhí)行能力。 -
新媒體運(yùn)營
3500-5000元- 五險(xiǎn)
- 加班補(bǔ)貼
- 崗位晉升
- 年終獎(jiǎng)
- 節(jié)日禮物
- 培訓(xùn)提升
2025-10-02廖女士行政人事工作內(nèi)容
1、制定和執(zhí)行公司線上線下國內(nèi)外推廣方案,負(fù)責(zé)線上原創(chuàng)軟文的撰寫、口碑的傳播及內(nèi)容的管理;
2、挖掘和分析用戶的使用習(xí)慣及體驗(yàn)感受,及時(shí)掌握新聞熱點(diǎn),結(jié)合小鎮(zhèn)文化元素完成專題活動的策劃;
3、通過自媒體(抖音、小紅書、短視頻等)的發(fā)布、宣傳和推廣,提高關(guān)注度和活躍度,配合線下實(shí)現(xiàn)銷售目標(biāo);
4、深度參與公司網(wǎng)站及微信公眾號的日常管理及運(yùn)營;
5、參與制定抖音、小紅書的進(jìn)駐及運(yùn)營方案;
6、參與制定小鎮(zhèn)商城的設(shè)計(jì)方案及品牌推廣計(jì)劃;
6、了解市場動態(tài),通過數(shù)據(jù)比對各類營銷渠道的優(yōu)劣以選擇最有效的營銷方式開拓市場。
相關(guān)要求
1、本科以上,優(yōu)秀的英語聽說讀寫能力,具有互聯(lián)網(wǎng)思維,有網(wǎng)絡(luò)推廣和營銷經(jīng)驗(yàn) ;
2、有Facebook、Twitter、Youtube等或社群運(yùn)營經(jīng)驗(yàn)、抖音、短視頻、直播等工具的熟練運(yùn)用;
3、能及時(shí)捕捉熱點(diǎn)事件、新聞動態(tài)并及時(shí)在新媒體上作出回應(yīng);
4、有較高的審美能力、具有一定的美術(shù)、攝影基礎(chǔ);
5、有較強(qiáng)的抗壓能力,良好的溝通能力及團(tuán)隊(duì)合作精神。 -
網(wǎng)絡(luò)運(yùn)營專員
3000-6000元2025-10-02劉鑫沅經(jīng)理網(wǎng)絡(luò)運(yùn)營人員1名:一、崗位職責(zé)
1. 負(fù)責(zé)面包店線上直播全流程策劃與執(zhí)行,包括賬號定位、內(nèi)容腳本設(shè)計(jì)、選品組貨及活動策劃。
2. 統(tǒng)籌直播團(tuán)隊(duì)(主播、場控、客服),把控直播節(jié)奏,實(shí)時(shí)優(yōu)化話術(shù)和促銷策略,提升轉(zhuǎn)化率。
3. 分析直播數(shù)據(jù)(流量、GMV、用戶畫像),定期輸出復(fù)盤報(bào)告,迭代運(yùn)營策略。
4. 聯(lián)動線下20家門店,整合資源(如門店引流、庫存管理),策劃線上線下聯(lián)動活動。
5. 拓展合作資源,對接本地KOL、美食達(dá)人,提升品牌曝光與粉絲增長。
二、任職要求
硬性技能:
? 1-3年直播運(yùn)營經(jīng)驗(yàn),有食品/餐飲行業(yè)經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先,熟悉抖音、視頻號等主流平臺規(guī)則。
? 熟練使用剪輯工具(剪映、PR)制作直播預(yù)告短視頻,能獨(dú)立完成直播間搭建與設(shè)備調(diào)試。
? 精通數(shù)據(jù)分析工具(抖音羅盤、飛瓜數(shù)據(jù)),能通過數(shù)據(jù)優(yōu)化直播策略。
軟性能力:
? 具備較強(qiáng)的創(chuàng)意策劃能力,能結(jié)合面包產(chǎn)品特色(如桂林特色口味)設(shè)計(jì)吸睛內(nèi)容。
? 優(yōu)秀的溝通協(xié)調(diào)能力,可高效對接門店、供應(yīng)鏈、主播等多方資源。
? 抗壓能力強(qiáng),能適應(yīng)直播行業(yè)快節(jié)奏工作,靈活應(yīng)對突發(fā)問題。
加分項(xiàng):
? 對烘焙行業(yè)有熱情,了解面包制作工藝、消費(fèi)趨勢(如健康低糖產(chǎn)品)。
? 有桂林本地資源(如本地媒體、社群渠道)或成功打造過區(qū)域品牌直播案例。
三、薪資福利
? 薪資范圍:3k-8k直播業(yè)績提成
? 福利:節(jié)日福利、員工免費(fèi)面包、晉升管理崗機(jī)會 -
銷售運(yùn)營總監(jiān)
10000-30000元2025-10-02謝女士人事1、調(diào)研和考察市場,制定公司市場戰(zhàn)略、拓展目標(biāo)、銷售策略,并組織實(shí)施 2、組建、輔導(dǎo)及管理銷售團(tuán)隊(duì),控制部門回款,達(dá)成銷售業(yè)績指標(biāo) 3、了解行業(yè)動態(tài),分析和報(bào)告月度、年度經(jīng)營情況,制定和調(diào)整產(chǎn)品或服務(wù)價(jià)格 …… 4、把握公司的營銷政策,提高市場占有率 5、開拓區(qū)域內(nèi)目標(biāo)客戶,維護(hù)管理客戶,建立良好的客戶關(guān)系 6、電動車線上、線下運(yùn)營策劃 7、電動車門店銷售任務(wù)制定與銷售 8、工廠業(yè)務(wù)對接,市場推廣、 …… 抖音、快手、美團(tuán)、天貓、京東線上推廣等銷售運(yùn)營 -
新媒體運(yùn)營
6000-7000元2025-10-02翁荔執(zhí)行部門主管熟悉各內(nèi)容平臺的運(yùn)營規(guī)則(小紅書,抖音,視頻號)。 2. 獨(dú)立的內(nèi)容創(chuàng)作能力:短視頻的內(nèi)容策劃,制作,發(fā)布推廣,并結(jié)合內(nèi)容&賣點(diǎn)撰寫文案。善于數(shù)據(jù)分析能力,有網(wǎng)感,具備熱點(diǎn)捕捉能力。 3. …… 有成功【主導(dǎo)】策劃運(yùn)營過抖音,小紅書或者視頻號的實(shí)操案例。 4. 熟練使用各類剪輯軟件,能獨(dú)立完成內(nèi)容的制作。 【工作內(nèi)容】 1. …… 日常運(yùn)營:持續(xù)不斷地社群粉絲互動管理,提高客戶黏性和變現(xiàn)。 4. 品牌運(yùn)營:制定品牌運(yùn)營策略,定期評估品牌策劃和運(yùn)營效果。 -
咖啡師
2500-3500元2025-09-30羅嘉琳副總經(jīng)理**設(shè)備與衛(wèi)生管理** - 每日清潔咖啡機(jī)、磨豆機(jī)、吧臺工具,確保符合食品安全標(biāo)準(zhǔn); - 定期維護(hù)設(shè)備(如咖啡機(jī)除垢、校準(zhǔn)研磨度),記錄使用狀態(tài)并及時(shí)報(bào)修。 3. …… **店面運(yùn)營支持** - 高峰期高效處理訂單,兼顧收銀、打包及外送服務(wù); - 參與門店陳列(如咖啡豆展示、周邊商品擺放),配合營銷活動執(zhí)行。 **二、職位要求** 1. …… **加分項(xiàng)** 擅長社交媒體運(yùn)營(如抖音/小紅書咖啡內(nèi)容創(chuàng)作) -
電商運(yùn)營
2500-3500元- 五險(xiǎn)
- 加班補(bǔ)貼
- 崗位晉升
- 工作餐
- 年終獎(jiǎng)
- 節(jié)日禮物
- 培訓(xùn)提升
2025-09-30夏經(jīng)理經(jīng)理負(fù)責(zé)、抖音、拼多多等店鋪的整體運(yùn)營管理,制定店鋪運(yùn)營策略,提升店鋪的流量。 2. 進(jìn)行商品管理,包括商品上架、下架、優(yōu)化商品標(biāo)題、詳情頁等,確保商品信息準(zhǔn)確、吸引人。 …… 需要運(yùn)營熟手,一年以上電商經(jīng)驗(yàn),電腦操作熟練,對直播平臺也有一定了解 薪資:底薪2500-3500+提成+五險(xiǎn)(綜合薪資4K+),底薪根據(jù)能力可再談~ -
新媒體運(yùn)營主管
4000-6000元- 五險(xiǎn)
- 加班補(bǔ)貼
- 崗位晉升
- 工作餐
- 節(jié)日禮物
- 培訓(xùn)提升
- 工齡獎(jiǎng)
2025-09-29莫女士人事1、根據(jù)公司目標(biāo)和市場需求,制定公眾號、微博、抖音、小紅書等新媒體平臺的運(yùn)營策略 2、制定新媒體矩陣戰(zhàn)略,統(tǒng)籌品牌IP打造及流量轉(zhuǎn)化體系; 3、管理運(yùn)營團(tuán)隊(duì),包括培訓(xùn)、考核等工作。 …… 2、有1年以上新媒體運(yùn)營經(jīng)驗(yàn),(如抖音、微博、視頻號、小紅書等平臺運(yùn)營經(jīng)驗(yàn)),有管理團(tuán)隊(duì)經(jīng)驗(yàn); 3、了解各新媒體抖音、微信視頻號、小紅書等平臺規(guī)則 4、具備良好的溝通協(xié)調(diào)能力、創(chuàng)新思維和團(tuán)隊(duì)合作精神 -
直播運(yùn)營
4000-8000元- 五險(xiǎn)
- 公積金
- 周末雙休
- 期權(quán)
- 加班補(bǔ)貼
2025-09-28李小姐崗位職責(zé): 1.負(fù)責(zé)抖音、京東、天貓直播間的統(tǒng)籌管理,包括直播運(yùn)營團(tuán)隊(duì)搭建,團(tuán)隊(duì)規(guī)劃和團(tuán)隊(duì)管理工作,打造執(zhí)行力強(qiáng)的直播運(yùn)營團(tuán)隊(duì); 2.負(fù)責(zé)對直播數(shù)據(jù)進(jìn)行分析研究,并根據(jù)數(shù)據(jù)分析調(diào)整運(yùn)營策略; 3. …… 了解平臺機(jī)制,關(guān)注短視頻及直播行業(yè)動向,監(jiān)測并分析競品動態(tài),總結(jié)制定相應(yīng)運(yùn)營策略。 -
直播運(yùn)營
4000-8000元- 五險(xiǎn)
- 公積金
- 周末雙休
- 工作餐
- 年終獎(jiǎng)
2025-09-28李小姐崗位職責(zé): 1.負(fù)責(zé)抖音、京東、天貓直播間的統(tǒng)籌管理,包括直播運(yùn)營團(tuán)隊(duì)搭建,團(tuán)隊(duì)規(guī)劃和團(tuán)隊(duì)管理工作,打造執(zhí)行力強(qiáng)的直播運(yùn)營團(tuán)隊(duì); 2.負(fù)責(zé)對直播數(shù)據(jù)進(jìn)行分析研究,并根據(jù)數(shù)據(jù)分析調(diào)整運(yùn)營策略; 3. …… 了解平臺機(jī)制,關(guān)注短視頻及直播行業(yè)動向,監(jiān)測并分析競品動態(tài),總結(jié)制定相應(yīng)運(yùn)營策略。 -
新媒體運(yùn)營
4000-8000元2025-09-27韓總總經(jīng)理工作內(nèi)容: 1.運(yùn)營管理小紅書、抖音賬號。 …… 完成新賬號定位規(guī)劃(人設(shè)/風(fēng)格/選題框架),管理賬號矩陣,制定標(biāo)準(zhǔn)化SOP流程; 2.策劃場景化種草+痛點(diǎn)解析內(nèi)容模型,每日制作精美圖文筆記并且發(fā)布,推出爆款筆記; 3.直播號視頻日常維護(hù)和更新,直播間輪換視頻制做 -
TikTok運(yùn)營
4000-6000元- 五險(xiǎn)
- 周末雙休
- 崗位晉升
- 工作餐
- 年終獎(jiǎng)
2025-09-27毛云華經(jīng)理一、工作職責(zé): 1.店鋪運(yùn)營: (1)賬號搭建(頭像、簡介、鏈接等)及日常維 護(hù)(評論回復(fù)、私信互動); (2)維護(hù)電商后臺(TikTok Shop),上架商 品、優(yōu)化詳情頁及定價(jià)。 …… (4)管理庫存、物流及售后問題等。 2.營銷活動: (1)折扣設(shè)置,促銷活動提報(bào)。 …… (2)優(yōu)化廣告投放 二、任職要求: 1.工作經(jīng)驗(yàn)-有抖音等國內(nèi)內(nèi)容電商 或TIKTOK、亞馬遜等跨境電商的經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先 2.熟練使用OFFICE辦公軟件,對AI工具有了解- 使用過AI工具者優(yōu)先 …… 3.工作踏實(shí),不急功近利,知道通過不斷學(xué)習(xí)提高運(yùn)營能力 -
運(yùn)營總監(jiān)
8000-10000元2025-09-24楊女士綜合部負(fù)責(zé)人工作內(nèi)容:進(jìn)行全網(wǎng)營銷策劃管理。 工作要求:了解主流線上商城(天貓、淘寶、1688、京東、亞馬遜、微商、小程序、微博、抖音等)的運(yùn)營規(guī)則,熟悉市場細(xì)分運(yùn)作,對吸粉及客戶轉(zhuǎn)化有獨(dú)到見解。 詳情面談。 -
網(wǎng)絡(luò)運(yùn)營
3000-6000元- 五險(xiǎn)
- 加班補(bǔ)貼
- 崗位晉升
- 工作餐
- 年終獎(jiǎng)
- 項(xiàng)目提成
- 培訓(xùn)提升
- 接受畢業(yè)生
2025-09-20周經(jīng)理網(wǎng)絡(luò)銷售管理1、負(fù)責(zé)淘寶、拼多多、阿里巴巴、抖音、快手、百度推廣等店鋪的獨(dú)立運(yùn)營。 2、有互聯(lián)網(wǎng)引流經(jīng)驗(yàn),有一定短視頻拍攝,剪輯經(jīng)驗(yàn)優(yōu)先錄用。 3、執(zhí)行力強(qiáng),有良好的策略思考能力。 …… 4、熱愛新媒體運(yùn)營,具有較強(qiáng)的運(yùn)營管理、專題策劃、信息采集整合能力。 5、薪資:3000-6000+提成、獎(jiǎng)金。
約 14 個(gè)崗位
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桂林抖音運(yùn)營管理招聘最新投遞
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鄭小姐投遞了 桂林市燦邦科技有限公司 的 TikTok運(yùn)營 職位2025-09-27
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鄧小姐投遞了 桂林紅楓葉文化傳媒有限公司 的 咖啡師 職位2025-09-25
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馮小姐投遞了 桂林漆樂邦裝飾材料有限責(zé)任公司 的 網(wǎng)絡(luò)運(yùn)營 職位2025-09-22
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凌先生投遞了 桂林市頂寅食品有限責(zé)任公司 的 運(yùn)營總監(jiān) 職位2025-09-20
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林先生投遞了 桂林漆樂邦裝飾材料有限責(zé)任公司 的 網(wǎng)絡(luò)運(yùn)營 職位2025-09-18
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劉小姐投遞了 桂林漆樂邦裝飾材料有限責(zé)任公司 的 網(wǎng)絡(luò)運(yùn)營 職位2025-09-18
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桂林新媒體運(yùn)營招聘工資
¥
4074
元/月平均工資
薪酬區(qū)間: 2K - 15K,最多人拿:3K
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4.4%2K
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42.9%3K
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25%4K
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11.8%5K
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6.8%6K-8K
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3.4%8K-1W
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1.4%1W以上
學(xué)歷要求分析
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不限學(xué)歷47.2%
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初中0.4%
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高中2.8%
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中專2.8%
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大專35.2%
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本科11.6%
桂林新媒體運(yùn)營招聘需要什么學(xué)歷?不限學(xué)歷占47.2%,初中占0.4%,高中占2.8%,中專占2.8%,大專占35.2%,本科占11.6%。
經(jīng)驗(yàn)要求分析
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不限經(jīng)驗(yàn)53.5%
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應(yīng)屆畢業(yè)生0.4%
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1-3年44%
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3-5年2.1%
桂林新媒體運(yùn)營招聘需要什么經(jīng)驗(yàn)?不限經(jīng)驗(yàn)占53.5%,應(yīng)屆畢業(yè)生占0.4%,1-3年占44%,3-5年占2.1%。