桂林抖音直播間運營招聘 logo

桂林抖音直播間運營招聘

桂聘提供2025年9月桂林抖音直播間運營最新招聘,七星區(qū)4條疊彩區(qū)1條,平均工資約為4774元,學歷要求不限最多,經(jīng)驗要求不限最多,有節(jié)日禮物等,更多抖音直播間運營抖音直播運營直播運營策劃招聘,就上桂聘 guipin.com 篩選工作

抖音直播中控

3000-3500元
桂林-七星區(qū) 1人 20-32歲 傳媒 電信 廣告 投遞:1人 瀏覽:307
  • 崗位晉升
  • 年終獎
  • 節(jié)日禮物
  • 項目提成
  • 培訓提升
  • 接受畢業(yè)生
2025-09-09
朱經(jīng)理
經(jīng)理
一、 直播前準備:
1.設備調(diào)試:檢查并調(diào)試直播所需的燈光、攝像頭、麥克風、網(wǎng)絡、電腦等硬件設備,確保直播環(huán)境(場地、布景)符合要求。
2.后臺準備:在抖音直播后臺和店鋪后臺完成商品上架、鏈接掛載、價格設置、庫存核對、優(yōu)惠券/福袋配置、直播預告發(fā)布等操作。
3.物料準備:協(xié)助準備直播腳本、產(chǎn)品資料、道具、樣品等。
二、直播中操作與配合:
1.后臺操作:在直播過程中,根據(jù)主播話術和節(jié)奏,精準、及時地完成商品鏈接的上下架、改價、推送、優(yōu)惠券發(fā)放、福袋抽獎、頂播等操作。
2.節(jié)奏把控:與主播緊密配合,引導直播節(jié)奏,提醒主播流程節(jié)點(如開價、倒計時、下一款產(chǎn)品),確保直播流程不卡頓。
3.氛圍營造:配合主播活躍直播間氣氛,通過后臺操作(如發(fā)紅包、互動提問)或與主播互動來提升觀眾參與感和停留時長。
4.數(shù)據(jù)監(jiān)控:實時關注直播間流量、在線人數(shù)、轉(zhuǎn)化率、銷售額等核心數(shù)據(jù),根據(jù)數(shù)據(jù)反饋及時調(diào)整策略(如提醒主播促單、與投流團隊溝通)。
5.問題處理:快速響應并處理直播中的突發(fā)技術問題(如黑屏、斷線、聲音問題)或流程問題。
三、直播后復盤與跟進:
1.數(shù)據(jù)復盤:統(tǒng)計直播間的各項數(shù)據(jù)(觀看、互動、成交等),分析直播效果,總結問 題和亮點,提出優(yōu)化建議。
2.工作交接:與運營、客服、倉儲等后端團隊對接,確認訂單、發(fā)貨等后續(xù)事宜。

主播

4000-10000元
桂林-疊彩區(qū)-恒大廣場 3人 1年以上 25-35歲 高中以上 電子 電子商務 投遞:4人 瀏覽:914
  • 節(jié)日禮物
  • 公司聚餐
  • 補貼
2025-09-09
李先生
總經(jīng)理
職位詳情:
重點:在抖音、快手等店鋪進行日常直播,只賣貨不需要很多才藝,摸透品牌產(chǎn)品核心賣點,了解用戶痛點,形成完整專業(yè)的話術體系,話術每天固定下來基本多數(shù)重復,與買家互動,回應問題,引導顧客下單。
1、完成制定的銷售目標,提升直播間轉(zhuǎn)化率,配合運營團隊進行直播復盤優(yōu)化。
任職要求:
1、女性,25-35歲,性格開朗,五官端正,形象氣質(zhì)佳,普通話標準,思維活躍,上鏡頭感強。
2、有充沛的直播銷售熱情,有不斷突破銷售額的精神。
3、有直播銷售經(jīng)驗者優(yōu)先。
薪資待遇:
底薪+高提成+績效
上班時間:
有彈性,早、中、晚班都有,可面談選擇

酒店主播

4000-15000元
無固定辦公點 1人 1年以上 20-40歲 酒店 投遞:3人 瀏覽:603
  • 五險
  • 提供住房
  • 工作餐
  • 節(jié)日禮物
  • 接受畢業(yè)生
2025-09-08
余女士
人事
工作內(nèi)容:
1. 負責通過直播平臺(抖音、快手、微信視頻號等)推廣并銷售酒店產(chǎn)品,包括但不限于客房套餐(房券)、餐飲券、周邊服務等。
2. 策劃直播內(nèi)容,結合酒店特色(如設施、服務、本地旅游資源等)設計吸引消費者的賣點和話術。
3. 與粉絲互動,解答關于酒店服務、價格、使用規(guī)則等問題,引導下單并提升轉(zhuǎn)化率。
4. 配合運營團隊完成直播腳本撰寫、選品、預熱視頻拍攝及直播數(shù)據(jù)復盤優(yōu)化。
5. 維護直播間氛圍,處理突發(fā)情況,確保直播流程順暢。
任職要求
1. 經(jīng)驗:有直播帶貨、電商銷售或酒店/旅游行業(yè)經(jīng)驗者優(yōu)先,歡迎有表現(xiàn)欲的應屆生或轉(zhuǎn)型從業(yè)者。
2. 能力:
鏡頭感強,語言表達流暢,具備親和力和感染力;
熟悉直播流程和平臺規(guī)則,能靈活應對互動提問;
對酒店行業(yè)或本地文旅資源有一定了解者優(yōu)先。
3. 特質(zhì):
抗壓能力強,適應彈性工作時間(可能含晚間/周末直播);
結果導向,對銷售數(shù)據(jù)敏感,愿意持續(xù)優(yōu)化表現(xiàn)。
加分項
有個人短視頻賬號或直播賬號運營經(jīng)驗;
熟悉酒店OTA平臺(如攜程、美團)及套餐銷售邏輯;
掌握基礎剪輯技能(如剪映),可獨立制作預熱素材。
福利待遇
底薪 + 銷售提成 + 績效獎金;
免費體驗酒店產(chǎn)品(客房、餐飲等);
[其他福利,如五險、年假、生日假、年節(jié)禮品、團建等]。

帶貨主播兼職 兼職

25元/時
桂林-七星區(qū)-大學科技園 2人 20-35歲 電子商務 投遞:1人 瀏覽:706
  • 項目提成
  • 培訓提升
2025-09-05
艾麗
人事主管
負責在抖音等電商平臺進行直播帶貨,有效地與觀眾互動,介紹并展示產(chǎn)品,引導顧客下單。 職位描述: 1. …… 都是官方旗艦店直播,配有運營,投手,視頻剪輯等成熟團隊; 2.目前主要在抖音平臺直播,平播微付費模式,之前也有播小紅書、淘寶; 3.目前招聘的項目產(chǎn)品是賣母嬰廚房小家電;有過美妝、女裝、藍牙耳機、 …… 虛擬充值、食品等項目成熟直播經(jīng)驗,現(xiàn)正在洽談其他更多的項目。

直播運營

4000-8000元
桂林-七星區(qū)-信息產(chǎn)業(yè)園 1人 2年以上 大專以上 軟件 民營 環(huán)境優(yōu)美 投遞:1人 瀏覽:219
  • 五險
  • 公積金
  • 周末雙休
  • 期權
  • 加班補貼
2025-09-01
李小姐
崗位職責: 1.負責抖音、京東、天貓直播的統(tǒng)籌管理,包括直播運營團隊搭建,團隊規(guī)劃和團隊管理工作,打造執(zhí)行力強的直播運營團隊; 2.負責對直播數(shù)據(jù)進行分析研究,并根據(jù)數(shù)據(jù)分析調(diào)整運營策略; 3. …… 了解平臺機制,關注短視頻及直播行業(yè)動向,監(jiān)測并分析競品動態(tài),總結制定相應運營策略。 …… 任職要求: 大專及以上學歷,2年以上直播運營管理經(jīng)驗; 熟悉直播/短視頻行業(yè)多平臺玩法規(guī)則,擁有較強的活動策劃執(zhí)行與落地能力。

直播運營

4000-8000元
桂林-七星區(qū)-信息產(chǎn)業(yè)園 1人 2年以上 大專以上 軟件 民營 環(huán)境優(yōu)美 瀏覽:144
  • 五險
  • 公積金
  • 周末雙休
  • 工作餐
  • 年終獎
2025-09-01
李小姐
崗位職責: 1.負責抖音、京東、天貓直播的統(tǒng)籌管理,包括直播運營團隊搭建,團隊規(guī)劃和團隊管理工作,打造執(zhí)行力強的直播運營團隊; 2.負責對直播數(shù)據(jù)進行分析研究,并根據(jù)數(shù)據(jù)分析調(diào)整運營策略; 3. …… 了解平臺機制,關注短視頻及直播行業(yè)動向,監(jiān)測并分析競品動態(tài),總結制定相應運營策略。 …… 任職要求: 1.大專及以上學歷,2年以上直播運營管理經(jīng)驗; 2.熟悉直播/短視頻行業(yè)多平臺玩法規(guī)則,擁有較強的活動策劃執(zhí)行與落地能力。

電商運營

2500-3500元
桂林-象山區(qū)-火車站 1人 1年以上 大專以上 電器 投遞:1人 瀏覽:649
  • 五險
  • 加班補貼
  • 崗位晉升
  • 工作餐
  • 年終獎
  • 節(jié)日禮物
  • 培訓提升
2025-09-01
夏經(jīng)理
經(jīng)理
負責、抖音、拼多多等店鋪的整體運營管理,制定店鋪運營策略,提升店鋪的流量。 2. 進行商品管理,包括商品上架、下架、優(yōu)化商品標題、詳情頁等,確保商品信息準確、吸引人。 …… 4.協(xié)助直播的工作,與達人主播溝通合作直播事宜,跟進達人帶貨效果,及時調(diào)整合作策略。 …… 需要運營熟手,一年以上電商經(jīng)驗,電腦操作熟練,對直播平臺也有一定了解 薪資:底薪2500-3500+提成+五險(綜合薪資4K+),底薪根據(jù)能力可再談~

抖音直播

5000-7000元
桂林-臨桂區(qū)-真龍二手車市場 1人 20-35歲 高中以上 汽車 環(huán)境優(yōu)美 投遞:2人 瀏覽:519
  • 工作餐
  • 節(jié)日禮物
  • 接受畢業(yè)生
2025-08-26
謝先生
人力資源總監(jiān)
1.負責汽車抖音夜場直播,時長4小時,白天不需要坐班; 2.了解汽車產(chǎn)品知識; 3.負責跟進客戶的咨詢、投訴、建議,反饋,有效處理并提出合理的解決方案; 4.根據(jù)個人性格特點,帶動直播的積極氛圍增強互動性 …… ; 5.關注汽車行業(yè)動態(tài),了解客戶需求; 6.針對運營方向及數(shù)據(jù)分析,能有效運營核心用戶創(chuàng)造豐富優(yōu)質(zhì)內(nèi)容;
約 8 個崗位

桂林抖音直播間運營招聘最新投遞

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桂林直播運營招聘工資

薪酬區(qū)間: 2K - 11K,最多人拿:4K
  • 3.4%
    2K
  • 12.6%
    3K
  • 31.9%
    4K
  • 28.6%
    5K
  • 8.4%
    6K-8K
  • 4.2%
    8K-1W
  • 3.4%
    1W以上

學歷要求分析

  • 不限學歷
    82%
  • 高中
    2.7%
  • 大專
    15.3%
桂林直播運營招聘需要什么學歷?不限學歷占82%,高中占2.7%,大專占15.3%。

經(jīng)驗要求分析

  • 不限經(jīng)驗
    82%
  • 應屆畢業(yè)生
    0.9%
  • 1-3年
    16.2%
  • 3-5年
    0.9%
桂林直播運營招聘需要什么經(jīng)驗?不限經(jīng)驗占82%,應屆畢業(yè)生占0.9%,1-3年占16.2%,3-5年占0.9%。
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