1.根據(jù)出庫訂單提前備貨、打包、發(fā)貨;
2.負責(zé)制作產(chǎn)品標(biāo)簽、貼標(biāo)簽及打包貨物的工作;
3.負責(zé)倉庫的日常管理維護事務(wù),認真做好倉庫安全防范和倉庫衛(wèi)生工作;
4.物料入倉的籌劃與擺放,盤點工作的具體執(zhí)行,月總結(jié)報告 。
桂林發(fā)貨招聘
桂聘提供2025年7月桂林發(fā)貨最新招聘，七星區(qū)21條臨桂區(qū)13條，平均工資約為3235元，學(xué)歷要求不限最多，經(jīng)驗要求不限最多，有崗位晉升等，更多發(fā)貨發(fā)貨打單發(fā)貨招聘，就上桂聘 guipin.com 篩選工作
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銷售內(nèi)勤
4000-7000元
- 五險
- 公積金
- 周末雙休
- 提供住房
- 工作餐
- 節(jié)日禮物
2025-07-11
恒保防護HR崗位職責(zé):
1、負責(zé)客戶資料的建立，存檔，歸類整理等。
2、負責(zé)處理客戶咨詢，投訴，及時處理問題。
3、負責(zé)分析與整理客戶反饋的資料、信息等，并向上級領(lǐng)導(dǎo)匯報及跟進。
4、負責(zé)每日客戶訂單處理（下單、物流、缺貨等情況處理）。
5、負責(zé)回款，對客戶催款。
6、負責(zé)新老客戶，月度，季度，年度的對賬。
7、負責(zé)客戶樣品提供和每月發(fā)票核對開具跟進。
8、負責(zé)客戶需求資料提供（公司證件、質(zhì)檢報告、授權(quán)）。
9、銷售計劃收集及發(fā)貨管控。
10、領(lǐng)導(dǎo)交辦的其它工作。
崗位要求
1、大專及以上 有工作經(jīng)驗優(yōu)先，優(yōu)秀應(yīng)屆生亦可
2、專業(yè)不限，營銷相關(guān)專業(yè)優(yōu)先
3、熟練使用常用辦公軟件，具備良好的溝通、表達、分析、判斷能力。
4、有上進心和團隊精神，熱情積極，踏實好學(xué)，勤奮耐勞。 -
流通部區(qū)域經(jīng)理
3500-7000元
- 五險
- 項目提成
- 餐補
- 油補
- 宿補
2025-07-11
謝小姐人事崗位職責(zé)：負責(zé)湖南方向
1、完成所轄區(qū)域的產(chǎn)品銷售任務(wù)，提升產(chǎn)品在區(qū)域內(nèi)的占比；
2、負責(zé)所轄區(qū)域內(nèi)市場的開拓、新客戶的開發(fā)、網(wǎng)點的布局及新客戶前期進場談判工作；
3、負責(zé)所轄區(qū)域內(nèi)賣場的出樣規(guī)劃布置，整體形象的維護；
4、負責(zé)所轄區(qū)域內(nèi)的產(chǎn)品線的設(shè)定，產(chǎn)品零售價、標(biāo)價的制訂，整體價格體系的維護；
5、掌握所轄區(qū)域內(nèi)客戶進、銷、存情況，及時跟進客戶提貨計劃和物流發(fā)貨狀況；
6、負責(zé)渠道促銷方案的制訂
7、負責(zé)預(yù)算、確認渠道客戶的各項費用，及時對賬、催款；
8、掌握所轄區(qū)域內(nèi)競品動態(tài)及節(jié)假日促銷活動計劃，并制訂出相應(yīng)策略。
有銷售經(jīng)驗著優(yōu)先 -
后勤 業(yè)務(wù)跟單
3000-5000元
- 加班補貼
- 崗位晉升
- 工作餐
- 年終獎
- 節(jié)日禮物
- 項目提成
- 培訓(xùn)提升
- 接受畢業(yè)生
2025-07-11
蔣總老板崗位職責(zé):
1、負責(zé)收集客戶的訂單，跟進訂單進度，確保貨物及時的發(fā)貨、收款、物流等流程;
2、負責(zé)維護客戶關(guān)系，確?？蛻魸M意度:
3、負責(zé)跟進新品推行，拓展訂單和業(yè)務(wù)機會。
任職要求:
1、有銷售跟單工作經(jīng)驗，做事嚴(yán)謹(jǐn)負責(zé)，責(zé)任心強，有上進心，具有良好的溝通能力，抗壓能力強!
2、熟練使用word、excel等辦公軟件。
3、 月休3天，上班時間上午八點半下午六點
有興趣者，可以直接電話平時比較忙沒時間看信息，聯(lián)系蔣先生：158 7832 8897 -
日豐管業(yè)務(wù)員
3000-6000元
2025-07-11
謝小姐人事負責(zé)所轄區(qū)域內(nèi)賣場的出樣規(guī)劃布置，整體形象的維護； 4、負責(zé)所轄區(qū)域內(nèi)的產(chǎn)品線的設(shè)定，產(chǎn)品零售價、標(biāo)價的制訂，整體價格體系的維護； 5、掌握所轄區(qū)域內(nèi)客戶進、銷、存情況，及時跟進客戶提貨計劃和物流發(fā)貨狀況 -
建材 業(yè)務(wù)員
5000-10000元
2025-07-11
蔣總老板崗位職責(zé) 1、負責(zé)區(qū)域吊頂產(chǎn)品的銷售； 2、老客戶關(guān)系維護，開發(fā)客戶資源，跟進追蹤達成銷售； 3、根據(jù)客戶需求及時跟公司工作人員下單發(fā)貨等產(chǎn)品對接； 4、完成公司制定的銷額及回款計劃。 -
倉庫管理員
3000-4500元
2025-07-11
陳女士人事4、成品入庫，日常訂單發(fā)貨及庫存管理。 5、定期對庫存商品進行盤點，做好進銷存數(shù)據(jù)管理，確保賬料卡相符。 任職要求： 1、年齡22-40歲，男 身體健康無不良嗜好，性格開朗。 -
業(yè)務(wù)跟單員（荔浦）
3300-6000元
2025-07-11
周女士招聘專員1.國外客戶跟單(打樣，合同，發(fā)貨，售后等) 2.協(xié)助做PPT，EXCEL等資料 3.系統(tǒng)日常操作(英文系統(tǒng)) 4.溝通、理解、傳達能力好 5.英語最低要求會看，會寫。 -
打包工、分揀員（定江鎮(zhèn)附近）
3100-5000元
2025-07-11
蔣總老板崗位職責(zé) 1、按照標(biāo)準(zhǔn)的工作流程對產(chǎn)品進行手工包裝操作； 2、對包裝產(chǎn)品質(zhì)量進行檢查；產(chǎn)品的組裝！封邊成型！ 3、做好成品的交接工作； 4、完成領(lǐng)導(dǎo)交付的其他臨時任務(wù)； 上班時間 ： 早上八點半到下午6點 中午午休一小時左右 晚上不加班，全天白班！公司包工作餐！ 月休2天.國家法定節(jié)假日都放假！休息時間自己安排！年假在15天左右！ 平時較忙，回復(fù)信息比較慢，感興趣的可以直接打電話聯(lián)系咨詢 聯(lián)系方式：蔣先生，158--7832--8897 要求： 1、年齡25歲—45歲，男女不限 2、吃苦耐勞，有責(zé)任心，有工作經(jīng)驗者優(yōu)先！ -
分揀員(白班)
2600-3500元
- 節(jié)日禮物
2025-07-11
李小姐人事1、負責(zé)超市各類商品的分揀、裝箱； 2、負責(zé)審核并清點門店退貨商品及再分揀工作； 3、負責(zé)倉庫盤點、衛(wèi)生及領(lǐng)導(dǎo)安排的其他工作。 4、工作時間8:30-17:30，午休1小時，月休4天。 計件工資，多勞多得 崗位要求： 1、男女不限，25-50歲，初中及以上學(xué)歷，能熟練操作電腦； 2、吃苦耐勞，對工作認真負責(zé)，有相關(guān)工作經(jīng)驗者優(yōu)先。 -
業(yè)務(wù)員（負責(zé)荔浦市日豐管）
3000-8000元
- 五險
- 崗位晉升
- 工作餐
- 項目提成
- 培訓(xùn)提升
2025-07-11
謝小姐人事負責(zé)所轄區(qū)域內(nèi)賣場的出樣規(guī)劃布置，整體形象的維護； 4、負責(zé)所轄區(qū)域內(nèi)的產(chǎn)品線的設(shè)定，產(chǎn)品零售價、標(biāo)價的制訂，整體價格體系的維護； 5、掌握所轄區(qū)域內(nèi)客戶進、銷、存情況，及時跟進客戶提貨計劃和物流發(fā)貨狀況 -
打包員
2500-4500元
- 五險
- 公積金
- 周末雙休
- 加班補貼
- 崗位晉升
2025-07-11
莫小姐人資經(jīng)理崗位職責(zé)： 商品包裝：負責(zé)公司產(chǎn)品的包裝工作 外觀檢查：在包裝過程中做好產(chǎn)品外觀清潔檢查工作，確保無誤后再進行封箱打包 物料管理：管理和維護包裝材料，確保包裝材料的充足和合理使用 衛(wèi)生維護：保持工作區(qū)域的清潔和衛(wèi)生，遵守公司的衛(wèi)生規(guī)定 任職要求： 能夠吃苦耐勞，身體健康，無不良嗜好 工作細心，認真負責(zé)，有責(zé)任心，能夠服從上級管理安排 有相關(guān)工作經(jīng)驗者優(yōu)先 -
倉庫管理員（香港）
11000-12000元
2025-07-11
陳經(jīng)理招聘顧問工作地點：香港 中西區(qū) 待遇： HKD13000 任職要求： 1.粵語流利，需要相關(guān)經(jīng)驗，負責(zé)日常倉務(wù)工作 2.收貨，點貨，揀貨，上架，發(fā)貨，需要入單，須懂基本電腦操作 3.時間：周一至周五， -
外貿(mào)跟單
5000-6000元
- 五險
- 周末雙休
- 加班補貼
- 崗位晉升
- 工作餐
- 年終獎
2025-07-11
王女士HR崗位描述 1、負責(zé)銷售訂單處理、銷售發(fā)貨安排、生產(chǎn)庫存跟蹤、銷售回款跟蹤等； 2、負責(zé)銷售檔案管理、計算報價單、客戶服務(wù)等； 3、負責(zé)客戶接待與客戶關(guān)系維護等事項。 -
打包員
2600-4000元
2025-07-11
蘇小曉人事經(jīng)理崗位職責(zé)： 1、根據(jù)訂單信息，準(zhǔn)確挑選并打包商品 2、打包過程中注意商品的防潮、防壓、防震，確保商品運輸過程中不受損壞 崗位要求： 1、有工作經(jīng)驗優(yōu)先，手腳動作麻利，肯吃苦。服從安排及個人服務(wù)意識非常強。 -
高級商務(wù)助理（語言類）
5000-7000元
- 五險
- 周末雙休
- 提供住房
- 加班補貼
- 崗位晉升
- 年終獎
- 節(jié)日禮物
- 項目提成
- 培訓(xùn)提升
2025-07-11
王女士HR崗位描述 1、協(xié)助銷售人員綜合協(xié)調(diào)日常銷售事務(wù)，收集和分析市場數(shù)據(jù)，并定期反饋最新信息； 2、負責(zé)銷售訂單處理、銷售發(fā)貨安排、生產(chǎn)庫存跟蹤、銷售回款跟蹤等； 3、負責(zé)客戶接待與客戶關(guān)系維護等事項；
桂林相關(guān)熱門崗位
桂林發(fā)貨招聘最新投遞
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蔣先生投遞了 桂林方天光學(xué)儀器有限公司 的 打包員 職位2025-07-12 -
龍小姐投遞了 桂林方天光學(xué)儀器有限公司 的 打包員 職位2025-07-11 -
黃女士投遞了 廣西明鑫醫(yī)療科技有限公司 的 倉庫管理員 職位2025-07-11 -
覃先生投遞了 桂林市又好又多連鎖超市有限公司 的 分揀員(白班) 職位2025-07-11 -
黃女士投遞了 桂林恒保健康防護有限公司 的 銷售內(nèi)勤 職位2025-07-11
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王小姐投遞了 桂林市又好又多連鎖超市有限公司 的 分揀員(白班) 職位2025-07-11
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桂林配/理/揀/發(fā)貨招聘工資
￥
3235
元/月平均工資
薪酬區(qū)間: 2K - 6K，最多人拿：3K
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22.4%2K
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55.9%3K
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16.1%4K
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5.6%5K
學(xué)歷要求分析
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不限學(xué)歷70.4%
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初中15.5%
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高中7%
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中專6.3%
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大專0.7%
桂林配/理/揀/發(fā)貨招聘需要什么學(xué)歷？不限學(xué)歷占70.4%，初中占15.5%，高中占7%，中專占6.3%，大專占0.7%。
經(jīng)驗要求分析
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不限經(jīng)驗80.1%
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1-3年18.4%
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3-5年1.5%
桂林配/理/揀/發(fā)貨招聘需要什么經(jīng)驗？不限經(jīng)驗占80.1%，1-3年占18.4%，3-5年占1.5%。
相關(guān)企業(yè)
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培育、指導(dǎo)人才市場,組織各類人才合理流動。人才交流服務(wù);流動人才組織與人事關(guān)系轉(zhuǎn)接;流動人才檔案保管;人才信息服務(wù);人才信息庫管理;人才市場培育。 -
許可項目:勞務(wù)派遣服務(wù);職業(yè)中介活動;建筑勞務(wù)分包（依法須經(jīng)批準(zhǔn)的項目,經(jīng)相關(guān)部門批準(zhǔn)后方可開展經(jīng)營活動,具體經(jīng)營項目以相關(guān)部門批準(zhǔn)文件或許可證件為準(zhǔn)）一般項目:人力資源服務(wù)（不含職業(yè)中介活動、勞務(wù)派遣服務(wù)）;企業(yè)管理咨詢;教育咨詢服務(wù)（不含涉許可審批的教育培訓(xùn)活動）;信息咨詢服務(wù)（不含許可類信息咨詢服務(wù)）;物業(yè)管理;裝卸搬運;勞務(wù)服務(wù)（不含勞務(wù)派遣）;企業(yè)形象策劃;市場營銷策劃;咨詢策劃服務(wù);廣告設(shè)計、代理;市場調(diào)查（不含涉外調(diào)查）;大數(shù)據(jù)服務(wù);數(shù)據(jù)處理和存儲支持服務(wù);單位后勤管理服務(wù);廣告制作;廣告發(fā)布;會議及展覽服務(wù);家政服務(wù);專業(yè)保潔、清洗、消毒服務(wù);普通貨物倉儲服務(wù)（不含危險化學(xué)品等需許可審批的項目）（除依法須經(jīng)批準(zhǔn)的項目外,憑營業(yè)執(zhí)照依法自主開展經(jīng)營活動）
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一般項目:企業(yè)管理咨詢;教育咨詢服務(wù)（不含涉許可審批的教育培訓(xùn)活動）;電子產(chǎn)品銷售;人力資源服務(wù)（不含職業(yè)中介活動、勞務(wù)派遣服務(wù)）;旅游開發(fā)項目策劃咨詢;機動車駕駛員培訓(xùn)（除依法須經(jīng)批準(zhǔn)的項目外,憑營業(yè)執(zhí)照依法自主開展經(jīng)營活動）
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人力資源 -
為勞動者介紹用人單位；為用人單位和居民家庭推薦勞動者；開展職業(yè)指導(dǎo)、人力資源管理咨詢服務(wù)；收集和發(fā)布職業(yè)供求信息；組織職業(yè)招聘洽談會；經(jīng)營勞務(wù)派遣業(yè)務(wù)。（依法須經(jīng)批準(zhǔn)的項目，經(jīng)相關(guān)部門批準(zhǔn)后方可開展經(jīng)營活動。） -
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許可項目：職業(yè)中介活動；互聯(lián)網(wǎng)直播技術(shù)服務(wù)（依法須經(jīng)批準(zhǔn)的項目，經(jīng)相關(guān)部門批準(zhǔn)后方可開展經(jīng)營活動，具體經(jīng)營項目以相關(guān)部門批準(zhǔn)文件或許可證件為準(zhǔn)）一般項目：人力資源服務(wù)（不含職業(yè)中介活動、勞務(wù)派遣服務(wù)）；企業(yè)管理咨詢；勞務(wù)服務(wù)（不含勞務(wù)派遣）；會議及展覽服務(wù)；信息咨詢服務(wù)（不含許可類信息咨詢服務(wù)）；教育咨詢服務(wù)（不含涉許可審批的教育培訓(xùn)活動）；業(yè)務(wù)培訓(xùn)（不含教育培訓(xùn)、職業(yè)技能培訓(xùn)等需取得許可的培訓(xùn)）；婚慶禮儀服務(wù)；技術(shù)服務(wù)、技術(shù)開發(fā)、技術(shù)咨詢、技術(shù)交流、技術(shù)轉(zhuǎn)讓、技術(shù)推廣；廣告發(fā)布（除依法須經(jīng)批準(zhǔn)的項目外，憑營業(yè)執(zhí)照依法自主開展經(jīng)營活動） -
許可項目：職業(yè)中介活動；互聯(lián)網(wǎng)信息服務(wù)；第一類增值電信業(yè)務(wù)；第二類增值電信業(yè)務(wù)；建筑智能化系統(tǒng)設(shè)計。（依法須經(jīng)批準(zhǔn)的項目，經(jīng)相關(guān)部門批準(zhǔn)后方可開展經(jīng)營活動，具體經(jīng)營項目以相關(guān)部門批準(zhǔn)文件或許可證件為準(zhǔn)）一般項目：創(chuàng)業(yè)空間服務(wù)；勞務(wù)服務(wù)（不含勞務(wù)派遣）；人力資源服務(wù)（不含職業(yè)中介活動、勞務(wù)派遣服務(wù)）；軟件開發(fā)；信息系統(tǒng)集成服務(wù)；承接檔案服務(wù)外包；信息技術(shù)咨詢服務(wù)；網(wǎng)絡(luò)技術(shù)服務(wù)；物聯(lián)網(wǎng)技術(shù)服務(wù)；軟件外包服務(wù)；數(shù)據(jù)處理和存儲支持服務(wù)；安全技術(shù)防范系統(tǒng)設(shè)計施工服務(wù)；人工智能行業(yè)應(yīng)用系統(tǒng)集成服務(wù)；信息安全設(shè)備銷售；軟件銷售；人工智能應(yīng)用軟件開發(fā)；廣告發(fā)布；廣告設(shè)計、代理。（除依法須經(jīng)批準(zhǔn)的項目外，憑營業(yè)執(zhí)照依法自主開展經(jīng)營活動） -
許可項目：職業(yè)中介活動；道路貨物運輸（不含危險貨物）（依法須經(jīng)批準(zhǔn)的項目，經(jīng)相關(guān)部門批準(zhǔn)后方可開展經(jīng)營活動，具體經(jīng)營項目以相關(guān)部門批準(zhǔn)文件或許可證件為準(zhǔn)）一般項目：人力資源服務(wù)（不含職業(yè)中介活動、勞務(wù)派遣服務(wù)）；市場營銷策劃；企業(yè)管理；會議及展覽服務(wù)；信息咨詢服務(wù)（不含許可類信息咨詢服務(wù)）；教育咨詢服務(wù)（不含涉許可審批的教育培訓(xùn)活動）；婚慶禮儀服務(wù)；業(yè)務(wù)培訓(xùn)（不含教育培訓(xùn)、職業(yè)技能培訓(xùn)等需取得許可的培訓(xùn)）（除依法須經(jīng)批準(zhǔn)的項目外，憑營業(yè)執(zhí)照依法自主開展經(jīng)營活動） -
人力資源
