
桂林副總裁招聘
桂聘提供2025年7月桂林副總裁最新招聘,臨桂區(qū)1條資源縣1條,平均工資約為10956元,學(xué)歷要求不限最多,經(jīng)驗要求不限最多,有五險等,更多副總裁副總裁副總裁/副總經(jīng)理/VP招聘,就上桂聘 guipin.com 篩選工作
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英語老師
3000-6000元2025-07-11閆老師1.有計劃的進行一對一個性化輔導(dǎo)、小班培優(yōu)教學(xué)、分層教研教學(xué);
2.在授課期間因時制宜分階段組織測驗活動,以檢驗學(xué)生接受輔導(dǎo)的成效;
3.與本學(xué)科組教師進行教研交流,教學(xué)研究;
4.協(xié)助各部門做好學(xué)生管理工作。
【晉升體系】
1).職位晉升:教師、管理雙方向發(fā)展通道1)
專職教師晉升:新教師-骨干教師-核心教師-專家教師-權(quán)威教師
2)全職教師晉升:新教師-員工-主管-部門經(jīng)理-總監(jiān)-事業(yè)部經(jīng)理-副總裁
2.薪酬晉升:每年四次教師課時費晉升,每期課結(jié)束后,根據(jù)教師教學(xué)績效評級,進行薪酬晉升
面試合格者可就近安排工作(桂林市區(qū)瓦窯、臨桂城區(qū)),可自行選擇。
一經(jīng)錄用即可作為本院分校的儲備人才 -
2025-07-10廖經(jīng)理人事1.年齡50周歲及以下,大學(xué)本科及以上學(xué)歷,經(jīng)濟類、管理類等相關(guān)專業(yè);
2.具有3年及以上同等崗位工作經(jīng)驗,具有知名景區(qū)運營管理經(jīng)驗者優(yōu)先;
3.具備豐富的景區(qū)開發(fā)建設(shè)或運營管理專業(yè)知識。熟悉經(jīng)營管理工作流程,熟悉文旅行業(yè)開發(fā)與管理前沿動態(tài),熟練掌握旅游景區(qū)運營發(fā)展模式和盈利模式,熟悉景區(qū)運營管理、營銷策劃、品牌宣傳、市場推廣等工作;
4.具有較強的市場開拓、風(fēng)險控制和管理能力;具有較強的談判溝通、資源統(tǒng)籌能力和團隊領(lǐng)導(dǎo)力,能帶領(lǐng)員工完成項目年度經(jīng)營目標(biāo)。
約 2 個崗位
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桂林副總裁招聘最新投遞
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雷先生2025-07-08
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桂林副總裁/副總經(jīng)理/VP招聘工資
¥
10956
元/月平均工資
薪酬區(qū)間: 3K - 30K,最多人拿:1W以上
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4.3%3K
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8.7%5K
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13%6K-8K
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26.1%8K-1W
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47.8%1W以上
學(xué)歷要求分析
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不限學(xué)歷54.2%
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大專29.2%
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本科16.7%
桂林副總裁/副總經(jīng)理/VP招聘需要什么學(xué)歷?不限學(xué)歷占54.2%,大專占29.2%,本科占16.7%。
經(jīng)驗要求分析
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不限經(jīng)驗56.5%
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1-3年4.3%
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3-5年17.4%
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5-10年21.7%
桂林副總裁/副總經(jīng)理/VP招聘需要什么經(jīng)驗?不限經(jīng)驗占56.5%,1-3年占4.3%,3-5年占17.4%,5-10年占21.7%。