桂林工程維修電工招聘

桂聘提供2025年7月桂林工程維修電工最新招聘，七星區(qū)2條，平均工資約為4218元，學(xué)歷要求不限最多，經(jīng)驗(yàn)要求不限最多，有加班補(bǔ)貼等，更多工程維修電工工程維修電工維修電工招聘，就上桂聘 guipin.com 篩選工作

招聘工資要求相關(guān)崗位相關(guān)企業(yè)

物業(yè)電工

2800-3000元

桂林通力物業(yè)服務(wù)有限責(zé)任公司

桂林-七星區(qū) 2人 40-58歲物業(yè) 投遞:4人瀏覽:990

加班補(bǔ)貼
崗位晉升
節(jié)日禮物
項(xiàng)目提成
培訓(xùn)提升

2025-07-10

王女士

人事專員

崗位職位：有2年以上住宅小區(qū)物業(yè)工程管理經(jīng)驗(yàn)，小區(qū)弱電、小區(qū)公共電力設(shè)備維護(hù)保養(yǎng)。年齡58歲以下，中專以上文化程度，要求持電工證。
工作地點(diǎn)：七星區(qū)、疊彩區(qū)

物業(yè)經(jīng)理

桂林城德置業(yè)投資有限公司

桂林-七星區(qū)-大學(xué)科技園 1人 5年以上大專以上投資投遞:8人瀏覽:1027

五險(xiǎn)
周末雙休
加班補(bǔ)貼
崗位晉升
工作餐
節(jié)日禮物

2025-07-07

陳云祥

人事經(jīng)理

一、崗位職責(zé)?
1、全面負(fù)責(zé)物業(yè)部的日常管理工作，制定部門工作計(jì)劃和目標(biāo)，確保部門各項(xiàng)工作有序開(kāi)展，并高效完成公司交辦的各項(xiàng)任務(wù)。
2、制定并完善物業(yè)服務(wù)標(biāo)準(zhǔn)與操作規(guī)范，涵蓋企服接待、工程維修、保潔綠化、安全秩序等各個(gè)服務(wù)環(huán)節(jié)，確保物業(yè)服務(wù)工作標(biāo)準(zhǔn)化、規(guī)范化、專業(yè)化。
3、負(fù)責(zé)園區(qū)物業(yè)管理工作，包括但不限于園區(qū)設(shè)施設(shè)備維護(hù)、環(huán)境衛(wèi)生管理、安全保障等，確保園區(qū)良好的運(yùn)營(yíng)環(huán)境。?
4、及時(shí)處理園區(qū)企業(yè)投訴與訴求，定期開(kāi)展物業(yè)服務(wù)滿意度調(diào)查及與政府有關(guān)部門建立良好的溝通協(xié)作關(guān)系并保持密切聯(lián)系。
5、制定并落實(shí)園區(qū)安全管理制度與應(yīng)急預(yù)案，組織開(kāi)展安全培訓(xùn)與應(yīng)急演練，提高員工與園區(qū)企業(yè)的安全意識(shí)與應(yīng)急處置能力。
6、負(fù)責(zé)部門團(tuán)隊(duì)建設(shè)和管理，包括人員培訓(xùn)、考核等，提升團(tuán)隊(duì)整體素質(zhì)和工作效率。
二、任職要求?
1、年齡40歲以內(nèi)，大專及以上學(xué)歷，企業(yè)管理、物業(yè)管理等相關(guān)專業(yè)及有物業(yè)經(jīng)理上崗證、復(fù)退軍人優(yōu)先。?
2、具備 5 年以上物業(yè)管理工作經(jīng)驗(yàn)，有科技、工業(yè)等園區(qū)物業(yè)管理崗位工作經(jīng)歷優(yōu)先。
3、擅長(zhǎng)電工專業(yè)技能，具備電工特種作業(yè)操作證書(shū)優(yōu)先考慮。
4、熟悉物業(yè)管理流程及相關(guān)法律法規(guī)知識(shí)，有相應(yīng)的成本控制知識(shí)
5、具備較強(qiáng)的組織協(xié)調(diào)能力、溝通能力和團(tuán)隊(duì)管理能力，能夠有效整合資源，推動(dòng)部門各項(xiàng)工作的順利開(kāi)展。?
6、具有高度的責(zé)任心和敬業(yè)精神，工作認(rèn)真細(xì)致，注重團(tuán)隊(duì)合作，能夠承受一定的工作壓力。?
7、熟練使用辦公軟件，具備良好的文字處理和數(shù)據(jù)分析能力。